负责钢管成品的检验工作，包括内外径，以及产品内外光洁度检验， 提供住宿，以及伙食 工作时间12小时夏季8小时，其余时间12小时 月工资7000左右 站立式工作，会熟练使用量具。

检测各类钣金产品尺寸是否合格，安装是否正确，懂图纸

招化验,薪资8000-8500,大专以上学历，福利待遇：缴纳五险，免费提供住宿(带太阳能热水器与空调)

上班时间7:30～19:30长白班，能适应偶尔夜班，月休2天 负责产品印刷流程的监督，执行抽样检查与巡回检验； 处理客户投诉及退换货事宜，做好沟通协调工作； 开展产品质量检测，推动技术优化升级，并参与新产品的研发。

招质量管理，1.体系建立与维护 协助建立/维护IS09001、IATF16949、IS014001等管理体系，重点完善质量检验标准(SIP)、QC工程图等文件。对体系的有效性定期进行评估/改进，推动生产过程不良率、客户投诉率等质量问题的持续改进。2.质量目标与改进 负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量，监控公司质量目标(如一次3.内审检验 实施来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)、成品检验(0QC)。对发现的检验漏洞、测量设备管理问题推动整改。 4.文件与记录控制管理检验规范、质量标准等文件，确保版本与客户/行业要求同步。维护质量记录(如检验报告)的可追溯性。任职要求: 跟踪客户投诉/退货，分析原因并开展纠正措施。定期汇总客户端质量数据，进行内部改善。6.不良品管理统计不良率、报废成本，推动生产部门进行根源分析。巡检生产线，制止违规操作。 7.建立供应商档案 建立供应商质量档案，包含来料合格率、整改响应速度等指标。参与新供应商质量能力评估，对新供应商资质进行审查: 8.外部审核应对负责公司外部审核管理(审核准备、接收审核、问题整改)，包括顾客审核、认证审核。针对审核发现的检验方法缺陷，制定9.负责质量管理工具、体系知识的培训及应用指导。

负责品质管理部门QA、QC、IPQC等日常管理工作。 负责IPQC首件审批工作，处理制程中各种品质问题及跟踪改善。 负责品质与生产数据交接，反馈品质问题到各部门，并沟通处理。 负责品质与包装数据交接，监控开胶检查结果并统计，督促制造中心改善开胶问题。 负责qc、IPQC、QA人员培训工作，培训新员工技能水平达到公司要求。 负责对接客户查货安排，把握出仓大货品质，减少客诉。 负责不良品入仓工作，区分各部门成品不良品等级，并及时入仓。 负责公品质相关的流程制度 岗位要求： 有服装QA\QC经验3年以上

岗位职责： 1.出勤人员排配、组内人员教育训练 2.产品处置、异常处理及标准化 3.报告编写及总结汇报 4.办公软件熟练（word、Excel、PPT等） 5.具备QC七大手法基础能力、8D报告 6.统计数据、处理反馈异常 7.熟悉FPC品质外观规范 8.客诉异常处理 任职要求： 1.管理能力3年以上 2.FPC相关工作经验2年以上 3.具备沟通协调、团队能力 4.有责任心及抗压能力

质控员+调度： 岗位职责:负责生产配料、发料，负责对混凝土生产过程中的配合比、搅拌时间、坍落度等关键指标进行监控和记录。

【岗位职责】： 负责钣金生产全过程的巡回质量检验与控制，包括下料、折弯、焊接、打磨、装配等关键工序。 依据图纸、工艺标准和检验指导书，对生产中的半成品进行抽样或全检，确保符合质量标准。 熟练使用常规量具（如卡尺、角度尺、R规、螺纹规）和专业检具（如钣金样板、检具）进行尺寸、外观检验。 及时发现、记录并报告生产过程中的质量异常，开具《不合格品报告单》，并监督、跟踪整改过程。 对合格产品粘贴标识，对不合格品进行隔离和状态标识，防止非预期使用。 完成日常检验记录和相关质量报表的填写，确保数据真实、准确、可追溯。 协助操作工分析一般性质量问题的原因，并参与改进。 【任职要求】： 男女不限，年龄22-45岁，身体健康，视力良好，色盲、色弱。 有2年以上钣金行业过程检验（IPQC）或相关岗位工作经验，熟悉钣金加工工艺。 硬性技能要求： 能熟练识读机械图纸、钣金展开图，精通尺寸公差、形位公差； 熟练操作各种常规量检具，了解其保养与校准知识； 了解钣金件常见的缺陷类型（如折弯裂纹、压痕、焊穿、变形等）。 原则性强，工作严谨细致，有高度的责任心和质量意识。 具备良好的沟通协调能力，能承受一定的工作压力。 （加分项）有ISO9001质量体系知识或使用CMM三坐标经验者优先。

