今天下午13点入职！！ 下塘仓库配货员 220-240/天 工资日结220/天 点对点（加班或者提前下班按20一小时算） 招聘岗位：仓库配货 物料员 时间：8:00-8:00 两班倒 待遇：日结20/小时 含餐补2/小时 月结21/小时 含餐补2/小时 计时11小时 包住 水电平摊 ， 要求：18-45周岁 每月25日发薪，满7天可预支， ⚠面试携带身份证原件，，提前一个月申请离职，， 工期最少一个月，，在职两个月报销 餐补跟月结的一起发。

明天白班北城电商拣货日结工 时间：8.30-20.30，170元 要求：18-45岁，男女不限 内容：主要就是气球类小产品，用PDA扫码枪拣货放到框子里，必须要有拣货经验 位置：长丰县万达广场附近

仓库內配货员，按单发货，

非流水线不用体检 岗位： 理货员、发货员、叉车工 工作内容：入库~扫码~仓库理货，叉车，整理空料盒 发货员要求：18-40岁，有仓储经验优先 叉车工要求：18-50岁，熟练工，有证 理货员要求：25-40岁（有理货员及叉车工经验年龄可放宽至50以上）身高160cm以上，需认识26字母，会使用智能手机 上班时间： 8:00-20:00 理货员18元/小时 叉车工22元/小时 包吃住 特注：厂区抽烟需到抽烟区 地址：经开区始信路

日结工 不体检 一天一结可一直做到过年 220-260/天（不包吃住） 年龄：16-59岁（男女不限） 时间：19：00-7:00 工作内容：分拣快递扫描快递 每天都能做想做日结兼职干了就结的报名

工作内容：根据订单，对蔬菜称重/打包/分级/挑选 岗位要求：年龄18~50周岁 工作时间：14:00~2:00

明天高新区叠衣服日结 时间： 7.30-18.30，135/天 工作内容：整理衣服包装衣服 年龄要求：20-55周岁 不包吃，有微波炉可以带饭 也有点餐群可送到厂区 禁止美甲 有微波炉 可以带饭 不要学生 地址：高新区云飞路。

参考目前在职人员到手工资200-240/天(多干多得)，月到手6000-7000元/月 货量稳定，天天有活，长期稳定有活干 【公司直招】【工资直发】【不体检】 【工作内容】室内工作无风吹日晒雨淋。根据种类，数量对蔬菜分拣，打包，称重，贴标签。 【岗位要求】20-50岁，男女不限，身体健康，无案底。 【工资收入】按小时计薪20元/小时，200全勤+500绩效，两个班次15：00-01：00 17：00-03：00 全年恒温库，夏天也是有空调，环境非常适合。真实有效，欢迎到仓参观，需要面试联系我～

负责快递入库

急补 打包蔬菜要临时工，要求熟手，包吃，带手套厚衣服 9：00-21：00左右（要配合加班，活结束下班） 14 元/小时 ☎

有没有闲着的小工需要十几个去合肥干十几天活，55岁以内的，240一天不管吃回滁州就给钱

招信号工不超50，不超55，一个月5200，加班20一个小时，工地在肥西山南，电话

[太阳]本周六活动志愿者来15人！跟车！时间：7:00-11:00薪资：70，加班费15/H要求：18-35岁，男女不限内容：协助活动奖品发放，游戏互动，撤场等地址：6.20到包河区云谷路地铁站D口集合跟车联系：静香（同）

招配电房电工, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系徐女士

包河区搭建日结10人 白班8.00-17.00，160包吃 如果出现加班必须接受加班 需要提前30分钟集合 搭建搬搬抬抬辅助老员工 要求 22-55 岁，公子病，打酱油的勿扰 ，加班20一小时，最迟22.00 报名姓名+电话+身份证号码+ ⚠自己准备一双手套。

招聘库房打包人员，2500/月 要求会电脑，干活利索，有责任心 工作时间8点到12点。下午2点到6点，月休四天 ☎电话： 地址：肥城市工业三路孙庄工业园附近

玉窖邮政快递大量要人，日结一小时18元，联系电话，专车接送

岗位：分拣员 资工：2500-4000 要求：国语水平好，3-5 人，有责任心，有经验者，要长期，包饭 名称：伽师县极兔快递公司 地址：伽师县西梅产业园 话电系联☎:

锦绣大地物流港主食招配货员一名，工作时间2点到下午2点，月工资8000元，要求42岁以下，联系电话

招聘多多买菜小集仓由于单量增长现需要自带车司机2名工资月结6000+全勤公司提供车司机2名工资4000短期勿扰收入稳定固定路线半天班新能源车辆优先 分拣工2名负责日常用品货物分拣能接受起早工作时间凌晨2:30-7:00试用期一个月工资1800月结 根据自己的能力涨工资 夜班领班1人负责日常分拣管理事物工资2500 站长1人负责管理所有事物工资面议 工作地址东小庄浴池隔壁 电话

