岗位职责： 1.负责将蔬果包装成相应的规格，称重、打包； 2.服从组内其他工作分配与安排； 岗位要求： 1.20-55周岁； 2.工作时间：10:00-22:00；12:00-24:00，月休四天； 3.学历不限，经验不限，识字认数，有仓库分拣工作等经验优先； 4.手脚麻利，吃苦耐劳，身体素质良好； 5.服从分配，遵守公司规章制度。

学校驿站分拣上架入库，无大件，有驿站经验者优先

固定区域派送，专人专车

招聘电商打包人员

【天津唯品会退货整理仓】 长白班+不体检 薪酬高+全小件商品 年龄：18—42岁男女不限、会识字，会使用智能手机，身体健康 员工前十天保底：22元/时 后续员工计件+补贴+25元餐补/天月综合工资（7000-10000+） 发薪：20号 工作：将客退包裹拆开后检查退货是否与原商品一致，最后扫描放入对应的周转箱即可。 岗位：客退IQC(拆包→检查→扫描）纯手上工作，无体力强度 住宿：免费，水电气均摊，6-8人间，应有尽有

生鲜仓库拣货打包 不体检试完岗没问题，直接入职 220/天

快递站将快递件分拣送到快递驿站，需要会开车，不带车一个月6500带车另算

短时工招聘启示 工作内容：快递打包（小件货，工作轻松简单） 工作时间：每周一到周五9：00—17：00（具体工作时间较灵活） 聘请人数：5人 任职要求：50岁以下男女不限，身体健康。 工资面议 地点：武清区大碱厂开发区吉祥道北侧6号弘兴源食品 联系电话：

住免费就近安排直聘... 0押金0费用管住配车!即可上岗! 公司直招全天津就近安排!区域任你选!工资待遇: 1、单量提成+全勤奖+恶劣天气补助+各项补贴1W左右 2、入职即享商业保险、提供住宿(4-6人间，有热水有空调)。入职有老员工手把手教会，系统自动定位自动导航，简单易学，高薪回报! 3、入职提供车辆，装备，公司直招不需要缴纳任何费用严谨防骗。工作内容: 1.到商家取餐点，将餐点送至客户地点: 2.系统派单，日均40-100单(不需要自己抢单、绝单量不足问题); 3.只配送站点周边范围3公里。入职门槛。会骑电动车，会看手机导航，犯罪记录即可入职! 晋升路线:配送员一一队长一一副站长-一站长一区域经理上班时间: 全天津市就近分配10:00-:14:00，17:00-21:00，其余时间自行安排。可以休息也可以继续赚钱。工作要求: 1:18-50岁，身体健康，能办理健康证，犯罪记录； 2:人品端正吃苦耐劳热爱挑战、亲和力强，具有服务息识; 3:会使用手机查看常用软件，会看电子地图 4:面试完即可就近分配安排入职

工作岗位：对客户订单进行分拣，装卸车，拉地牛，电叉车,扫码 要求：18--60岁，18-55岁学历不限，身体健康，吃苦耐劳， 综合工资月薪：9000--12000元/月；管吃住，有防寒防暑降温补贴等其它福利

天津宁河芦台开发区急需经验丰富的钢结构车间制作焊工，工资待遇优厚，制支付工资，工作地点明确在天津市宁河区，工作时间为每天9小时。

天津市宁河区招光伏安装、电焊有登高证优先

天津市宁河区招叉车工

【直招】德邦快递诚聘货运司机 1.挂车司机，工资11000-13000，地址：天津、廊坊 2.九米六箱货司机，工资7000-8000，地址：宁河、中北镇、廊坊固安 3.四米二箱货司机，工资7000-8000，地址：宁河现代产业园 月休4天，管住，5险;年龄最大招到80年出生。 详情咨询：。

