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昌都卡若区主要是分拣配送,配送只在园区内
分拣
主要是分拣配送,配送只在园区内
拉萨堆龙德庆区鸡蛋分拣
面议
分拣6-10人日结兼职
鸡蛋分拣
库管社保包住包吃保险1-2人月结全职
公司急招仓库管理员一名 岗位职责: 1、执行物资与仓库管理相关业务,确保仓库作业顺利进行; 2、负责仓库日常物资的验收、出入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 3、能熟练应用仓库系统; 4、服从领导安排其他工作; 任职资格: 1、大专及以上学历,相关专业优先考虑; 2、有1-2年矿山行业仓库管理经验,对大型机械配件管理较为熟悉; 3、责任心强、身体健康,能够适应高原环境; 4、吃苦耐劳,认真细心,抗压能力强; 5、良好的沟通组织协调能力,能及时完成工作并反馈; 6、会开车,有两年以上的驾龄; 7、45岁周岁以下; 工作地点:日喀则昂仁县 福利待遇 薪资范围:8-9k 带薪休假2个月、项目奖金、交通补贴、包食宿、通讯补贴、电脑补贴、年度体检、五险一金 此岗位不考虑年后招聘,需尽快到岗,合适人选请尽快联系[握手] 联系人:徐先生(微信同号)非诚勿扰
会开车,需要搬运货物
6000-7000元/月
配货员包吃1-2人月结全职
配货,装卸车,开车
库房管理员
5000-7000元/月
库管包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、出库、盘点等工作,确保账实相符 2.按照流程执行物料进出库操作,及时准确完成系统单据录入与更新 3.保持仓库区域整洁有序,定期检查货物存储状态,防范安全隐患 4.配合完成月度及年度盘点任务,协助处理差异核查与数据核对 5.做好与采购、物流等相关岗位的沟通协作,保障仓储环节高效运转 任职要求: 1.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及ERP系统优先 2.工作认真负责,具备良好的安全意识和团队合作精神 3.能适应仓库作业环境,服从管理安排,吃苦耐劳 4.有仓库管理相关经验者优先考虑,学历不限 5.工作地点位于本地城区,需长期稳定在岗
零时工
面议
分拣6-10人日结兼职
鸡蛋分拣
珠海斗门日薪360/天,饮料果蔬分拣搬运送货,有配车,下班就结工资,接受新人,名额有限?
300-400元/天
送货/配送员保险高温补贴社保餐补3-5人日结兼职假期工全职
日薪360/天,饮料果蔬分拣搬运送货,有配车,下班就结工资,接受新人,名额有限?
快递拣货员包吃有提成包住3-5人月结
岗位说明:负责仓库用PDA与手拉叉车出货 三班倒8:00-18:00,14:00-23:00,18:00-04:00 薪酬待遇: 试用期及转正工资:基本工资+提成;综合收入4千至7千左右 员工福利: 1、五险一金,多劳多得 2、公司每月为员工纪念日送上纪念日礼品及祝福,每年一次员工体检; 3、半年进行一次公司分红,月度、季度、年度各项评比,购买五险一金; 4、有饭堂与宿舍。
临时工,日结工,兼职,一天一结账,200-400/天,16-59岁,长期有活
200-400元/天
货物配送11-20人日结兼职假期工
临时工,日结工,兼职,一天一结账,200-400/天,16-59岁,长期有活
分拣理货员打包包吃包住
我们招聘岗位:分拣员,理货,包装,,搬运,装卸,扫描, 【招聘要求】:年龄16-48周岁,身体健康,工作态度好、有责任心, 免费提供一日三餐,免费提供住宿4-6人间,设有空调、独立卫浴、 【面试】当天面试,当天办理入
拉萨城关区招腻子/大白/墙漆非专业勿扰
面议
腻子工大白工1-2人
拉萨市城关区招腻子/大白/墙漆非专业勿扰
拉萨 城关区
1月23日 13:32拨打电话
拉萨城关区招贴壁纸非专业勿扰
面议
贴壁纸1-2人
拉萨市城关区招贴壁纸非专业勿扰
拉萨 城关区
1月23日 13:31拨打电话
拉萨堆龙德庆区招强电PLC接线
400-500元/天
强电工
拉萨市堆龙德庆区招强电 PLC接线
拉萨城关区招电工维修
电工
拉萨市城关区招电工维修
拉萨 城关区
1月23日 13:25拨打电话
西藏拉萨招急两个服务员地址柳梧工资面谈联系号码
服务员1-2人月结
招急两个服务员 地址拉萨柳梧 工资面谈 联系号码
拉萨
1月23日 13:23拨打电话
货物配送保险6-10人日结兼职全职
300-500元/天,可日结/周结人走账清不扣工资,急聘人数10人 职位要求: 1.年龄18-50周岁,性别不限,无犯罪记录,身体健 康,服务态度好 2.会骑电动车,会使用智能手机 3.应届毕业生可以,有无经验均可 工作时间:工作时间弹性自由, 午高峰10:00-13:00, 晚高峰17:00-20:30. 非高峰期时段可自由选择或跑单,每月4天休息可随时调休。
同城配送
6000-9000元/月
货物配送保险11-20人月结全职提供装备,入职免费
