J84Y0053 岗位职责： 收银员：主要负责协助顾客自主收银机操作 分拣打包员：根据订单需求进行分拣、打包 晚班补货员：主要负责晚间进行上货、补货 通岗店员：上货补货/分拣/陈列/美食工坊/打包/收银/顾客服务 社会兼职：上货补货/分拣/顾客服务等通岗（不做美食工坊&收银） 任职要求： 年龄：18-45，学历不限 持食品健康证上岗 有线下零售（收银、分拣、陈列、打包、补货等）经验优先 服从各门店的安排和调动 薪资福利： 薪资：月结，时薪制 综合月薪：5000-10000 福利：员工商业险+ 排班制：上6休1，月休4天

分拣收回来的塑料瓶，衣服，纸板，鞋子等物品，站立式工作，能适应两班倒，怕辛苦怕脏的勿扰，企业免费提供公寓式住宿，免费工作餐，工资按岗位6000—8000不等，每天工作10小时，加班另算，另招叉车工，风控，鞋子配对等高薪岗位。

申通快递招快递分拣员25-36岁高中毕业

日结 明天 杨浦军工路中通快递公司 手脚麻利一点 11:00-23:00 12小时点对点260元 自行到达 装卸 月胜劳务

五角场申通快递招快递员分拣扫描员送货司机年龄25-36，高中以上学历

乍浦嘉里大通物流:长白班 需要，女，18 到 42岁，识字，认识26个字母，初中以上文化。 工作内容，拣货，检验，扫描，包装，鞋服。 薪资待遇;第一个月计时，20元每小时，后面计件，月薪6000--10000元，管吃，提供住宿。商保 60/月 上班时间：9.00-22.00。 每个月15号发工资(打本人银行卡) 工作地址;乍浦 [庆祝]联系方式 提醒:6.7.8.9月份高温补贴300元/月

工价涨了！综合6500-7000宝山杨浦超大龄工再生资源分类厂 年龄: 18-55岁 56-57岁看着年轻也可以，男女不限，不需要文化 除外其它不忌口民族可以 宝山:员工5200元300住宿补贴500夜班津贴加班费=综合6500左右 杨浦:员工5500300餐补400住宿补贴500夜班津贴加班费=综合7000左右 仓库效益比较好，加班多，月综合工资能达到7000左右 上班时间： 白班:7点到下午18点 夜班:19点到上午6点 中午休息1小时 常温车间，无异味 工作自由，工人工资厂里计算没有任何克扣 岗位介绍： 分拣工为主，分拣纸箱、塑料瓶、衣服等 拉包、倒包、分拣 食宿情况: 中午免费工作餐 免费住宿， 住宿走路5分钟 有独立做饭厨房设施齐全 总结： 分拣虽然工作环境一般，但是很稳定 地址: 上海宝山区罗店镇 地址:上海杨浦区民星路 岗位职责： 1. 负责再生资源（纸箱、塑料瓶、旧衣物等）的分类、分拣与整理工作 2. 按照生产要求完成货物装包、倒包、搬运及出库发货任务 3. 严格遵守车间作业规范，确保分拣准确率与作业安全 4. 配合班组长完成日常清点、交接及加班安排 5. 保持工位整洁，协助维护常温无异味的工作环境 任职要求： 1. 年龄18-57周岁，身体健康，能适应白班/夜班轮岗（白班7:00-18:00，夜班19:00-6:00） 2. 学历不限，无需专业技能或文化证书，有责任心、服从管理即可 3. ，男女均可，工人以分拣为主，工人侧重搬运与倒包 4. 能接受免费住宿（步行5分钟）、免费午餐及独立厨房设施

申通快递在分拣工 上班时间5:00-9:30/13:00-15:30晚上18:00-19:30高中毕业23-45岁

上海就近安排山姆会员店：提供宿舍：7500左右到8500长白班班 长白班 夜班 自选 主要工作内容： 1.负责线上电商的小件商品，打包 ，分拣 扫描，辅助工作等操作，岗位轻松 二 【岗位要求】： 1.男女不限 年龄18～40岁 2.能吃苦，手脚麻利，灵活。 3.有仓库分拣经验 夜班/24-25元/小时288-300一天 21：00～9：00： 白班22-25元/小时 7：30～20：30可以加班21 264～308一天 综合工资7000-8500 每周预支500，保底7000以上 每个月20号发放

