大佬们，有没有做过顶管的空洞检测。

德阳，小汉 招实验室物检一名，要求至少在混凝土行业两年以上，踏实肯干。最好是德阳，广汉附近的朋友，有意向的联系

川煤项目招聘信息： 1、金西高速7标招瓦检员4名，8小时工作制，工资6000元/月，包吃住，刚进洞，工作地越西县。 2、金西高速6标招瓦检员2名，工资6000元/月，包吃住，刚进洞，工作地越西县。 3、川红高速项目部直招监控系统维护电工，工资1万元/月，项目部发工资，维护一套监控系统，工作地：红原县。有意向联系

招一个桥隧检员，待遇6000，交社保，工作地点成都，主要负责基桩检测，工作轻松，有师傅带。月休4天，可一个季度休8天。四川成都

招聘：标准化、计量、质量工程技术人员 薪资：5000元-10000元 1.负责公司内部管理体系建设

岗位名称：试验检测师（桥梁隧道）； 岗位要求：1. 必须持交通运输部取得相应检测证书；2. 必须有桥梁定期检测经验（5年以上）；3. 学历为大专及以上，会路面检测或驾驶车辆经验者优先； 薪资待遇：试验检测师9500-12000元，根据个人能力经验具体协商。

岗位名称：材料验收管理工程师；工程管理顾问；视频制作检测师（岗位职责相关内容决定的岗位名称可能并不唯一，可根据实际需求进行调整）； 岗位要求：1. 年龄35岁以下，身体健康；2. 学历不限，具备工程管理（最好是装修工程）经验；3. 有勤奋好学的精神，能快速适应新工作环境，并能够三天内到岗上班。 薪资待遇：具体薪资未提供。

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岗位名称：电力工程检测员；岗位要求：1.熟悉电力、建筑行业检测规范标准，具备单独完成检测任务的能力；2.能操作设备仪器完成检测及数据整理、分析；3.现场取样、送样，辅助现场检测工作；薪资待遇：薪资范围5-8千/月。注：该岗位工作地点在四川成都，硬性要求包括有电力工程或工程检测等相关专业背景、专科及以上学历、有建筑或电力行业检验检测工作经历、会开车、退伍军人以及有良好的沟通协调能力。

单位工地试验室招聘岗位：试验检测师、助理试验检测师工作职责：要求会做常规试验、试验资料岗位要求：工作认真负责，吃苦耐劳，具有团队合作精神，能适应长期驻外（工地）的工作环境，近期可到岗，非诚勿扰薪资待遇：待遇详谈上班时间：每月4天带薪休假工作地址：四川省遂宁市联系电话：—————————————更多招聘信息关注井号:井号:

岗位职责： 1、主导公司级大型会议及AI创新产品的视觉设计工作（涵盖主视觉KV、动态海报、品牌视觉体系拓展等），契合科技感与未来感的风格定位，依据品牌战略持续优化设计表达，促进视觉语言与前沿科技趋势的深度融合； 2、围绕创意概念开展可视化呈现与交互体验设计，高效将抽象理念转化为可展示、可互动的数字内容或原型方案； 3、紧跟新兴设计工具、生成式AI技术、创意编程及数字交互领域的发展动态，积极推动团队在创作方法与技术应用上的创新突破； 4、与内容、产品、运营等团队紧密协作，精准把握需求意图，快速推进设计方案的调整与迭代； 5、统筹设计项目全流程管理（从方案初稿至最终交付），保障成果按时高质量输出；精通版式布局、字体排印与色彩原理，具备独立完成复杂视觉设计任务的能力。

急招！！！ 成都、南充、绵阳、德阳、广汉、遂宁，多站点招人，就近面试上班！！！ 【工作要求】18-50岁，会骑车会看导航，识字，无案底 【工作内容】线上订单送到客户手上，固定区域取，不用全城找商家。 【全职】有责底薪2840~3200＋提成＋距离补贴＋恶劣天气补贴＋时段补贴＋距离补贴＋大金额补贴＋服务星级奖励＋完成单单项奖励＋企客单补贴＋工龄奖＋全勤奖＋冲单奖＋夏季冬季奖励补贴＋不定时临时奖励等． 摸鱼干5000---6000元/月 正常干7500---8500元/月； 努力干8500---9500元/月； 使劲干10000元/月以上； 站点可以提供车，也可以自带车，当天面试就可以安排宿舍，站点提供餐票吃饭，没有钱的伙伴不用担心生活问题，只要你是安心上班的，站点都可以给你解决后顾之忧，0-3公里配送，工作很简单，你就送单就行，师傅手把手教，1-2天就能上手。 ps：全成都在招的站点都可以就近安排，青羊、金牛、成华、锦江、武侯、高新、郫县、温江、新都、龙泉、双流、天府新区、崇州、青白江等。

