岗位职责： 1.按订单准确完成拣货、配货及打包操作，确保发货及时无误 2.协同物流团队完成出库交接，检查单据与实物一致性 3.维护作业区域整洁有序，执行日常设备点检与基础保养 任职要求： 1.学历不限，能适应快节奏仓储作业环境。能适应夜班模式。基本拼音要回，字要认识。 2. 有配/理/拣/发货相关经验者优先，无经验者也可 3.身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 4.工作细致负责，具备较强执行力和团队协作意识 5. 遵守安全操作规范，服从现场管理安排

要求25-45周岁 能长期稳定 不找寒假工 吃苦耐劳 有工作经验优先

招聘线上超市闪电仓拣货员，10小时工作制，月休4天工资4500左右，具体电聊年龄35岁一下。 另招拆快递专员，负责拆快递和上货，工作简单轻松

日结兼职，做一天结一天，可以只做一天，大量要人 【薪资待遇】170～180元/天。 【招聘年龄】18-53岁，无需经验 【招聘岗位】电商打包、分拣、扫描（无需经验）活轻松，全部小件。 不用交任何费用

分装，男女不限，年龄不限，工资日结

外卖连锁店招分拣，配货。室内工作。男女不限

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或系统设备及时录入作业数据，确保信息实时准确 4. 定期整理库区，保持作业环境整洁有序，符合5S管理要求 5. 配合物流团队完成装车交接，确保货物准时出库 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2. 无经验者可提供带教培训，有仓储/物流相关经验者优先 3. 身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动 4. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和数字计算能力 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通意愿

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异问题 3.定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点工作，保证账实相符 4. 维护货架及仓储区域清洁卫生，做好防潮、防损、防火等基础安全工作 5.配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与信息录入 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪、手持终端等基础设备 3.有仓储、超市或电商物流相关经验者优先 4. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.具备良好沟通意识和团队协作精神

A班次：晚上19点上班，按小时计薪，预计是凌晨1点半左右下班，负责快递分拣扫描装包装车等流程工作 B班次：凌晨5点-10点 下午13点-16点

负责货物入库验收、上架保管；凭单出库发货，做好台账登记；定期盘点库存，保证账实相符；维护仓库整洁，做好物资防潮防护，单据整理归档。

儋州市招空调安装/维修,光伏安装

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儋州市招架子工必须有应急管理局颁发的磁卡登高证

海南洋浦经济开发区项目招聘兼职测量员，主要工作内容为钢结构厂房测量。薪资为一天500元，每月需到岗三四趟。有意者可报名。

招聘一名工地做饭人员，工作地点在海南儋州那大镇。岗位要求：60岁以下，会做九江菜。薪资为6000元每月，包吃住，息日。有意者可报名。

中山拼多多电商仓库急聘 30名 一、岗位内容：小件商品，分拣，打包，上下架，装卸车 二、 要求：年龄18-46 岁； 三、薪资： 18元/小时，。，可以长期做。 四、食宿：。日结工宿舍 五、上下班时间：8:00--21:00（含休息时间）

【安能物流人事部直招，不收取任何费用及押金！】 综合薪资：5000-8000 货量提成+多项补贴+福利奖金 每月25号发工资 福利待遇： 1、享受食宿补贴、带薪培训、法定节假日、各类带薪休假（婚假、产假、陪产假等）、劳动保护。 2、优秀员工奖、工龄奖（满1年100元/月）、高温补贴（100元/月）、节假日福利，员工集体生日 3、欢迎曾经任职过的员工重返公司，接受夫妻工，欢迎夫妻一起在安能。 工作内容： 1、驾驶电动小叉车移动货物。 2、整理货区，保证操作流程标准化，区域内6S整理。 3、负责移动货物到规定区域，确保货物及时中转。 招聘要求： 1、年龄要求：20-45周岁， 2、识字、服从管理，有良好的服务意识。" 【各区域人员需求量不一致，具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】

岳口转盘附近招1名拆快递包裹师傅，电话董

深国际下午三点上班，要4个蔬菜分捡员，做香菜，要求熟手，工资16小时，另加餐补，，有意者联系

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美团共享单车招单车招摆人员1名工作地点:海花岛工作时间:夜班19点到凌晨3点薪资:面议要求:50岁左右，最好住在海花岛附近联系方式许先生

1、儋州瑞盛昌贸易有限公司（金龙鱼品牌）2、岗位：临促3、岗位要求∶年龄四十五岁以下，责任心强，有销售经验优先4、工作地址：八一润家超市、鑫物米超市5、工作时间-6、联系人及联系方式：孙女士，同步

（招聘）[玫瑰]海南安踏贸易有限公司招聘儋州夏日安踏儿童安踏店招聘一、岗位信息1、招聘岗位：临促，店长2、任职资格：1.年龄18~38岁，高中以上学历，身体健康，仪表端正；2.有服装销售经验优先考虑；3.具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；工作时间：早晚班、7.5小时制底薪+绩效提成，月休四天，福利待遇：高温福利、节日福利、周年福利、。联系人：唐女士联系方式:

