招一剪2翻大肠工人，有意者电话联系，电话号码

120一天，工资日结!!!300通有效接通，5个意向添加，少一个意向少5块钱，多一个多2块钱，通时少一分钟少2块。前提是通时完成的情况下。9.30到下午6点，一个半小时休息。地址:泰丰国际（骡马市地铁旁），联系电话：李

急需招聘一名带班人员，需即刻前往宜宾筠连。

招聘科研助理。薪资为2500-3000元/月。岗位内容主要包括负责整理文件，以及服从领导的安排和指挥。岗位要求以见习为主，负责科技服务平台（天府科技云）的日常运维工作。要求毕业2年内未就业，理工科专业优先，大专及以上学历。工作需认真负责，有良好团队协作精神。提供五险、双休和餐补。

有没有打包的工人。

招聘:医废收集人员工作地点:四川省人民医院综合工资:3980元，工作时间自由，每天约6个小时，每月休一天，联系方式:要求：会识字，会智能手机

成都周边新店20号开业招go数枚go一枚：

招聘暑假工，年满18周岁，男女不限。招聘人数为10人。工作时间为2026年8月16日至2026年8月31日，白班为8:00至20:00，夜班为20:00至8:00。薪资为白班120.00元/天，夜班150.00元/天，。公司提供食宿，餐具和床上用品需自备。工作地址为郫都区安靖镇赛驰村350号。要求必须能工作至8月31日，不能做到者请勿联系。

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代管小学现在需要打包10个工人

J4LJ0011 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

工作内容： 1、在线和新老客户交流，解答用户疑问； 2、对平台的新老用户进行主动服务，协助用户在平台的招聘。 任职要求： 1、能接受电话销售类型工作； 2、学历和经验不限制，具备良好的沟通能力； 3、抗压能力强，对工作负责。 岗位亮点： 1、多种发展路径：既可垂直发展管理岗位、也有横向发展公司产品和运营、支撑岗位的机会； 2、生日会、生日礼物统统安排，还有周奖、月度奖、个人奖、团队奖金。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

工作内容： 1、在线和新老客户交流，解答用户疑问； 2、对平台的新老用户进行主动服务，协助用户在平台的招聘。 任职要求： 1、能接受电话销售类型工作； 2、学历和经验不限制，具备良好的沟通能力； 3、抗压能力强，对工作负责。 岗位亮点： 1、多种发展路径：既可垂直发展管理岗位、也有横向发展公司产品和运营、支撑岗位的机会； 2、生日会、生日礼物统统安排，还有周奖、月度奖、个人奖、团队奖金。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案。 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议。 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、一年以上工作经验，具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强。 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态。 3、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 岗位亮点： 1、提供全周期带薪培训（入职基础培训+技能进阶课+行业干货分享），免费发放学习资料，助力小白快速成长为客户服务专家。 2、多元职业发展：支持业务/管理双向晋升路径，可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位，拓宽职业发展边界。 3、优质办公环境：室内舒适办公，办公设施完备，远离户外恶劣天气影响，工作氛围轻松融洽。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

马沟临时工18-45周岁不体检包吃住白班10人，230元/天（8-20）夜班10人，240元/天（20-8）工期预计20-30天，结束后出考勤结清工资报名联系 

招暑假工二位:4-5天工作时间一天8个小时，手工活。要求:18岁以上工作地址:樟洋社区电子城对面宜辰工业园联系方式:

招聘兼职小时工，年龄要求25至45岁。工作安排需满足接送孩子上下学，居住在西城区者优先。该岗位常年招聘。

下午需要两个人，电商后台引流，30一小时，干完结帐，电话

下午13：30补位，招2名临时工！19元/小时！生产儿童相机、儿童对讲机、手持DV云台等，要求手脚麻利，45岁以下。地址：宝安西乡西井路28号中源智创空间601（鑫喜跃科技）电话（）：

龙泉驿区做兼职有吗？这里需要6名。200元1天，长白班2天，8:00-20:00。地址:龙泉驿区天屹，必须持证上岗。没证的免谈。明天开始上班[抱拳]联系电话或者联系我

