负责货物的分拣、打包、装包等工作；使用PDA设备进行扫描和记录；参与货物的上架、下架及搬运；完成货物的验收、入库、出库及配送任务；进行货物的质量检查。

日薪220280/天 马驹桥蔬菜/水果（包装/分拣/净菜）岗位自选 年龄：1845岁，男女不限 后每天可以预支，周六日不预支，15号补齐剩余工资。 ………………………… 日配分拣：(0-5度) 《三班倒》保护期内：每小时22元+补助和计件工资+补助取高发放。 保护期后： 底薪2090元+10元饭补+10元房补+10元夜补+8元冷藏补助。 综合薪资：7000~10000 白班：6:00~18:00 中班：13:00~24:00 夜班：1:30~13:30 每天会有1到2小时左右加班 工作内容：分拣牛奶，面包，鸡蛋，豆腐等。 ……………………………… 果蔬分拣：(9~12度) 果蔬仓《三班倒 保护期内 . 每小时22元+补期 计件工资+补助取高发放。 保护期后:底薪2090元+10元饭补+10元房补+10元夜补。综合薪资：7000~10000+ 库房温度：5-12度 白班：6:00~18:00 中班：13:00~24:00 夜班：1:30~13:30 每天会有1到2小时左右加班工作内容：分拣西瓜，柚子等水果 ……………………………… 新人保护期：（分拣） 1.15日(包含15日)之前入职的，入职当月适用此规则； 2.15日(不含15日)之后入职的，人职当月及次月均适用此规则：[如果员工在保护期内离职，则不再享受新人保护，按实际计件工资发薪] ……………………………… 净菜岗位：(9-12度) 薪资待遇：20一小时+700绩效奖+10元饭补+10元房补+10元夜补 +8元冷藏补助。综

分拣员 工作地址:全北京就近安排 责底薪2028-2600加绩效（30-60/天）加计件 分拣计件：（0.08-0.09/件） 日均1500-2000件 综合薪资7500-9000 法假三薪，过节福利，春节补贴等。 依据订货要求，将商品从储位拣取出来，装到拣货包内 18~40周岁

【岗位职业】主要负责水果分拣贴标签打包称重等工作，库房是恒温库房13-15度【职位要求】年龄18-55周岁往下，有无工作经验都可以，活简单容易上手有老员工带。【工作时间】早上7点-干完活下班夜班下午14点-干完活下班【薪资待遇】日结17块钱一小时下班结账长期短期都是日结工资，不压工资，工作餐管2餐，可提供住宿3人间有暖气空调，有热水器能洗澡。日综合工资250-300

装卸、分拣、电牛工，德邦A2挂车司机 9000，12000 上社保 装卸、分拣、电牛工，德邦A2挂车司机 18-55岁

多多买菜网格仓招聘：分拣员（10名） 日销品、蔬菜(夜班)晚上23:00到8:00左右 工资：6000-9000元 金杯小面配送司机（10名） 早5：00点-中午12:00左右 自带车工资：9000-12000元 按月：6000-8500（第一个月6000） 工作地点：北京（通州） 固定路线、包住、半天活、工作自由轻松 带车无车均可（无车）公司可提供车辆 以上工作一对一免费辅导 电话微信同步

。 【小象超市，火热招聘】 北京全城260家门店，各区都有，【全北京就近分配】 小象生鲜超市店员（前置仓） 【岗位介绍】： 1.白班分拣员：（薪资7000-9000+）根据订单在规定时间进行拣货，计件制，多劳多得 2.白班理货员：（薪资7000-8500+）负责货架和货品整理，检查货品有限期 3.白班水产员：（薪资7000-8000+）负责水产品的养殖和宰杀，轻松加愉快 4.夜班理货员：（薪资7500-9000+）推车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静，月薪资高 【待遇】： 1.门店工作，男女不限 2.法定节假日三倍薪资 3.多劳多得，想挣钱全凭自己，可以晋升 【入职要求】 年龄21-39周岁 【晋升途径】：新店开业，晋升空间巨大，店员、组长、领班、副店长、店长 【工作地点】：各区都有门店，就近安排，有意者可直接联系或投递简历。 备注： 此岗位为公司直招，在招聘过程中不收取任何费用，等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财务 薪资详情 薪资范围：7000-9000元/月 发薪日期：15日 提成方式：计件提成； 计件制·多劳多得 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、绩效奖金、夜班补助、全勤奖