【岗位职责】 1. 负责班组的排班安排、任务分配、考勤管理、休假审批、加班与调班记录等日常事务； 2. 组织召开工前会议，落实会议各项要求，开工前完成重点人员健康状况监测，监督交接班流程及作业执行效率； 3. 管理班组劳动纪律，巡查现场作业情况，对发现的违规操作行为及时制止或督促整改； 4. 协助现场作业人员落实码头生产调度指令，按规范配合开展查验、称重等相关作业环节； 5. 按计划执行常态化巡检任务，每小时巡视作业区域并汇报现场动态，纠正不规范作业，排查并处理安全隐患； 6. 负责现场突发事件的信息上报，妥善应对突发情况，并及时拍照留存、提交报告； 7. 组织实施年度培训计划中的月度培训内容，跟踪培训进展并反馈实际成效； 8. 监管作业车辆运行状态、维护保养情况及摆渡车行驶安全，实时掌握保养执行进度； 9. 按时参与港方组织的各类会议及联合检查，传达安全相关要求，协调现场各部门沟通生产与人员事项； 10. 及时完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 熟知码头现场作业流程、安全生产标准及车辆设备维护知识，有港口、物流等行业现场管理经验者优先； 2. 能够胜任倒班制、现场巡检及应急值守工作； 3. 具备大型团队统筹管理能力，执行力强、抗压性好，具备良好的协作精神与全局意识；

【招聘岗位】跟车装货送货工人【薪资待遇】保底无责底薪2800+计件提成+餐补+月休2天【工作内容】送副食调味品酒水饮料【工作时间】8：00-18:30【联系地址】儋州市美爷村【联系方式】

【岗位职责】 1.负责班组排班、派班、考勤、休假审核、加班及换班登记等工作； 2.负责组织工前会并落实工前会各项要求，且开工前完成重点人员健康监测，监督交接班秩序与作业效率； 3.负责管理班组劳动纪律，监督现场作业情况，对违规违章行为要及时纠正或整改； 4.负责协助现场作业人员执行码头生产指令，按要求配合完成查验、过磅等作业； 5.负责常态化开展现场巡检工作，每小时巡查作业区域并上报现场情况，及时纠正违规作业行为，排查并整改安全隐患； 6.负责做好现场作业突发事件的上报工作，妥善处置突发事故并及时拍照上报； 7.统筹开展年度计划中的月度培训工作，并及时反馈培训效果。 8.负责监管车辆运行、保养及摆渡车行车安全，并随时落实好保养进度； 9.按时参加港方各类会议与联合检查，传达安全要求，对接现场相关部门沟通生产、人员相关事宜； 10.按时完成领导安排的其他工作。 【任职要求】 1.熟悉码头现场作业流程、安全生产规范及车辆设备运维知识，具有港口、物流相关行业现场管理经验者优先； 2.能够适应倒班、现场巡检及应急值守工作； 3.具备数大型团队统筹管理能力，执行力、抗压能力突出，具备良好的团队协作意识与大局观；

要求有3-5年管理经验车队长有责任心和车队司机协调能力，认真做事以身作则。

岗位职责: 1.负责协助店铺完成日常销售目标。 2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。 3.货品管理:店铺商品的整理、补充、收货、退仓、配合店铺盘点。 4.顾客服务:现有老客人的维护和潜在顾客的挖掘保持良好的顾客关系。 5.积极配合上级完成各项工作任务、接受工作分配以及遵守公司的相关制度。 任职要求: 1.喜爱数码零售行业工作。 2.对数码产品有独特见解。 3.形象佳、有活力、年轻时尚。 4.有责任心、吃苦耐劳、有团队合作精神、有学习意识、能承受销售压力。 5.能严守店铺、商场的各项规章制度

日结兼职，做一天结一天，可以只做一天，大量要人 【薪资待遇】150-200元/天。 【招聘年龄】18-53岁，无需经验 【招聘岗位】天猫小件分拣，扫描，码货等岗位 不用交任何费用

仓储物流专员 招聘 工作地点：三亚市吉阳区榆亚路535号 工作时间：晚20:30-次日6:30，轮班制，月休6天 薪资：税后5000-6000元/月，另发年终绩效 福利：五险一金、带薪年假、加班工资、节假日福利 岗位职责 负责食品货物入库验收、仓储管理、订单分拣、出库复核；操作仓储系统，做好仓库安全、温湿度管控及日常巡检等工作。 任职要求 1. 中专及以上学历，40周岁以下，身体健康，持有食品健康证，需提供无犯罪记录证明； 2. 有仓储物流经验、退伍军人优先；会使用办公软件、PDA/扫码枪者优先； 3. 做事认真踏实，服从安排，遵守食品安全相关规定。 用工说明 表现优秀可转公司正式员工。