带车送货司机 带车送货，半天活 薪资福利:底薪4500，油补一公里0.5元，大件补贴每天超过120件一件2毛按天计算。分拣一件8分，综合工资6000 - 10000元 工作地址:本溪卧龙

塑料瓶分拣员塑料瓶分拣员，男女不限，供应设备生产。薪资福利:2500-3000招工人数:4人该招聘有效期至2026年7/21日为止，打电话时请说是在看到的工作地址:辽宁省本溪市明山区明山区牛心台老官街3组

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分拣人员男女不限，能接受半夜上班。要求会看电子秤，能卸货，半夜12上班-上午10点下班薪资福利:4000-4500，干得好工资可涨招工人数:2人该招聘有效期至2026年7/22日为止，打电话时请说是在看到的工作地址:辽宁省本溪市明山区新立屯青云山下行100米

配送中心拣货员吃苦耐劳，踏实肯干，有上进心，年龄40岁以下，家住在石桥子本地优先薪资福利:底薪+绩效+提成奖金+饭补+带薪年假+五险一金（沈阳）+职位晋升，工资：3000-5000招工人数:1人工作地址:本溪市石桥子开发区滨河工业西区辽宁健之佳连锁药房有限公司

快递分拣 招工人数:2人 招聘有效期至2026年7/30日为止

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物流拣货员45岁以下；身体健康。物流拣货员薪资福利:2500-3000，2800+满勤200+绩效+单休（预计收入3000-4000）+五险一金招工人数:2人该招聘有效期至2026年7/27日为止；工作地点高台子，有班车接送；打电话时请说是在看到的工作地址:辽宁省本溪市明山区高台子街道窑沟口村金凯达物流中心

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辽宁本溪找B2前四后八自卸车司机2名， 工资电话沟通，

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画手有专业绘画学习经历，自备绘画工具，无素描色彩基础勿扰。全程居家接单，无任何押金招工人数:若干应聘请说在本溪招聘平台看到的

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冷库工有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好，熟练工优先；18-50周岁，18-60周岁（本钢在职、法三、特殊工种55岁退休除外），冷库工薪资福利:2000-2400，加班另算；冷库工3500招工人数:名额有限，招完为止应聘请说在本溪招聘平台看到的工作地址:本钢汽水厂

【高碑店日结】榴莲礼盒打包工 长期有活 男女不限，18-55 ✅ 工作内容：榴莲独粒包装、小礼盒打包，手工活简单好上手 ✅ 薪资待遇：17元/小时，日结；管2顿工作餐，半小时饭点 ✅ 上班时间：早8:00—晚23:00 ✅ 要求说明： 1. 长期有活、天天开工，想稳定挣钱的来 2. 中途非紧急大事不能离岗，服从管理 3. 入职3小时内被开除/个人原因离岗，资！ 位置：高碑店首衡物流园N2（A8精品水果交易大厅） 联系方式：（同步）

赵辛庄诚聘分拣长期工人 用工 45 岁以下 18一小时，管饭 3 人，50 岁以下， 有经验验者优先 联系电话

招聘单位：雷州惠连副食公司 岗位 1:拣货员 2 名 3500 元 + 提成 要求：工作态度认真细致，勤劳肯干，服从管理安排。 岗位2：文员打单2名，3500元+提成 要求：25-35 岁（工作能力强年龄可以沟通） 岗位3:流通和商超业务员2名（要求会开车）4000元+提成 岗位职责: 1.接照公司每日的订单情况，审核订单，打印打单，确保单据的准确性。 2.准确录入产品出入仓单据，会做简单的数据登记表，统记表。 3.配合仓库盘点工作。 4.配合财务做好应收款和应付款工作。 地址:雷州市白沙镇塘尾河村（惠连公司） 李总: 接受咨询时间： 8：30～12：30 下午3：00～21：00