内江市东兴区招预算造价员熟手，要求：工程造价专业毕业，至少干过两个以上土建、安装、市政类项目，干过专业比较全，能独立算量组价，全职、能吃苦耐劳、认真负责、责任心强。干过EPC项目编制预算对接过财评优先。待遇优厚、包吃包住、购买社保，可直接到公司面谈，工作地址内江周边，待遇面议，联系电话：

【岗位职责】 一、计划与执行 1. 依据年度采购规划细化月度及季度工作目标，督导采购人员完成下单、交货跟踪及异常应对，保障物料按时到位。 2. 复核采购单价与合同内容，确保符合预算范围和品质标准，针对异常订单及时反馈调整建议。 二、供应商管理 1. 牵头开展供应商月度绩效考核（涵盖质量、交付、服务），输出优化措施并落实改进方案，持续强化供应体系水平。 3. 配合拓展备选供应商资源，减少对单一渠道依赖，提升供应链韧性与可靠性。 三、成本与库存控制 1. 研判采购成本变动因素，制定降本策略（如集中采购、材料替代、议价优化等），推动节约举措落地见效。 2. 跟踪库存周转情况，联合仓储部门设定合理安全库存阈值，防范呆滞料产生，提高资金利用率。 四、团队管理 1. 指导采购人员日常作业，定期开展培训（包括谈判方法、ERP使用、合同规范等），增强团队专业素养。 2. 编制各类采购分析报表（如月度成本趋势、供应商交付达成率、降本成效汇总等），为管理决策提供数据支撑。 五、其他任务 1. 执行上级安排的临时性工作，如紧急物资调配、供应商实地考察、新项目采购支持等。 【任职要求】 • 教育背景：大专及以上学历，供应链、食品科学、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑。 • 工作经验：具备3年以上采购工作经验，其中至少1年在食品制造行业从事采购管理工作（有团队管理经历者优先）。 • 知识技能： o 了解食品原料的基本属性、质量规范及市场供应格局； o 熟练操作ERP系统（如用友、金蝶等），可独立完成采购全流程操作； o 具备基本财务分析能力，能理解成本结构，对价格变化具有敏感性； o 精通Excel、Word、PPT等办公软件，能独立完成数据分析与报告撰写。 • 个人素质： o 执行力强，能严格按照采购计划与流程推进任务，确保工作闭环； o 具备良好协作意识，能够高效协调内部部门与外部供应商关系； o 可独立应对突发状况（如供货中断、价格剧烈波动、紧急采购需求等），应变能力强； o 坚持廉洁从业，具备优良的职业操守和成本管控意识。

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案。 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议。 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强。 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态。 3、零经验友好！无相关工作经验也可投递，公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础到进阶逐步指导。 4、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 岗位亮点： 1、提供全周期带薪培训（入职基础培训+技能进阶课+行业干货分享），免费发放学习资料，助力小白快速成长为客户服务专家。 2、多元职业发展：支持业务/管理双向晋升路径，可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位，拓宽职业发展边界。 3、优质办公环境：室内舒适办公，办公设施完备，远离户外恶劣天气影响，工作氛围轻松融洽。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

320国道龙游至衢州段改建工程TJ01标检测人员招聘 一、招聘要求 道路检测师 1名 ，公司缴5险，月薪8千-8千5左右，3年以上工作经验（主要负责混凝土值班相关事宜）。 二、工作地点 浙江省衢州市龙游县320国道改建工程TJ01标项目部 三、应聘方式  联系方式：李主任 ；

招聘钢结构焊接检验员一名，要求如下：1.钢结构焊接检验经验丰富，累计8年以上。2.CWI或Cswip3.1资质，有无损国际资质更好，9712或ASNT2级。3.英文能够基本交流，能出报告，跟老外汇报工作。4.工作地点在广东中山，工期约15个月，开始，5＊8工作模式，忙起来根据要求加班。5.沟通能力强，做事认真，项目要干到最后。联系方式（）

山东莱阳、山东海阳、陆丰、白龙、廉江、三门、徐大堡核电项目直聘 全国七大基地直招！ 1.安全员 10000-12000/月 2.质检员 10000-12000/月 3.机械技术员 10000-12000/月 4.拼装铆工、管工10000-12000/月 5.无损检测员 10000-12000/月 6.项目管理部/应用系统技术员10000-12000/月 7.文档管理员 10000-12000/月 9.现场技术员-吊装 10000-12000/月 10.技培生/技术员 10000-12000/月 11.铆工、管工、钳工技师 10000-12000/月 所有工种要求全日制大专以上学历、2年及以上核电现场工作经验、年龄45以内、正式合同 · 五险一金、包住 · 开销低、存钱快、多基地就近安排、项目长期稳定，不用频繁换工地、符合条件直接联系，名额有限，招满即止！ 报名电话：