仓库招小弟，中大附近，打包熟手，能吃苦耐劳，年龄25-35，早10：30到晚8：00 ， ，

[礼物]短期工/长期工[發]包吃包住 [烟花]过年不回家补贴2100~2600 [庆祝]年龄18-45岁，男女不限 岗位：包装，净菜（） ，接受白夜倒班 [红包]30饭补，，人走账清（3天内结算） 岗位：分拣（） 工作时间：库房温度：0—5度 工作时间 [红包]30饭补，，人走账清（3天内结算） 包住 [烟花] 工作地址：通州马驹桥附近 工作时间:面议

招聘：理货/分拣/打包 薪资：2540-3000元/月 会使用智能手机

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主推省内一手单企业 缺口800人，各位老板放心推！放心推 年前挣一笔！ 2⃣0⃣天短期工 不查学生 2⃣0⃣天短期工 不查学生 日薪2⃣4⃣0⃣-2⃣8⃣0⃣元 满七天以上可以预支工资 不需要体检 不查纹身 长白班，两班倒，随机发 【驻马店驿城区电商仓】新仓开招 ✅岗位:分拣，打包，理货，拣货，装卸等。 要求：18-5⃣0⃣周岁，男女不限，身心健康！不查纹身烟疤，提前报备，确定没问题也可入职！ 员工工资 仓储部门：1⃣8⃣元/小时 分拣部门：1⃣8⃣元/小时 装卸部门：2⃣0⃣元/小时 生鲜部门：1⃣9⃣元/小时 ✅住宿4~6人间，空调、热水、独立卫生间、洗衣机均有！餐厅饭菜丰富实惠自理。 ⚠工期截止到左右，未做到工期结束，工资按15元/小时发放，无3元稳岗补贴， ⚠面试时间：每天9点-15 点（注意面试不要穿拖鞋凉鞋短裤裙子），京东白条提前报备，避免白跑一趟 ⚠面试需要试岗，试岗通过安排宿舍。 年前离职，抓紧报备名单

宇培极兔早班6：30/12；00，左右 内场分拣十五一个小时仆两个人能来的联系我。

京东年前短期工 即将招聘，寒假工的好机会来了，抓紧报名， 仓储分拣装卸 逆向TC 接货仓 -------------------- 【要求】 年龄:18~53岁，男女不限 ⚠工期至（腊月二十八） 开始薪资标准: 普通仓180/天【160+20稳岗】 水饮仓190/天【170+20稳岗】 生鲜仓200/天【180+20稳岗】 叉车工200/天【180+20稳岗】 分拣员180/天【160+20稳岗】 装卸员190/天【170+20稳岗】 加班费15/小时 TC、逆向、B2B、麦富迪170/天【160+10稳岗】 【班次】 ⏰仓储8:00~20:00/12:00~24:00 （忙时会有加班） ⏰分拣7:00~19:00/19:00~7:00 （不加班） 【食宿】 提供住宿，6人间。园区餐厅。 -------------------- 地址:德州.齐河开发区。

长白班安吉物流 叉车工：新手24元/小时，熟练27元/小时 餐补 15元/天（先吃后补）9-10小时/天， 2、要求：男女不限，16-45岁，认识26个英文字母。 3，主要岗位：物流仓库，收货，发货，排序，配料 4，食宿待遇：厂区有食堂，先吃后补，15元/天 5，包住（水电费平摊，），铲车工未到工期2.12按照新手23/熟练25结算 面试地点：海悦欢途（众汽店）。 面试时间：上午9点。下午1点 联系方式：

招聘A2～B2驾驶员多名 招聘车管调度1名， 负责车辆和驾驶员管理 A2双驾司机两名主驾自带副驾线路京津冀广州成都 A2线路北京青岛往返线路顺丰快递两天一圈 B2线路北京青岛北京呼市两天一圈邮政快递顺丰快递 接车地点北京顺义南法信随时可以上车 要求必须有长途快递经验，身体健康，服从指挥 电话

招聘：记账员，库管，普工杂工 薪资：3000-6000元/月 肉产品分割厂招聘记账员，仓库管理员，普工， 1.身体健康，吃苦耐劳，责任心强； 2.学历不限，工作经验不限； 3.无不良嗜好，能长期稳定工作。 联系电话

