今晚来十个快递的龙泉集团。260一个9点到9点。。

岗位职责： 1.根据当天订单标签上的内容装货，确保货物准确无误；（产品是中药材分装，生手可带，但是希望你熟悉之后能长期做，不希望你是随便找份工作混时间） 2.工作时间：早8:00—晚17:30，午休12:00—13:00； 3.工作地点：新都区龙桥瑞云社区（只招这周围的，5公里之外的不考虑，不想你每天通勤时间太长） 4.我们人员少，时间紧，任务重，但是你到点就可以准时下班，我们不加班（不排除一般一年到头可能会有两三次加班的特殊情况，即使加班会有加班费） 任职要求： 1.年龄30-45岁之间） 2.为人老实，话不多的是加分项； 3.要求稳定长期的员工 4.头脑灵活，手脚麻利，做事不要拖拖拉拉的 薪资结构： 120-140/天，月结，每月5号发工资

【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，26/小时，260元/天，综合工资:6500元以上.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：，干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调包吃住上6休1买社保

工作内容： 1、负责在仓库内分拣纸板、塑料、旧衣、金属等废品； 2、领导安排的其他事项； 任职资格： 1、男女不限，22-60岁，身体健康。 2、为人正直实在，吃苦耐劳，手脚麻利。 待遇：月休4天3800/月 注：工作地点在武侯区再生资源市场，工作时间：上午八点到十二点下午一点到五点；

配货/理货/拣货/发货/送货

家纺仓拣货员 工作内容：1.分拣电商商品（主要是枕头，被褥等等） 工作要求:1.年龄：18-45岁 2.接受经验 工作时间：1.早班：7:00-19:00 2.中班：13:00-1:00 薪资待遇：1.底薪+计件+加班补贴+社保，综合薪资:4500-6000/月 试用期第一个月5000元，

1物流公司发货 2对接数量

①物流仓储岗：主要负责京东货物小件快递的打包、扫码、贴标、收发货、理货、货物盘点、理货、拣货等岗位工作（岗位可现场在现有的岗位中选择自己喜欢的岗位），工作轻松不累，无体力活！ ●工作时间： ①仓储岗： 早班08：00-20：00 中班13：00--24：00 （长白班，前期统一为早班，平均半个月换一次，无深夜班，通宵夜班） ●工作要求：25-45岁，男女不限，学历不限，不是京东黑名单，经验不限本人无案底及犯罪记录，认识26个英文字母，会使用智能手机！ ●工资：正式工：基础薪酬+计件+五险一金+年终奖，综合到手薪资5000-7000 注意：物流园区员工薪资属于计件制模式，绩效薪资部分员工自己做多少得多少，薪资无上限。、

主要是生产家电冰箱等贴标签，打螺丝，装箱等手上工序。

青白江高价日结工，临时工，叉车30/H（接受学生，民族不限）提供住宿，临时工结束底价人走账清 装卸24/H 分拣20/H 工价会根据仓库货量调整高低，年底了挣过年钱的来（私聊了解详情） 青白江仓库直招，线下见面，不得有中间差价差价 年龄60岁以下都可以想了解的可以私信我或者是报名打电话

有没有搞拆除的师傅？天府三街希顿酒店绿化带地面水管爆了，现在急需2人配合挖土方：联系电话

成都市高新区美丽板安装师傅

成都成华招贴砖，泥瓦工

成都市锦江区招装修木工，点工，350一天，要年轻的，

父老乡亲们，有没有会扎钢筋的师父。木匠师傅，打混凝土师傅，60岁以下的，小工60岁以下，不限人数，工地在成都红牌楼，一天九个小时。腊月二十八，做到正月初八是抢工期，过了初八，愿意留下来的可以长期做，如果有意者请联系我，

郑重承诺： 1.平台发布工价就是到现场的工价，不玩任何套路 2.工作满3天每天可预支150元 3.招聘留年工，留年额外奖励2000-2500元 【工作地点】沙田镇递四方 【工作内容】快递装车、卸车、拉包、搬货等 【招聘要求】16岁-52周岁 【工作时间】 白班：8:00至晚上7点左右 夜班：晚上9点至第二天8点左右 【食宿问题】不包吃，可提供住宿 【薪资待遇】 白班22元/小时，夜班23元/小时 【入职流程】无需面试和体检 工时稳定每天10-11小时 工期至少做到3月15日，留年额外奖励2000-2500元

