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招聘岗位:电商拣货员3名招聘性别:员工（年龄40岁以内）工作时间:白班9:00-18:00加班18:00-22:00(加班轮流制)月休4天(排班)薪资要求:基本工资3400元，全勤100元，加班费另算月综合工资5000元左右白班包午餐，加班包中晚餐工作要求:工作有责任心，服从管理，能吃苦耐劳。招聘电话:地址:湖北省孝感市孝南区福龙路老恒安厂西门A3栋进门直走200米（打电话就说在周星星孝感便民信息看到的）

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湖北省孝感市物流人员招聘：薪资面议，有夜班补贴、厂车接送，。保证作业面整洁有序，自带常用工具｜活源稳定；按图纸要求施工

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快递招聘快递分拣、多名待遇、工资面谈、鸽子勿扰，听指挥，服从安排，熟手优先考虑联系方式：湖北孝感

工作内容:母婴纸巾尿不湿的打包、分拣、扫描 复核工作。 招聘要求:年龄18-49岁内，男女不限，服从现场安排。带上身份证上下班打卡(刷身份证上下班)。 工作时间: 白班:09:00-19:00 左右偶尔加班到 21:00 左右。 薪资待遇: 接送:15 元/小时，包吃。 自驾 16元/小时，包吃。 夜班 18元/小时，包吃。 接送路线:西河-杨店-三汊

电商拣货员员工（年龄40岁以内）,工作有责任心，服从管理，能吃苦耐劳。薪资福利:基本工资3400元，全勤100元，加班费另算月综合工资5000元左右白班包午餐，加班包中晚餐招工人数:3名（打电话就说在周星星孝感便民信息看到的）工作地址:湖北省孝感市孝南区福龙路老恒安厂西门A3栋进门直走200米

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医药港附近招聘仓库理货发货工人多名，年龄50岁以内，男女不限，工资2400-3800，手上活，上午八点到下午五点，月休四天，包中餐，有意向联系胡总

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医药物流公司普工1、学历要求：高中以上，会使用电脑、iPad；2、专业要求：无，主要负责商品分拣复核工作；3、残疾类别无要求，须是持证残疾人，双手灵活，具备基本操作能力和生活自理能力；4、年龄要求：年龄18-45岁，男女不限；5、工作时间：周一9:30至工作结束、周二至周五12:00至工作结束。薪资福利:计件，平均工资5000-6000元/月，双休，缴纳五险一金，有食宿。工作地址:常州市武进区西湖街道锦棠路10号

日结：现在要人，15元每小时，楚州中通化妆品打包，事情不重，大概10点左右结束，能来的联系胡总，

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及售后问题 3.协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，提升顾客转化率与复购率 5. 如实记录销售数据，及时反馈市场信息与顾客需求，协助优化运营策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，责任心强，有团队协作精神 5.遵守公司规章制度，认同企业文化，愿在零售行业长期发展

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招聘：新河格力电器-导购（工作餐）薪资：3000-5000元/月工作内容：格力电器，负责接待进店客户，解答客户疑虑完成销售。岗位要求：有销售经验，沟通表达能力佳，工作认真负责。工作时间：8:00-18:00，包吃一餐。意向者可以直接电话沟通或者来店面试。

48之内，长白班包吃住，5000-8000，不体检，全部住下铺，上班可带手机可听歌，非流水线。岗位自主选择，先到先得，简单易上手【工作内容】：服装电商仓库，包装【工作要求】：女工25-48岁，男工25-45岁认识26个字母，认识字，视力要好，能看清快递面单，能接受加班【薪资待遇】:包2餐工作餐，包住4人间，前期7-15天计时16/时，后面个人计件月薪5000-8000，20号发薪。【上下班时间】:长白班8-8点左右，不是固定的，具体看订单看仓库现场安排，需要能接受加班【工作地址】:孝感汉川新河镇合一创业园【面试时间】:12.30大门口集合，请勿迟到或早到当天需试岗2小时，当天即可安排住宿入职。【联系电话】：小胡

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湖北孝感招募两名招工人员，联系信息尚未透露。

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岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及库存整理，确保货品摆放整齐、标识清晰 2. 核对进货单与实物数量、规格、质量，及时反馈差异信息 3.定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点任务，保证账实相符 4. 维护理货区域清洁与安全，及时报告设备异常或安全隐患 5.配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与协同作业 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 2.能适应站岗作业及一定强度的体力劳动 3.无学历硬性要求，有仓储、零售或物流相关经验者优先 4.遵守公司规章制度，服从工作安排，无不良从业记录

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【岗位职责】 1. 负责车队的日常运营管理，包括车辆调度、路线规划及运输任务分配，确保货物准时、安全送达。 2. 管理司机团队，包括招聘、培训、绩效考核及日常行为规范监督，提升团队整体服务质量。 3. 监督车辆的定期维护与保养，跟踪车辆状态，降低故障发生率，控制运营成本。 4. 严格执行运输安全规章制度，定期组织安全培训，处理运输过程中的突发问题（如交通事故、货物损坏等）。 5. 与客户、仓库及其他部门对接，协调运输需求，及时反馈运输进度，提升客户满意度。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，具备3年以上物流运输行业车队管理经验，熟悉孝感孝南及周边区域路况优先。 2. 掌握车辆调度、运输路线优化技能，能熟练使用物流管理系统或办公软件。 3. 具备较强的团队管理能力与沟通协调能力，能有效处理司机与客户间的问题。 4. 了解运输行业相关法律法规，具备较强的安全意识与应急处理能力。 5. 持有C1及以上驾驶证，有实际驾驶经验者优先。