招兵买马因业务需要，现诚招婚礼执行数名:要求:能独立执行现场应变能力强沟通能力强服务意识强有较强审美观工资面谈:联系电话，，也招聘执行熟手，此招聘长期有效

岗位职责： 1、全面负责公司各类管理体系（质量、环境、职业健康安全、TS等）的搭建工作，牵头组织各部门协同编制体系文件，保障体系内容完整且符合法规要求。 2、推动已通过认证的管理体系落地实施，建立并持续维护质量管理部相关体系资料，按标准记录运行数据，并定期向上级反馈执行情况，确保体系持续有效运作。 3、组织开展试验体系文件及大纲报告的监督与格式审查，主导管理体系内部审核、管理评审的规划、执行、维护与优化，确保体系与企业实际发展同步适配。 4、协助开展部门人员招聘与培训工作，统筹安排团队任务分工，协调推进各项工作有序进行，注重团队能力建设与员工成长，提升整体工作效率与专业水平； 5、牵头推进公司管理体系认证项目，对接认证机构并做好沟通协作，保障认证流程顺畅推进。同时组织相关材料的整理与编制，为认证提供充分支持。 6、统筹内审、管理评审、外部审核及日常检查工作的实施，确保公司运营满足各项标准与法规要求。 7、策划并实施面向各部门的管理体系培训计划，组织培训开展并进行效果评估与总结，增强员工对体系要求的理解与实践能力。 8、负责公司生产制造及相关领域国内外认证体系与资质的建立、改进与获取工作，确保生产经营活动符合行业规范及法律法规。 9、主导质量体系文件的修订工作，包括文件的起草、更新及全过程管控，确保文档受控且持续适用。 10、加强跨部门协作，推动体系管理与公司整体运营深度融合，保障体系方案的科学性与可操作性； 11、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格（录用条件）： 教育背景： ◆企业管理、质量管理、机械制造、自动化等相关专业，本科及以上学历 培训经历： ◆接受过质量管理、注册计量师、ISO9001质量管理体系、14001环境管理体系、45001职业健康安全管理体系内审或外审、无损检测等相关培训；持有QES体系内审员/外审员证书者优先；具备API内审员/外审员资质者优先考虑； 经 验： ◆具备5年以上体系管理相关工作经验，系统掌握各类体系认证与维护的运作模式，熟悉品质管理工具与方法。 技能技巧： ◆熟悉质量控制要点及生产工艺流程的操作规范，能够独立主导体系的建立、推行与维护工作 ◆具备优秀的质量分析、问题识别与解决能力，逻辑清晰，思维缜密，处理事务细致周全 ◆具备出色的计划制定、组织协调、审核把关及执行推进能力，善于跨部门沟通协作 ◆拥有较强的团队管理、协同配合及应对复杂状况的能力 ◆熟练操作常用办公软件 ◆具备良好的语言表达与文字撰写能力 态 度： ◆品行端正、责任感强、作风踏实、工作严谨细致 ◆坚持原则，执行力强，具备良好的职业道德与职业操守 ◆理解领悟能力强，人际交往顺畅，具备优良的团队意识与合作精神 ◆纪律观念良好，富有团队协作意识与创新进取精神

招临时2名，点对点240一天，新龙百货附近

【招聘岗位】合伙人/学员(10岁)【薪资待遇】8000/15000中yi纯技术培训【工作地址】叙永阳光国际C区16号舒焓健康管理中心【联系方式】四川泸州

工作内容： 主要负责ISCC可持续认证相关的文件管控、数据汇总、材料编写及认证对接工作；具备绿色能源领域（如生物柴油、绿色甲醇、可持续航空燃料）认证经验，熟悉进出口报关、清关流程者优先考虑。 岗位要求： 本科及以上学历，英语水平需达到专业六级以上，能够熟练阅读和撰写英文政策类文件，胜任英文商务沟通与邮件交流；熟练掌握常用办公软件；具备良好的数据分析能力，可独立完成认证所需的数据统计与报表整理。 综合素养： 工作细致认真，具备较强的资料审查与问题溯源能力；抗压性强，能适应快节奏和高强度工作环境；善于与技术、销售、外部认证机构等多方协作，具备良好的跨部门沟通协调能力。

招聘食品厂分拣员。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括：负责食品货物的出入库操作，确保账实相符，杜绝货物丢失、破损、过期等情况；熟练运用仓储管理系统及扫码枪，进行高效的库存管理；依据先进先出原则及货物分区存放要求，合理安排食品在仓库中的摆放；做好食品批次及保质期的识别工作，对即将过期食品及时预警；负责食品仓库的日常盘点工作，保证台账记录准确无误；严格遵守食品安全法规，执行食品仓储安全规范，包括防潮、防虫、温控管理等。任职要求包括：身体健康，，无传染性疾病、皮肤病；具备高中及以上学历；熟练操作仓储管理系统、扫码枪，掌握基础Excel技能，用于台账记录和数据统计；能够适应站立作业、倒班（含夜班），具备搬运5-15kg货物的能力，持有叉车证者优先；责任心强，工作细心严谨，严格遵守食品安全法规，无不良记录；能够准确识别食品批次、保质期，熟悉货物分区存放、先进先出原则。

岗位概述： 负责质量管理组日常工作推进，监督本组人员按质量管理体系要求开展质量管理工作，维持公司质量管理体系正常运行。 (2).主要工作职责： (a).协助部长组织拟订质量目标草案； (b).协助部长组织建立公司质量法规，完善内部质量运行机制，适应公司发展需要； (c).协助部长分解落实本部门及各级各类人员的质量职责； (d).组织协调和合理调配本组资源，确保内部工作无缝衔接、满足体系运行需要； (e).组织解决本组管理职责中遇到的重大问题和员工不能解决的相关问题； (f).组织二、三方审查，负责不符合项整改； (g).完成领导交办的临时工作任务； 任职要求： 1、40岁以下，本科以上学历，5年以上同岗位质量管理工作经验； 2、受过GJB质量管理、企业管理等相关专业的培训； 3、熟悉质量体系相关知识和相关的质量标准，对产品研发、制造应用有一定的了解； 4、熟悉运用办公软件及相关质量工具； 5、具有良好的职业道德和个人品质，沟通协调能力佳，具有团队精神,有J工行业经验优先。

画高标准农田竣工图及收方计量专业人员

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