主要工作职责: 1、配合项目组负责人推进项目组管理工作，重点承担团队日常事务管理，监督班组日常作业执行，协助成员解决工作中遇到的技术与操作难题； 2、组织实施班组日常运营，落实项目组下达的各项任务安排； 3、组织开展班组员工的岗位技能培训与指导，实施绩效考核与评估工作； 4、统筹本班组人员的考勤管理，确保出勤数据准确及时； 5、规划仓储区域物料存放布局，提升仓储空间使用效率； 6、执行仓库收发料作业流程，协调处理收发料过程中的异常情况，保障物料流转顺畅； 7、管控库存物料及 incoming 来料，跟进异常物料的处理进度； 8、组织收货作业，安排当日物料搬运与装卸，实现日清日结目标； 9、制定并落实运输、周转、接收等环节的实物安全保障措施； 10、督促仓库管理员开展账实核对，监督班组成员流程执行情况，组织完成每月盘点及报表编制工作； 11、建立不合格品库台账，确保不合格物资、工装器具及回收物资账目清晰准确； 12、开展设备操作人员的安全意识宣导与操作规范培训； 13、落实仓库物资防火、防盗及消防安全防范措施； 14、及时排查运输环节安全隐患，坚决制止违规作业行为； 15、收集分析员工意见与情绪动态，了解并上报员工思想状况，增强团队凝聚力与工作积极性； 16、审查与监督班组成员对设备及基础设施的使用情况，纠正不当操作行为； 17、督导收货、仓储、转运现场5S管理执行情况，确保现场管理符合标准要求。 任职要求: 1、具备基础管理能力：需能有效管理团队，包括人员调配、任务分配与进度把控； 2、熟悉业务流程：掌握所在岗位的作业流程，能够指导成员按规范操作； 3、具备良好沟通协调能力：能与组员、上级及相关部门保持高效沟通； 4、责任心强：对班组整体工作成果承担责任，主动推动问题解决； 5、具备一定专业技术能力：可为团队提供必要的技术指导与支持； 6、抗压能力强：面对复杂情况能保持冷静，妥善应对各类突发问题； 7、具备团队合作意识：善于协作，能够带动团队共同完成目标； 8、具备基本决策能力：在紧急或关键情况下能快速判断并做出合理决定。

1、全面负责配送中心的日常运营管理，规范各岗位作业流程，统筹收货区域商品验收及相关单据的审核、管控与高效流转。 2、主导库存商品的调拨配送及对账工作的组织与实施，确保账实相符。 3、保障收货区商品质量达标、数量准确无误，维持库存完整性。 4、及时处理商品出入库过程中的异常情况，重大问题迅速上报相关职能部门。 5、监督收货区信息化系统及各类设备、工具的使用情况，落实维护保养措施。 6、按商品类别有序堆放，保持仓储环境整洁卫生，符合管理标准。 7、主动协同其他部门开展工作，妥善协调本部门与相关部门间的沟通与协作。

负责客户结账

岗位职责： 1. 负责安徽省区域内加盟商站点的开发、筛选、考核及优化管理，确保业务目标达成，全面负责本区域服务质量和覆盖范围。 2. 指导并监督站点日常运营，组织培训工作，定期分析经营数据并提出改进方案。 3. 协调站点之间、分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理运营问题，提升客户满意度，推动营收增长与市场份额扩大。 4. 落实总部及分公司下达的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力。 2. 具有高度的责任感和进取心，能适应高强度工作节奏。 3. 对市场变化具备敏锐判断力，可高效推进业务拓展与客户关系维护。 4. 有同类岗位工作经验者优先录用。负责安徽省区域网点开发运营

岗位职责: 1. 负责物流体系的布局与统筹管理，保障各环节高效运转； 2. 跟踪物流支出情况，推行降本增效策略以提升运作效能； 3. 与客户保持紧密沟通，建立稳定合作关系，精准响应其物流诉求； 4. 开展物流市场趋势研判及同业分析，及时输出行业信息支持决策； 5. 整合内外部资源，推动服务流程优化，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的表达与协调技巧，能妥善应对客户各类咨询事项； 2. 拥有敏锐的市场洞察力和业务思维，熟悉物流领域发展动向； 3. 认同团队协作价值，能够带动成员共同完成既定任务； 4. 具备系统的组织策划能力，可科学调度物流作业安排； 5. 具备快速响应与处置突发状况的能力，确保物流运作稳定顺畅。

运营质量，以及车队管理

招聘Ole合肥万象城店，（门店地址：蜀山区潜山路111号华润万象城），招临促1名，5.1-5号，连上5天，，45岁以下，需要有健康证。联系电话：（）

京东直招 【招聘岗位】: 分拣员 【工作内容】：根据现场安排负责将商品按照订单地址归类，扫描，分拣、码放等。 ，，身体健康吃苦耐劳做事积极责任心强 【上班时间】:7点到19点.19-7点两班倒 【薪资待遇】: 分拣员综合工资6500-7500 【晋升通道】员工-组长-主管-经理-高级经理，每年2次升职加薪机会 入职缴纳五险一金、餐补、防寒防暑补贴、夜班补贴、司龄补贴（入职满一年每月补贴100元，500元封顶）。 公司提供住宿，4-6人间，独立卫浴、空调、热水、洗衣机 wifi齐全，有食堂与便利店。

上 快守 店铺 工资:90 要求:做快手店铺第一天结40块钱，然后。

岗位职责: 1. 规划并执行物流运营流程，保障产品与服务的及时准确交付； 2. 持续优化物流支出结构，提高运作效能，控制运输及仓储环节成本； 3. 跟踪监督物流各环节操作，确保符合行业规范及相关法规要求； 4. 与供应商和客户保持顺畅对接，确保物流服务契合业务需求； 5. 定期分析物流活动对环境的影响，推进绿色可持续措施落地实施。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹规划能力，能同时协调推进多个物流项目； 2. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识，善于与多元背景人员配合； 3. 熟悉物流运作模式，掌握相关行业政策与法律法规； 4. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可快速处理物流突发问题； 5. 工作积极主动，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。