（一）检验标准与体系搭建 1.结合机加工行业规范（如ISO9001、IATF16949）、客户图纸要求、机加工工艺（车、铣、钻、磨、镗、CNC加工等），制定来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、成品检验（FQC）的标准、流程及作业指导书（SOP），明确检验项目、检验频率、判定标准、抽样方案及检验工具使用规范，确保检验工作标准化、规范化。 2.负责检验工具（卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等）的校准、管理及维护指导，定期对接计量机构完成计量校准，确保检验工具精度达标，保障检验数据准确可靠。 3.协助完善公司质量管理体系，参与体系审核、客户审核及内部质量审核，针对审核中发现的机加工相关质量问题，制定整改计划并跟踪落实，确保体系有效运行。 （二）全流程质量管控 1.来料质量管控：对接采购部门，对机加工所需原材料（钢材、铝材、铜材等）、外协件、零部件进行来料检验，核对规格、材质、精度等关键指标，不合格物料严禁入库，出具来料检验报告，跟踪不合格物料的退换货、返工处理，追溯供应商质量责任。 2.制程质量管控：每日巡查机加车间生产现场，重点监控CNC机床、车床、铣床等设备的运行精度、加工工艺执行情况（切削参数、工装夹具、刀具使用等），对首件、巡检、末件进行严格检验，及时发现制程中的质量隐患（如尺寸偏差、表面粗糙度不达标、裂纹、变形等），下达质量整改通知，跟踪整改效果，防止批量不良产生。 3.成品质量管控：负责机加工成品的最终检验，对照客户图纸、订单要求及检验标准，全面核查产品尺寸、精度、表面质量、装配适配性等，出具成品检验报告，合格产品方可入库、出货；不合格成品分类标识、隔离存放，制定返工/返修方案，跟踪处理进度，验证处理效果。 4.质量数据管理：建立机加工质量台账，记录来料、制程、成品的检验数据、不良品数据、质量异常情况，定期统计分析（如合格率、不良率、不良原因分布），形成质量分析报告，为质量改进及管理层决策提供数据支撑。 （三）质量异常处理与改进 1.负责机加工过程中质量异常（批量不良、客户投诉、检验不合格等）的接收、调查、分析，运用5Why、鱼骨图等质量工具，定位异常根源（如设备精度不足、工艺不合理、人员操作不当、原材料不合格等），制定针对性的纠正措施和预防措施，明确责任部门及整改期限，跟踪落实整改效果，形成异常处理闭环。 2.推动质量持续改进：针对机加工长期存在的质量痛点、高频不良问题，组织开展质量改进活动（QC小组、PDCA循环），联合生产、技术、设备等部门，优化加工工艺、改进工装夹具、提升设备精度、加强人员培训，降低不良率，提升产品质量稳定性。 3.客户质量对接：对接客户质量部门，处理客户反馈的机加工产品质量投诉，及时响应、调查原因、制定整改方案，反馈整改结果，跟进客户验收情况，提升客户满意度；收集客户质量要求，同步更新公司检验标准及管控措施。 （四）质量培训与现场督导 1.开展机加工质量相关培训，针对检验人员，培训检验标准、检验工具使用方法、质量判定技巧；针对生产操作人员，培训加工工艺、质量管控要点、常见不良预防方法，提升全员质量意识和实操能力。 2.督导检验人员严格按照检验标准、作业指导书开展工作，定期检查检验记录的完整性、准确性，纠正不规范检验行为；督导生产车间严格执行加工工艺及质量管控要求，规范生产操作流程，杜绝违规生产。 （五）其他相关工作 1.参与机加工新产品、新工艺的试产评审，制定试产阶段的质量检验方案，跟踪试产质量，提出质量改进建议，推动新产品、新工艺顺利量产。 2.对接供应商质量管控，参与供应商准入审核、质量考核，针对供应商提供的不合格物料，推动供应商进行质量整改，提升供应商供货质量。 3.完成上级领导交办的其他质量相关工作，配合公司各部门开展协同工作，落实公司质量目标。 三、任职要求 （一）学历与专业 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程、质量管理工程等相关专业优先；大专学历需具备5年以上机加工行业质量相关工作经验，可适当放宽。 2.具备扎实的机加工专业知识，熟悉车、铣、钻、磨、CNC加工等机加工工艺，能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差，了解机加工原材料（钢材、铝材等）的特性及检验方法。 （二）工作经验 1.具备3年及以上机加工行业质量工程师工作经验，有CNC加工、精密机加工企业质量管控经验者优先；熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系者加分（如有机加工汽车零部件质量管控经验优先）。 2.有完整的质量异常处理、质量改进项目实施经验，能独立运用质量工具（5Why、鱼骨图、柏拉图、PDCA等）分析解决机加工过程中的质量问题。 3.熟悉机加工检验流程，能熟练操作各类检验工具（卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等），了解检验工具的校准流程；有检验团队管理、质量培训经验者加分。 （三）专业技能 1.具备较强的质量分析、问题解决能力，能快速定位机加工质量异常根源，制定切实可行的纠正和预防措施，推动问题闭环。 2.能独立编制检验标准、作业指导书、质量分析报告、异常处理报告等相关文件，具备良好的文字撰写能力。 3.熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），能运用Excel进行质量数据统计、分析；熟悉质量管理体系（ISO9001、IATF16949），能参与体系审核及维护工作。 4.具备基础的英语听说读写能力，能看懂英文机械图纸、检验标准者优先；持有质量工程师证书（CQE）、六西格玛绿带/黑带证书者优先。 （四）综合素质 1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，能高效对接生产、技术、采购、客户等相关部门，妥善处理各类质量纠纷和异常问题。 2.工作严谨细致、责任心强、原则性强，具备良好的职业素养和职业道德，能严格把控质量关口，杜绝不合格产品流入下一道工序。 3.具备较强的抗压能力和执行力，能适应机加工车间现场工作环境，主动推进质量管控、质量改进工作，确保各项质量任务按时完成。 4.具备团队合作精神和培训指导能力，能带动检验人员、生产操作人员提升质量意识和实操能力；热爱质量工作，愿意长期深耕机加工行业，持续学习质量管控新知识、新方法。