花都得物可提前安排入住 短期工，21元/小时 花都寒假工年龄16-45岁工期为2月15号 班次： 九点到九点，一点到一点 岗位： 质检，流转，出库入库等 可以继续做，16/17/18/19，四天31元/小时 基本福利：提供住宿

临时工27元留年奖励6000元广州石基化妆品仓.做年前离职或者留年上班都可以， 纸盒，扭瓶子，装盒子，简单手工活(有案底提前报备)公寓宿舍[色]16-45岁包吃住[色] 留年奖励6000-12000元 广州番禺石基拼多多化妆品仓 第4天每天下班天天发钱，每天下班可以发180元，每个星期也可以借支1000元相当于日结，最少做到年底也可以长期做 临时工小时工社会工长期工 16-17岁16.17岁是200-250元每天 18-45岁27元时包吃住，如果能留年额外奖励6000-10000元 都是超轻松的手工活 月薪7000-12000元 正式工 底薪3000+加班费25+绩效3000+奖金+岗位补贴+全勤奖月薪7000-15000元，上不封顶(折算下来28-45元每小时[色]) ，相当于日结 [爱心]包吃包住，没身份证都可以.有纹身染发也要，纹身也可以安排 新开化妆品仓不体检，做满7天可以借支 主要负责:包装，装盒子，分栋，扫描，归类，简单手工活 长白班，遇到赶货个别要两班倒 空调车间，空调宿舍工作轻松， 带上行李，早上10:00-11:00点集合填表，当天安排宿舍，中午安排吃饭，下午直接上班 地址：广州番禺区石基镇

300左右一天 工期到元宵节，3天以后每天结 主要打包生鲜，分拣 男女不限， 18-50岁，能吃苦耐劳 蔬菜包装，早上10-晚上11， 记薪12.5，25一小时，312一天 分拣，下午3-凌晨2点， 记薪10.5，25一小时，262.5一天

钟落潭电商打包要日结 工价：19不包吃 上班时间:10:00-00:00（下班根据货量） 岗位:打包/码板，贴标签，倒货（主管分配） 年龄18～52岁 性别：男女不限 ​有来的报名：

170/天周结武侯区包吃住生鲜分拣临时工 周结 170 一天 月结 180 一天，每个月26号结算工资 包吃 提供住宿 200/月水电费平摊 男女不限 18-50岁 上班时间 19:00～07:00 上班地址:武侯区智星二路

四川成都招聘兼职各一名，时薪15元，要求动作敏捷。

安踏冠军招聘啦 工作内容： 1. 负责了解顾客需求，推荐匹配的产品，提供良好的顾客服务； 2. 负责店内产品的补货、退货、陈列维护； 3. 负责门店VIP会员发展与维护。 职位要求： 1. 35岁及以下，高中/中专及以上学历， 160cm➕（目前仅缺编1位） 2. 亲和力强，沟通能力佳，执行力强。 3. 有零售行业经验，热爱运动优先。 薪酬福利： 1. 底薪＋绩效＋提成（6-15k） 2. 购买五险、节假日免费产品福袋、团建、额外激励奖金... 培训与晋升： 1. 定期组织培训学习，每个季度1次晋升机会； 2. 晋升路径：初级导购→中级导购→高级导购→助理店长→店长。 工作时间： 1. 早晚轮班或上一休一， 月休4天，具体视门店安排。 ☎王女士：（）

