岗位职责： 1.按照订单要求准时完成货物配送，确保物品安全、完好送达客户指定地点 2. 核对收货信息，完成签收手续并及时反馈配送结果 3.维护配送车辆及装备，做好日常清洁与基础检查 4.遵守交通法规与公司安全操作规范，保障作业安全 任职要求： 1.身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 2. 具备良好的服务意识和沟通能力 3. 无重大交通违法记录，持有效驾驶证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本路线规划能力 5. 学历不限，有物流、快递或同城配送经验者优先

不是外卖哦。 1.驻店超市配送，有人买了零食果蔬生活品，分检员会打包好，我们帮忙送过去就可以了，定点取货不到处找商家，不会也没有关系，会安排人一对一教你的。 2.系统派单，无需抢单，单量多，一天在60-90单，为啥能跑那么多单因为不需要找商家拿上单子就送。都是近距离单子1-3公里左右的单子，一个小区就四五单，简单好送 3.工作要求：会骑电瓶车使用导航，年龄18-48岁，身体健康。 工作地点：(成华区，武侯区，温江区，龙泉驿区，金牛区，锦江区，双流区，青羊区，郫都区）成都范围都可就近安排仓库上班 4.新人综合薪资8000-13000，不拖欠工资，按时发放。可预支工资，入职不收一分钱，没有任何押金服务费，保证0元入职，(暑假工，短期工，过度工，长期工)都可以入职安排，且提供吃住免车， 5.是超市送货哦（不是外卖）

工作轻松简单，无需经验，男女不限，没有坐过站都可以做，可做长期或者临时工，半个月以上 25-28一小时，月综合收入7000- 9000一个月。包吃住 年龄要求18-44周岁 一、工资待遇： 1、小时工：25-28小时，综合工资7000- 9000 2、：基本3000-4000+加班费+岗位津贴 100-1000，综合7000-9000，购买社保 正式工小时工自由选择，辞职提前7天申 请！ 新员工有机会奖励3000-5000 岗位选择性多，白班坐班都有，自行选择

招聘人数 6-10人 薪资报酬 6000-9000元/月 招聘有效 职位30天内有效期 工作地点 成都武侯区 核心工作内容： 负责货物的准时配送与送货上门，确保安全无损送达客户：处理客户签收及反馈信息：维护配送车辆的日常清洁与基本保养；遵守交通法规，安全驾驶，保障配送效率。 岗位基本条件： 身体健康，无重大疾病，能适应户外配送工作；健康程度良好，确保配送过程安全；文化水平不限，有基本沟通能力；需责任心强，能处理客户反馈和日常问题.

负责商超小件搬运配送 月薪:9000+ 员工免费食堂 高级公寓宿舍拎包入住接受短期过渡人走账清! 就近安排工作全城覆盖!

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招聘岗位（退伍军人储备组长） 1.岗位要求 年龄：20-35岁； 学历：大专及以上学历； 其他：近五年退伍优先 吃苦耐劳、工作积极、能够适应倒班制生活、服从现场管理。 2.工作内容 ①现场分拣、扫描、摆件、装卸等环节操作历练学习； 3.发展方向
管理方向：运作员-带班-组长-经理 福利待遇： ①薪资：综合薪资6000~9000元，薪资组成，基本薪资+绩效+餐补+夜班补贴+高温补贴+等级补贴+其他。进入退役军人储备池发放津贴1000元/月。 ②社保：全职入职购买5险。 ③享受员工生日礼物、高温补贴、高温慰问、免费班车、定期团建、年假、中秋端午礼品等福利。 ④法定节假日加班三倍薪资。 ⑤宿舍：提供员工宿舍（ 6~8人间，带热水器、空调、洗衣机、独卫等）

