厂房仓库打包装配货，配好货物，物流会来取的，

上海山姆云仓（日结/周结）打包员300左右一天 工资：22-25一小时日结。 （个别门店提供住宿300-600月） 要求：18-45岁，男女不限，民族不限。 上班时间： 白班7:00-21:30/夜班21:00-8:00 每天排班11小时左右 工作内容：分拣，理货，上架 上班地址:全上海就近安排，具体门店需求看表格安排。

今天兼职差1人工资日结120。45岁以下。工作时间现在出发，越快到越好，到20点下班。如果有加班，。工作内容简单轻松，打包电脑，整理电脑等地址上海市嘉定南翔纬五路发名字手机号。。

岗位职责： 1.负责商品的接收、分拣、理货及出库发货全流程操作 2.按照订单要求准确拣选商品，并完成基础质检与包装 3. 保持作业区域整洁有序，及时归位、盘点库存 4. 使用手持终端或系统设备完成信息录入与单据核对 5. 配合团队高效完成日度配送任务，保障发货时效 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应轻体力作业 2.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，具备基本识字和数字计算能力 4. 服从安排，具备良好的沟通协作意识 5.能适应轮班制，无不良从业记录

【分拣员】：分拣，质检，理货，打包，年龄要求：18～50岁，男女不限，7000元至9000元，活比较轻松，通通小件。

全职分拣/扫描岗位， 月薪7000-9000元。包吃住 工作10小时， 20号发工资，。 做六休一，节假日三薪。 都是小件，工作简单轻松，收入稳定。 年龄18-55岁， 不限学历和经验。

负责收货、入库、出库、退货等搬运工作 负责拣货、爆款区补货、进仓上架 负责退货订单扫描、拆包、分类、上架负责订单配货、货品整理、仓库卫生和设备的日常维护 负责拣货框内根据快递面单进行点检验货工作 负责点数、拣货区订单打包工作 负责拣货区打箱产品以及爆款指定商品打包工作 爆款指定商品打包工作，根据面单进行配货、打包 早8点-晚20点中午休息1小时下午休息半小时月调休2天 逢国家法定节假日增加1天调休 上海嘉定上海嘉定外冈镇汇方路888号C栋3楼 薪资：5000-8000先保底再计件

分拣蔬菜 17点40-22点20 4.5小时每天100满勤加200 每月8号发工资，长期稳定 江桥路32号

1、 身体健康，入职需办理健康证； 2、 吃苦耐劳，做事仔细认真，有良好的服务、责任意识； 3、有物流仓库分拣、收发货岗从业经验、餐饮仓储操作经验优先、待遇从优； 4、年龄20-50周岁，无不良嗜好、无纹身；

标准化电商云仓，管理规范，可以带手机，长白班，，年龄20~50岁之间，长期工20元每小时，有奖金提成，能吃苦，愿意多劳多得的，诚邀加入。 长期工每天随时面试，试岗19元每小时 仓库有冰箱，微波炉，可以带饭 工作内容：食品粮油牛奶，日化百货，理货，打包 工作地点嘉定区华亭镇嘉行公路2806号亦盛云仓

【上海嘉定小光纤】员工夜班390元/天

招打磨拉丝工一名上海嘉定区华停

【嘉定西艾意汽车配件厂】面试时间：10点/下午2点上班地址：胜辛南路500号咨询报名：慧恩集团招聘岗位、检验男女不限，年龄35岁以内，头脑灵活，学习能力强，做过检验，会用卡尺和千分尺，会用三坐标的优先考虑。薪资待遇两班倒制度：8点上班，点对点12小时，，半个月转一次班白班：24+1元/小时（+1元为绩效考核），免费工作餐夜班：25+1元/小时（+1元为绩效考核），无工作餐，发放餐补12元/天加班充足，月综合工资8000-9000元高温补贴：/9三个月，每月300元绩效考核优秀者可获额外奖励，重要须知面试需携带身份证原件，

