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小工：日薪 200–260元，适合有一定基础或刚入行者，需肯学肯干，对弱电系统施工（如桥架安装、线管敷设、综合布线等）有基本认知或学习意愿；中专及以上学历，持驾驶证或登高证/电工证等特种作业证件者优先。 中工：日薪 240–280元，具备一定现场施工经验，能独立完成安防系统、网络系统、音视频系统等子系统的安装与调试任务；通常需熟悉图纸、了解设备选型与布线规范。 大工：日薪300-350，要求技术较全面，可主导单个子系统（如安防监控、智能楼宇自控）的全流程实施，包括设备安装、系统联调、故障排查等；常作为施工骨干或带教人员，有登高证、电工证或项目经验者更受青睐。

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岗位职责 1.负责厂区车间、办公楼、宿舍、食堂、仓库等区域配电线路、照明、动力设备的日常巡检、保养与故障维修，排查线路老化、漏电、过载等安全隐患，保障全厂用电稳定安全。 2.负责厂区供水、排水、消防水管及水泵、阀门、水箱等设备的日常维保、检修与管网疏通，处理漏水、堵塞、墙面损坏、地砖损坏、水压异常等问题，杜绝跑冒滴漏，保障生产生活用水正常。 3.按计划完成水电、消防配套设备定期保养，配合生产设备启停水电调试，做好巡检、维修、保养记录，建立完善设备运维台账。 4.严格遵守安全作业规范，持证规范开展高空、拆装、接线等作业。定期排查用电、消防、临时用电安全隐患，落实隐患整改闭环，杜绝安全事故。 5.配合厂区改造、扩建、设备搬迁的水电铺设、管路改造工作，负责临时水电搭设与拆除，及时响应厂区各类水电报修，快速完成抢修作业。 6.负责水电维修耗材、配件的领用、登记、保管与盘点，合理使用物料，节约运维成本。 任职资格 1.40-50岁，身体健康，无恐高症、高血压、心脏病等职业禁忌，可胜任日常运维及应急抢修工作。 2.初中及以上学历，持有有效低压电工证，具备正规水电作业从业资质，证书可查验，在有效期内。 3.2年及以上工厂水电运维经验，熟悉厂区配电、给排水、消防水电系统，可独立排查、处理各类水电故障，有制造业厂区经验优先。 4.熟练掌握电路检修、配电箱调试、管道安装疏通、水泵阀门维修等技能；熟悉水电安全及消防规范；能看懂基础水电图纸，可独立完成小型水电改造施工。 5.责任心强、安全意识高，服从工作安排，吃苦耐劳，响应报修及时，执行力强，无不良从业记录。 优先录用条件 1.持有高压电工证、消防设施操作员证等相关资质，； 2.有大型工厂、工业园区水电运维经验； 3.熟悉设备维保、水电节能改造工作； 4.擅长台账整理、沟通配合能力良好。 公司经营稳定，福利体系完善，试用期即缴纳上海社保、公积金，全方位保障员工权益；提供食宿，吃住便捷，有效降低员工生活成本。做六休一，工作节奏稳定，作息规律清晰。员工加班可享受正规加班费，薪资待遇有保障。

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