工作内容： 选捡员：拉车把货选捡到车上，选捡完成放到指定位置，货物是整件的。 男女不限，18-50岁 薪资待遇： 前15天19/小时， 保护期后底薪+计件（综合薪资 5000-6500） 发薪日：20号。 工作时间：凌晨0.00～早上11.00左右（上班时间随现场） 吃住情况：包吃一餐（早上6点）不包住 工作地址：简阳市东部新区机场北一线

南充京东 消费品仓（1号库）拣货员/打包员，15元/小时 18-45岁，能熟练使用智能手机 上班时间：白班08：00-22：00，具体上下班时间根据现场

仓库分拣员 综合收入6000—11000元上不封顶 计件不用体检，不查流水，不看学历！ 工作时间： 1.早班07:00开工 2.晚班17:00开工 3.月休4天，班中休息1-2小时 工作地点: 唯品会西南物流中心6号仓 招聘要求：25-50岁，男女不限，硬性要求：识字、能辨认26个英文字母。 薪资福利 1.岗前培训3天，计时15元/小时； 2.出账号开始计件，遇到货量不足，可以在同一个仓库做其他机台，保证有活干，有钱拿，鼓励多劳多得。入职2周熟练流程后，平均时薪在25-35元； 3.，提供宿舍，水电8元/天； 4.一年三节(端午，中秋，春节)发放礼品预算80元/人，春节开工红包50元/人； 5.每周产能与质量奖，优秀员工奖励证书及现金； 6.每月15号准时发薪。 面试时间与地点: 每天下午13:30~14:00， 四川省成都市简阳市唯品会西南物流中心1号门

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招聘检测师和检测员各1名。要求持证上岗，分别持有公路工程检测师证和助理检测师证书，证书可立即注册，无证人员请勿咨询。次月可到岗，项目工期3年，需长期驻场工作。薪资待遇面议，工资按时足额发放，无拖欠。入职缴纳五险，月休4天，总监办统一包食宿。工作地址位于四川巴中G245国道二级公路监理试验室。

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【薪资】底薪（5500-6100）+提成6-12元/单=7k—14k 提供吃住车，健康证免费办，0元入职； 【要求】会骑车看导航，身体健康； 【流程】系统自动派单，操作简单方便； 【时间】上午10-2、下午5-9 【地点】全成都就近安排!直接来站点面试； 【晋升】新人-组长-副站长-站长-区域经理； 承诺！！！不收费不购车，无套路，薪资准发，面试当天专人带教。

【薪资待遇】 综合月薪：7000-12000元，多劳多得，上不封顶 薪资构成：基础单费+全勤奖+距离补贴+重量补贴+高温/雨雪补贴+冲单奖励+好评奖励 薪资发放：可月结/预支，工资准时发放，绝不拖欠。 【岗位优势】 1. 工作简单：固定门店取货，专人分拣打包，取货即走，不用等单、不用找货 2. 派单省心：系统自动派单，无需抢单，单量充足稳定，日均60-120单 3. 距离就近：3公里短途配送，路线熟悉，配送效率高 4. 入职无忧：0元入职，免押金，部分站点可提供车辆、住宿 5. 门槛极低：学历不限、经验不限，新手入职有老员工一对一带教 【任职要求】 1. 年满18-55周岁，身体健康，无不良前科 2. 会骑电动车，会使用智能手机、导航软件 3. 吃苦耐劳，有责任心，服从站点管理. 【工作内容】 负责超市生鲜、日用品、零食百货等商品的同城配送，点对点送货上门，服务态度良好即可。 应聘方式：直接私信/电话咨询，就近安排站点，面试通过当天即可上岗！

1。只送一个门店的订单，取货只在一个地方1个店 2。配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 3。全是顺路单，配送范围小，两公里内的社区骑 4。多劳多得，每天轻松80-120单 5.[薪资福利待遇] 日收入400-500周收入2500 月收入工资8000-12000(上不封顶）综合补贴：底薪+全勤奖+高温补+大额远程补贴+冲单奖等（800-1500元）日收入400元以上 6。门店提供电动车（换电方便，无限续航，无任何押金）