小型综合体，保安公司直招[呲牙]白班门岗岗位早晚高峰期门口立岗管住不管吃，吃饭有食堂，特别便宜，工资：一天200，每月25号发工资没钱可以预支[让我看看]年龄40以下，必须保安证宿舍设备齐全，离目走路不超5分钟，地址：嘉定江桥万达附近

上海市嘉定区招贴砖，卫生间和淋浴间，墙砖30X60、地砖30X30、包工看现场

谷饶招聘快递收货1名(会自己开摩托)上班时间2点半到12点半，中途有3个小时左右闲时间，限。 电商包装快递1名，上班时间2点到12点，男女不限。 工作认真，能听安排。 手机号码同微

物流直招:办公室一名，收货员一名，有工作经验者优先，服从安排，工资面议，

安徽安心卫生科技有限公司 招聘岗位 （一）快递发货员 ，40周岁以下，上班时间08：30--17：30，接受加班，月休四天，综合薪资3500---5000元/月。 联系方式：马女士() 工作地点：颍州区阜合产业园泰山路110号安徽安心卫生科技有限公司

物流盯线员10名 （工资+加班补助+午餐+晋升空间） 岗位职责： 1、负责货场收货，确认数量，手机操作入库； 2、性格沉稳，心态乐观，有耐心，有包容心，有分拣经验优先考虑； 3、喜欢生鲜行业，乐于与人打交道，有较强的沟通能力，有较强的抗压能力； 4、年龄在30-45岁左右，男女不限；长期稳定，本地人或长期居住本地的 5、盯线员工作时间： 早班：上午六点五十到九点半（轮流排班，与午班连班） 午班：上午九点到下午四点半（视发车情况而定） 联系电话:

急招日结 明天需要电商分拣工人 8:00-21.00左右 不包吃 工日结：16一小时 45岁以下 ：

运输类项目：需与甲方对接并承接运输任务，维护客户合作关系，协调驾驶员高效执行运输工作，建立项目管理规范制度，组织驾驶员开展安全教育及培训，做好运输过程台账记录与资料归档等工作。

白班保姆8-16点，嘉定马陆——立新路80弄，立即用人【工资预算】:5500-6000元/月，做六休一【服务内容】:主要照顾一位半自理的女性老人，高155体重45KG，有阿尔茨海默症，搀扶走路，阿姨要负责老人日常起居照料、喂饭喂水喂药、翻身擦身、个人清洁洗澡、简单家务及陪伴看护。【阿姨要求】:59岁以下，身体健康，有耐心，有照顾失能老人经验者优先，能长期稳定做的，【联系方式】:58悦悦老师

负责助听器验配，听力检测，公司及门店其他事宜

岗位职责： 1、执行并落实公司制定的营销方针、制度及业务规划，整合内部优质资源，推动业务拓展，积极开发新客户； 2、深入掌握客户需求，提供中越陆路、海运、铁路运输等多式联运的专业咨询服务，挖掘并整理潜在客户信息； 3、快速响应并妥善处理客户突发问题，持续提升客户满意度与合作关系； 4、负责客户资料的系统化管理以及客户服务团队的组织建设； 5、完成其他与岗位相关的各项工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历（优秀者可放宽至大专），物流、供应链、英语、市场营销等相关专业优先； 2、具备5年以上销售管理经验，过往业绩突出，拥有广泛的渠道资源，有物流行业尤其是铁路、海运、陆运领域销售管理背景者更佳； 3、能独立开展业务运营，适应短期或阶段性出差安排； 4、综合素质佳：具备良好的沟通表达能力与抗压能力，为人诚信、责任心强，善于协调协作，具备较强的统筹规划与执行力； 5、有物流行业从业经历者优先，熟悉中越（东南亚）方向陆运、海运、铁运、报关及运输流程者优先考虑。 福利待遇及上班时间： 1、早8:30——晚17:30 上6 休1 base苏州园区 2、年新25-40万+（具体薪资面议）