工作地址:北京大兴区黄村镇百利威南区 1.年龄18周岁到45周岁 2.从事仓库米面粮油、酒水饮料、蔬菜水果拣货、分拣工作 3.长期夜班，工作时间23:00-5:00/23:30-4:30 4.薪资待遇，计件薪资平均0.31元/件，餐补每天15元，夜班补助每天15元，综合月薪6000-9500 5.每月4天轮休，薪资次月15日下午17点前发放到银行卡 6.工作地址.百利威南区1分公司美团快驴进货 （公司不提供食宿，周边5公里内租房500—1200，民房及公寓）

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岗位职责： 1、统筹全国调度体系，制定策略与标准 设计覆盖全国的调度网络架构方案，明确各区域调度中心职能范围，编制《调度服务标准手册》 构建“总部策略框架+区域灵活调整”的分级管理模式，实现调度策略与地方市场特性的动态衔接 主导建立调度团队绩效评估机制，搭建“基础运营达标率+附加价值创造度”双维度考核指标体系 2、全流程监控执行落地与持续优化 跟踪调度全流程核心指标完成情况 搭建“调度转化漏斗分析模型”，识别区域或线路层面的效率堵点 牵头制定调度突发应对预案，保障业务连续性 3、资源整合与协作生态建设 联动集团地面运输资源，推行“总部直营+区域合作”的复合运营模式 推进与物流园区、行业组织协同建设区域性调度枢纽，整合社会闲置运力资源 制定面向调度团队的激励实施方案 4、数据化决策支持与团队能力提升 搭建调度效能可视化数据仪表盘 建立调度典型案例知识库，运用PDCA循环沉淀最佳实践 定期开展调度算法专项培训，协同技术部门解读模型逻辑与参数设置 任职要求： 1.行业经验 具备10年以上物流领域调度管理经历，具有全国调度体系构建实战经验者优先 熟悉合同物流、即时配送等多种业务场景下的调度规则，善于协调时效与成本之间的平衡 2.核心能力 突出的策略规划能力：能基于历史运行数据制定弹性调度策略 强推动执行能力：可跨区域推进统一标准实施，有效应对地域性执行偏差问题 良好的技术协同能力：能够与算法团队高效沟通，将业务需求转化为可落地的模型参数 3.核心素质 具备系统性思维：可拆解复杂调度情境并提出整体解决方案 应急响应能力强：在运力紧张等突发情况下迅速形成可行调度应对方案 业务洞察敏锐：能从调度数据中识别潜在市场趋势与机会点

工作职责： 1、统筹区域内多个城配项目的成本管控与优化，持续提升项目盈利能力，对整体经营成效负责； 2、主导运输项目的现场执行、过程监督与落地实施，确保满足客户要求，达成各项服务考核目标； 3、具备自有运力资源，并负责运力资源池的搭建、日常管理与科学调配，保障运营平稳有序，及时应对突发状况； 4、承担一线团队的组织管理，涵盖人才选拔、员工成长、团队文化建设等方面； 任职要求： 1、高中及以上学历，物流管理相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上城市配送项目管理背景，熟悉运输作业流程，尤其在食品及茶饮领域有实操经验； 3、拥有项目运营、成本控制及团队带教的实际经历； 4、责任心强，具备自我推动力，乐于接受挑战并不断实现自我突破

双休，五险，管吃不管住，男女不限46岁以内，工作时间：9：00--7：00

招聘：邮件分拣员 薪资：6000元以上/月 身体健康，有经验者优先

北京丰台区丽泽地区，明天需招聘一名西餐厨房兼职人员，日薪260元，工作时间为早11点到晚21点，工作地点在明天13号。

要求： 1.具备汽车零部件物流仓储规划与管理相关经验者优先考虑 2.熟悉汽车零部件仓库的存储布局设计，熟练使用CAD等办公软件，能针对不同客户物料的体积与形态进行科学分析，制定合理优化方案，提升仓容利用率及出入库作业效率 3.熟悉第三方物流WMS系统与客户销售系统的对接流程，具备提升收货、发货、库存管理准确性的能力 4.掌握JIT、JIS、VMI等运作模式，具备良好的成本控制意识与实施能力 5.能够合理测算仓储环节的人力配置与设备使用成本 6.本科及以上学历（统招），条件特别优秀者可适当放宽 待遇： 7.税前月薪10-13K，缴纳五险一金（优秀人选薪资可面议） 8.周末双休 9.公司提供住宿