岗位职责 1. 严格按照工作流程和标准，负责货物的分类、分拣、扫码、核对工作，确保分拣准确率，杜绝错分、漏分情况。 2. 对分拣完成的货物进行整理、打包、码放，规范摆放至指定区域，保持分拣区域整洁有序。 3. 及时处理分拣过程中出现的异常货物，如破损、无标、错发货物，做好登记并上报上级主管。 4. 配合仓库其他岗位人员，完成货物的装卸、搬运、盘点等辅助工作，保障仓库物流运转顺畅。 5. 爱护分拣设备及工具，定期进行简单清洁与保养，发现设备故障立即上报，不擅自操作维修。 6. 遵守仓库各项规章制度，服从管理人员的工作安排与调度，按时完成每日分拣任务。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，身体健康，吃苦耐劳，能够适应仓库工作环境。 2. 学历不限，识字清晰，能简单识别货物标签、条码，具备基本的数字核对能力。 3. 有无经验均可，有仓储分拣、快递物流相关工作经验者优先录用。 4. 工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心和团队协作意识。 5. 能适应倒班、加班及站立工作，具备良好的体力，能胜任货物搬运、分拣等体力工作。 6. 无不良从业记录，服从管理，遵守公司各项规章制度。 工作内容 1. 每日根据订单或配送单，快速准确分拣各类商品、快递包裹，完成分拣任务指标。 2. 对货物进行数量清点、信息核对，确保货物信息与单据一致。 3. 负责分拣区域的卫生清洁，及时清理杂物、废料，维持工作场地整洁。 4. 协助装卸人员完成货物的上下车搬运，合理堆放货物，避免货物损坏。 ​

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西柳宏基，招电商配货人员若干名，有工作经验者优先！工资4500-5000+、早十晚十！供两顿饭！（手慢者勿扰）电话.，谢谢（下午2点后打电话）

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服务经理 高中及以上学历，艰苦地区或困难家庭人员可优先考虑 薪资福利:试用期2个月底薪2500，试用期结束后底薪+提成，底薪3500（初级）4000（中级）5000（高级），提成上不封顶

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