岗位职责: 1.负责区域内货物的及时取件与配送,确保按时完成每日配送任务 2.核对送货单据信息,保证货物数量、规格与订单一致,避免错送漏送 3.保持与客户良好沟通,提供礼貌、专业的配送服务,提升客户满意度 4.妥善保管运输车辆及随身设备,定期检查车况,确保配送安全高效 5.遇异常情况(如地址不清、客户拒收等)及时上报并协助处理 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,能适应户外作业及一定体力劳动 2.持有有效驾驶证,熟悉本地道路情况,具备电动车或摩托车驾驶经验者优先 3.无不良信用记录和违法犯罪记录,责任心强,工作踏实认真 4.具备基本沟通能力和服务意识,能独立完成配送任务 5.学历不限,有物流配送或同城跑腿经验者优先录用
岳麓新人补贴1500+留年3000可日结急聘公司内部招聘长沙最高补贴
100元/天
货物配送日结
可日结100 只送一家店,无经验要求,18-55没有案底就行,全职兼职寒假工急聘诚聘内部招聘
超市送饮料,日结500/天。包车,包住宿。
400-500元/天
货物配送包住包吃3-5人日结兼职假期工全职
超市送饮料,日结500/天。 包车,包住宿。 工作8小时,多劳多得。
货物配送包住保险3-5人日结兼职假期工
身无分文不回家过年400天/日结/不压工资/提供车住 驻点超市配送员,8000--10000元/月,可日结,提供车住。任职要求:18-50岁之间,会使用手机导航,会骑电动车即可
物流经理3-5年本科及以上中大型供应链管理经验流程质量管控有客户资源物流网络规划熟练使用ERP系统了解财会知识团队搭建/管理物流业务开发关务合规管理电商行业经验
岗位职责: 1.统筹物流运营的规划与落地实施,确保服务品质与运作效率符合公司规范; 2.优化物流网络布局,提高运输效能,有效控制运营支出; 3.调配内外部资源,及时应对物流环节中的突发状况,保障供应链稳定运行; 4.搭建并维护与承运方、仓储及配送等合作单位的长期合作关系; 5.定期跟踪分析物流相关数据,制定优化方案,推动流程持续改进。 任职要求: 1.拥有扎实的物流管理背景,精通行业运作模式与业务流程; 2.具备出色的团队管理能力,善于引导团队完成既定目标; 3.具备较强的沟通协作与应急处理能力,适应高强度工作环境; 4.熟悉物流相关技术应用,能通过信息化工具提升作业效率; 5.具备良好的数据洞察力,能够基于数据分析支持管理决策。
配送外卖骑手有提成交通补助免费培训6-10人日结
招聘!!!招聘!!! 【岗位名称】:同城跑腿 【招聘人数】:9 【岗位优势】:工资日结时间自由地点自由 【薪资待遇】:日结几元十几元每单日均35-50单综合新手薪资25-30每小时兼职干2-3小时130元玩着干5-6小时180元努力干7-8小时280元 【工作内容】:系统派单,可抢单,及时取单,送到客户位置;配送物品:日用品,蛋糕,牛奶,服装,鲜花,食品等(可自选) 【工作地点】:就近安排 【工作时间】:24小时有单,任意时间均可 【工作经验】:无需工作经验直接上岗 【任职要求】:满18~55周岁会骑电动车会看导航没有案底即可
装卸工
5000-6000元/月
装卸工包住包吃1-2人月结全职
吃苦耐劳?责任性强。听老板交给的任务
西藏拉萨急招长期地区的快递员,需骑三轮车进行送货。
快递员
急招长期拉萨西藏地区的快递员,需骑三轮车进行送货。
拉萨
1月22日 17:05拨打电话
经理
物流经理
负责收货发货,价位核算,安排装卸!
仓库打单员
5000-8000元/月
文员社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责每日销售单据的打印、整理工作,确保单据信息准确无误,无遗漏、无错打。 2.熟练操作电脑及办公软件(如Excel、Word等),高效处理单据相关数据。 3.与采购部门紧密配合,同步单据信息,协助解决单据流转中的衔接问题。 4.定期参与仓库货品盘点,核对货品数量与系统记录,确保账实相符。 任职要求: 1.具备良好的电脑操作能力,熟悉基础办公软件的使用。 2.工作态度认真负责,细致严谨,有较强的责任心和差错把控意识。 3.具备良好的沟通协调能力,能顺畅与采购、仓库等部门配合协作。 4.有相关单据处理、仓库盘点经验者优。
快递员
1-1.1万元/月
快递员1-2人
送快递,收快递
搬运工装卸工餐补月结
招聘信息 招搬卸工‍♀ 薪资:底薪4000+全勤500+餐补500 时长:短期长期都可以 ,需要会认识汉字 地址:拉萨市城关区慈松塘中路86号 联系电话:杨经理
拉萨 城关区
1月23日 04:37拨打电话
快递员,有C1驾驶证
4000-7000元/月
快递员包住1-2人月结全职
能吃苦耐劳,高中以上学历,需要长期工作
物流经理3-5年本科及以上中大型供应链管理经验流程质量管控有客户资源物流网络规划
岗位职责: 1.统筹物流运营的全面规划与落地实施,确保服务品质与运作效率符合公司规范; 2.梳理并优化物流网络布局,提高运输效能,有效控制运营支出; 3.调配内外部资源,及时应对物流执行中的突发状况,保障供应链稳定运行; 4.搭建并维系与承运商、仓储方及配送单位等合作方的长期协作关系; 5.定期跟踪分析物流相关数据,制定优化方案,持续推动流程升级。 任职要求: 1.拥有扎实的物流管理背景,精通物流各环节运作机制; 2.具备出色的团队管理能力,善于引导团队高效完成既定目标; 3.沟通协调能力强,具备快速响应和解决复杂问题的能力,抗压性强; 4.熟悉物流相关技术应用,能借助信息化工具提升作业效率; 5.具备较强的數據分析能力,能够基于数据输出科学决策建议。
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