天津市宁河区招叉车工

可长期！！交五险 美团站点直招，非中介!!请各位求职者放心，可全职兼职，日赚300以上!单子多，系统派单，车住都能解决，0元全职，带上身份证就可以入职，0押金0费用!!没有住宿当天可以安排住宿!生活比较困难解决吃饭问题!让你吃住忧，安心接单赚钱!单量密集，平均工资9k以上! 一、岗位职责和要求: 1、及时接收客户外卖订单(不熟悉路线，外卖软件自带导航); 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中 3、年龄18-50周岁; 4、会骑电动车、会用智能手机; 5·工作时间:10:00到14:00，17:00到20:00点(20点过后可以自由加班，多劳多得，可兼职自由时间段}做六休一可连休，不休有满勤奖励(平常14点之后的空闲时间安排休息) 8.工作地点:全市就近分配，来应聘只需要带身份证入职即可!(公司直招入职不收任何费用或者押金) 二、薪资福利及待遇: 全勤奖200+单量奖励.恶劣天气每单加2元多劳多得.上不封顶.(一单单价6到8元，区域不同会有偏差)正常干8000元-9000元努力干10000元-12000元加班干15000以上 公司配备:公司统一形象，统一提供电动车。提供服装头盔以及工作装备。 住宿:公司可为员工提供工作岗位附近的宿舍;当天安排住宿，需要住宿就带行李，不需要就不用带行李! 住宿环境:2人一间房间，有空调，热水器，独立卫生间wif。 提示:入职一星期可预支50%到60%的工资。每天都可以预支部分生活费解决吃饭问题! 系统派单，需抢单，app自动接单，定位准，路不 熟有老员工带路! 温馨提示:为美团公司直招，可就近安排站点，如有报名意向，请直接拨打电话或者投递简历。 工作游戏两不误，工作的时候可以玩手机，没单接就打打游戏，刷刷视频，月休四天，最最最主要的是自己的时间多了，也不用看领导的脸色做事，还不受约束。

接受长期短期工!需要认真负责不糊弄工作!薪资结构:首月保底薪资9000 可日结生活费!可预支!(可以签待遇保障合同)公司提供2--4人间宿舍基础设施齐全提供内部食堂荤素搭配!内部诚聘8--12人! 在上海!在上海!在上海!在上海!

急招小工！速来！ 因业务量大幅增加，现紧急招聘小工若干名。 300+/天，找10名小工帮忙送货，东西都是小件，可长期可短期也可以做到年底，包吃住可预支，人走帐清。名额有限要做抓紧联系我。

(在招人数10人) 1、年龄18-45岁 2、工作简单轻松上手 日薪资450-800 4、周薪资2800+ 5、月结薪资9000+ 6、新人奖励1000+ 7、每月可预支两次工资 8、三个月送荣耀水晶 工作自由提供车房就近安排上班!

18到55周岁会骑电动车、会看导航、没有不良记录 当天即可办理入职手续，站点可提供车辆使用！ 日均收入：7-35元/单，另有夜班补贴2-6元 轻松干每天200元左右，正常干每天300元左右。 努力干每天400元左右，拼命干每天500元左右。 注：面试合格当天即可安排入职上岗工作 全城任意地点都可随时接单，工作时间没有限制随时上下线

天津宁河物流 高价招聘: ❤皮带机装卸 8000-1100元 ❤电动地牛 6000-7500元 基本工资加计件， 工资周发 每天免费30元吃饭标准 住宿免费 日工资280-360元 要求年龄18-50 返款每天35三个月 有前科不要 ☎名单报备：

物流装卸工，电叉，分拣。包吃住，待遇优厚

工作优势：包吃包住，0费用入职，免费班车接送 分拣： 1.卸下来的货由传送带（也叫皮带机）上的货物滚动过来后要先扫码分区（每一个支来的线路就是一个区） 2.然后拿下来放在托盘上，摆放整齐，每个托盘放满 综合工资5000-6500+ 装卸： 装车卸车有传送带和手叉车等辅助工具 需要力气活，能吃苦耐劳的来！！ 工作很简单，一看就会，，综合工资8000-11000

负责上下架等工作，有叉车证，有侧位高叉经验

招聘要求：22-55岁，22-48岁，无案底，无京东白条金条逾期 工作时间：19∶00-7∶00 福利待遇：包吃住，免费班车接送，园区内食堂，带薪年假。 薪资构成：基本工资2050+夜班补贴5元/晚+全勤奖50元+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（17元左右/吨）+节假日福利+其他福利（工龄奖、互助基金、长辈年礼等）

天津市-宁河-现代产业园-生鲜仓-冷藏/冷冻库-招聘正式工 [强]招聘岗位 打包员岗、拣货员岗、理货员岗、叉车司机岗 会简单电脑操作，智能手机，认识26个字母，识字，能数清楚商品数量 能接受倒班，加班，正常班次12-13小时，遇到促销会有加班2-3小时 [太阳]早班：8:00-21:00 [月亮]中班：10:00-23:00 [红包]福利待遇 计件综合综资：7000-9000元左右多劳多得，缴纳天津五险一金+意外险 餐补360元/月+全勤奖50元+冷藏补贴1000元/月&冷冻区1300元/月+夜班补贴+带薪年假/病假 [咖啡]园区内食堂，免费住宿，水电全免（随走随退）库房可以带手机

