18-45岁，白班 随时可以上岗 北京，可就近安排，可预支仓库食品，日用品整理，打包，分拣，上架

主要职责 1.分拣员：根据订单或指令，快速、准确地在指定区域（如货架、托盘）拣选对应的货物。 核对与检查：仔细核对拣选货物的品名、规格、数量与订单信息是否一致，确保100%准确。 2.理货员：将分拣出的货物按要求进行整理、打包、贴标，并放置到指定的流转区域（如发货区、复核区）。 库存整理：协助进行日常库存的整理、盘点工作，保持货架整齐、通道畅通、区域标识清晰。

职位：打包捡货员 工作内容： 1.负责商品(主要是美妆和日用品)的打包和贴单等工作； 2.检查商品质量和数量，确保发货无误； 3.协助仓库整理和库存管理； 4.回复客户在手机上的咨询信息。 岗位要求： 1.年龄15-35岁 2.工作细心，有打包或相关工作经验者优先； 薪资待遇： 1.日薪150元，不包吃住，每个月有1000元的补助，过节有红包，具体可面议或电话议； 工作时间：白班:早8:30至晚8:30，夜班:晚8:30至早8:30，可以自己选择上白班或夜班，喜欢熬夜的小伙伴可以选择上夜班啦。 备注:我们的工作环境还是挺干净舒适的，也经常有水果点心吃，，空闲时间可以刷抖音，可以学习考研考公考编，非常适合宝妈和正在上岸的小伙伴们，让我们一起努力，完成自己的梦想！ 工作地点：北京市朝阳区双井街道优士阁大厦

线上连锁超市招聘： 店员：数名：薪资待遇6000-6600 【职位职责】 1．负责门店商品的美观陈列； 2．负责门店所辖区域的卫生清洁 3．负责门店商品的物价标识维护和更换； 4．负责货架排布整理，要货、补货、防损控制等工作； 5．配合公司定期与不定期的盘点工作 6．线上处理订单物品分拣 【需求人员】 1、身体健康，吃苦耐劳 2、18周岁﹣45周岁以内，男女不限 3、接受大夜班与倒班 （不接受倒班者不要） 【工作时间】 排班制 早班：08:00-20:00 早班：09:00-21:00 早班：10:00-22:00 中班：13:00-01:00 中班：14:00-02:00 夜班：20:00-08:00 月休4天 联系电话： 地址：小营北路紫薇天悦小区底商

童装配款打包跟播全职月薪4000-5000 需要勤快、适应能力强！工作不难一学就会！ 希望找到志同道合的朋友加入我们的团队！加班每月有奖金！工作地点：北京朝阳区北五环北苑路五号线地铁站旁边

岗位职责： 1.负责指定区域内的货物接收、分拣、装车及准时配送工作 2.按照订单要求将货物安全送达客户手中，并完成签收与信息反馈 3. 主动联系客户确认配送时间，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、客户不在等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车等），确保车况良好、清洁合规 5.遵守交通法规及公司安全操作规范，保障人、货、车全程安全 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良驾驶记录（需持有效身份证） 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉本地道路环境，能熟练使用智能手机及配送APP操作 4.有物流、快递、外卖或相关配送经验者优先 5.工作时间早4下午4

包吃包住配/理/拣/发货分拣 仓储分拣员 男女不限，年龄20-50岁，吃苦耐劳，有上进心，听从领导安排。负责每天PDA发货，贴单等责任区域日常库存6S维护工作。 薪资福利:管吃，管住，节假日礼品补贴。月 薪:5000-6000元，多劳多得

年后新开业仓库分拣急缺10人！380/天提供吃住！ 一天工作8小时 时间自由且轻松 分拣仓库货物即可 提供吃住 一个月4天假期可调休

小鱼到货入缸，点数打包发货。 鱼缸换水清洁消毒，渔场清洁消毒。 学习认识小鱼名称，基本生活习性。 年龄20/45岁。 包工作餐，包住。有洗澡间。月休四天。 优先招聘：美工图片，视频剪辑，直播，淘宝店运营，电工，会做饭！ 工作时间9-6点。有事加班，没事早下班。 5号发薪。观察期7天，每天100。试用期一个月4000。转正后4000+加班费，工作优异奖，绩效奖能到4500左右。干得好5000-6000。 辞职必须提前一个月告知！

①第一个月工资8000-10000 （保底）（8000） 第一个月：9000-12000 底薪6300+800满勤+1000～1500元绩效奖，夜班补贴500元，保底8600。加班35元每小时， 月综合工资9000+多劳多得 早八晚八，中间两个小时吃饭。 福利待遇:每个星期可以预支1500以内 《上六休一》《》 《一》提前7天打离职报告，人走账清 《二》.包吃(四菜一汤)免费吃饭。 《三》.包住{宿舍6-8人标准间}。 ①在招岗位： 主要做包裹扫描、分拣，小件快递装卸工作，免费缴纳，福利多多，无任何套路，按照劳动法律法规，签订劳动合同，工资待遇清清楚楚明明白白，各方面都是有保障的。 1.年终奖12000 比例计算

