分拣员 性别不限，年龄40岁以下，能熟练操作智能手机。根据系统提示将货物准确无误分拣到指定位置，工作时长3到4小时左右，兼职全职都可以 招工人数:2名

捡货送货，要早起，熟悉业务后下午可以轮休，年龄要求20到45岁之间，具体情况面议

电商打包值班长， 1名， 中专以上学历，专业不限， 3500-6000元/月， ， 萍乡市萍乡经济技术开发区郑和路6号

拣货员/装车员， 2名， 25-45岁，高中及以上学历，独立操作手动/电动叉车，学习能力强，有上进心，能吃苦耐劳服从上级的安排，白班，薪资计件， 4000-6000元/月， ， 江西省萍乡市经济开发区上柳源

电商发货员， 3名， 初中以上学历，会基础电脑，年龄18-35岁，应届生优先，，公司包工作餐，有住宿补贴，萍乡部分区域有厂车接送，月休2-4天，另有全勤奖150元，车补（自驾车的）40元/月，传统节假日，有礼品发放，年终奖等，另有其它福利待遇， 3.5-4K， ， 萍乡市安源工业园成功大道1号菲力康产业园

仓库分拣员， 3名， 25-45岁，做事勤快，视力良好，夜班（23:00-05:00左右） 工作地点：萍乡市安源区中环南路金塘里小区南边（五陂下中农批发市场附近）， 100元左右/天， ， 萍乡市中级人民法院对面铁门进来金碧辉煌广场内（中国移动旁边）

电商打包员 薪资福利:3300—4500元/月 招工人数:1名 （） 工作地址:萍乡经开区彭高镇沽塘村工业园（319国道边）

拣货员/装车员， 2名， 25-45岁，高中及以上学历，独立操作手动/电动叉车，学习能力强，有上进心，能吃苦耐劳服从上级的安排，白班，薪资计件， 4000-6000元/月， ， 江西省萍乡市经济开发区上柳源 备料员， 1名， 40岁以下，初中及以上学历，1年以上仓库工作经验优先，具备简单办公软件操作，有上进心，能吃苦耐劳服从上级的安排，白班，薪资计件， 4000-6000元/月， ， 江西省萍乡市经济开发区上柳源

分拣员 性别不限，年龄40岁以下。能熟练操作智能手机。根据系统提示将货物准确无误分拣到指定位置，工作时长3到4小时左右，兼职全职都可以 招工人数:2名 陈，杨

招熟练长期整退货一名

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【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

招验鞋一名、

岗位职责: 1.承担电气系统的设计、安装、调试及日常维护工作。 2.参与电气工程的方案制定与执行，确保项目按时保质完成。 3.及时诊断并处理电气故障，保障设备稳定运行。 4.持续改进电气系统架构，提升运行效率与系统可靠性。 5.严格执行行业规范与安全规程，确保作业过程合规安全。 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力和现场问题应对能力。 2.熟悉电气工程专业知识，掌握相关实操技能。 3.具备良好的协作意识和有效沟通技巧。 4.适应高强度工作节奏，具备优秀的计划与协调能力。 5.工作积极主动，具有自我驱动学习新技术的意愿和能力。

岗位：维修工 岗位职责： 1、负责生产设备的维修工作; 2、负责生产设备的巡检、记录及定期保养工作; 3、负责设备设施日常预防性维护和紧急性维护工作; 4、参与设备改善方案的制定，并负责实施; 5、督导生产线设备日常点检保养实施; 6、进行设备故障的排出和修理，确保设备能够正常运转，保证生产安全和质量; 7、协助设备工程师完成相关文件的制作和稽核; 8、上级交代的其他任务。 任职要求： 1、持电工证或焊工证； 2、无恐高症或高血压； 3、有一年以上工厂电气维修、机械维修工作经验； 4、熟悉自动化设备优先；