食品城养果园急需要两名分拣苹果

礼嘉欣荣物流招聘，非流水线工作，可携带手机，不穿无尘服，工作轻松灵活。每月25号发放上月薪资。提供一顿工作餐和住宿。 岗位一：交付。年龄23-45岁，试用期15天，薪资按147-156元/天计算，转正后为1800元绩效加计件，综合薪资4000-6000元。 岗位二：包装/器具整理。年龄55岁以内，男女不限，试用期7-15天，薪资按126-138元/天计算，转正后为1800元绩效加计件，综合薪资4000-6000元。 岗位三：驾驶员。年龄50岁以内，试用期15天，薪资207元/天，转正后按趟数计件加绩效奖500元和安全奖200元，综合薪资6000-8000元。要求熟手，必须有主机厂经验，持B2驾照及以上和货运资格证，驾驶9.6米大货车。 面试时间为上午10点，面试地址可导航至欣荣物流（普洛斯物流园）。打卡大于18天奖励1000元含税，50岁以上在职30天奖励300元。面试时请携带身份证原件，请勿穿拖鞋、凉鞋、背心、短裤。

招聘，分拣／配货员 一、薪资详情 薪资范围：3500-4000 二、职位详情 1.工作内容 根据客户订单拿货、拣货、打包、货品核对。 2.任职资格 (1）年龄：20-45周岁，学历不限，工作经验不限，优先。 (2）踏实稳重，认真负责，吃苦耐劳。 3.工作时间：面谈会上夜班。 4.包中午工作餐 地址：渝中区大坪街道长江二路鲜达菜场（大苹店）

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年龄要求：20-53岁，男女不限，身体健康 工作内容：按照标签要求重量给蔬菜水果称重量，打包 工作要求：能识字，能认识电子称，能看清楚标签的字 工作时间段：08:00-20：00左右，13:00-1:00左右 休息方式：月休四天（调休） 待遇：5000-8000左右（计件工资，多劳多得）；园区提供，水电平摊；食堂是7-15元/餐，园区外面也有路边摊； 工资发放方式：本人银行卡或者支付宝 结算方式：

急招！线上百货仓储中心拣货员（全职） 今日时效：2025年8月12日（周二）|长期有效·补位急聘 工作核心 1. 订单高效处理 根据系统分单，在200㎡智能仓内完成商品精准拣选、扫码核验、打包贴标。 日均处理订单300+件，确保捡货时效≤2分钟。 2. 仓储协同管理 参与货架补货、库存盘点、效期巡检，保障商品存储合规性。 硬性要求 项目 具体要求 体力耐力 可连续站立作业3小时，单手负重≥15kg 效率标准 拣货速度≤2分钟/单，准确率≥99.5% 工具应用 熟练使用PDA扫码枪、电子秤等智能设备 基础素养 初中以上学历，无货物盗窃等不良记录 优选条件（满足任一项可加分） 有电商仓库/物流中心1年以上经验 日用百货类商品特性 我们保障 类别 福利详情 薪资构成 底薪4000元+加班费+全勤奖200元月均收入4500-5500元 工作时制 早班8:00-18:00/中班12:00-22：00/夜班22:00-次日8：00（具体调班时间根据仓库营业时间调整月休2天） 安全保障 夏季降温物资、机械操作护具 发展激励 年度技能评级晋升（拣货员→组长），晋升后薪资涨幅15%起 应聘通道 - 现场报名：携带身份证至重庆市渝北区金龙路75-9号(花卉园地铁站2A口步行360米)招聘处（8:30-18:00随时面试） - 电话预约：（微信同号，备注“拣货员+姓名”） - 紧急到岗：8月15日前入职享签约红包200元 即刻加入，成为万千家庭便捷生活的“隐形守护者”！ 截止日期：2025年9月1日|面试时间：即日起全天时间

礼嘉欣荣物流招聘，非流水线工作，可携带手机，不穿无尘服，工作轻松灵活。每月25号发放上月薪资。包吃一顿工作餐，提供住宿。 岗位一：交付，45岁以内，试用期15天，按147元/天计算，转正后为1800元绩效加计件，综合薪资4000-6000元。 岗位二：包装/普工，55岁以内，男女不限，需认识26个英文字母，试用期7-15天，按126-138元/天计算，转正后为1800元绩效加计件，综合薪资4000-6000元。 岗位三：驾驶员，50岁以内，试用期15天，按207元/天计算，转正后按趟数计件加绩效奖500元和安全奖200元，综合薪资6000-8000元。要求熟手，必须有主机厂经验，持B2驾照及以上和货运资格证，驾驶9.6米大货车。 面试时间为上午10点，面试地址导航至欣荣物流（普洛斯物流园）。打卡大于18天有1000元含税奖励，50岁以上在职30天有300元奖励。面试时请携带身份证原件，请勿穿拖鞋、凉鞋、背心、短裤。

重庆市两江新区招打孔

[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄18-51.9 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

招聘：入库员（需要拉货）薪资：4500-5000元1、负责日常收发货单证的缮制、管理、归档统计等工作；

重庆市合川区招氩弧焊、电焊，会氩弧焊的优先

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长沙县黄花三一重卡配套物流 招聘全职普工，不需要经验 不用体检，当天安排宿舍 20-50岁，能接受倒班 【工作内容】三一园区车头零部件分拣排序 【薪资待遇】分拣普工，白班18元/时，晚班19元/时+5元/天晚班补贴 入职满三个月后，工资每小时加一元 叉车工，白班20元/时，晚班21元/时+5元/天晚班补贴 入职满三个月后，工资每小时加一元 【食宿安排】包吃包住，宿舍4人间，上下班有车接送 【上班时间】早8-20点，20-8点，一个月一倒班 【上班地点】三一重卡长沙县黄花工业园区