甘肃省内：高速公路现需技术管理人员(桥涵、路基、路面技术员、专职安全员、质检员等)，施工内容有路基、路面、桥梁涵洞等工程。工程地点：玉门市联系电话：杜先生，有施工经验者优先，工资7000以上(具体面议)，有意者电联。

招聘：因工作需要，现招检测站工作人员一名，，年龄20至40岁之间，必须有驾驶证，双休，工资面议，

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岗位：质检 要求：22-35岁，大专或者大专以上学历，会电脑 工作：对产品进行检查、检测，确保符合生产质量标准，并填写检验报告，对不合格产品进行上报处理 工作时间：8:00-18:00 工资待遇：包午餐，住宿自理，可以预支工资，节日福利、社保等，月工资4500-5000元 工作地点：郫都区德源镇

井号13、【四川绵阳平武】公路水运试验检测师，薪资7000-8000，持证注册，联系黄女士

精通质量管理体系，2年以上经历，

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岗位职责： 1. 负责药品质量的全面管理，确保产品符合国家相关法规及行业标准。 2. 对药品生产各环节进行质量监控，及时发现并处理质量问题。 3. 参与制定并实施药品质量优化方案，促进质量水平持续改进。 4. 组织开展药品质量管理培训，增强操作人员的质量责任意识。 5. 执行药品质量体系审计工作，保障质量管理体系规范有效运行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，药学相关专业，全日制学历优先考虑。 2. 拥有3年以上药品质量管理工作经历。 3. 年龄在30至50周岁之间，性别不限。 4. 熟知药品质量管理相关法律法规，具备良好的职业操守。 5. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定工作压力。 6. 工资待遇面议

试验检测师 会做常规试验、试验资料！工作认真负责，吃苦耐劳，具有团队合作精神，能适应长期驻外（工地）的工作环境，近期可到岗 薪资福利:待遇详谈，每月4天带薪休假 非诚勿扰 工作地址:四川省遂宁市

30日 绵阳长虹电镀厂 井号不体检、可带手机、每周可预支500、不扣吃饭时间、超级大龄工 滚镀车间： （50 以下），脑子灵活一点的。按照流程对物料进行滚镀加工处理。 取挂件：（45以下）把要电镀的物件，按照要求进行挂件取打包工作 航车工：（40 以下），在挂镀车间操作电脑，保证航车正常工作。 巡检： 工作职责： 1.对出货产品外观全检及部分尺寸全检及少量包装； 2.生产现场及供应商来不良的标识、区分、改善跟进； 3.出货时数量、标签及所需资料核对； 职位要求：18-50岁高中以上学历 质检班长：（45以下）有质检管理经验，。有岗位补贴 工资16块钱一小时（14+2稳岗补贴） 上班时间8点-8点 【工作时间】 8:00-20:00（半月倒班一次）月休2-3天 【发薪日】： 每个月30号发上月工资，如遇节假日提前或顺延 吃住情况： 白班包吃，夜班10元餐补，，水电平摊 【面试信息及流程】 地点：绵阳石桥铺 时间：周一至周六 下午：14：00。

成都查验员 成都温江区: 1人，165/天，立即到岗，周期6个月左右，精装， 成都双流区：4人做一周，3人做一个月，1人，170/天，立即到岗，精装， 工作时间；9：00-18：00 工作内容：主要负责精装房查验工作 要求：18-40岁，有精装细检，或者精装查验，房修相关工作经验的均可 联系6

岗位职责: 1. 负责药物警戒体系相关文件的编写与更新，拟定年度药物警戒培训方案并组织实施，牵头或配合开展药物警戒相关的宣导、教学及培训活动。 2. 按既定标准达成质量指标，监督药物警戒日常工作的合规执行情况，跟踪质量控制目标的落实进展。 3. 承担药物警戒资料的整理归档与保管工作，对移交材料进行审核后归档；完成风险管理相关文档的存档管理，主导药物警戒稽查事务，包括迎检和参与各类检查、审计等。 4. 主导委托协议的编制，准备所需支持性材料，定期对受托机构开展审计工作，协助完成安全性总结报告的撰写与审阅。 5. 协同总部PV管理部处理药物警戒相关事务，统筹公司内部各部门在药物警戒工作中的对接与协作。 6. 制定药品上市后安全性总结报告的编写规划，主导报告的起草及提交流程。 7. 根据实际需求制定药物警戒计划，并依规推进实施、维护与动态更新。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业为临床药学、医学、药学、流行病学或相关领域； 2. 接受过药物警戒专项培训者优先； 职位福利：绩效奖金、带薪年假、免费班车、住宿、定期体检、五险一金