
力工小工打砂浆1-2人
岗位职责:
1.协助施工人员完成基础性体力劳动,如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等
2.配合各工种进行现场辅助作业,保障施工流程顺畅
3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护
4. 服从现场管理安排,严格遵守安全操作规程和工地纪律
5.参与临时交办的其他杂务工作,确保工地环境整洁有序
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外及高强度作业
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力
3. 无犯罪记录,无重大疾病史,能提供健康证明
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本识字与计算能力
搬材料小工
杭州市萧山区招工地小工/杂工
岗位职责:
1.负责工地现场的辅助性工作,包括材料搬运、场地清理和工具整理等日常事务
2.配合各工种施工人员完成基础作业,确保工程进度顺利推进
3.按照安全规范进行操作,及时发现并上报现场安全隐患
4.完成项目负责人交办的其他临时性工作任务
5.协助维护施工现场秩序,保持作业环境整洁有序
任职要求:
1.年龄18-50周岁,身体健康,能适应户外及高强度工作环境
2.有工地杂工或相关工作经验者优先考虑,无经验可提供岗前培训
3.具备基本的安全意识和团队协作精神,服从现场管理安排
4.工作积极主动,吃苦耐劳,具备较强的责任心和执行力
5.学历不限,持有效健康证明者可优先录用
搬材料脚手架架子工小工
岗位职责:1.负责施工现场基础辅助作业,包括材料搬运、场地清理、工具整理及配合各工种施工;2.按规范搭设、拆除和维护脚手架系统,确保结构稳固、符合安全技术标准;3.协助架子工进行立杆、横杆、剪刀撑等构件的安装与校正,参与脚手架验收及日常巡检;4.严格遵守工地安全操作规程,佩戴劳保用品,及时报告安全隐患;5.配合项目管理人员完成临时性任务及现场协调工作。
任职要求:1.年龄18–55周岁,身体健康,无恐高症及影响高空作业的疾病;2.具备基本识图能力,了解脚手架搭设基本规范(如JGJ130标准),有架子工证者优先;3.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识和服从管理意识;4.有工地小工或架子工相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训;5.学历不限,能适应建筑工地工作环境及阶段性加班安排。
要长期工地土建大工/小工!!!
230-350元/天
小工力工长期3-5人月结
要长期工地土建大工/小工!!!
岗位职责:
1.负责施工现场的物料搬运、清理及基础辅助作业,保障施工流程顺畅
2.配合工长及各工种基础技术辅助工作
3.遵守工地环境卫生与安全秩序,及时归整工具、材料,消除现场隐患
4.服从现场管理安排,参与临时性、应急性施工支援任务
公司长期有活,工作有保障。
任职要求:
1. 35–59周岁,身体健康,
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神
3.有工地从业经验,会制模模版者优先
4.学历不限,能听懂基础施工指令,具备简单读写能力即可
5.持有有效身份证件,能提供健康证明,接受实名制用工管理
6.工作地点,富阳区范围
技术员小工
井号南通安费诺《设备维护技术员》大量要人大量要人有多少要多少有多少要多少30元/小时另加绩效2000左右一月满5个月每小时加2元要求:2年以上自动化设备维护经验年龄22-35岁包吃住,上班可带手机通过率98%杭州集成电路(电话面试)电小工25/时,钳小工24/时包吃住,工期稳定一年以上通过率98以上咨询电话
力工
[庆祝][庆祝][庆祝]《会展中心招聘力工》布置展会,年纪不超52岁30人,有水有饭 每天150元日结下班立结!5月12 7.30——17.005月13至15日8点-17:00需要加班配合加班:一小时20元 能干活的,服从安排活好干。活不累!懂得都懂[呲牙]20号到23号还可以继续干[勾引][勾引]同步
哈尔滨香坊区工地来俩个力工是早6.30到晚5点午休一个小时,做防水跟着师傅干零活180哈市
180元/天
力工1-2人
工地来俩个力工是早6.30到晚5点午休一个小时,做防水跟着师傅干零活180哈市香坊区前进村
力工日结
急招盖房壮工招聘岗位:盖房班壮工工资待遇:240元/天工资结算:天天日结,不压工资要求:吃苦耐劳、干活踏实、有力气应聘电话:[胜利]
吉林长春明天用三个工,市政,60岁以内,130一个人,合隆车接车送,财富热线,
130元/天
力工3-5人
明天用三个工,市政,60岁以内,130一个人,合隆车接车送,财富热线,
内蒙古通辽,急,下午用一个力工不出力就和吊车干活。主要是挂钩。200元,一点干活有闲着的工
200元/天
力工1-2人
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- 按系统订单完成超市商品(零食、日用品、饮料等)的配送,确保准时送达;
- 维护配送车辆及商品安全,做好客户沟通与服务;
- 无需搬运大件货物,日均配送量合理,工作强度适中。
**任职要求**
- 年龄 18 -- 45 岁,身体健康;无传染病史,无不良记录
- 无经验要求,入职提供带薪培训,老员工一对一指导。
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栏目概述
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