招聘发货员1人。要求中专及以上学历，45岁以下，具有3年以上工作经验。工作地址位于昌吉市二六工镇光明村。月薪为4000至5000元。

招聘分拣人员4名。岗位职责为快递分拣与内部处理。要求能熟练操作手机，会基本电脑操作，普通话标准，沟通能力强，年龄50周岁以下，吃苦耐劳，服从管理，执行力强。薪资面议。工作地址位于奇台县物流园邮政揽投部。

招聘分拣人员。岗位职责为快递分拣与内部处理。要求能熟练操作手机，会基本电脑操作，普通话标准，沟通能力强，年龄50周岁以下，吃苦耐劳，服从管理，执行力强。薪资面议。招聘人数为4名。工作地址为奇台县物流园邮政揽投部。

招聘快递分拣人员4名，负责快递分拣及内部处理工作。要求能熟练操作手机，会基本电脑操作，普通话标准，沟通能力强，年龄50周岁以下，吃苦耐劳，服从管理，执行力强。薪资面议。工作地址：奇台县物流园邮政揽投部。

招聘快递分拣人员4名。要求能熟练操作手机，会基本电脑操作，普通话标准，沟通能力强，年龄50周岁以下，吃苦耐劳，服从管理，执行力强。工作内容为快递分拣和内部处理。薪资面议。工作地址位于奇台县物流园邮政揽投部。

招聘多多买菜分拣员。薪资为2000-2400元/月。岗位职责包括：负责商品分拣与核对，确保分拣准确无误；按照流程完成货物分拣工作；维护作业区域整洁，保障司机配送效率。任职要求：具备基本读写能力；身体健康，能适应站立及搬运工作；有仓储或物流相关经验者优先。

因业务扩张，现急聘配货送货司机，主要负责分拣配送蔬菜调料等食材，夜班，公司提供车、油。需要有一年以上驾龄、吃苦耐劳、团结同事，有意电话联系

岗位职责：负责物品的出库（拣货，复核，发运）和入库（收货，上架），盘点，仓库的日常管理工作（包括仓库数据管理、库位规划和9S管理）和安排的其他工作等 任职要求：中专及中专以上学历，且必须有毕业证原件 岗位福利：月休4天 任职资格： 1、有电商库房管理以及配货打包2~3年以上经验优先，有责任感，做事仔细认真。 2、了解基础电脑操作和打字。 3、能长期稳定工作。 4、有叉车证优先 ①顺丰招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者周知，以免受骗及损失财物；②顺丰欢迎优秀离职员工二次入职；

仓库管理员 岗位职责（招聘简洁版，直接复制用） 1. 负责原材料、成品、配件的入库、出库、清点与摆放，严格核对货品规格、数量，做到单据与实物一致。 2. 规范办理领料、发货、退货流程，认真做好出入库登记，杜绝错发、漏发、货品丢失损坏。 3. 定期盘点仓库库存，如实记录盘点数据，及时上报库存短缺、积压及异常问题。 4. 维护仓库环境卫生，分类规整货品，做好防火、防潮、防盗、防尘防护工作。 5. 按时整理仓储台账，配合财务、车间做好对账工作，保证库存数据准确无误。 6. 服从工作安排，配合日常备货、理货，完成领导交办的其他仓储相关工作。 任职要求 1. 做事细心踏实，责任心强，熟悉基础仓储流程优先。 2. 会电脑基础办公操作，能手写登记台账。 3. 吃苦耐劳，遵守厂里规章制度，服从管理。

招聘[握手] 【快递打包员】高薪+轻松欢迎阿姨们加入！ （无需经验，带薪培训） 岗位职责： 负责快递包裹的打包、贴单（简单易学，有专人指导） 协助整理仓库货物，保持工作区域整洁 配合团队完成日常打包任务，工作节奏适中 适合人群： 年龄20-45岁，身体健康，手脚灵活 热爱工作，细心认真， 岗位优势： 无需经验：提供免费培训，阿姨们也能快速上手 时间灵活：可全职/兼职，适应不同作息需求 环境舒适：室内工作，冬暖夏凉，无需风吹日晒 薪资福利： 工资（多劳多得），月均4000-6000元 -全勤奖+加班补贴 团队氛围好：同事友善，工作轻松无压力 工作地点： 新市区塘沽路292号 工作时间： “10:00-20:00，中午午休”

