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拆包工；；男女不限） 岗位要求：1.年龄符合要求；2.适应倒班工作制度（一月一倒）；3.具备搬运、拆分等重复性工作能力。 薪资待遇：1.月薪约5500元；2.提供包吃包住福利；3.生日会月度福利及季度福利；工作地点广东清远（未提及具体地点）。简历投递网址：/company/198763。招工人数：共需招聘拆包工共10人。

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招聘：模具制作师傅 薪资：5500.0-7000.0 职位详情： 模具制作师傅

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招聘 饭堂什工一名，48岁以下 工作内容，洗菜，切菜，洗碗筷摆入消毒柜，擦桌子拖地，听从安排，熟手优先 有健康证 双休节假日放假， 有意向电联 初八上班

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操作工 年龄20-45周岁，身体健康，吃苦耐劳。中班（13:00-15:00） 晚班（17:00-22:00） 小时工负责快件的扫描，解格口、装卸工等 薪资福利:2500-5000元 招工人数:10-20名

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招聘：跟单员 薪资：2800.00-3500.00 岗位职责： 1、处理预定传真、电话，当天的预订单及时进行签收 2、根据报价，行程及客户要求负责预定 3、做好客人到点前的各项准备工作，与其他部门协作完成团队的接待工作 4、授理确认各种来源的订房及更改，取消。并保证电脑预订状况准确、合理 5、及时了解旅游团的状态，做好相应措施 6、协助区域负责人完成市场计划。 任职资格： 1、高中以上学历，具有市场营销产品、市场专员从业经验者优先； 2、具备较强的文字表达能力，文档组织编写能力； 3、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力； 4、良好的职业素质和敬业精神。

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招聘：仓库文员薪资：4200元以上/月1、认真做好仓库物料的分类摆设与保管工作；2、做好仓库物料的收发与电脑系统进出账目；3、办公物资与劳保物资等物资入库与出库；4、鸡蛋，鸡群的出入库与零售工作；5、认真跟进物料登记报表，每月完成物资盘点工作。

一、仓库运营管理 1. 全面负责电商仓库的日常运作和管理，确保仓库各项工作顺利开展。 2. 制定和完善仓库管理制度、流程和标准，并监督执行。 3. 优化仓库布局，提高仓库空间利用率和货物存储、搬运效率。 二、库存管理 1. 监督库存控制工作，确保库存数量准确、合理，降低库存成本。 2. 组织定期盘点，分析库存数据，提出改进措施。 3. 协调处理呆滞库存和不良品。 三、团队管理 1. 负责仓库员工的招聘、培训、考核和激励，提升团队整体素质和工作绩效。 2. 合理分配工作任务，确保团队协作高效。 3. 培养和发掘团队骨干，为部门发展储备人才。 四、系统管理 1. 确保仓库管理系统的正常运行，提高数据准确性和及时性。 2. 推进仓库信息化建设，提升管理效率和决策水平。 3. 与其他系统进行对接和数据交互。 五、跨部门协作 1. 与采购、销售、客服等部门密切沟通协作，确保供应链顺畅。 2. 参与公司相关项目，提供仓库方面的支持和建议。 六、安全与合规管理 1. 建立和完善仓库安全管理制度，确保人员和货物安全。 2. 落实消防安全、劳动安全等措施。

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