工作内容： 配送超市: 生鲜水果 蔬菜 日用品 比外卖简单轻松 负责配送: 附近几个小区配送 工作时间: 8小时 提供住宿: 没有押金 薪 资：月薪8000-13000 可长期 可短期 都可以 不需要经验、不卡学历、会熟练骑电瓶车会导航即可 要求：无案底 会骑车 会使用导航

负责写字楼+大学校园附近配送提供吃提供住 保底:1天320-450 7天:3000~ 26天:，12000~ 新人首月保底8000有无经验皆可 入职签署正规合同0元入职（无任何费用） 月结工资，周结工资， 门店提供电动车，当天安排住宿，无任何费用， 全北京就近安排上班

【成都送餐员直招】 0元入职，免费提供吃住+电瓶车，薪资准时发放。 年龄18-52岁，会骑电动车，会用导航，没有不良记录，身体健康。 薪资:下一周发上一周工资的80%，月保底6000。 提供住宿，提供电动车，提供工服和餐箱 另外还有各种平台奖励在等你！ 本工资+单量提成+好评奖励+冲单奖励+话补+全勤奖+津贴补助+加班补助+夜间补贴+阴雨天补助+暖冬补助+雾霾天补助 三【工作时间】早上10点-下午2点、下午5点-晚上9点。（注：可自由加班） 四：【岗位职责】 1、系统自动派单，骑手接单后按照订单信息取餐（简单易学） 2、要求及时、准确将餐品送到客户手中。可以一单一单的送，也可以多单送。 3、配送物品：外卖食品。重量约1公斤左右。均可胜任此工作。 4，面试通过，当天入职，提供住宿。没有试用期，因为工作很简单。 工作介绍：通过骑手APP接单，安全、准时、准确将客户订购的餐品送达客户手中。 5送餐范围：不熟悉路的有老员工带，配送站周边3公里左右。几天就能上手熟悉。较主要吃苦耐劳。 入职即买商业保险提供住宿

长期临时工(45岁以下)一个小时23元(净菜分拣)9到2点半左右(没有责任心的不要)地址，白泥坑麻布路联系:

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物准时发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输进度，及时处理异常情况 3.整理并维护物流单据、运单台账及费用结算数据，保障信息准确可追溯 4.优化配送路线与运输方式，协助降低物流成本，提升交付效率 5. 配合完成物流相关数据分析及报表编制，支持运营决策 任职要求： 1. 具备物流、供应链或相关专业背景，学历不限 2.有物流专员或运输协调类岗位经验者优先，经验不限 3.熟悉主流物流系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏工作环境 5.具备良好的服务意识和团队协作精神

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岗位职责： 1. 制定并落地区域运力管理计划，监控配送准时率、超时率、差评率等核心指标，及时响应与处置运营异常。 2. 负责区域骑手团队建设，包括加盟商团队搭建、运力人员招聘培养、站长及骑手常态化培训，建立人才选拔与晋升机制。 3. 基于物流数据深度分析，优化商圈配送策略与产能规划，定期输出复盘报告并推动改进方案落地。 4. 主导制定与迭代配送SOP及物流管理制度，确保流程标准化、执行规范化、结果可衡量。5. 统筹推进区域重点物流项目，完善应急预案体系，高效解决一线配送问题，保障服务稳定性与用户体验。 任职要求： 1. 具备物流、供应链或本地生活行业3-5年运营管理经验，有团队管理实操经历。 2. 熟悉运力调度、骑手运营及末端配送全链路，具备较强的数据分析与策略落地能力。 3. 优秀的跨部门协同与加盟商赋能能力，责任心强，抗压能力突出。 4. 学历不限，具备大专及以上学历者优先。

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（正式工）：基本底薪2950-3650，平时加班1.5倍25.73/块，周末2倍34.3/块，假节日3倍51.45/块（购买五险一金社保） 【全勤奖金】：350元/月 【绩效奖金】：800元/月 【岗位津贴】：500元/

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