【工作内容】超市门店上班，配合上海地区调动。 2、年龄：20-28岁之间。 3、学历：大专或本科。 4、吃苦耐劳、善于沟通、领悟能力强、有上进心。 5、晋升空间：培训生-主管-经理-店长。 6、综合薪资：5000-6000元（有缴纳社保）。

【工作内容】 - 执行并监管现场物流操作流程，保障货物出入库的安全性与高效性。 - 处理物流环节中的各类异常情况，如装货问题、退货流程、指导司机核对货物重量、批次及牌号等事项。 - 保持与供应商、司机、承运方及相关协作部门的顺畅沟通，确保物流运作质量与效率。 - 定期整理与分析物流运营数据，为降低物流成本、提升作业效率提供决策支持。 - 参与物流项目的设计与落地执行，配合推进项目目标的达成。 【任职要求】 - 大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业者优先。 - 年龄28至36岁，具有3年以上相关行业工作经验。 - 具备较强的组织协调能力与问题处理能力，能在高强度环境下稳定开展工作。 - 熟知物流作业流程及行业相关法规，掌握仓储与运输管理的基础理论知识。 - 拥有良好的沟通表达能力，可与内部部门及外部合作方实现高效对接。 - 工作态度积极，责任心强，具备良好的服务意识与团队精神。

照顾新生儿宝宝和宝妈，会做月子餐，能吃苦耐劳

岗位职责： 一、仓储管理 1. 负责库区整体规划与安全管理，建立健全仓库管理制度，科学设计货物存储区域及摆放方式，落实防火、防潮、防盗等安全防护措施。 2. 推行5S现场管理，持续优化仓库存储布局，提升作业效率与出货准确率。 3. 保障库存数据真实准确，组织并执行周期性盘点工作，分析盘点差异原因，确保账目与实物一致。 4. 统筹调度叉车操作员及装卸人员作业，实施全过程监督，保障作业安全、货物无损、流程顺畅，同时负责叉车设备的日常维护与保养。 二、运输配送管理 1. 统筹车辆调度与装载安排，依据订单要求完成配载装车及到站卸货任务，实时跟踪物流动态，及时处理配送过程中的异常情况，并与目的地负责人保持有效对接。 2. 制定配送应急响应机制，持续优化运输方案，提升配送时效与客户体验。 3. 第三方承运商管理。开展物流服务商筛选、评估与合作管理，监督合同履约情况，合理控制配送支出。 三、成本控制与数据分析 1. 持续优化物流成本结构，深入分析仓储与运输环节费用构成，通过流程优化、装载率提升和货损管控等方式降低运营成本。 2. 审核物流服务费用单据，协同客服部门完成票据交接，核实费用明细及货物信息准确性。 3. 基于收发存数据生成统计报表，监控库存周转水平，输出分析结论并提出可行性改善建议。 四、上级交办的其他物流运营事务：合理配置团队人力，认真履职尽责，按时高效完成各项任务，落实员工绩效考核与日常管理。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，吃苦耐劳，拥有5年以上物流专线从业经验，其中至少3年担任专线管理岗位，熟练操作WMS/TMS系统，精通物流全链条运作流程，具备客户维系与市场开拓能力。 2. 具备较强的组织与协调能力，能科学规划专线作业流程，统筹资源配置，推动各环节高效协作。 3. 具备一定的团队领导力，能够带动成员积极性，保障工作有序推进。 4. 具备良好的沟通表达能力，可与多方业务关联方进行顺畅沟通与协商。 5. 遵守公司规章制度，执行力强，问题响应迅速，能及时发现并解决物流运作中的各类突发状况。 6. 持有叉车操作证，叉车操作熟练，了解上海地区物流市场环境，拥有一定客户资源者优先考虑！

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负责武汉到上海的货物调车和配送