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【薪资待遇】 薪资范围：6000-7000 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 发薪时间：新工，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 基础福利：法定节假、带薪年假 岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 20-48岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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招聘食品库房拣货员 具体详情： 9点上班，休息1小时，下午下班时间为淡季6点左右，旺季9点左右 计件工资，综合月薪6500到7000左右 公司分为冷库和常温库。提供冷库保暖服，团建，五险等 工作比较简单，只拣货，但是要细心 因为公司大部分人都在和平十字附件，所以目前没有提供吃住 淡季根据情况灵活调休，正常一个月4天。 淡季灵活调整5.6天都可以。25号准时发放上个月工资，不拖欠。 年龄要求：30岁到40之间。 有需要的可以联系我

负责出库入库时间是一月二号一天早上八点半到晚上八点

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清真招： 炒面一名 、工资 6500 ，地址：兰州南山路东岗桥，电话：

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【平乡河古庙物流】 工人20～50周 岗位：扫码、分拣、装车、卸车等 下班结账，点对点180一天， 中班3～3点，夜班7～7点 电话：

仓管员，可以预支工资，每周300到500，可以安排工人 【薪资待遇】 小时工：15元/时，吃饭休息累计2小时算工时，月薪4500-5000 工作内容：在货架上拣货，放进推车即可，旁边有凳子可以休息，上班2小时休息10分钟 【工作时间】：两班倒，一周倒一次，工作时间早八晚八，每天算12个小时工资 【年龄要求】：18-48岁，男女不限 【吃住情况】有食堂，每餐6到8块钱，有住宿，水电均摊 联系电话，

长期工《伊藤忠电商》 明天8:20门口集合 9点上班 男女18-48岁 会写字识字 要带身份证 不带进不去 工资20元 长白班 提供工作餐 每月15日发工资 主要工作：分拣、扫描、包装 ⚠⚠温馨提醒： 上班请不要穿皮鞋 拖鞋 短裤 不要穿裙子 别带包 没地存放 上班不能带手机，放柜子里 带好身份证、水杯 有人先报名单 上班地址：崧泽大道6555号 有人联系：微微

招聘： 1、库管1名，工资面议； 2、库房配货员2-3名，4800-6000； 以上工种均为常白班，无夜班，管饭（两菜一汤）； 联系：

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SKECHERS 工作地点：兰州中心4F斯凯奇 招聘岗位：全职员工 薪资待遇： 1⃣底薪+全勤+绩效+任务达成高提成 2⃣法定节假日三薪，入职购买五险 3⃣各大节日公司福利 招聘要求： 年龄在38岁以下，有销售经验、善于沟通、性格开朗，有责任心，精神状态饱满 有意者请联系：马先生：期待您的加入！

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下午班 踏实能干，能服从领导安排，长期干者优先录用 薪资福利:本店提供住宿，工资具体面议 招工人数:1名 （）

薪资待遇 入职奖励+工资可预支+配车包住+0元入职 1,车辆是公司提供，宿舍提供，环境好，三室一厅，两室一厅（4-6人），热水，洗衣机 2，单量提成+夜宵补助+距离补助+无差评奖+冲单奖励+车补+周冲单奖 打酱油4000---5000元/月（日均20-30单） 正常干5000---7000元/月（日均30-40单） 努力干7000---9000元/月（日均40单以上） 玩命干10000+元/月（日均50单【岗位内容】 1、系统自动派单，公平公正，简单易学，入职天即可上岗接单 【岗位要求】 2、年龄18-48周岁，身体健康，无犯罪记录； 3、会骑电动车，会导航，会智能手机，遵守交通法规，能吃苦耐劳，踏实肯干，多劳多得。 （4）有无经验均可，只要期待高薪，能吃苦，老骑手一带一培训上岗； 一天8小时上班制（注：可自由加班） 全兰州可就近分配站点（由你选择） 【晋升空间】 骑手组长储备站长站长运营城市经理 【福利】 新人入职奖励生活补贴车辆补助话费补助冬季补助恶劣天气补助

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1、路线规划：结合固废业务的装卸需求，动态制定运输路径，依托GPS系统实现车辆位置实时追踪，确保行车安全与轨迹可控。 2、任务分配与进度跟进：按日/周向驾押人员下达运输任务，全程监控运输进程，及时响应并处理途中异常，灵活调整执行方案。 3、运营指标管理：对发车后车辆积极挖掘返程货源机会，设定关键绩效指标（KPI），如“单车载重率”“空驶率”，按月开展数据分析，提升运营效率。 4、车辆维保管理：建立车辆档案台账（含车型、购置时间、行驶里程、维修记录），制定周期性保养计划（如每周检查轮胎/刹车，每月维护发动机/液压系统，每季度全面检修），协调维修单位开展不定期检测，预防运输途中故障导致停运。 5、人员招聘与调配：具备驾押员资源储备能力，确保有资质人员可随时到岗补位。 6、安全教育培训：定期组织交通安全、固废分类规范、突发事件应急处置等专项培训，提升团队安全意识与操作水平。 7、绩效考核实施：具备团队绩效管理经验，通过合理激励机制推动团队高效运作。 8、合规风险管控：熟悉固废运输涉及的环保、交通、安全等相关法律法规，全过程落实合规要求，防范法律与运营风险。 9、成本优化：在保障服务质量的基础上，持续优化运营成本结构，提升资源利用效率。 10、应急响应：具备突发情况应对能力，确保运营连续性，最大限度降低影响。 11、外部对接：负责与政府相关部门的工作衔接及关系维护，保障业务顺畅推进。

入职福利餐补餐补每天50可日结，车补1500.冬补三千左右还有冬季大礼包哈，有意向可电联哦 美团涨薪了，薪资福利都往上调整啦，快来搬砖，快来入职，薪资多多，福利多多，配车! 福利： 全勤400月度贡献奖150工龄奖400起步 招聘岗位：合作商送餐员（入职可预支工资，提供意外险） 工作内容： 及时准确的去商家取餐，在规定时间内送达客户手里，为客户提供安全、及时、准确、优质的送餐服务，服务半径为站点周边1－3公里 职位要求： 1、年龄18－50周岁，身体健康无犯罪记录 2、能吃苦耐劳，沟通能力强，服务意识好，时间观念强，服从公司安排 薪资待遇： 正常干4000－6000元月 努力干6000－8000元月 晋升空间：配送员-队长-调度-站长-区域经理 全职骑手享受新人补贴全勤话补冲单奖等（面试时会具体讲清楚）