招聘单位：深圳市一虎贸易有限公司 招聘岗位：电商采购仓库打包员 工作要求：年龄20-30岁，，过仓库工作电商打包经验最好，工作细致，能适应一天加班1-2小时。认识捡货单的拼字和简单英文。 工作内容：上午仓库捡货/配货/打包，下午去市场拿货回来。 工作时间：9：30-12：00 13：30-19：00 薪资、待遇：月底薪4300-5000元 ，日超8小时后加班费按小时另计，每周单休。节假日遵循法定的 工作地址：龙岗区园山街道旱塘三路金荣恒创客中心

注：能接受的再联系(发能接受三个字给我) 电商打包人员(19-30岁) 要求：服从安排，做事利索，准时上班(混日子的，只做短期的，手脚慢的勿扰) 主营：手机壳(熟手优先) 工资：第一个月5000第二个月5200 (包住不包吃)月*休*1*天 上班时间：下午3点-2点之前(早打包好早下班) 此职位适合上晚班的，适合晚上班的， 能接受的再联系

松岗蔬菜分拣日结工（晚班） 企业简介: 蔬菜分拣;分拣蔬菜，水果，打包;跟车;配送，工作简单轻松自由 招聘要求: 男女不限;18-55岁;本人身份证原件，身体健康;适应夜班，听从工作安排! 薪资待遇： 日结分拣+司机24元/小时 日结分拣+跟车员 20元/小时 日结分拣19元/小时，分拣周结20元/小时 不包吃住（上班严禁穿拖鞋、凉鞋、短裤） 工期:15天以上，可长期做，愿意体检优先安排 温馨提示！！ ，第二天发第一天工资，，跟车，司机岗位前半夜都是分拣干活 司机 C1 以上驾驶证（开3.8小货车） 分拣集合时间:18点30分，19:00直接上班 司机+跟车上班时间:21:00-7:00(8小时)超出时间算工时 地址:松岗海吉星

工作内容 快递打包操作，会基本的电脑操作，简单的问题反馈沟通，上班时间10点，计件，多拿多得！ 要求，男女不限，做事认真细心，年龄18-30 每月一号结算，不压钱，开心就继续做，不开心可随时不做，主打一个自由

长期工，临时工勿扰，请不要联系 【公司人事部直招】15号发薪固定班次，不倒班 6000-7000包吃住可报销 1、负责货物分拣扫描、出、入库的装卸和搬运工作 2、手脚灵活，能吃苦耐劳，男女不限 3、白班：7:30-13:30，17.00-22.00,晚班：19:00-7:30

供应链分拣配送

【岗位】 分拣/扫描/集包/装卸车/拆包倒包/供件等岗位任选 【工资】 白班6000-7000 晚班6500-7500 中班7000-7600 装卸车7000-8500 【工作时间】任选班次，班次固定！ 白班7点-13点，15点-20点（休息两三个小时） 晚班19点-7点 中班凌晨00:30-中午13:30 【待遇】 包吃住+15号发薪 【要求】 18-48，18-43，身体健康无不良记录

打单分货！石岩外贸工业区附， 要求，吃苦耐劳！工作认真，可全职可兼职

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作，确保出库货物准确无误； 按照发货流程完成包裹贴标、装箱及发货操作，保证物流时效； 3.定期进行仓库货架整理与货物分类摆放，保持库区整洁有序，实现先进先出管理； 4.给客户送货 任职要求： 1. 男女不限 2.工作认真细致，责任心强，会电脑打字 3.有配/理/拣/发货相关经验者优先 4. 具备良好沟通意识和团队协作精神 包吃午餐，包住

上班时间:每天8小时，8.00-4.00工作简单自由。 工作内容:点单拿酒，收拾台面卫生(做好自己区域内工作)待遇:月休4天，保底工资6000-8000

广东省深圳市万象龙华招聘2名汽车吊指挥人员。 工资为6500元/月，正常班每天工作9小时，下班后加班费为20元/小时。 提供住宿，不包吃。 要求员工年龄在50岁以下。 有意者可报名。

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坐岗不加班，能玩手机！ 工作简单，巡逻检查！包三餐住宿，没有要求！ 只要能做得住你就来！速速联系！ 安徽