夜班分拣员夏天最舒服的仓入职后推荐亲友入职还有500元内推奖月休四天主要分拣蔬菜冻品肉蛋米面粮油酒水饮料等

杨浦区商务楼1名保安，美团，保安证，45以下，170以上，12小时190元/天，包住包2餐，25号发薪金

上海市全区域招聘家装木门安装师傅，踢脚线安装师傅，大量有活，每月1万到2万，计件工资全凭自己干

驻店配送，固定门店取货，团队取餐固定配送区域，系统派单，操作简单，入职门槛低，公司福利待遇优厚。 1.18-53岁会骑电动车，会使用智能手机。2.身体健康，没有犯罪记录。3.新人入职有老员工带 4.无需分拣打包，接单即可取货配送5.提供住宿与车辆，入职即可住宿。工作时间:早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时，可以更长，多劳多得。 福利待遇:提供车和住，无任何押金，0元入职。工资结算:，月结一个月发两次，随时可预支，没钱吃饭拿饭票记账，也可每天补贴30-50生活费。薪资待遇:8-9-10单价，底薪8000,月均13000元全上海可安排

上海市杨浦区殷行路，双人4小时开荒保洁，单价290元加10元好评。需自带吸尘器、除胶剂、清洁剂、双面玻璃擦等专业开荒工具，工具需齐全。核销时间为下午1点。上海市杨浦区内江二村，单人5小时开荒保洁，单价180元加10元好评。需自带吸尘器、除胶剂、清洁剂、双面玻璃擦等专业开荒工具，工具需齐全。

招聘～商务楼保安2名长白班年龄50岁以下，身高170以上，每天工作12小时，190一天，月工资5700，包住，工作轻松不累，住宿环境好，1公里左右，2人1岗站1小时，休息1小时，没有纹身犯罪记录有保安证优先，没有保安证可以先入职后统一办理戴眼镜，秃顶的不要，每个月20号发工资，上班地址：上海市杨浦黄兴路18880号联系人孙

1、招聘年龄：20-35岁， 2、上班时间： 8：00-20：00上班时间8-10小时 中间吃饭休息1-2小时左右，月休4-6天 3、工作内容：室内超市，根据顾客买的东西我们进行装袋打包，工作简单一看就会。小件商品，蔬菜水果为主。 本岗位为计件岗位，多劳多得，每个月15号发薪，做段时间可预支工资 工作环境有空调，管理很人性化，面试不刷人！吃住自理的。

东莞沙田美菜小时工 正常温度的10度需要带厚外套 时薪：20元/小时 以后日结 每天17.00带上身份证过来办理入职 宿舍离仓库3.7公里，下班自己解决 年龄: 18-45岁 工作时间: 17.30-1.30吃饭时间0.5 冷库里面做事，简单轻松，做过都知道好做 不能穿拖鞋凉鞋短裤，需要带上外套

宁波极兔中心操作员 工作内容 分拣、扫描、供件、拆包、集包、装车、卸车 职位要求 能适应长期夜班，认真负责，服从现场管理安排 年龄：18-48（男）、18-45（女） 工资待遇 分拣、扫描、供件、拆包、集包（5500-7000）不等，计件、多劳多得 装车、卸车（6500-8500）不等计件、多劳多得 福利待遇 夏季高温补贴；可提供食宿，宿舍有空调；春节报销往返费用；开门红包。工资每月20号发，不拖 装车：班次：19:00-6:00 地点：出港8号库 薪资：计吨（时价，暂不确定）综合月薪：7000-8500 供件：班次：19:00-6:00/00:00-12:00/21:00-9:00 地点：进港5号库 薪资：个人计件，综合月薪：6500 集包：班次：19:00-6:00/00:00-12:00/21:00-9:00 地点：进港5号库 薪资：个人计件，综合月薪：6500-7000 问题件：班次：19:00-6:00 地点：进港5号库/出港8号库 薪资：集体计件，综合月薪：6500 分拣扫描/粗分/发件：班次：19:00-6:00/00:00-12:00 地点：进港5号库 薪资：集体计件，综合月薪：6000-6500 以上岗位薪资都是综合薪资，工资组成由基本工资+岗位工资+计件工资+各项补贴组成。