无锡日料店年后招聘 铁板师傅两位 工资7000/8000左右 刺身师傅两位 工资7000/8000左右 煮台师傅一位 工资7000/8000左右 烤箱师傅一位 工资7000左右 各台位学徒多名 工资4500起 洗完阿姨一位 工资4200左右 月休四天，节假日另补 年终奖，五险一金 有年后需要的联系

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无锡市江阴市招彩钢屋面更换安装队伍，面积3500平，拆除原屋面，更换新屋面。要求专业团队，要求年初二开始，正月十二完工。

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聘投标主管（6k-12k+管吃住）混凝土管道.装配式建筑.预制构件同类项目投标经验.独立编标+全流程把控.高提成 聘机械维修工（7-10k）设备电气维修保养，电气接线，电路维修，电焊气割 聘结构工程师（10k-13+管吃住）负责装配式建筑产品结构设计.完成混凝土抗震抗压换算.承重计算等 聘检验员（5k-6k+管吃住）负责水泥.砂石.外加剂等水泥制品检验. 聘销售员.装配式建筑相关销售经验优先.底薪4000+2000绩效+高佣金 招小工.木工.钢筋工.最好是团队班组六七个人（10k-15k）生产混凝土预制件.支模板.打灰.绑钢筋.计件工资.多劳多得一万打底 招主播（5k+绩效+高佣金+管吃住）不限经验.表达流畅.镜头感佳即可.时间灵活.多劳多得 聘销售经理 （10k-15k+管吃住）有混凝土管道.装配式建筑相关经验.独立开拓市场、对接客户.完成销售目标。 懂得招投标.廊坊文安弘帆建材☎

