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岗位：分拣工工作：按订单分拣货物，整理托盘货品上班时间：17:00～次日凌晨2‑3点，20-40岁左右，能吃苦、干活踏实，服从管理薪资：月薪5000元，不管吃住，无月休，卸车另计联系：地址：经开区区开发大道四环外中德开国际物流园

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岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、安全监控及队长相关交接事务 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷，保障人员与财产安全 4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与安全演练与培训 5. 按要求填写值班记录，保持通讯畅通，严格执行交接班制度 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好职业道德 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与应急反应能力 3. 服从管理，能适应轮班制工作安排，无不良嗜好 4. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先 5. 学历不限，能完成，听从队长交接的任务

【岗位】快递入库出库员【薪资】月薪3000元【工作内容】1.负责快递包裹分拣、扫码、归类，按目的地分放货物；2.搬运、摆放快件，整理分拣区域，保持场地整洁；3.检查包裹外包装，发现破损件及时上报处理；4.服从现场调度安排，完成每日分拣任务。【任职要求】1.年龄18–55周岁，身体健康，能适应岗位体力工作；2.认识简单文字，会基础手机扫码操作；3.做事认真负责，有责任心，服从管理；4.有快递分拣经验优先，无经验可培训。【上班时间】班次：白班/晚班（可协商）【福利待遇】免费岗前培训提供饮用水按时发薪，不拖欠工资岗位简单易学【工作地点】濮阳市医学高等专科学校【联系电话】联系人：王先生

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注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度与实时协调，确保资源高效匹配 2.监控调度系统运行状态，及时响应突发情况并调整作业计划 3.与司机、现场人员及相关部门保持顺畅沟通，保障指令准确传达与执行 4. 记录调度数据并定期汇总分析，优化调度流程与响应效率 5. 遵守安全操作规范，落实调度环节中的风险防控措施 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑判断能力 2. 有调度、物流、生产或相关领域工作经验者优先 3. 熟练使用办公软件，能快速适应调度管理系统操作 4.责任心强，抗压能力好，可适应轮班或应急响应工作节奏 5.具备基础的数据整理与问题反馈能力

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