岗位：销售工程师 职位描述： 1、产品销售与客户开发维护：负责公司产品在指定区域的销售推广，制定区域销售策略；深度开发与维护所在区域客户，完成销售指标； 2、销售活动策划与落地：筹备并参与行业展会、线上技术研讨会及线下客户沙龙，负责活动中的产品技术讲解与需求对接；设计产品宣传素材、案例视频，提升产品在目标行业的品牌渗透率。 3、市场洞察与新客户开拓：收集市场信息，制定新市场开拓计划，积极开拓新市场和新客户。 4、竞品情报分析与策略响应：收集竞品产品的技术参数、迭代方向、销售情况、价格体系及市场活动等信息，与公司沟通，做出快速积极反应。 5、销售闭环管理与复盘：使用 CRM 系统记录客户跟进过程、销售线索转化情况及产品合同数据，每周提交《区域销售周报》，根据数据复盘结果调整销售行动计划，提升销售效率。 晋升路线: 销售工程师助理→销售工程师→区域总监→销售总监。 任职要求： 1、学历与专业：仪器仪表、材料、土木、电气工程、自动化、计算机、市场营销等相关专业大专以上学历； 2、经验要求：具有市场营销及理工科基础知识，能快速理解客户技术需求并匹配产品解决方案。 • 3、核心能力： • 技术型沟通能力：能清晰向客户讲解公司产品的技术优势、采购流程及价值，具备基础技术问题解答能力； • 招投标与方案能力：熟悉产品招投标流程，能编写投标文件，独立完成产品报价方案与合同条款谈判； • 资源整合与协同能力：能联动研发、技术支持团队解决客户复杂技术需求（如产品定制化开发、跨系统集成），具备跨部门沟通协调能力，确保客户需求快速响应。 4、能力素质：精通 Office 办公软件（尤其 Excel 数据分析、PPT 方案制作，能独立完成销售方案 PPT）；有良好的文字功底，能独立撰写销售话术、客户需求分析报告或简单的技术类宣传文案（如产品应用案例）。 5、综合素养：环境适应能力强，有较好的学习能力，较强的目标感与抗压能力，执行力强，善于总结自己，适应出差。 6、加分项：有DIC相关技术产品销售经验优先。

北京市朝阳区招消防电

北京市朝阳区，海淀区，招燃气换表技改施工人员，，，大量的工作面。，管住不管吃。必须有证。有证！！！！！必须有北京燃气技改操作证。看清楚再打电话。临时工勿扰。

有小电搞的打电话

北京市朝阳区二分公司招燃气换表，，大量的工作面。技改施工人员，管住不管吃。必须有证。有证！！！！！看清楚必须持有北京燃气技改证并且复审合格没有过期的。看清楚再打电话！！！！！！

1、执行邮件收发职责和维护客户服务职能； 2、在客户的经营区域中为客户完成邮件收发的日常业务 3、接收，登记，收集和分发各类邮件，并用PDA对所发出和收进的邮件做好签收扫描； 4、工作简单，需会一点电脑和简单搬运，因是服务行业，需身体健康，口齿清晰，形象端正； 5、最好离家近点，有快递收发室工作经验人员优先考虑；

️ [太阳]庐阳百货打包长期工 人走帐清，不压工资 【工资】170元/天 【时间】8： 30-20：30 【要求】17-50岁，需要识字 【内容】生活百货打包/封箱 【备注】自备吃，自带水杯。午休30分钟。 【加班】提前或加班工时折算 【工期】最少做60天，

周一～周六，10点～15点面试 22元一小时，长白班！ 办公用品小电商 仓库卸货，理货，盘点，打包，做过的优先。 班次8.30～18.00或20.00 不包吃，不扣时间，有食堂自己买。，不满月21元每小时。不做提前5天和单位提离职。做六休一。当月工资次月20号发。 。 工作地址：天盈路49号 联系电话

收派员 有责任心，能吃苦耐劳，自带车。负责进出港快件分拣；对到达和发出快件进行码放、搬运；做好异常快件信息跟踪反馈，现场清理清洁工作，月休4 - 6天。 薪资福利:5000 - 6000元/月 招工人数:数名 工作地址:福海县、阿勒泰地区全境可安排

收派员 有责任心，能吃苦耐劳，自带车。负责进出港快件分拣；对到达和发出快件进行码放、搬运；做好异常快件信息跟踪反馈，现场清理清洁工作，月休4 - 6天。 薪资福利:5000 - 6000元/月 招工人数:数名 工作地址:福海县、阿勒泰地区全境可安排

北京七鲜室内长期小时工 工作内容:超市和小仓室内内拣货打包理货上架 年龄:18-42周岁男女不限 工作时间: 具体上班时间按照站长需求排班 小时工薪资:每天按基础工资16元/小时发放，一天以后日结，剩余的拣单激励，次月结（每月20日）； 工作地址:北京各区门店室内就近安排

岗位职责：吃苦耐劳，服从上级领导安排 任职要求：18-40周岁身体健康 10准时发薪，遇到假日会提前发 可预支薪资 法定节假日三倍薪资 同事都是年轻人好相处 薪资8000--13000（多劳多得上不封顶）

