招聘早班分拣人员，不招收学生和短期工。岗位职责包括3D打印机货品分拣和换材料。上班时间为7:30-12:00，薪资为13-15元/小时。工作强度不高，没有重物搬运。湖北咸宁

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招聘仓库工作人员，人数多名。要求会简单电脑操作（会使用鼠标、复制、粘贴）。工作内容包括电商快递拆包质检、打包发货、异常处理，主要处理鞋子、衣服类小包裹。薪资为计件制，多劳多得，提供午餐，仓库有空调。工作时间9点到18点，全白班，最晚不超过8点，每月轮休4天。工作地址在玉立大道玉拓物流园。

招聘仓库工作人员，人数不限。要求会简单电脑操作（会使用鼠标、复制、粘贴）。工作内容包括电商快递拆包质检、打包发货、异常处理，主要处理鞋子、衣服类小包裹。薪资为计件制，多劳多得，提供午餐，仓库有空调。工作时间9点到18点，全白班，最晚不超过8点，每月轮休4天。工作地址在玉立大道玉拓物流园。

招聘早班分拣人员，不招收学生和短期工。岗位职责包括3D打印机货品分拣和换材料。上班时间为7:30-12:00，薪资为13-15元/小时。工作强度不高，没有重物搬运。

招聘打包工，提供食宿，工作上手简单。薪资为3000-3500元/月。工作内容包括产品包装、贴标及整理，确保产品符合发货标准；按照流程规范进行物品分类和打包，保证工作效率与质量；协助完成仓库日常整理及货物搬运工作；配合团队完成每日发货任务，确保按时按量完成。任职要求：无经验亦可，愿意学习并接受培训；具备良好的责任心和团队合作精神；能适应站立作业及一定体力劳动；有较强的时间观念，能够遵守工作安排和纪律。

招聘地毯挑单员，无经验可培训。工作时间早八点到晚六点。薪资4500-5500元/月。岗位职责包括：根据订单信息完成地毯货品挑拣、配单工作，核对货品款式、规格与数量；检查出库货品外观质量，确保符合发货标准；整理归位货品，维护作业区域整洁有序；配合完成出库交接，服从班组工作安排。任职要求：身体健康，工作细致严谨，责任心强，能适应仓储作业节奏；服从现场管理，做事踏实肯干。

招聘仓库发货员，提供食宿、社保，长白班。薪资面议。学历要求中专或技校，工作经验不限。岗位职责包括：负责货物入库验收及系统信息录入；管理库存物资，确保账物一致；协助完成出库装车及物流对接。任职要求：有仓库相关经验者优先考虑，新手有人带；具备基础办公软件操作能力；工作细致，责任心强，能适应高强度作业。工作地址：赤壁市荆泉路1号新进厂内。

明天招聘临时工2名，工作内容为电商打包。要求熟手，做事麻利。薪资为20元/小时。工作地点在国保安防大厦。有意者请联系。

招聘仓库工作人员，人数多名。要求会简单电脑操作（会使用鼠标、复制、粘贴）。工作内容包括电商快递拆包质检、打包发货、异常处理，主要处理鞋子、衣服类小包裹。薪资为计件制，多劳多得，提供午餐，仓库有空调。工作时间9点到18点全白班，最晚不超过8点，每月轮休4天。工作地址位于玉立大道玉拓物流园。

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一、岗位要求: 1、持有C1以上驾驶证3年。 2、驾驶证在3年内没有一次性扣12分，无案底，无酒驾醉驾等。 3、年龄22-61周岁男女不限。 二、工作时间: 1、每天工作8到9小时，时间自由安排，轻松 赚钱，车子24小时都属于自己保管。 2、公司提供车辆，车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。 三、工资待遇及优势: 1、综合收入8千-1万，多劳多得，上不封顶; 2、内部直营平台直招; 3、单量优先派送，无须抢单; 原标题：《日结500+咸宁司机+免费培训+时间自由》

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赣州顺丰速运招聘[庆祝][玫瑰]分拣员，装车薪资5000～8000岗位职责1、负责对到达、发出车辆做好解封车操作，并对相关信息进行登记；2、到达本操作环节的快件（大件包含家具、家电等）进行巴枪扫描；3、对进出港快件的分拣；4、对进出港快件按照规定进行建解包、笼操作；5、班前准备工作检查巴枪、皮带机、等分拣必备用具的是否可以正常操作；6、按照快件装卸原则，对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运。任职要求：1、能做长期（蕞少半年以上）；2、班次时间：19：30—07：00（分拣/装卸员），不倒班；3、工作态度主动积极，性格开朗,责任心强，坦诚、细致、务实，能吃苦耐劳，有良好的团队合作精神与服务意识；4、，月休6天，计件工资，工作日出勤全天有餐补，包住分摊水电费，生日、三节福利，年终奖，带薪年假等。有意向可直接联系：工作地点：赣州市开发区

