年龄25~55岁，有驾照、有工作经验、有责任心者优先。

【站点直招】外卖/商超配送骑手招聘公告 站点直招！无中介！不收任何费用！ 想赚钱、想自由、想稳定单量？现因业务扩张，大量招聘配送骑手，多劳多得，上不封顶，欢迎加入我们！ 岗位职责 按时、准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验。 规范使用配送设备（如电动车、保温箱），确保配送过程安全有序。 主动与商家、顾客沟通，妥善处理订单异常及简单客诉。 实时更新配送状态，严格遵守平台操作规范与交通法规。 任职要求 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患。 能熟练操作智能手机，会使用导航类APP，具备基础读写能力。 有责任心和抗压能力，能适应早晚高峰及恶劣天气下的户外作业。 无违法犯罪记录，无严重交通违法历史。 有骑手、快递、物流等相关经验者优先，学历不限。 薪资待遇（实打实） 收入可观：综合月薪 7000–12000元，多劳多得、上不封顶，短途单充足。 多重补贴：高峰补贴 + 远单补贴 + 高温补贴 + 雨天补贴 + 月度冲单奖，叠加增收。 0元入职：免费提供电动车，无押金，拎车就跑。 住宿保障：提供员工宿舍，解决住宿烦恼。 灵活结算：工资可预支，排班灵活，新人专人带教，无任何隐形收费，当月准时发薪。 单量稳定：人均日跑 45单以上，单价 7–10元/单，每日稳定 40–80单，收入透明有保障。 岗位优势 站点直招，无中介，不收任何费用 不限学历，岗位缺口大，补贴福利齐全 随到随上岗，当天即可入职，自由跑单

打包，配送货物。月薪面议。 要求有C1驾驶证。 对西宁市城区路况熟悉者优先

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-8000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新入职员工，不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假三倍底薪 ②岗位福利：食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金、亲情1+1 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【年龄要求】 25-48岁、老员工帮带、晋升空间大

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【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-7500 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新员工前3个月5号发底薪，21号发计件工资，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

【岗位名称】：同城站点骑手（美团合作商，请勿相信第三方机构！！拿不上钱比较麻烦）, 岗位职责： 负责将外卖订单从餐厅送到顾客手中即可！ 任职要求： 1.年龄在18-45岁之间，身体健康，无不良记录。 2无门槛无门槛只要你有一颗想逆袭的心！ 福利待遇： 1.每单提成6-8元不等。 2入职前期，车租补贴 3住宿不忧虑首月免费提供 4.车子不烦恼我们全全提供车子补贴 上班地点：西宁就近安排，配送范围来回3公里，面试当天可安排住宿（单人床，热水器，暖气，洗衣机） 上班时间：月休2-3天，分早中晚三个班次，每个班次手机在线9小时，单子主要集中在午晚高峰！ 晋升空间:骑手-站点队长-站点站长-城市经理-区域经理 入职满3个月即可报名转管理岗哦，既能挣钱，又有发展，搞快加入我们吧！！

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库货位，保持作业区域整洁有序，符合5S管理要求 4. 配合使用叉车、托盘车等基础装卸设备（需持证者操作） 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外/仓储环境 2. 无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通与协作能力 3. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 4. 最低学历不限，能识字、会简单计算，可配合单据核对 5.年龄18-55周岁，无重大疾病或影响作业的肢体障碍

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《还差10人》男女不限!380一天!!一天6小时!下班结账!不限时间!范围5km！酒水零食饮料等物品！【小件】 一.工作要求:18-56岁会操作手机!看导航就可以了 二、上班时间:9.30-17.30可以夜班 三、上班区域:区域就近分配

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一、岗位名称 车队队长 二、岗位职责 1. 团队统筹：全面负责车队日常运营管理，合理调度车辆与人员，优化运输效率。 ​ 2. 安全合规：主导全员行车安全警示教育，严格执行交通法规及公司安全条例，杜绝重大事故发生。 ​ 3. 资产管控：建立精细化车辆管理台账，统筹车辆维修、保养与年检工作，严控运营成本。 ​ 4. 数据管理：定期统计里程、油耗、出勤等核心数据，确保报表准确、分析到位。 ​ 5. 关系维系：统筹协调与货主、调度方及基层驾驶员的沟通，及时解决突发问题。 三、任职要求 1. 资历深厚：从事过车辆运输行业。 ​ 2. 管理能力：具备2年以上车队管理经验，懂流程、懂规范，具备较强的团队协调与执行能力。 ​ 3. 专业素养：熟悉运输行业运作模式，具备极强的责任心与安全意识，原则性强。 ​ 4. 技能要求：能够使用办公软件（Excel/Word），数据观念强。 四、薪酬福利 1. 薪资每月1万 ​ 2. 社会保障：，享受法定节假日及带薪年假。 ​ 五、联系方式 - 联系电话：

招聘临时打包、压花加拆包岗位，工作地点位于电商仓库。需要打包人员1名需要压花或拆包人员1名。工作地址为海西电商园E区207室。

今天找一个会开双排车的年轻人跟车去趟冷湖当晚下来工资200管饭

招聘收派快递员（全职、长期）。要求：1、高中或中专以上学历；2、语言沟通能力强；3、年龄35岁以下。薪资福利：平均工资5000至8000元，按件计提，上不封顶。福利包括带薪年假、节日礼品、免费配发工服。工作地址：都兰县吉祥城小区顺丰速运营业点。

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招聘物流信息员。岗位要求包括熟练运用电脑各类软件，有物流信息员工作经验者优先。工作内容包括负责信息录入、维护以及货物跟踪与更新，沟通协调物流全流程，完成数据统计与报表制作，处理异常情况。薪资待遇为4000至5500元，缴纳五险，提供食宿。