招聘要求： 1、25-45岁，身体健康，男、女不限； 2、能够接受倒班班工作； 3、工作细心，责任感强，能吃苦； 4、认识26个英文字母。 工作内容及福利： 1、岗位：常温仓分拣（中小件），工作简单，一学就会； 2、薪资：税后6000到9500（无责底薪+计件+补贴）， 每月最后一个工作日准时发薪，发上个月21号到本月20的工资； 3、福利：入职缴纳五险一金及意外险；寒暑补贴、夜班补贴、餐补、全勤奖； 3、工作时间：白班7：00-19:00；夜班19:00-7:00，中间休息1小时；月休4天； 4、提供住宿，带空调和热水器，水电费分摊自理。

招聘打包员配货员快递员11-20人，4500—6500元/月（多劳多得，具体面议）  职位描述： 1.打包员配货员快递员，做事仔细认真负责。 拣货包装：按订单挑货、核对数量、打包封箱，简单好上手。 2.服从工作安排，身体健康无不良嗜好。  3.有责任心、上进心、吃苦耐劳。  4.要求年龄25-45岁 具体福利详情可以电话联系

招聘：全/兼皆可/4000-6000元/招聘带车面包箱货均可司机三名，半天活 提供薪金： 招聘 一、招聘带车（面包箱货均可）司机两名，综合薪资40006000左右，下午有自己的工作者优先录用。 工作内容： 1、到就近站点清点货物 2、准确配送至指定门店 3、协助用户处理售后。工作时间：每天早6点~上午10点11点左右， 二、招聘夜班分拣工两名，凌晨3点到7点 推荐有奖、干满一个月、推荐人可奖励100-200元 隐珠仓地点:黄岛区隐珠街道灵海路7号联系电话：邱经理 壹扒伍 陆贰柒玖 玖参八柒

1.学历与专业要求 -通常要求大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业优先。 -无专业限制时，具备物流行业实习或工作经验者会更有竞争力。 2.核心能力要求 -流程执行能力：熟练操作订单处理、货物分拣、打包、出入库登记等基础物流环节，确保流程规范高效。 -货物跟踪与沟通能力：实时跟进货物运输状态，能及时向客户或内部反馈进度，并妥善处理延迟、破损等异常问题。 -基础办公与系统操作能力：熟练使用Excel（数据统计、表格制作），并能快速上手物流管理系统（如WMS仓储管理系统、TMS运输管理系统）。 -细节与抗压能力：对货物信息（数量、规格、目的地）的核对需严谨，能适应物流行业旺季（如电商大促）的高强度工作节奏。 3.经验与证书要求 -应届生可应聘，有1-2年物流仓储、货运代理等相关工作经验者优先。 4.个人素质要求 -具备较强的责任心，确保货物信息准确、运输安全。 -有良好的沟通协调能力，能对接仓库、运输方、客户等多方角色。 -具备一定的问题解决能力，面对物流异常（如丢件、延误）能快速响应并推动解决。

招聘日结临时工 主要工作：分拣货品 时间：12:00到17:30 工作地点：老黄岛 工资一天一结

长白班日结200一天 一天实际工作10个小时 不能有前科 不是流水线 需要认字识字字母 主要是仓库运送汽车配件 53岁以下 可以只干到年底

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高工资分拣普工质检月薪7500--12000 入职缴纳五险一金+提供住宿（4-6人间、独立卫浴）+吃饭每月补贴360（园区有食堂，吃饭方便）+全勤奖＋高温补贴+每季度600元京东福利券+年终奖＋节日礼物等 需求岗位：装车员 工作内容：主责负责快递传送带装车，将快递在车厢码好 薪资情况：月薪7500—9000左右，计件形式，随货量有浮动 需求岗位：卸车员、分拣员 工作内容：卸车员主责负责快递传送带卸车，将货物从车厢卸至传送带进入下一个环节；分拣员主要负责快递分流、码盘 薪资情况：月薪卸车员8000—10000、分拣员7000-8500左右，计件形式，随货量有浮动 需求岗位：仓储 主要负责：打包，拣货，收货，上架，盘点，复合。（中小件） 薪资待遇：6000-8000 需求岗位：装卸工、等岗位 2、薪酬：月度薪资7500-12000元， 3、温馨提示；有意向的小伙伴请点击聊一聊按钮联系我们咨询报名，招聘不收取任何费用（），每天面试量大，有意者可以直接电话沟通或者直接上门咨询面试或者发短信报名。

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新签机场行李管理员 工20-54周岁，案底，识字即可。 1干1天休1天，月工资5000300餐补200满勤 机场餐厅10元/餐 周结干一天休一天，周结工资，300一天 一结 2提供住宿:有空调可洗澡，有洗衣机 3每月17号发上个月工资 4辞职必须提前1个月跟驻厂申请 面试时间:周二，周四 作地址：青岛胶东机场 ：

工作描述:拉地牛，根据订单分拣货物 任职要求:男女不限18-48周岁，认识26个字母，熟练使用智能设备 薪资待遇:20/小时，日结，必须干满一个月，，吃住自理 工作时间:14:00-00:00左右 地址:城阳平安不动产

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