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车队经理是负责车队全面管理和优化公司车队运营的关键角色。该职位需要确保车队的安全、高效运行；同时优化成本结构，提升服务质量，以满足公司和客户的需求。主要职责1.车队战略规划与运营管理制定车队长期发展战略，包括车辆采购、更新换代计划等。监控日常运营，确保车辆调度、路线规划、装载效率等达到最优状态。分析运营数据，识别并解决运营效率瓶颈，提出并实施改进措施。2.车辆维护与安全管理建立并维护严格的车辆维护体系，确保所有车辆处于良好工作状态。定期组织车辆安全检查，确保符合交通法规和安全标准。管理并优化维修预算，控制维修成本。应对交通事故，协调保险理赔，降低公司损失。3.人员管理与发展招聘、培训、考核和激励车队驾驶员团队，提升整体驾驶技能和服务水平。建立良好的团队文化，促进团队合作和沟通。关注员工职业发展，提供培训和发展机会。4.客户关系管理与客户保持密切沟通，了解需求，提供定制化运输解决方案。及时响应客户投诉，处理运输过程中的问题，提升客户满意度。5.合规与风险管理确保车队运营符合国家和地方的法律法规，包括交通法规、环保法规等。识别车队运营中的潜在风险，制定风险应对策略，降低风险影响。6.数据分析与报告收集并分析车队运营数据，包括运输成本、运输效率、客户满意度等。定期编制运营报告，向公司管理层汇报车队运营情况，提出改进建议。7.技术创新与持续改进关注物流行业的新技术、新设备，引入并应用以提升车队运营效率。持续优化车队运营流程，提升服务质量，降低成本。任职要求1、物流管理、交通运输等相关专业本科及以上学历。2、至少5年以上物流行业车队管理经验，熟悉车队运营流程和管理体系。3、具备良好的数据分析能力、领导力、团队管理能力、沟通能力和解决问题的能力。4、责任心强，注重细节，能够承受工作压力，具备团队合作精神。

今晚夜班，临时补人，1人。工资250元，八点钟左右下班电话

招聘：库房管理薪资：3000元以上/月“岗位职责：1、执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责相关单证的保管与存档；6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；7、部门主管交办的其它事宜。“联系人：闫老师

招聘：稻香路营业店安徽省合肥市招仓库操作薪资：6000-8000负责库内收派仓基础作业和库内质量异常跟进1、收派仓基础作业：装车、建包、卸车、分拣、交接等；2、库内质量异常跟进：收仓异常跟进、派仓异常跟进、滞留件跟进、时效件跟进。3、其他领导交办事项

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1,工作内容：入库,出库,上架,整理,时刻保持货架整齐货位准确，空闲时间多，其他时间刷视频玩游戏都可以。2,工资待遇：基本工资5000，根据快递量和工作能力加工资，旺季月份以后基本在5500及以上。时间8:30-9:30，月休两天。3,要求：年龄不超过40,做事认真有耐心能吃苦。不包吃住，有厨房可以自己做饭，请仔细看完招聘信息，合适就直接到门店考虑清楚以后在决定干还是不干，我们招的是长期稳定的小伙伴，感谢理解配合

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易坤仓储华东产业园仓：招聘正式工：订单处理员、退货处理员、拣货员，要求：会电脑，年龄20～40以内，无试用期。薪资：底薪+岗位工资+满勤+餐补+住宿补+工龄奖（须满一年后）+月度奖励，综合工资：3700-4500左右，上班时间：8:30～18:30，加班工资另算！每周单休，其他福利：月度奖励，节假日福利，年度年假（满一年后享有），春节带薪假，春节红包，聚餐活动等。有意向的可联系：

大量招聘快递装车熟练工（每天都要）上班时间:17.30－3.00（左右）17.30－1.00年龄不限:20/小时工资日结:下班就发地址:普洛斯西门对面，传化物流园来的联系:

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短期工（能持续做的优先安排）需求人数：5人工作内容：常温库打包拣货工作要求：识字，会一点电脑工作时间：20：00-05：00年龄要求：18-45岁，男女不限工资待遇：160/天，可后日结结账：工期结束，人走账清工作地点：肥西桃花万纬物流园。