昌吉回族自治州吉木萨尔县招设备保温、罐体保温，管道的保温，要做外护板的大工，看明白在打电话

急招保温上皮工，大工400，小工300，包吃包住，，工作地点，新疆昌吉，年龄不超57，电话，，乔队

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招聘配货打包协助兼职人员。要求有服装工作经验。薪资待遇为100元/天，工作时间早7:00至16:30，月休2天。工作地址位于长春市远东黑水路附近。

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招聘分拣工，要求大专及以上学历，经验不限。薪资为5000-6000元。招聘人数为6人。工作地址位于河北省保定市定州市北方经济示范园区经13号。

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招聘本店招小时工或者暑假工，要求年龄40岁以下，干活利索，眼里活，详情面议[666]联系电话：

招聘工人，长期工优先。薪资4500元，月结，管早饭。工作时间早半天班，4点至12点左右，工作8小时左右。

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招人搞副业，零门槛不跑腿不垫，做完秒结

招聘兼职人员，岗位为7月份岗位。薪资面议。岗位职责包括：根据公司安排，开展电话销售、客户回访或线上客服支持工作；向目标客户介绍金融产品或机构业务服务内容，解答基础咨询问题；协助完成销售线索登记、客户信息录入及数据整理等基础事务性工作；遵守合规要求，在授权范围内开展销售辅助或客户服务活动。任职要求包括：在校大学生或社会人士，时间灵活，能保证7月份稳定兼职出勤；具备良好的沟通表达能力与服务意识，普通话标准；对金融行业或销售工作有一定兴趣，无经验者可提供岗前培训；熟练使用电脑及常用办公软件，具备基本的信息录入与文档处理能力。

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招聘库管人员。薪资为4000元以上每月。岗位职责包括：负责仓库日常收货、验货、上架、拣货、包装、发货等作业执行；准确录入和维护库存系统数据，确保账实一致，定期参与盘点工作；按照先进先出等原则进行物料或商品存储管理，优化库位布局；对库存异常如差异、过期、损坏、呆滞及时识别、上报并协助处理；保持仓库环境整洁、安全、符合5S管理要求，落实防火防盗防潮等仓储规范。任职要求包括：中专及以上学历，物流管理、仓储管理或相关专业优先；具备1年以上仓库现场操作经验，熟悉WMS系统或ERP仓储模块者优先；熟悉出入库流程、库存管理基本原理及常用物流单据；工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力，能适应基础体力劳动。

招聘打杂人员，有工作经验者优先。各岗位招聘1名。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助处理 3. 维护仓库整洁与安全，执行5S管理标准，做好防火防盗防潮措施 4. 录入和更新仓储系统数据，确保信息准确、及时、可追溯 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件及WMS/TMS等仓储管理系统者更佳 4. 能适应一定强度的体力劳动，服从工作安排 5. 无不良记录，具备团队协作意识和基本沟通能力

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招聘库管员。岗位职责包括按规范完成仓库货物装卸、搬运、码放，杜绝野蛮操作；持叉车证熟练操作叉车，做好叉车日常检查维护，故障及时上报；配合完成货物出入库清点核对，做好台账，确保账物相符；保持作业区整洁，遵守厂区安全制度，规范使用劳保用品。任职要求为20-45周岁，身体健康，能适应倒班或加班，无不适宜重体力或叉车操作的疾病；持有效叉车N1证，1年及以上实操经验，懂叉车日常保养；有仓储装卸经验优先，了解食品或乳制品仓储规范更佳；安全意识强、责任心足，服从管理，执行力强，具备基础沟通能力。薪资福利为月薪5500-7000元，按经验或技能定薪；缴纳五险，包食宿，享节日及生日福利；定期安全及技能培训；工作时间10:00-19:30，月休4天。