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配/理/拣/发货包住日结
短期,长期都做选【分拣/打包,短期工,做完结账】山姆线上云仓招短期工,男女不限,18-45岁,主要是仓库零食,日用品理货、打包等,要求灵活,手脚麻利,活轻松好干。部分站点可提供住宿,。薪资:,),夜班28元/小时,21:00-9:00白班26元/小时,7:00-20.302月17号恢复22元/小时,初一~初三3倍。也可长期做,还有留年奖励:初一~初三3倍,初四~初七2倍,具体奖励以面试沟通为准!需求站点:根据需求就近安排1、静安(人广北仓),大宁仓2、黄浦:(人广南仓)3、嘉定:马陆/莘庄/华漕/南翔仓4、浦东:外高桥仓,曹路仓,张江仓,康桥仓,听潮仓。5、虹口仓,天山仓,长宁仓,金山仓,颛桥仓等杨老师上海棣仕人力资源服务有限公司
上海 静安区
2月3日 02:28拨打电话
闪电仓配货员
8000-9000元/月
打包配货员包住1-2人月结全职兼职假期工撸猫,好相处,轻松
【在招岗位】:闪电仓配货员 【岗位要求】:年龄20-27周岁;认真负责,踏实工作,服从管理。 【工作内容】:负责客户在美团/饿了么平台购买的商品下单后根据智能终端提示找到相对应的产品打包交由骑手配送;负责货物整理及上架下架。 【工作时间】:14:00—3:00 【薪资构成】:8000/每月10号发工资 【薪资福利】: 1、免费住宿:配备厨房、卫生间、洗衣机、热水器、宽带、空调、冰箱、单人床等 2、加班费(按小时计算/薪资) 3、工作氛围佳,一只随叫随到名叫“雪花”的猫咪陪伴。
快递拣货员分拣理货员有提成免费培训6-10人月结全职假期工
分拣小二: 【需要你具备——】 1、高中以上学历; 2、有物流拣货工作经验优先; 3、能适应工作文化;抗压能力强; 4、能熟练操作RF枪。 【需要你负责——】 1、严格遵守公司及拣货部门的各项规章制度,服从上级领导安排的各项工作; 2、严格按照后场流程拣货,控制拣货的准确率与时效; 4、遵循商品先进先出的原则,不随意乱翻货架商品,不可乱塞、乱放货架商品,拣货时注意检查商品保质期及品质; 5、合理使用设备,下班前检查设备是否正常,确保第二天工作能正常运行; 6、协助理货组盘点库存。 欢迎大家踊跃推荐!!
配/理/拣/发货
分拣/打包工作地址:静安:人广北仓,大宁仓;黄浦:人广南仓;嘉定:马陆/莘庄/华漕/南翔仓;浦东:外高桥仓,曹路仓,张江仓,康桥仓,听潮仓;虹口仓,天山仓,长宁仓,金山仓,颛桥仓等2月7号之前入职:夜班28元/小时(21:00-9:00),白班26元/小时(7:00-20.30);2月17号恢复22元/小时;初一~初三3倍;长返2元/小时,短期工,做完结账预支工资仓库零食,日用品理货、打包等18-45岁
上海 静安区
2月4日 05:36拨打电话
配/理/拣/发货包住
短期,长期都做选【分拣/打包,短期工,做完结账】山姆线上云仓招短期工,男女不限,18-45岁,主要是仓库零食,日用品理货、打包等,要求灵活,手脚麻利,活轻松好干。部分站点可提供住宿,。薪资:2月7号之前入职(要求做完14点,),夜班28元/小时,21:00-9:00白班26元/小时,7:00-20.302月17号恢复22元/小时,初一~初三3倍。也可长期做,还有留年奖励:初一~初三3倍,初四~初七2倍,具体奖励以面试沟通为准!需求站点:根据需求就近安排1、静安(人广北仓),大宁仓2、黄浦:(人广南仓)3、嘉定:马陆/莘庄/华漕/南翔仓4、浦东:外高桥仓,曹路仓,张江仓,康桥仓,听潮仓。5、虹口仓,天山仓,长宁仓,金山仓,颛桥仓等杨老师上海棣仕人力资源服务有限公司
上海 静安区
2月2日 13:27拨打电话
日结260,下班就给钱
200-300元/天
分拣包吃20人以上日结
点对点260一天,包工作餐
仓库分拣员
7000-8000元/月
分拣3-5人月结
工作内容:物流分货,分定制板 工作时间:早晚班(灵活,有货就分) 薪资待遇:薪资一个月7000-8000
蔬菜分拣
7000-8000元/月
分拣果蔬分拣包吃包住1-2人月结全职
蔬菜加工厂加工后分拣,
仓库打包员
20-30元/时
分拣打包1-2人
有分拣打包经验的欢迎投递优先考虑 该岗位为公司直招,速度快认真工作的优先考虑长期合作, 上班摸鱼耍混的不要来! 工作内容: 负责商品的打包与整理,确保货物安全、准确地送达。 任职要求: 具备良好的团队合作精神,细心且效率高,能够适应快节奏的工作环境。 工作细心手脚麻利,摸鱼发货的经常放鸽子的一律拉黑!!不要投递!!