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工作时间：19∶00-7∶00 福利待遇：包吃住，免费班车接送，园区内食堂，带薪年假， 装卸工：8000-11000元/月，薪资构成：基本工资2050+夜班补贴5元/晚+全勤奖50元+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（17元左右/吨）+节假日福利+其他福利（工龄奖、互助基金、长辈年礼等） 电叉司机：（不要证）6000-8000，薪资构成：基本工资2390+夜班津贴5元/晚+全勤奖50元+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（5毛5左右/票）+节假日福利+其他福利（工龄奖、互助基金、长辈年礼等）

德邦快递招聘普工 男女不限18-50 装卸工：300-400左右/天9000-12000 分拣员：210+/天6500-9000 电叉车：230+/天6500-9000 不能和白条逾期，识字 其他福利：免费住宿（4-6人间，空调热水器独立卫浴）水电费平摊，有餐补有食堂，有小吃街 月休2-4天，工龄奖、夜班补贴，高温采暖补贴等 试工一天，通过后有薪资试工结束安排住宿， 离职需要提前15天， 薪资发放：每月10号25号发工资，10号发上月基本工资，25号发上月剩余工资， 【 地点】天津市宁河现代产业园区安捷西路2号德邦快递（安博物流园内）； 联系电话：

一、岗位职责 1.仓储全面运营管理 61负责云仓仓库的日常全面管理工作，包括收货、存储、拣选、复核、打包、发货、退货等各个环节的顺畅与高效。 61制定并优化仓库各项作业流程、操作规范及SOP标准，确保作业有章可循，提升标准化水平。 61监督和执行6S现场管理，确保仓库环境整洁、有序、安全。 2.库存与数据精准管控 61建立并完善库存管理体系，负责定期循环盘点、年度全面盘点，确保账实相符，严格控制库存差异。 61监控库存周转率、库龄结构，协同客户及销售部门处理滞销品、临期品，提出优化库存的建议。 61熟练运用WMS系统，确保系统数据准确无误，并能对系统功能提出优化需求。 3.团队建设与绩效管理 61负责仓库团队的组建、培训、激励与考核，打造高效、有战斗力的运营团队。 61合理分配工作任务，监控各环节作业效率，制定并达成团队KPI指标（如：订单准时发出率、拣货准确率、盘点准确率、人效等）。 4.客户服务与协同 61作为仓库运营端的对接人，与销售、客服及外部客户保持良好沟通，及时解决与仓储物流相关的客户问题。 61定期向客户及内部管理层提供运营数据报告和分析，如日/周/月报。 5.成本与安全管理 61控制仓库运营成本，包括人力、耗材、物流快递等费用，达成预算目标。 61全面落实安全生产责任制，负责仓库的消防、设备及人员安全管理，杜绝安全事故。 61管理仓库固定资产及物流设备（如PDA、拣货车等）的日常维护与保养。 16 二、任职要求 1.硬性条件 61大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 615年以上仓储物流管理经验，其中至少3年以上电商云仓或电商仓库经理/主管经验。 61精通WMS系统，有参与或主导过WMS系统上线或优化者尤佳。 61熟悉电商平台（如淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音等）的仓储物流规则和流程。 2.核心能力 61卓越的团队管理能力：具备50人以上团队的管理经验，善于激发团队士气，有成熟的团队培养方法。 61数据驱动与分析能力：对运营数据敏感，能通过数据分析发现流程瓶颈并提出有效的改善措施。 61出色的流程优化能力：具备强烈的成本、效率和服务意识，能持续推动流程改进，提升运营效益。 61强大的沟通协调能力：能够高效地进行内外部沟通，具备处理突发事件的应变能力和抗压能力。 3.优先考虑 61有自动化立库、AGV、交叉带分拣机等智能仓储项目运营管理经验者优先。 61熟悉多家主流快递公司的运作模式，具备较强的议价能力者优先。 16 三、我们为您提供 61有竞争力的薪酬体系：面议（可根据市场水平和个人能力提供具有吸引力的薪资）。 61完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设等。 61广阔的发展平台：处于快速发展的行业赛道，提供充分的职业发展空间和晋升机会。 61专业的团队氛围：与一群专业、有活力的伙伴共事，共同成长。