招聘：景浩能源招过磅员一名：要求：年龄25—45岁、工资3200—-3500元/月。月休两天。上班时间：。联系电话：龙先生

地点：邛崃市区，需要每日通勤，不包吃住。 一、岗位职责： 1、保障部门高效运营，完成各项任务指标，包括：部门规划、运营预算、仓库规划、管理制度及标准作业流程编订、运营质量与效率提升、运营成本控制、绩效考核、人才培养等，并结合公司的发展状况作出相应的调整； 2、全面主持公司的日常业务运营工作，监测运营指标，提升业务落地能力和营运效益； 3、合理设置与优化仓库区域规划布局，有效使用仓库的面积、容积及各类生产设备，提高仓库库利用率； 4、负责对收货、上架、补货、盘点、订单生产、配送、销退、客服等日常作业进行计划、检查、监督、评估，改善，保障仓储日常操作顺畅有效，保证各项工作稳步开展； 5、运用科学的仓储管理方法，合理配置资源，提高工作效率与质量，降低整体仓储物流成本； 6、负责建立健全规范、完整的仓储配送、售后报表体系，及时总结仓配运营状况，作过程监督与优化调整； 7、负责供应商储备与日常管理，保证日常生产经营活动正常开展，考核供应商服务质量，督促供应商提升； 8、负责与内外部工作对接，了解不足与新的需求，提高工作质量，制定解决方案，提升客户满意度； 9、建立优秀的管理团队，负责内部人员的管理和行政事务的处理，不断提高管理水平和员工技能； 10、仓内SOP流程执行； 11、团队建设，人才梯队培养。 12、每日/周库内巡查，主动发现6S达标，现场作业流程不规范的情况进行通报并收悉整改措施和结果。

负责买单自己的区域缺货了补货

为强化公司车队管理体系，保障车辆运营安全高效，提升车队整体运营效益，现面向社会公开招聘车队安全与运营主管1名，全面负责车队安全管控、日常运营统筹等核心工作，诚邀具备相关经验的优秀人才加入我们！ 一、公司简介 运齐发物流是一家专注于仓配一体化物流运输的现代化企业，凭借完善的服务体系、规范的管理模式，在行业内拥有良好口碑与稳定市场份额，为保障业务高效推进，现搭建专业化车队管理团队，助力公司高质量发展。 二、岗位职责 （一）安全管理核心工作 •建立健全车队安全管理制度与操作规程，包括驾驶员安全管理、车辆安全检查、应急处置流程等，定期修订优化，确保符合国家交通法规及公司业务要求。 •负责驾驶员安全管控，组织开展岗前安全培训、日常安全教育（含交通法规、安全驾驶技能、应急处理等），定期组织安全考核，建立驾驶员安全档案，对违规行为进行整改跟进与处罚管控。 •统筹车辆安全检查工作，制定定期检查计划（日常巡检、月度抽检、年度年检等），监督检查车辆车况、保险、年检等手续合规性，跟进车辆维修保养流程，杜绝“带病出车”，降低安全隐患。 •负责交通事故统筹处理，接到事故上报后，第一时间协调现场处置、保险报案、事故理赔等事宜，撰写事故分析报告，总结事故教训，优化安全管控措施，降低事故发生率。 （二）运营管理统筹工作 •制定车队年度、月度运营计划，结合公司业务需求，优化车辆调度方案，合理分配车辆资源，保障业务订单高效履约，提升车辆利用率与运营效率。 •负责车队运营成本管控，制定油耗、维修、保险等费用预算，监督费用支出合规性，分析运营成本数据，提出成本优化建议（如路线优化、油耗管控等），降低运营成本。 •建立车队运营台账，记录车辆调度、行驶里程、油耗、维修、违章等信息，定期汇总分析运营数据，形成运营报告，为公司决策提供数据支持。 •协调与物流合作方、维修机构、保险公司等外部单位的关系，优化合作流程，保障车队运营配套服务高效落地；处理车队运营中的突发问题（如车辆故障、路线拥堵等），确保运营顺畅。 •负责车队团队建设，带领车队管理员、调度员等下属人员开展工作，明确岗位职责，组织业务培训，提升团队专业能力与协作效率，营造积极向上的团队氛围。 （三）其他相关工作 •配合公司行政、财务等部门完成车辆资产盘点、费用报销审核等工作； •关注行业最新政策法规、技术动态，引入先进的车队管理理念与工具，提升车队管理标准化、智能化水平； •完成公司领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 （一）基本条件 •年龄30-45岁，身体健康，持有C1及以上驾驶证，5年以上实际驾驶经验，无重大交通事故记录、无严重违章记录，熟悉车辆构造与基础维修知识。 •大专及以上学历，物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先；具备3年以上车队安全与运营管理相关工作经验（如物流车队、企业通勤车队、工程车队等），有团队管理经验者优先。 •熟悉国家及地方交通法规、车辆管理相关政策，掌握车队安全管控、运营调度、成本核算等核心技能，能熟练使用车队管理系统、Excel等办公软件。 （二）能力素质 •具备强烈的安全意识与责任意识，严谨细致，能严格执行安全管理制度，有效规避安全风险； •具备优秀的统筹协调能力与应急处置能力，能妥善处理车队运营中的突发问题，保障运营秩序； •具备良好的沟通表达能力与团队管理能力，能有效带领团队开展工作，协调内外部关系； •具备较强的数据分析能力与成本管控意识，能通过数据优化运营方案，降低运营成本； •为人正直诚信，责任心强，抗压能力强，能适应弹性工作节奏。 四、薪资福利 •薪资待遇：月薪5000-8000元，根据个人经验与能力面议；另享绩效奖金、年终分红、安全奖金等激励福利。 •基础福利：五险、带薪年假、法定节假日、节日福利（春节、中秋等）、定期体检、交通补贴、餐补。 •发展福利：提供专业技能培训、晋升通道（主管-经理-总监）、员工团建活动、节日礼品等，打造完善的员工福利体系。