分拣有提成包住11-20人月结全职
快递分拣工7000-7500,装卸工8000-9000,叉车工,6500-7500 岗位职责:1.负责快递包裹分拣码货,确保货品信息准确、摆放有序; 2.配合经理组长完成工作安排 3. 协同团队完成夜班/早班交接、区域整理及设备基础维护,保持作业环境整洁安全; 4. 服从调休安排,适应倒班节奏, 任职要求: 1.年满20周岁,身体健康,能胜任12小时体力作业(含0.5–1小时弹性休息);2.学历不限, 3. 工作认真细致,责任心强,无不良从业记录,其它工作岗位拉黑阳光平台,逾期,案底;4.能适应晚班(19:00–7:00或20:00-8:00/21:30–9:30; 5. 有仓储、物流、电商分拣相关经验者优先,无经验者可带薪培训。
即时零售客户经理
1.2-1.6万元/月
客户经理3-5年大专及以上快消品
一、战略与客户合作 1. 制定即时零售渠道的整体业务规划、销售指标及年度预算方案。 2. 主导与全国性即时零售平台(如美团、京东、叮咚、朴朴等)的战略对接,争取核心展示资源、联合营销支持及流量倾斜。 3. 研判即时零售行业动向、用户消费习惯及竞争品牌动作,为商品结构、定价机制与促销方案提供数据支撑与策略建议。 二、开发与深度合作 1. 开拓并维护大型前置仓、社区团购平台等即时零售关键客户,建立稳定合作关系与良性互动机制。 2. 对接客户的销售表现、毛利水平、库存周转及市场占比,推动业务体量持续健康发展。 3. 深入分析客户与平台端的销售数据,挖掘增长潜力与运营短板,及时调整应对策略。 三、运营与管理 1. 联合客户策划并执行即时零售平台上的推广活动,提升产品曝光度、点击转化率及新品上市效率。 2. 主导平台运营优化工作,涵盖商品详情页优化、搜索关键词布局、促销活动设计等,提高线上成交表现。 3. 统筹管理平台价格体系,保障价格一致性与品牌价值维护。 四、协同与联动 1. 高效联动研发、产品、市场、供应链、财务等相关团队,确保即时零售渠道从新品上线、宣传推广到订单交付全流程顺畅运行。 2. 与供应链部门密切配合,优化成本结构、定价模型及库存计划,保障即时零售场景下的高供货满足率与履约效率。
产品经理3-5年本科及以上
1. 运用用户访谈、问卷调研等方式,深入挖掘并分析用户真实需求; 2. 整合来自市场、用户等多渠道的需求信息,完成收集、整理、分析、更新与跟进工作; 3. 跟进项目执行进度,协调各方资源,推进项目按计划实施,并及时向管理层及相关团队同步进展; 4. 牵头客服与运维团队,梳理用户问题反馈、意见收集及其他产品相关工作的流程机制、职责划分与响应时效; 5. 持续监控产品核心数据,评估运营成效、用户行为特征及需求变化,推动产品的迭代优化; 6. 配合市场推广团队,提炼产品核心优势与关键卖点,参与制定运营策略并提供产品端支持。
新零售业务主管
1.2-1.6万元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上