大旺物流正式工 综合收入6500‑14000，上不封顶 不看学历｜不查流水｜不用体检｜每周可预支 岗位：质检，拣货，打包，集货，播种 上班：08:00‑20:00，货多需加班，部分夜班 月休4天，班中休息1‑2小时 要求：20‑40岁，男女不限 会识字，会操作智能手机 薪资待遇 质检：0.65元/件＋冬季补贴 拣货：0.16元/件+冬季补贴 打包：B2B B2C两个手动打包的都是0.0605元/件 B2C自动打包0.037元/件 集货：0.5元/件+冬季补贴 播种：0.1元/件+冬季补贴 客退IQC：0.38元/件 培训期3天；35元/小时，出工号起，累计计件必须满26天才有补贴，，有出勤按计件产能核算 保险3.5元/人/天 住宿：万洋园区住宿，住宿费含水电10元/天

最轻松的长白班员工。补流失，名额有限，抓住机会。员工提供住宿450元（水电费平摊）《实业公司》招长期小时工岗位《仓库》干过仓库的都知道要求《员工》18-40周岁,主要工作内容是：在仓库里面拿着单子到货架上面找货，配料、发货，空调车间，干活轻松，每小时21元，每天12小时，长白班、工作餐！月工资6000-6500左右《周一12：30面试》城银路。基本包进。活好干，能留人王刚

招仓库配货：2名客户跟单：1名工资面议工作地点华隆发附近电话：

大连一汽物流公司招聘长白理货员、叉车驾驶员和牵引车司机。公司现有员工500多人，主要负责一汽大众发动机、变速器、大柴等工厂的零部件仓储工作。 岗位1：长白理货员，负责仓库理货，工作简单轻松。工资为208元左右一天，平时18元/小时，另有14元餐补，综合工资4000左右。 岗位2：长白叉车工，有两种工资结算方式。方式一：258元左右一天，平时23元/小时，14元餐补，综合工资5000左右。方式二：缴纳五险，底薪2230元，每小时补助3元，14元餐补，综合工资4000左右。 岗位3：长白牵引车司机，要求B票。工资结算方式与叉车工相同，方式一：258元左右一天，平时23元/小时，14元餐补，综合工资5000左右。方式二：缴纳五险，底薪2230元，每小时补助3元，14元餐补，综合工资4000左右。 以上岗位一周后可以预支工资。工作时间早8点至晚4点半，忙时加班1-3小时。公司提供良好的伙食和宿舍，车间环境干净卫生无噪音，工作轻松。地址位于大连开发区双D港一汽大众附近。

一、(大量加日结男工及稳定女工，私信报名进群) 益阳赫山区顺丰长期招聘日结工，长期工↓工作时间：晚班20.00-07.00白班06.30-15.30工作内容：快递卸车、装车、打板、扫描、分拣打包工资：日结16块一小时，下班当天发放(做一周后转长期工，18块一小时)可提供住宿，设备俱全！要求：18岁～55岁，男女不限无案底上班需知:上班需服从现场安排，现场货物严禁抛扔踩踢！咨询报名：

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10.15-10.26设备信息采集员：5人年龄：18-45岁，不要太胖时间：8:30-18:30（上午8:15集合，下午12：50集合）工资35元/小时，不包吃住，工期10天左右，工资每周发放工资，重要注明：，中途休息是资穿戴设备满两个小时了就可以休息，满2小时想休息的需要跟现场管理人员讲，工作内容:穿戴设备，完成指定桌面坐姿/站立移动等人类生活化(比如折叠缝纫晾晒衣服，搬运货物,包饺子等等)采集任务地址：南山区高新北地铁站900米。W