公司门店直招!!! 工作时间:早上八点30-晚上六点，午休3个半小时左右，具体看店内情况，月休四天 工作内容: 1.负责门店日常接待，热情解答顾客咨询，了解需求并促成产品销售 1.讲解高端奶制品、特点及营养功效，提供专业建议 1.完成商品上架陈列、补货、盘点及账目核对等日常运营工作 1.维护门店环境卫生，确保良好购物体验 1.协助组织健康讲座、会员活动等社群运营工作 任职要求 1.20-40周岁，身体健康 1.具备良好的沟通能力和服务意识，对健康行业有热情 加分项 1.耐心细致，善于与中老年人沟通，有销售经验者定义 1.认可品牌理念，愿意学习营养健康知识 1.无明显纹身，形象气质佳 福利待遇 薪资:无责底薪+高提成(上不封顶)，月均收入5000-8000元 保障:入职即缴社保，享受法定节假日带薪休假 福利:伊利产品内购折扣、节日礼品、生日福利 成长:免费健康知识培训、产品专业培训、晋升通道，月休4天

蔬菜店店员 职位概述：负责店内蔬菜产品的陈列、维护、销售以及顾客服务，确保店铺日常运营顺畅，为顾客提供新鲜、优质的商品和贴心、专业的服务。 主要职责： 1.商品陈列与维护 ·每日接收新鲜到店的蔬菜商品，并按要求及时、整齐、美观地摆上菜架。 ·负责检查蔬菜的品质，及时挑拣、处理不新鲜或受损的商品，确保货架商品始终处于最佳状态。 ·保持货架、摊位及周边区域的整洁卫生，及时清理杂物和垃圾。 2.销售与收银服务 ·主动、热情、耐心地接待每一位顾客，解答顾客疑问，提供专业的购物建议。 ·熟练操作电子秤进行称重、打价签，准确无误地告知顾客金额。 ·熟练操作收银系统，为顾客完成结算收款工作，做到唱收唱付，保证钱款准确。 3.顾客服务与心态 ·具备极强的耐心、责任心和主动服务意识，积极维护店铺形象。 ·妥善处理顾客的咨询和投诉，遇到无法解决的问题及时上报店长。 4.团队协作与其它任务 ·完全服从并协助店长完成店内各项日常工作安排及临时交办的任务。 ·与团队成员保持良好的沟通与协作，共同完成盘点、补货、清洁等任务。 ·学习并掌握蔬菜产品的保鲜、储存知识。 任职要求： ·学历不限，有零售、果蔬或餐饮行业工作经验者优先。 ·身体健康，吃苦耐劳，工作积极主动。 ·具备良好的沟通能力和服务意识，有耐心，脾气好。 ·具备基本的计算能力，能熟练操作电子秤。 ·诚实可靠，有责任心，团队合作意识强。

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