工作内容: 1. 熟悉现代渠道KA/NKA/LKA/CVS/BC门店的运营模式与管理流程; 2. 具备冰淇淋或冷冻食品行业资源及合作背景者优先考虑; 3. 具备良好的市场开拓能力、沟通协调能力及应对突发状况的处理能力; 4. 拥有丰富的快消品(食品、饮品)在商超(KA)渠道或团购渠道的分销网络资源; 5. 具备出色的客户沟通技巧、服务意识、说服力以及谈判能力。 任职资格: 1. 8年以上快消行业现代渠道(KA/LKA/CVS/新零售)相关工作经验; 2. 5年以上冷链产品在现代渠道的管理实操经验; 3. 性别不限; 4. 年龄要求在38周岁以下。
销售经理/主管3-5年大专及以上
任职要求: 1、资历:具备餐饮大客户相关行业经验,曾负责全国餐饮业务,尤其熟悉华东、华南区域市场,具备2年以上从业经历 2、经历:独立主导过大型餐饮渠道的项目开拓与落地 3、行业背景:熟悉冷冻食品、预制菜、调味品等领域 4、办公地点:广州、深圳,北京、上海(含江浙周边地区,非固定驻点岗位)
运营经理/主管3-5年本科及以上
【岗位职责】 1. 营收与成本管理 - 协同增长经理、调解组长等团队成员,汇总并核实门店及员工的月度收费目标,并将目标数据纳入日常运营报告(如周报、日报)中呈现。 - 按日/周/月周期统计与分析收费相关指标(如日均收入、目标完成进度、补贴到账情况等),评估执行成效并制定优化方案。 - 借助收费预测模型输出月度调解收入预估报告,同步跟踪成本变动,支撑毛利核算工作。 2. 效率管理 - 依托司法辅助站例会及数据分析结果,追踪单位时间工作产出与效率变化趋势,推动流程改进并反馈至运营周报。 3. 业务占有率管理 - 每日跟踪收案数量(按日、周、月维度),分析目标达成进度与竞争对手动态,测算市场份额并提供应对策略建议。 4. 质量管控 - 联合调解组长等相关团队,按照标准操作流程开展作业质量抽查,处理客户投诉并记录差错案例,推进问题整改与流程完善。 - 收集服务意识典型案例(含表扬与失误),定期发布正反面案例通报。 5. 调解效果管理 - 跟踪调解核心指标(如触达率、调解成功比例、终止原因分布等),识别趋势变化并提出优化措施。 - 定期评估调解目标完成情况与案件状态分布均衡性,合理调整资源配置以提升整体效能。 6. 任务管理 - 统计司法辅助类任务的完成进度、超时比例及分配均匀度,预警任务积压风险并协助协调解决。 - 每日核查工作成果合格率,编制复核结果报告。 7. 其他职责 - 配合人力资源部门,依据收费业绩、调解成功率等数据参与人员绩效核算。 - 汇总并提报调解案件相关的辅助性工作量数据(如电子送达签署量、退案数量等)。 【任职要求】 - 本科及以上学历,统计学、数据分析、管理学或相近专业优先考虑。 - 具备2年以上运营分析、数据管理或相关领域工作经验,熟练掌握Excel及数据分析工具(如SQL、Python、BI软件)。 - 具有较强的逻辑思维能力,能从数据中挖掘业务洞察并推动落地改进。 - 熟悉标准操作流程管理及质量控制机制,有司法、调解行业背景者优先。 - 具备良好的跨部门协作意识,责任心强,能够胜任高频次的数据监控与报告输出工作。
河北张家口南山kd物流招聘包装工,叉车工。年龄不超48,初六面试,提前预定面试名额,名额有
物流叉车工打包
张家口南山kd物流招聘包装工,叉车工。年龄不超48,初六面试,提前预定面试名额,名额有限!
