
建筑木工1-2人
岗位职责:
1.负责建筑模板的制作、安装与拆除,确保尺寸精准、结构稳固
2.按图纸要求进行木结构构件加工与拼装,配合施工进度完成各阶段木工作业
3. 对木制构件进行打磨、修边、防腐及防潮处理,保障施工质量与安全
4. 协同钢筋工、混凝土工等其他工种完成交叉作业,确保工序衔接顺畅
5.保管和维护木工工具及设备,及时报告安全隐患并落实整改
任职要求:
1.建筑木工相关工作经验,熟悉木结构施工工艺与验收标准
2. 能识读建筑施工图纸,具备独立放线、定位及测量能力
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的安全意识和团队协作精神
4.持有建筑施工特种作业操作资格证(木工)者优先
5. 身体健康,适应工地现场作业环境,服从项目统一管理
建筑木工1-2人
岗位职责:
1.负责建筑模板、门窗、楼梯等木结构的制作与安装
2. 按图纸要求进行放样、下料、拼装及校正,确保尺寸精度与施工质量
3.配合土建、钢筋等工种协同作业,保障施工进度与现场安全
4. 对木制构件进行防腐、防潮、防火等基础处理,延长使用寿命
5.参与施工现场清理与材料管理,做到工完场清、节约用料
任职要求:
1. 具备建筑木工相关工作经验,能独立完成常规木作任务
2. 熟悉常用木工工具及机械操作,了解建筑施工基本规范
3. 身体健康,吃苦耐劳,适应工地现场作业环境
4. 有较强的安全意识和团队协作精神
5.持有木工职业资格证或上岗证者优先
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
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建筑木工1-2个月1-2人
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水电工泥瓦工钢筋工电焊建筑木工1-2人
岗位职责:
1.负责建筑施工现场木工模板制作安装、水电管线敷设与设备安装、泥瓦砌筑抹灰、钢筋加工绑扎及电焊作业等全流程实操任务
2.严格按施工图纸、国家技术规范及安全操作规程开展作业,确保工序质量与施工安全
3. 主动配合项目管理团队完成工序交接、质量自检、隐蔽验收及现场文明施工管理
4.参与多工种协同作业,保障交叉施工有序衔接与整体进度高效推进
5. 妥善保管个人工具及使用设备,定期维护保养,及时识别并上报安全隐患
任职要求:
1. 具备建筑木工、水电、泥瓦工、钢筋工或电焊任一工种2年以上现场实操经验
2. 熟悉本工种常用材料性能、机具操作及标准施工工艺流程
3.身体健康,能适应露天、高空、临时性等建筑工地作业环境
4. 持有焊工证、电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先
5. 吃苦耐劳、责任心强,具备基本沟通能力与团队协作意识
6.有援建工作经验者优先录取
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