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水果蔬菜分拣打包，跟车配送，可日结！

上班轻松简单，工资待遇好，月入8000新手，提供住宿可以做饭有意者私我!

顺丰快递长期日结工 男女不限18-50岁 岗位：分拣，搬运，装卸，分货 免费提供一餐，提供宿舍 下班就结账！下班就结账！

招分拣员2名，薪资面谈，地址：方桥，工作时间12点-7点，随生产安排可调整，可安排住宿，联系电话：吴先生

：食品仓拣货员（常温仓-白班）岗位，18-50周岁，认识字，能吃苦耐劳，薪资：首月试用期满勤28天保底6500元，正常月薪10000，薪资有保障！注：计件模式，多劳多得，要求略高，人员要精不要多！名额有限，长期稳定的联系。

中通快递杭州湾新区招聘派件员若干名，区域承包区，操作工若干，客服（有经验者）有意联系

分拣，装卸

工作性质:把秋刀鱼和鱿鱼，按要求分拣大小，装箱，入库。 工作简单，生熟手都可以。 要求，，18-48岁，

长白班，男女不限，仓库普工（备货备料）：计时23元/小时。备货备料，识字，认识标识卡，年龄：18-45周岁。 包住不包吃，一天工作10-11小时，一个月能上280-300左右工时。 地址：兴慈六路与滨海七路交叉口

上班时间八小时底薪加提成加包住 干到年前也可以短期 周结工资

不压工资干到年前 工资周结 工作八小时

1:小车司机，负责给公司跑平台，提供小车不需要租金押金，接送乘客的，保底7500加提成，平均工资8000-12000左右。 2:货运司机，负责送生活用品超市东西，提供面包车，不需要装卸货物，7500加提成，平均工资7500-12000左右。

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负责开车，十个小时，给公司开公司提供车，提供住宿

招聘：郑州市-郑州管城前置1号库-仓储员薪资：10001、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常工作；2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害；3、做好客户快件的分拣及包装工作，维护公司良好的客户声誉；4、能够依据公司标准操作流程,进行入库、打包、分拣扫描复核、内配、理货拣货、防损、装车卸车等日常工作。

（周五）长白班 好单位 劳务利润：打卡7天返100元 长白班电商仓库 【新桥奢侈品仓库】 招聘 普工:20-35岁 长白班 +不体检 +长期工 干活超级轻松长期稳定 车间有空调，环境好 包吃工作餐 、提供住宿 工资 22一小时 工资 22一小时 工作岗位：贴标签、扫描，收货，包装，质检，上架，卸车等等，具体听公司领导安排！ 备注：手机、金银首饰、连帽衫、裙子等等不能带进仓库！要认识26个英文字母。 本次招聘要求过年不回家人员 名单统计核对、返费凭证反馈：张志琴

同安工业集中区京东生鲜仓 日结日结，每天先结18022/小时打包，捡货 20-40岁小时工， 正式工同步招聘 包住当天安排宿舍，要试岗 车间会比较冷，来的话带上羽绒服

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岗位职责: 1.规划并执行高效的物流运营方案，保障跨境电商业务中货物准时准确送达目标地点。 2.对接客户，精准把握物流服务需求，提供专业化的物流支持与定制化解决方案。 3.全程跟踪物流执行环节，确保各项操作符合行业规范及相关法律法规要求。 4.控制物流支出，优化运输路径与模式，持续提升整体运作效率。 5.与供应商及客户保持紧密协作，快速响应并解决各类物流突发问题。 任职要求： 1.拥有较强的统筹规划能力，能同时协调多个物流项目有序开展。 2.具备良好的沟通表达能力，可顺畅对接客户及内部团队。 3.熟悉物流业务流程，熟练使用行业常用系统工具与办公软件。 4.具备独立分析和应对突发状况的能力，能在复杂物流场景中提出有效对策。 5.适应高强度工作节奏，具备积极的协作意识与团队精神。

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一：岗位需求 1.货物储运规划：负责货物整理与出库安排，科学统筹发货流程，确保发运有序高效 2.询价与报价执行：根据业务提交的询价需求，在规定时限内完成市场询价并反馈结果 3.出运执行与跟进：实时追踪物流时效，按各出运节点准确提供所需资料，保障出运任务顺利完成 4.异常件处理：快速响应异常情况，准确定位问题原因，制定并落实有效解决方案 5.物流成本管理：掌握现有合作货代的优势运输线路，合理选配货代资源；积极引入优质新货代，持续降低物流支出 6.物流知识支持：熟悉出口物流各环节及常见费用构成；针对新业务人员开展物流基础知识与操作流程培训，并在日常工作中解答相关出货疑问 7.数据整理归档：定期汇总物流数据，规范整理出货文件及相关资料 任职要求： 1.工作态度认真踏实，具备良好的抗压能力、组织协调能力和高度的责任意识 2.熟练使用常用办公软件，如WPS、EXCEL、PPT等 3.熟悉跨境电商出口物流运作流程 4.掌握进出口物流相关规定与操作流程，有国际快递或跨境电商物流经验者优先 5.具备团队协作精神，积极参与团队事务，主动提出建设性意见 三：福利待遇 薪资：薪酬无封顶，实行半年度绩效调薪与晋升调薪机制，每年两次调薪机会 产品线路：聚焦精品路线，公司重点投入与扶持 年终奖金：为服务至年底的转正员工发放年终奖（1-3个月薪资） 五险一金 假期制度：享受国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等；春节、端午、中秋等传统节日发放定制福利，营造温馨节日氛围；入职满一年享带薪年假 职业发展：依据个人能力提供横向转岗与纵向晋升通道，建立完善的核心人才培育体系，打造员工与企业共同成长的发展平台 员工培训：重视员工成长，定期组织专业技能与综合素质培训 生日关怀：生日当天收到来自同事的祝福及公司准备的专属礼物 其他福利：结婚贺金、生育贺金、司龄津贴、全勤奖励、高温补贴、月度生日会、定期下午茶等 办公环境：整洁明亮的办公空间，轻松融洽的工作氛围 工作时间： 早上8:30-11:30，下午12:30-17:30

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