招临时包装1名。45 岁以下，有经验 18元/小时 现在能来的。。地址：石狮世贸。电话

【招聘】霸州标准件门市配货员5名员工餐厅师傅一名市区送货司机一名工资面议，联系电话！

岗位职责：（一）配送标准化与优化 制定并实施公司配送业务的中长期发展规化，不断拓展公司的业务扩张战略，标准化的配送流程（如收货、分拣、出库、运输等），并根据运营情况持续优化，降低流程损耗。 （二）订单与仓储衔接管理 对接各单位订单系统，签订订单合同，准备招投标材料，汇总订单需求，结合仓储库存数据，制定精准的分拣和出库计划，确保按需发货。做好仓储管理生鲜商品的存储、保鲜（如温控、分区存放）及库存周转管理，减少库存积压和损耗。做好包装库标准化管理，出入库包装、分拣包装、库存包装等准确无误进行工作。 （三）运输与配送过程管控 管理运输团队及合作物流资源（如自有车辆、第三方冷链物流），合理调度车辆，确保配送时效与路线最优。严格监控生鲜运输过程中的温湿度、装卸规范等，保障商品在途质量，尤其针对易腐品类（如肉类、蔬果）强化冷链管理。 （四）成本与损耗控制 统筹配送各环节成本（如仓储费、运输费、人力成本等），通过优化流程、资源整合等方式降低整体配送成本。分析配送环节的商品损耗数据（如运输损耗、分拣损耗），制定改进措施，将损耗率控制在合理范围。 （五）团队与合作管理 管理配送团队（包括仓储分拣员、司机、配送员等），明确岗位职责，组织技能培训（如冷链操作、设备使用），提升团队执行力。与采购、单位、供应链等部门保持紧密协作，解决跨部门衔接问题（如订单信息同步、异常商品处理）。 （六）数据监控与应急处理 与财务核对《每日收货报表》、《库存盘点差异表》、《损耗报表》等日常单据。跟踪配送关键指标（如配送准时率、订单满足率、损耗率），定期分析并提出改进方案。处理配送突发情况（如车辆故障、极端天气导致延误、商品损坏等），制定应急预案，减少对单位运营的影响。 任职要求：一、每日工作启动 1. 晨会沟通复盘：召集仓储、分拣、配送员，明确当日各单位订单总量、重点商品（如易腐生鲜、促销商品）及特殊需求（如紧急补货）。同步前一日异常情况（如配送延误、商品损耗）的处理结果，强调当日需重点关注的环节（如极端天气下的冷链运输）。 2. 制定当日计划：结合订单数据和库存报表，确定分拣优先级（如早班单位订单优先处理），分配仓储、分拣、运输的人力及车辆资源。确认冷链设备（如冷库、冷藏车）的运行状态，确保符合生鲜存储标准。 二、订单与仓储环节管控 1. 订单审核与分发：对接单位订单系统，审核订单信息（商品种类、数量、配送时间），处理异常订单（如库存不足、规格错误），及时与单位或采购沟通调整。将确认后的订单分发给配送员，明确各环节完成时限。 2. 仓储与分拣管理：做好仓储按订单需求备货，检查生鲜商品入库质量（如新鲜度、包装），确保临期商品优先出库。跟踪分拣加工进度，抽查分拣准确性（避免错漏）和加工合规性（如净菜清洗、肉类分割的卫生标准），减少分拣损耗。做好包装库标准化管理，出入库包装、分拣包装、库存包装准确无误等工作。 三、运输配送调度与监控 1. 运力调度：根据订单配送地址、商品特性（如冷链需求），规划最优配送路线，合理分配车辆（冷藏车/常温车）和配送员，确保路线不重复、时效最大化。协调临时运力（如第三方物流）应对订单高峰，避免运力不足导致延误。 2. 在途监控：实时跟踪运输车辆位置及冷链温湿度（通过GPS和温控系统），发现异常（如温度超标、路线偏离）立即联系配送员处理。与配送员保持沟通，收集途中问题（如交通拥堵、车辆故障），及时调整计划（如更换路线、调配备用车辆）。 四、商品交接与异常处理 1. 单位交接跟踪：督促配送员与单位完成商品核对、签字确认，收集单位反馈（如商品质量、配送时效），记录在案。对于单位拒收的问题商品（如变质、损坏），协调退回处理，并追溯责任环节（仓储/运输/分拣）。 2. 突发情况处理：处理紧急事件，如冷链设备故障导致商品变质时，协调就近门店调配替换，或安排紧急补货；遇极端天气时，启动备用配送方案，优先保障重点单位。 五、当日工作总结与优化 1. 财务报表：与财务核对《每日收货报表》、《库存盘点差异表》、《损耗报表》等日常单据。 2. 数据复盘：统计当日关键指标：配送准时率、订单准确率、生鲜损耗率、车辆利用率等，与目标值对比分析。整理异常数据（如高频延误的路线、高损耗的商品品类），形成日报。 3. 次日准备：根据当日总结，调整次日工作计划（如优化某区域配送路线、加强某类商品的分拣培训）。对接仓储配送确认夜间补货计划，确保次日库存充足。

摆货员 一个星期来一两趟，取四五个快递，摆放到货架。 薪资福利:1000-1500 招工人数:1人 该招聘有效期至2026年5/25日为止，打电话时请说是在看到的 工作地址:辽宁省本溪市明山区塔山街毛纺小区

钟点工 工作时间：10点半到7点半。 更多招聘请看--免费登记发布

招聘：不便分类的其他从业人员 薪资：3000-4000 招聘人数：1人 招聘单位：本溪龙宝城市广场商业有限公司 职位描述：具备现场管理能力和解决问题沟通能力，责任心强。工作时间：早8.30到晚5点

库房配货 在库房里配货，干零活 薪资福利:2000 - 2500 招工人数:2人 该招聘有效期至2026年5/24日为止 工作地址:辽宁省本溪市溪湖区彩屯

岗位名称：送货司机；库管；业务。 岗位要求：送货司机：1. ；2. 年龄45周岁以下；3. 身体健康，能开厢货车。库管：1. ；2. 年龄50周岁以下；3. 身体健康。业务：1. 身体健康；2. 年龄45岁以下；3. 有业务经验者优先。 薪资待遇：具体待遇面议。（由于原文没有给出具体的薪资信息，这里只能保留“具体待遇面议”这一表述。）

检斤 45周岁以内。北台招地泵房检斤员 薪资福利:2500 - 3000元，工资2800元，缴纳五险，供吃住，上24休息24 招工人数:1人 该招聘有效期至2026年7/23日为止，打电话时请说是在看到的 工作地址:辽宁省本溪市明山区消防二高中

今天9点～21点半，本溪邮政。需要1人，中间有几个小时休息，150，下班就结账，有去的联系

助理23岁到45岁薪资福利:工资面议招工人数:1名

岗位名称：库存管理人员（司机协助）、司机； 岗位要求：1. 年龄40周岁以内；2. 具备3年以上库存管理或仓储管理相关经验；3. 能熟练操作WMS仓库管理系统；熟悉仓储管理流程，责任心强。 薪资待遇：月工资3500元/月，工作时间早8晚5，月休4天。招聘人数：库存管理人员及司机各2名。请应聘者在应聘时备注应聘岗位名称（司机应聘、库管应聘）。