今晚大量要人，玉滘京东快递分拣中心大量招聘分拣临时工 男女不限 18~55周岁！日结 分拣 码板： 24:00 - 12:00 日结一小时 19元 18.00 - 06.00 日结一个小时19元 地址：揭阳市玉窖镇中德物流园区内揭阳京东分拣中心 联系电话：

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 4.协助完成库存盘点、日报表填写及交接班记录，保障运营数据准确 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，提升顾客购物体验和复购率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店管理安排

沙坪坝钱大妈招店员2名 时间：现在都可以上岗，工作轻松待遇高，月休息三天 包住，住宿环境好，水电气空调齐全，三室一厅。工资面淡 要求：团队合作，活泼开朗，会促销，熟手优先 联系方式， 微信同号

日结日结约170-210/天 大量上人，举人坝vk新仓库 上下班必须能打卡 白夜班自选(时间10-12小时) 岗位: 快递装卸、分拣，扫描 工资标准: 日结：一周上满6天18元/小时 周结：一周上满6天19元/小时 可以长期做，可以做一天 ，日结每天结算 可大量安排宿舍

岗位职责： 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点，完成签收与反馈 2.负责配送前的货物核对、装车及途中安全保管 3. 主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、拒收等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车），确保车况良好、清洁合规 5.如实填写配送单据及系统操作，及时上传签收信息 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录 2.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3.熟悉本地道路及社区环境，能独立完成配送任务 4. 会骑电动车或三轮车，具备基础交通安全常识 5.学历不限，有物流、快递、外卖配送经验者优先

岗位职责：没有做过的不要 1.负责仓库内货物的装卸与搬运工作； 2.操作叉车进行货物的安全装车卸车。 3.有管理过物流人员装卸工作，且会开叉车安排装卸车优先. 4.看事做事，能吃苦耐劳，优先薪资另谈 任职要求： 1.身体健康，能够适应体力劳动，具备良好的安全意识； 2.具有良好的团队合作精神，能够配合团队完成工作任务； 3.责任心强，能够独立完成分配的任务，确保工作质量。 加盖篷布综合6000-8000

举人坝中通云仓招聘一名高位叉车工第一周试岗计时20一小时转正后计件5500-8000单休要有证有需要上班的可以联系我报名。

[玫瑰]10.12号极兔小件卸车日结[玫瑰] 玉峰山新场地极兔卸车 工作:物流小件卸车，负责把货卸到流水线上 年龄:18-58岁左右 工资:18/小时 出港时间:17:00-4:00左右 跑路工资，上下班签到打 卡拍照 提供豪华宿舍套间，自带被子，换洗衣物， 位置:古坝村413米 宿舍:新宿舍下来了，当天安排宿舍，，宿舍15/天包含水电费[胜利]

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备战双十一顺丰丰泰电商日结招聘岗位：打包/拣货招聘要求：男女不限招聘年龄:16-55岁班次:白班8:00-20:00点夜班20:00-8:00点薪资待遇：日结:19元/小时（含10元餐补）10.20/10.2.2.23这四天要做满福利待遇:包吃一餐，提供住宿10/元一天，住宿环境好，住皓月小区，10.19可提前入住。案底、顺丰黑名单，需本人实名集合时间：提前至少半小时集合集合地址：员工服务中心空港店咨询:王老师

招聘：贴单员薪资：4000-6000元/月工作内容：负责订单核对打印面单、贴单打包、扫码出库等要长期干的，踏实稳重，长白班，4000-6000，

电商仓库招配货员，工资计件，综合工资八千左右，电话

1. 新锐之星-青干班项目为京东战略性人才引进与培养计划，旨在通过为期三年的系统化发展路径，打造支撑基层业务可持续发展的核心骨干力量； 2. 采用轮岗实践机制，从一线岗位起步，逐步深入参与或主导物流各业务模块的具体项目任务，通过实战推动项目落地，全面提升专业素养与实操经验，助力业务持续优化； 3. 全面参与物流运营各环节的管理工作，涵盖仓储、分拣、转运、运力调度、大件配送、逆向物流、冷链等领域的履约服务管理、物流体系规划及业务流程改进； 4. 深度融入区域运营管理，推进新业务模式及运营标准落地，不断探索物流业务流程的创新与升级，保障运营质量目标有效达成； 5. 聚焦物流供应链体验提升、成本控制与运作效率优化，持续推进业务流程革新与精益管理。 任职资格： 1. 毕业时间在2025年10月1日至2026年9月30日之间，全日制本科及以上学历，理工科相关专业背景，物流类专业优先考虑； 2. 对物流行业有浓厚兴趣，具备长期投身该领域发展的意愿；认同京东企业文化与发展愿景，愿意扎根一线，从基础岗位成长，立志成为行业领军者； 3. 具备较强的逻辑分析能力与沟通表达能力，富有责任感，拥有良好的团队协作精神及初步的团队管理潜力； 4. 保持持续学习的动力，能够主动思考并解决实际问题；善于归纳总结，推动工作流程迭代优化； 5. 可接受轮岗安排，具备从基层岗位开始历练的成长心态。

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