张家口
2月11日 11:27拨打电话
内蒙古呼和浩特圆通打包快递,现招工人数名,一小时20元,联系电话
20元/时
打包
圆通打包快递,现招工人数名,一小时20元,联系电话
呼和浩特
2月11日 11:26拨打电话
打包理货员有提成1-2人
周茉女人服饰 诚聘 售后客服:2名年龄20岁至45岁(供饭) 快递打包员;理货员2名,年龄在25岁至50岁之间。 工作时间:早八点到晚五点,每月两个休息(供饭) 底薪+提成 钟点工:八点至下午一点(供饭) 电话☎
鸡西
2月11日 11:25拨打电话
浙江金华平畴4区要打包2个人计时25一小时
包装工打包
平畴4区 要打包2个人 计时25一小时
金华
2月11日 11:24拨打电话
分拣免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工挣过年钱线下真实可见
青白江高价日结工,临时工,叉车30/H(接受学生,民族不限)提供住宿,临时工结束底价人走账清 装卸25/H 分拣24/H 工价会根据仓库货量调整高低,年底了挣过年钱的来(私聊了解详情) 青白江仓库直招,线下见面,不得有中间差价差价 年龄60岁以下都可以想了解的可以私信我或者是报名打电话
其他职位
【一单一结】井号快结荐今日岗位下班结薪快来抢单速抢1、【外卖打包员】巡甘记报酬:56元/4.00小时(含平台补贴8元)时间:11:00-15:00地址:上海市静安区万荣路点击报名:
上海 静安区
2月4日 20:44拨打电话
物流运营1-3年大专及以上企业内部物流部门
一、岗位描述&岗位职责 1.日常出入库管理:严格执行货物进出库流程,负责货品验收、清点、登记、上架、分拣及出库作业,确保仓储系统数据准确录入,相关单据完整归档。 2.库存日常维护:定期开展仓库盘点工作,核对系统库存与实际库存数量,发现差异及时上报并协助处理;落实货品防潮、防尘、防损等基础保管措施。 3.货品规范管理:根据货物品类、批次及存储条件合理规划储位,做到货物摆放整齐、标识清晰、存取有序。 4.现场秩序维护:维持仓库环境干净整洁,保障通道无阻;配合完成仓储设备与工具的日常巡检及故障报修,确保作业安全顺畅。 5.数据协同支持:每日汇总出入库及库存动态数据,编制相应报表;协同采购、销售等职能部门进行货品信息查询,提供精准的库存数据支撑。 二、任职要求 1.学历与经验:大专及以上学历;具备1年以上仓储管理或物流相关岗位工作经验,有机械设备行业或仓储运营背景者优先。 2.技能要求:熟练操作常用办公软件,具备仓储管理系统(WMS)使用经验者优先;掌握基本数据统计方法,可准确核对货品信息与业务单据。 3.能力素质:做事严谨细致,责任感强,具备良好的执行能力和问题识别能力;体力良好,能承受一定强度的体力劳动,适应搬运、盘点等重复性作业。 4.其他条件:服从工作调度,能接受倒班或临时加班安排;具备团队合作精神,沟通表达顺畅;持有叉车证等专业资格证书者优先考虑。
沪尚回收收运员
8000-10000元/月
临时工有提成免费培训包住包吃6-10人日结全职
上海《沪尚****员》 过年有额外补贴200/天 工作靠谱,正规公司直招,怕吃苦的想清闲的勿扰 工作内容简单,就是每天去周边固定小区把再生资源,比如泡沫、玻璃、旧衣服,纸板、易拉罐、饮料瓶用电动三轮车拖回中转站,称重结算,立刻拿钱。 公司提供电动三轮车和各种装备。 公司会派给你们足够的量,上不封顶,多劳多得。 包吃包住。
物流管理员
5000-7000元/月
库管社保1-2人月结全职
1.负责安排装卸人员进出货。 2.协调日常物流运作,保证件数重量立方数的准确性。 3.填写进货和装车清单。 4.熟练操作word,excel办公软件, 5.配合其他部门,协同工作。 欢迎加入我们的团队!