广汉//长白班水果分拣，打包18-56岁/男女不限薪资：学习期16元/小时，计件，综合工资4000-6000时间：8:30-订单结束地址：广汉联系电话（）

分拣人员分拣薪资福利:每月1500元早五六点钟上班，工作3小时到4小时左右工作地址:虎林东粮库南桦树3队诊所旁

弹珠机店员 岗位说明书（JD） 基本信息 • 岗位名称：弹珠机店员 • 工作地点：合生汇B2、L3 • 招聘人数：若干 • 薪资范围：底薪+高额提成+套餐奖励+全勤奖+福利，上不封顶，挑战高薪 岗位职责 1. 负责门店日常接待、顾客引导、产品讲解与体验服务，主动挖掘顾客需求； 2. 熟练掌握门店套餐、活动政策，具备主动推销意识与能力，高效完成套餐/储值/产品销售目标； 3. 维护门店环境卫生、商品陈列、设备整洁与安全，保障营业秩序； 4. 处理顾客咨询、疑问与简单售后，提升顾客体验与复购率； 5. 配合店长完成日常排班、盘点、对账及门店各项运营工作； 6. 积极参与门店促销活动，主动推广优惠套餐，冲刺销售业绩。 任职要求 1. 年龄18-35岁，形象气质佳，性格开朗外向，沟通表达自然大方； 2. 具备较强的推销能力、销售意识与目标感，愿意挑战高薪； 3. 有儿童业态、零售、服务行业销售经验者优先，无经验肯学肯干亦可； 4. 做事积极主动，责任心强，有耐心、亲和力，喜爱小朋友； 5. 能适应门店轮班工作制，服从门店管理。 薪酬福利（核心：套餐奖励+高薪） 1. 薪资结构：无责任底薪 + 个人销售提成 + 套餐专项奖励 + 全勤奖 + 业绩奖金； 2. 套餐激励：每成功推广指定套餐享高额专项提成/现金奖励，多推多得，上不封顶； 3. 晋升空间：店员→资深店员→店长→区域管理，能力强者快速晋升加薪； 4. 基础福利：带薪培训、节日福利 员工优惠、定期团建。 我们希望你 敢开口、会推销、有冲劲，把销售当成目标，把高薪当成结果，用业绩实现收入突破！

薪资构成 结构：底薪＋岗位津贴＋绩效奖金＋销售提成，多维度激励收入增长 薪资范围：岗位均薪 8K-15K，上不封顶 收入保障：保底6600元轻松达成，月入8000元为常态，月入10000元易实现，月入15000元可冲刺岗位职责负责门店人员全周期管理，包括招聘、系统培训及新人带教 牵头达成门店销售目标，制定并落地销售提升策略 监督公司标准执行，涵盖员工行为规范与卖场运营标准 统筹门店商品管理，负责到货验收、入库登记及定期盘点 处理门店日常事务，包括交接班会议组织、账务核对、人员排班及员工沟通 完成上级交办的其他临时性工作 任职要求 年龄 40周岁以下 拥有3年及以上零售行业店长岗位工作经验 熟练操作常用办公软件及基础计算机应用 具备出色的沟通协调能力与客户服务意识 发展路径 公司坚持内部人才培养，搭建完善的职级与薪级晋升体系，配套专业培训支持 职业晋升通道：店长→营运专员→区域经理→大区经理

检查保质期 验货收货上货 收银

上货理货负责店内日常

公园小卖部，平时不忙，春秋游与节假日有点忙

杨浦区尚华花苑招钟点工4:00~6:00做午休二五十块钱一小时，明天就要。

热情大方，善于沟通，积极阳光，招收银

岗位职责： 1.负责门店日常接待、炸鸡食品制作，客户信息回复. 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货处理 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货，定期参与商品陈列与促销布置 4.协助完成日结盘点、库存核对及销售数据登记，确保账实相符 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服从门店管理规范

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异问题 3.定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点工作，保证账实相符 4. 维护货架及仓储区域清洁卫生，做好防潮、防损、防火等基础安全工作 5.配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与信息录入 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 2. 有物流、仓储或零售行业理货经验者优先 3.具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪、手持终端等基础设备 4.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

招聘商场理货人员，上班时间下午三点半到五点半，每天两个小时，单价25元/小时，男女不限，要认识字的