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分拣员招聘年龄：20-50岁以下招聘学历：学历不限薪资福利:综合工资3500元+招工人数:5人工作地址:安宁街道安中路401号泸州申通快递分拨中心

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【矿山运输车队现场管理招聘】 岗位名称： 矿山运输车队现场管理员 薪资待遇： 10000-15000 工作地点： 矿区现场 岗位职责： 1. 车辆调度管理 - 根据矿山开采计划与物料运输需求，制定每日、每周车辆调度方案，合理安排33台运输车辆的出勤数量、运输路线及装载任务，确保运输效率最大化。 - 运用GPS定位系统、运输管理系统等工具，实时监控车辆运行状态（位置、装载量、行驶速度等），根据实际情况动态调整调度计划，及时处理车辆故障、路况变化、开采面调整等突发状况，保障运输任务顺利完成。 - 统计分析车辆出勤时长、运输量、油耗等数据，深入挖掘运输效率瓶颈，提出优化调度流程、路线规划及车辆配对的可行性方案，有效降低运输成本。 2. 车辆管理与维护 - 制定车辆日常保养、定期检修计划，涵盖发动机、轮胎、制动系统、液压系统等关键部件，监督驾驶员完成车辆日常点检工作（如机油、水位、灯光检查等），确保车辆处于安全、良好运行状态。 - 对车辆常见故障（如发动机异响、漏油、电路故障等）进行初步诊断，协调内部维修团队或外部维修服务供应商及时处理故障，跟踪维修进度，最大限度减少车辆停机时间。 - 负责车辆维护所需零件（如刹车片、滤芯、火花塞等）及耗材（机油、防冻液、润滑油等）的库存管理，根据实际需求制定采购计划，确保维护工作顺利开展。 3. 现场协作与安全管理 - 与采矿班组、装卸团队、安全部门等保持密切沟通，及时同步运输需求、现场作业状况等信息，保障车辆与装卸设备（如挖掘机、装载机）高效协同作业。 - 严格监督驾驶员遵守矿山安全操作规程，包括限速行驶、避让行人、规范装载等，定期组织安全培训及应急演练，强化驾驶员安全意识，降低交通事故与设备损坏风险。 - 负责车辆相关安全文件、运行日志、故障记录等资料的整理与归档，确保信息完整、可追溯。 任职要求： 1. 中专及以上学历，汽车工程、交通运输管理、机械维修等相关专业优先。 2. 具备2年以上矿山、工程运输车辆调度或管理经验，熟悉矿山车辆类型（如自卸卡车、装载机、矿用特种车辆等）及作业流程；有车辆维护、维修经验者优先。 3. 熟练使用车辆调度管理软件、GPS定位系统及办公软件（如Excel、Word）。 4. 掌握基础机械维修技能，能够使用常用维修工具，具备常见车辆故障诊断与处理能力。 5. 具备较强的责任心、执行力及应急处理能力，能适应露天、粉尘、高温等矿山作业环境。 6. 拥有良好的团队协作精神与沟通协调能力，可有效推动跨部门协作。

岗位名称：兼职岗位；全职岗位。岗位要求：1.年龄在18至50周岁之间；2.工作时间灵活，可选择多个时间段进行工作；3.工作内容简单。薪资待遇：新员工每小时10元，转正后早班每小时11元，晚班每小时13元，法定节假日工作可获得三倍薪资。

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