二连浩特个人化验室招聘萤石化验员一名（学徒也可以，学徒工工资5000左右），正月初六上班。成手萤石化验员工资电话联系梁总

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招聘：桥梁检测员 薪资：8-12K/月 岗位职责： 1、在项目负责人带领下完成相关工作任务； 2、能够熟练使用常规的检测仪器设备，完成主要检测数据采集、数据初步分析及报告撰写； 3、完成领导交待的其他工作。 任职条件： 1、大学本科及上学历，从事桥梁检测工作2年以上； 2、熟练使用word、excel、PPT、CAD等办公软件； 3、良好的团队意识和较强的工作责任心，吃苦耐劳，服从工作安排； 4、持试验检测资格证； 5、有熟练驾驶技能者优先考虑。

有没有想去川藏线工作的50岁左右的瓦检查员，现已三千米了，还有三年工期。工作12小时，现无瓦斯。主要是迎检和做资料，工资11000元。有者联系我。

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负责车间生产过程中产品的检验。 任职要求:中专以上学历，2年以上工作经验，年龄25～35岁。单休，月薪5500元。

江阴酷态科技术有限公司招聘啦~ 公司主营:3C数码配件类产品，移动电源、适配器、数据线等 工作地点:江阴市金山路128号联东U谷12栋B座业务增长大量招聘，招聘岗位:淘宝客服/售后处理专员/质量工程师岗位~文员岗位:淘宝客服 35岁以内 应届毕业生优先 工作时间：周休1天，早班:8:00-16:00 单位上班/ 晚班:16:00-24:00 居家上班（需自备电脑），3早+3晚+1休； 工作要求：打字速度快，每分钟码字60以上，具备一定的学习力和抗压性(回复进店客户咨询，引导下单) 福利：年假/法定假/五险一金/交通补贴/餐费补贴/体检/过节费等 综合工资待遇:月薪资6K以上(税前)售后处理专员：40岁以内 标准工时：9:00-18:00 周休2天(排班休息，非固定休息，工作日1天+周六日1天) 工作要求：EXCEL函数日常娴熟/有一定的学习力/逻辑思维强 福利:年假/法定假/五险一金/交通补贴/餐费补贴/体检/过节费等 综合工资待遇: 月薪5.5K/月以上(税前)质量工程师：40岁以内 标准工时：9:00-18:00 周休2天(排班休息，工作日1天+周六日1天) 工作要求： 1、制定RMA维修流程,每月定期汇总售后服务数据,定义售后维佳修工单周期; 2.制定售后服务工作流程,定义产品售后服务政策,汇总制作售后服务数据,培训售后服务人员。 3.负责处理外部质量异常,如工商投诉/市场客诉,/RMA的原因调查追踪,拟定改善措施并监督措施的执行效果并形 成报告,问题闭环管理; 4.RMA问题点分析改善,组织内部质量成员&项目团队成员参与质量改善会议,提升产品质量; 5.编写产品上市启动资料,并针对售后产品进行FAQ整理培训,制定产品售后检测标准; 6.负责EWP分析/项目品质改善,监控产品上市质量; 7.自有品牌海外销售问题点分析改善,组织内部质量成员&项目团队成员参与质量改善会议,提升产品质量,助 力销售提升; 8.数据整理,制作周报/月报、质量月报 福利:年假/法定假/五险一金/交通补贴/餐费补贴/体检/过节费等 综合工资待遇: 试用期6K/月，转正后月薪7-8K/月左右(税前)工作地点:江阴市金山路128号联东U谷12栋B座 有意者联系:尤女士 可电话咨询或~