深圳市龙岗区南联要招聘一名熟手砍羊师傅联系电话

招临时工，两个班次可选时间可以微调①早班：7:00‑14:00②晚班：18:00‑00:00均可长期做，19元/小时有意直接联系！地址万众城

利好消息，以上19个项目岗位全是包吃包住，且有合适自己的抓紧时间入手。

主要职责： 1.物流规划与调度：依据公司运营战略，制定物流运作计划及运输实施方案；全程跟踪物流执行情况，根据实际情况动态调整运输安排，确保时效与安全。 2.货物管理：负责库存统筹管理，实时监控库存状态，避免缺货或积压现象发生。 3.成本控制与优化：开展物流成本分析，提出切实可行的降本增效方案；持续优化物流作业流程，提升整体运作效率。 4.信息管理：通过系统对物流数据进行录入与维护，定期开展数据分析并形成可视化报告，为管理决策提供有效支持。 5.团队管理：负责物流仓储团队的日常管理、流程制定、执行监督及绩效考核。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年跨境物流及仓储管理相关工作经验； 2、具有3年以上质量管理团队管理经验，能够建立质检体系与标准化流程，具备团队组建与领导能力，能有效识别并管控质量风险； 3、熟悉物流仓储管理体系的建设与落地实施。 原标题：《物流经理》

临时工2名，工价17一个小时，手工活，创新硅谷产业园11号J栋4楼，联系电话，做长期的，

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我们正在寻找充满激情、渴望在即时零售配送领域快速成长的明日之星！作为即时零售配送的未来人才，你将加入我们精心设计的培养计划，通过系统的轮岗实践、专业培训和导师指导，全面掌握配送业务核心运营流程与管理技能。我们致力于将你培养成为未来能当一面的配送站点管理者或区域运营骨干，与公司一同成长，共创未来！ 主要职责(轮岗学习与实践阶段) 一线操作实践： 深入配送站点，熟练掌握配送各环节操作流程、标准及安全规范，在一线配送岗位进行历练，熟练掌握配送技能，体验一线员工的日常工作状态与挑战。 现场值班管理与协助 在导师指导下，协助处理现场异常情况（如货物破损、时效延误、客户投诉等），学习人员排班、任务分配、现场纪律维护等基础管理技巧。参与安全检查和6S管理，提升现场运营效率与规范性。 客户服务与沟通 了解并实践配送环节的客户服务标准与沟通技巧，学习如何有效处理配送过程中的客户咨询与反馈。 配送专业知识的沉淀和学习 熟练掌握公司内部使用的配送管理系统等操作工具，根据培养计划，参与部门内优化项目或小型改善活动，锻炼问题分析与解决能力。积极参与公司安排的各项管理培训、技能培训，定期进行轮岗总结，完成培养计划要求的考核与评估。 培养目标与发展路径 目标：经过3-6个月的系统培养与考核，成长为合格的配送管理人员（配送组长、配送主管、店长） 路径：配送员>配送组长>配送主管>店长 任职要求 1、统招大专及以上学历，物流管理、交通运输、工商管理、供应链管理等相关专业优先。 2、应届毕业生或1-3年工作经验者皆可，有物流、快递、电商配送相关实习或工作经验者优先，无相关经验但对物流配送行业有强烈热情和学习意愿的优秀人才也欢迎。 3、强烈的学习意愿与发展潜力；优秀的沟通协调能力；吃苦耐劳与抗压能力； 特别提示 岗位需要经历一线配送员岗位历练，配送行业节奏快、压力大，需能适应基层轮岗的体力要求和工作强度，保持积极心态。

现招临时工 2 人，做蔬菜分捡，22元/小时，熟手优先。 白泥坑良白路22号正对面 联系电话

【岗位职责】 1. 负责物流中台系统的整体规划、设计与持续迭代，为业务线提供配送履约的核心能力支撑。 2. 主导核心中台模块的搭建与优化，提升整体配送效率。 3. 深入理解业务场景，将业务需求转化为中台产品能力，打通从前端下单到末端配送的全链路物流链路。 4. 建立物流中台的数据指标体系，通过数据分析驱动业务决策与策略优化。 5. 跟踪行业趋势，引入新技术与新方法，持续提升中台核心竞争力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，物流管理、计算机科学、信息管理与信息系统、统计学等相关专业优先。 2. 3年以上行业中台相关工作经验，有完整的物流中台产品从0到1或从1到N的迭代经历。 3. 熟悉全链路业务流程，深入了解运力调度、订单分配、路径规划、区域运力管理等核心业务逻辑。 4. 具备中台系统产品设计或项目管理经验，能独立完成需求分析、方案设计与项目落地全流程。 5. 具备扎实的数据分析能力，熟练使用SQL、Excel等分析工具，能以数据驱动决策。 6. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、逻辑思维能力和团队协作精神，抗压能力强，结果导向。