[太阳]横沟电商仓库招正式工【电商仓管员】（2名）；40岁以下，会基础办公软件，有电商仓储入库/上架/库维等经验优先，持有叉车证优先。薪资：4000-5000元/月。要求：认真负责，团队合作，无不良嗜好，（常白班）能配合加班。工作地址：咸宁高新区横沟桥镇泉都大道800号晨兴智慧物流园（横沟和乐门业隔壁）报名电话：

招聘仓库管理员，物流专业或医药学专业优先。要求会操作计算机，能够熟练使用叉车，并能安全操作药品上下架。综合薪资3000-4000元/月，提供办公环境、工作餐、五险及免费体检等福利。

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仓库经理（京链实业·咸宁） 岗位职责 1. 统筹仓库出入库、盘点、现场作业，保障发货正常； 2. 管理仓管人员排班、考核与日常工作； 3. 管控库存，做到账实一致，减少货品损耗； 4. 做好库区5S、消防与设备安全巡查； 5. 对接各部门处理异常，上报仓储报表。 任职要求 1. 25-45岁，2年及以上仓库管理经验； 2. 熟悉仓储流程，会基础电脑登记； 3. 能带团队、执行力强，细心抗压； 4. 长白班，能配合旺季加班。 薪资福利 薪资：8000-10000元+绩效，（优秀面议） 休息：月休4天，法定节假日正常放假 班次：长白班不上夜班 福利：全勤奖、节日福利等

招聘仓库文员。薪资为3000-4000元/月，提供节日福利和五险。岗位职责包括：负责仓库打单及客户群对接；熟悉仓储管理系统，确保数据准确无误；协助优化仓库布局，提升作业效率。任职要求：有电商仓库相关工作经验者优先；具备基础办公软件操作能力，熟悉仓储流程。工作时间为8:30-12:00，13:00-17:30。

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一、 核心工作职责工地仓库管理员的工作可以概括为“收、发、存、管”四个字。 1.1.物资入库管理： ••验收： 核对送货单与采购订单是否一致，检查物资的品种、规格、数量、质量（是否有破损、锈蚀、变质等）。 ••登记： 办理入库手续，填写《物资入库单》，更新库存台账（现在多为电子系统或WMS仓库管理系统）。 ••上架/码放： 指挥搬运工人或将物资搬运到指定区域，按要求合理码放（如重物在下、轻物在上，防水、防潮、防压等）。 2.2.物资存储与保管： ••分类分区： 将仓库划分为不同区域（如钢筋区、水泥区、五金区、电气材料区、工具区等），做到井然有序，标识清晰。 ••保养维护： 负责库存物资的日常保养，如防止钢材锈蚀、水泥受潮、化学品过期等。 ••安全管理： 负责仓库的防火、防盗、防破坏。检查消防器材，严禁烟火，确保仓库安全。 3.3.物资出库管理： ••凭单发料： 严格按照施工员或项目经理签字的《领料单》发放物资，无单不发料。 ••核对签字： 准确核对出库物资信息，由领用人签字确认，做到账实相符。 ••先进先出： 遵循“先进先出”原则，防止物资因长期存放而损坏或过期。 4.4.库存盘点与账务： ••日常记录： 及时、准确地记录所有物资的进出库情况，做到“日清月结”。 ••定期盘点： 每日进行动态盘点，每周或每月进行全面盘点，核对账面数量与实际库存数量，查找差异原因并上报。 ••报表制作： 定期向项目经理或采购部门提交库存报表，为采购计划提供数据支持。

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招聘仓库管理员，提供五险及节日福利。薪资为3000-4000元/月。工作内容包括：负责仓库日常物料的验收、入库、存放、保管、盘点、对账等工作，做到账、卡、物一致；进行仓库数据的统计、账务和系统数据的录入；负责相关单证的保管与存档；随时掌握库存状态，保证仓库商品的及时供应，定期对库存进行盘点；搞好库房的安全管理工作，做好仓库的防火、防水、防盗工作；服从、配合上级领导的工作安排与调动。岗位要求：具有独立解决问题的能力，做事主动、工作细心、有责任心；有仓管工作经验者优先。

岗位职责： 1.根据系统指令使用PDA完成商品精准拣选，确保订单准确率≥99.5% 2.负责货品核对、装箱打包、面单打印与粘贴等发货前作业 3. 按标准流程完成入库理货、上架归位及库存盘点配合工作 4.协同完成库区整理、货架清洁及周转器具归位等现场管理任务 5.遵守仓库安全规范，及时上报异常情况并配合问题处理 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 2. 具备基本读写能力，能熟练操作PDA等智能终端设备 3.责任心强，服从工作安排，具备基础团队协作意识 4. 有电商/物流仓储相关经验者优先，无经验者提供岗前带教 5.无不良从业记录，能接受长白班工作制（8:30-17:30）