物流运营学历不限
航线商务/助理 1、日常对接并维护船公司及订舱代理关系 2、向我司销售团队推介公司主推优势航线(南美/欧地/等) 3、协助处理订舱、舱位等相关操作事宜,及时更新运价信息 4、持续维护与船东的良好合作关系,保持积极有效沟通 5、掌握市场动态,能够分析运价趋势及舱位供需情况 上班时间:9:00--18:00周末双休 要求: 1、性格积极乐观,工作态度严谨负责; 2、仪容得体,具备良好的对外联络与沟通能力 3、英语水平达四级及以上 12月中旬搬迁至虹口区四川北路859号中信广场4906-
仓配主管
1-1.2万元/月
运输经理/主管1-3年高中及以上中大型供应链管理经验运输SOP制定
岗位职责: 一、配送运营管理 1、统筹日常配送任务的规划与实施,科学调配运输线路及车辆资源,保障货物准时、安全送达客户手中; 2、及时应对配送过程中发生的各类突发状况,如延误、货品损坏等问题,并联动相关职能部门快速处理; 3、严格执行客户现场无人签收时的操作流程,确保服务规范,提升客户满意度。 二、团队建设与管理 1、主导配送团队的组建与日常运作管理; 2、监督配送人员的工作进度、服务质量及运营成本,通过系统化培训提高团队专业能力与服务意识,增强团队凝聚力与执行力。 三、成本控制与效率优化 1、深入分析物流配送各环节的成本构成,制定切实可行的成本管控方案; 2、持续优化配送流程,探索更高效的运输模式或引入先进管理工具,全面提升配送效能和整体收益水平。 四、供应商与客户关系协调 1、对接并管理第三方物流合作单位,确保其服务水平和报价具备市场竞争力; 2、每日跟进并妥善处理客户提出的意见与建议; 五、完成上级交办的其他工作事项,确保任务高质量、高效率按时落地。 任职要求: 1、具有食品或相关领域从业经验者优先考虑; 2、三年以上物流配送管理岗位工作经验; 3、持有C类及以上驾照,具备4.2米厢式冷链货车驾驶经验者优先; 4、熟练使用Word、Excel等办公软件,具备基础数据整理与分析能力; 5、具备良好的团队管理、沟通协调及数据分析能力; 6、工作认真负责、细致沉稳,抗压性强,同时拥有优秀的协作精神和组织管理能力。 工作地点:嘉定马陆
国际货运文员
6000-8000元/月
物流专员1-3年本科及以上接受实习/在校生投递
接收客户委托向船公司订舱 整理收集市场运价信息 单证整理
临时工1-2人日结
静安区,新闸路669号,博华广场56层办公室,2月13至14号,共2天,需要一个顶班阿姨,年龄58岁以下,时间8:00点至下午20:00点,工资300元,结束现钱,环境好,活轻松,里面有空调:联系方式,杨春梅
上海 静安区
2月7日 00:57拨打电话
物流专员1-3年本科及以上企业内部物流部门跨境电商承运商管理包装管理订单管理物流业务开发货物运输电商行业经验
岗位职责 1. 开发并维护国际物流运输渠道(包括海运、空运、快递等),持续优化物流成本结构。 2. 对接货运代理及船运公司,负责订舱、报关、清关及全程运输进度跟踪。 3. 跟进跨境电商平台(如Shopify、Amazon、OZON等)的出货流程,保障货物按时发运。 4. 处理物流过程中的异常情况(如延误、扣货、丢件等),协调处理索赔及相关应对措施。 5. 汇总物流运营数据,分析运输时效与费用,提升供应链整体运作效率。 6. 审核物流费用账单,并与财务团队协作完成结算工作。 7. 协同运营、仓储、财务等相关部门,确保各环节物流流程高效衔接。 任职要求 1. 大专及以上学历,物流管理、国际贸易、供应链等相关专业者优先考虑。 2. 具备1-3年跨境电商物流或国际货运实操经验,有FBA头程、海外仓操作经验者更佳。 3. 熟悉ERP、WMS系统操作,熟练运用Excel进行数据整理与分析。 4. 英语四级以上水平,可独立处理英文物流单证及日常沟通。 5. 工作认真负责,具备较强抗压能力,能适应业务高峰期加班需求。 6. 具备良好的沟通协调能力,能够独立应对和解决突发状况。 加分项 - 了解进出口报关及出口退税相关流程
游戏搬砖
200元/天
游戏代练
日入200+有业余时间爱好游戏要求:有电脑手机设备。
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鱼泡直聘为工人提供静安区招仓库配货员150一天在线招聘信息,主要招聘静安配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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