干一休一，有珠宝，名表，奢侈品销售经验优先

分拣员(白班):按照用户线上订单进行拣货，现场打包、严格把控以及整体分拣时长等 理货员(白班):将各类商品分门别类的补到货架上、整理货物，检查效期 理货员(夜班):将门店的到货进行卸载，以及搬运，查看相关日期、以及将商品分门别类摆放上架，报损不新鲜及过期商品 以上几个岗位可自选

日结240-250/天北京超市打包理货员长期小时工 工作岗位：对仓内商品进行整理/分拣/打包（小件食品类为主） 要求：白班男女不限，夜班，18-45踏实稳定，服从安排，长期2个月起做，离职需要提前一周说明 工作时间：白夜自选，白班7:00-20:30 /7:30-21:00（时段内根据仓内单量进行安排） 夜班21:00-次日上午8:00（时段内根据每日单量不同会有正负1小时左右） 面试时间：每天10:00-18：00 地址：图里就近安排

日结320线上超市急招拣货理货员就近分配 不限学历，不限经验 岗位职责： 1、分拣员：线上超市购买日用品下单，给食品、水果装盒装袋，清点数量，将订单商品分拣打包 2、理货：搬运货物，摆放货架，收货，临过期查验，盘点等，工作轻松，简单不累 3、水产员：负责水产设备维护，对水产品处理，称重打包 以上岗位自选，相对来说比较自由，可以带手机，累了休息一会也行，管理比较轻松 要求：18-40，男女不限 工作时间：白夜班自选，具体以站里排班为准 薪资：底薪+绩效+各项补贴+几件提成，综合6-9k，多劳多得，工作满5天后工作日可预支320生活费，每个月15号准时发放薪资 福利：室内工作，冬暖夏凉，法定节假日三薪，过节福利，春节补贴等等。

在金泉广场购物中心地下一层超市内，烘焙店店面销售。要求性格外向，说话有亲和力，

负责超市生鲜产品的销售，为顾客服务。理货，上架商品等工作

岗位职责： 兜底调度策略与体系搭建： 主导平台未匹配订单的兜底调度战略规划与流程体系建设，持续优化应急响应机制，对履约完成率、响应速度及调度成本等关键绩效指标负责。 深入挖掘未成交订单的多维特征（如运输线路、车辆类型、报价水平、时效要求），识别匹配失败的核心动因，并提出可落地的策略改进建议，推动匹配逻辑、动态定价和产品功能的协同升级。 制定兜底订单的分级评估标准与处置流程，确保高优先级、高紧急程度的运输需求获得资源倾斜与快速响应。 备用运力池的构建与运营： 统筹社会化备用运力资源的开发、整合与日常管理，涵盖核心合作车队、优质个体司机及第三方承运机构，打造分层分级的弹性运力供给网络。 设计并落地运力准入审核、能力培训、绩效激励与退出淘汰的全周期管理机制，保障运力规模稳定、服务品质达标、合作黏性强。 深化与备用运力的合作关系，通过高效沟通与主动服务，提升其对平台的信任感与归属感，逐步转化为长期稳定的协作伙伴。 日常调度运营与异常处理： 带领调度团队实现7×24小时全天候响应，针对未能自动匹配的订单实施人工精准派单，高效对接适配的后备运力资源。 作为内外部信息联动的关键节点，协同货主、司机、承运方以及内部产品、技术、运营等多方团队，确保指令清晰、问题闭环、执行顺畅。 数据驱动与成本效率优化： 搭建兜底调度核心数据监控看板，定期追踪兜底比例、单位成本、响应耗时、履约质量等维度，从趋势中洞察问题，锁定改进方向。 在确保交付质量的基础上，持续推进调度成本管控，探索提效降本的新路径与新模式，实现用户体验与运营经济性的动态平衡。 按周期输出调度运营复盘报告，为团队执行优化和管理层决策提供有力的数据支持与业务洞察。 任职要求： 学历专业： 本科及以上学历，市场营销、统计学、电子商务、物流管理等相关专业优先。 行业经验： 3年以上互联网平台用户运营、增长运营或社群运营工作经验，具备交易平台、O2O、电商或SaaS行业背景者优先考虑，拥有物流领域从业经历为显著加分项。 规模化运营能力： 有运营万级乃至十万级以上用户规模项目的经验，掌握用户生命周期运营方法论，具备提升用户活跃度与留存率的成功实践案例。 数据驱动： 具备扎实的数据分析功底，能熟练运用SQL、Excel等工具进行数据提取与深度分析，对数据变化敏感，善于从数据中归因并指导优化动作。 结果导向： 高度关注核心运营指标（DAU/MAU、留存率、转化率、用户LTV），具备强烈的达成意识和目标攻坚能力，过往业绩可验证其卓越的执行力与结果产出。

负责清洗水果，切果盒，摆盘，要求干活干净利落，手脚麻利。不面对客人，走外卖形式。 我司准备在京开多家分店，这是第二家店，即将开业，公司管理规范，升职空间大。