1. 根据订单计划备货（分拣打包等）。 2. 根据发货计划车牌安全准确转配发货。 3. 合计安排库房货物摆放和归集。 4. 开桁车（天车）装卸货物。 5. 准确收货，发货。 6. 会使用电脑和打印机，50周岁以下。

包吃包住，18-45岁，男女不限，两班倒，长白班可选，工时稳定，，每月按时发放工资，工作轻松，管理不严，上班可带手机，月休2-4天，住宿4-6人间，宿舍洗衣机，空调一应俱全。

工作内容： 1、协同库管员保障货品安全; 2、协助库管员做好货品的出入库及数据记录 3、月末，年中年末库房物品盘点 4、做好上级交代的其它工作。 [薪资待遇]220-240/天，月综合薪资六千左右。 [招聘要求] 1、需持本人有效身份证 2、16-30岁内 [工作时间]每天在岗10小时，上六休一，月休息4天 [吃住情况] 1、提供住(4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定5号发放工资，在职满周可预支工资 备注：请务必提前联系本职位人事专员报名，请所有应聘人员符合条件务必直接带上个人行李及身份证原件来面试，当天面试 主城厂区根绝需求随机分配

【先说最重要的】 中粮直招，世界500强，上市公司，福利天花板。 正式工直签合同，非劳务派遣，工资直发 入职就交七险二金（五险一金+补充商业险+企业年金），比普通工厂多三样保障，干到退休有双份养老金。带薪年假、健康体检、年节福利、年终奖、工龄工资、年度调薪全部都有。 【再说钱】 综合月薪7000-10000元/月（底薪+绩效+加班费，多劳多得），加班费按国家规定给，平时1.5倍、周末2倍、节假日3倍。每月15号中粮直发，干满7天可预支生活费。 【干什么活】 分拣福临门米面、蒙牛乳制品等生活物资，恒温仓库冬暖夏凉，走动式上班不枯燥，可带手机，管理人性化。 【吃住全包】 包工作餐+餐补，伙食好 免费住宿，4人间，空调热水齐全 【要什么样的人】 18-45岁，男女不限，学历经验不限，无经验有人教 【怎么联系我】 点击下方“在线聊” 工作地址：沙坪坝区西永街道润西山中粮仓储中心

会玩抖音小红书等新媒体平台 每天有灵活空闲时间，在哪都能做，不需要到公司。 适合大学生、宝妈、上班族、实习生，只要你平时刷抖音、有自己的号，就可以做。

多多买菜优选日结180下班发 每天要20个人

长安旗下物流公司，物料库管工，18-48岁，不要经验 综合月薪6000-7000，可预支 工作内容： 1. 货物分货、出库、入库、登记、盘点、转运工作 2. 非流水线工作，岗位轻松简单； 3. 提前干完手上工作可以休息玩手机 5、工作时间：8-12小时，视淡旺季 6、福利待遇：提供住宿，6-8人间宿舍、包吃工作餐.免费厂车接送

不是主播！不打电话！不销售！ 底薪：4200 社保类型：五险 发薪日：每月10号 福利待遇： 1.薪资结构：底薪4200+提成，新人综合到手 6000+，铁打的饭碗！ 轻松又稳定！ 2.工作时间：8:30-18:30午休两小时，休周日，节假日正常休息，带薪年假15~20天！ 3.超好的公司氛围，不定时零食投喂！ 4.接受小白，公司会定向培养，有人带有人教！ 5.提供住宿，家电齐全，拎包入住！ 期待和你成为同事~

1：按流程入库上架 2：按流程仓位发货到指定区域 3：协助销售员装车 4：市场内物流发货 5：年龄18-35岁 吃苦耐劳、热爱汽配行业

工作内容：食品冻库仓库RF枪流动分拣，具体安排听从现场管理安排 盒马 长期合格录用单价: 前面7天记时，20/小时（熟悉库位、货品、公司要求） ，整箱0.35/箱，拆零0.1/包。 休息:每周日（盘点，不拣货），周二休息，过年不放假。 特别提示: 如果没有干满7天或跟不上人均产量，按实际产出计件效率结算，整箱0.35/箱，拆零0.1/包 工作时间：中班下午15:00到04:00, 具体以当日单量作业结束为准。 薪资待遇：月收入5500-8000元（看个人能力）每月28--30号发工资, 宿舍4-8人间 ，吃饭自理。 （）

我这里需要两位脚踏实地得工人两位会做农村小瓦房彩钢棚安徽模式动作麻利，头脑灵活得，死板得人不要联系，。，工资每天结算。包吃住。早饭不包，中晚我负责。。保底20个工一个月。

重庆市忠县招钢结构安装/打板，要求，安徽模式做过优先，130斤以下，干活听话。

新立镇上下午急需两个架子工，现金

重庆市忠县招轮挖夹木机驾驶员

重庆市忠县招挖机/钩机司机

唯品会附近仓库 招兼职，，25到40岁之间，岗位职责：负责仓库货物验收、分拣、拣货、理货、打包、搬货等基础作业，有经验者优先，电话

1、果蔬分拣员！长期干的！！！20-40岁！上班时间下午2点半！计件工资！按劳所得！4500-6500 可以住宿！有清真食堂！ 地点:永宁望远 联系电话:

嫩江圆通快递招聘卸车工 分拣员 电话

❤❤《招聘》软管组装工 1⃣软管组装工 ： 数名 [任职要求] 年龄：30-40岁 具有一定的手速 [薪资待遇] 薪资：3500~5000元（可计件）（可承包） 2⃣电商打包仓库：1 名 [任职要求] 年龄：25-40岁 有过电商打包经验，懂配/理/捡/发货，懂erp打单的优先 [薪资待遇] 薪资：3500~6000元，工作时间9小时，月休2天 ☎应聘电话： 工作地点：三匹马高欣公寓对面5楼

客服1人 仓库发货员1人 薪资面议 联系人：

专业领军人才1.计算机科学与技术类、机械类、交通运输工程类和电子与通信类专业，博士研究生学历及相应学位；2.高级职称，年龄不超过49周岁；3.要求工作能力突出，具有企业经历优先；4.具有较强的改革创新意识、合作精神、组织协调能力和较高的学术成就。此外，需坚持四项基本原则，政治立场坚定，具有较高的理论和政策水平，全面贯彻党和国家的路线、方针、政策，忠诚党和国家的教育事业，自觉践行社会主义核心价值观；自觉遵守国家法律法规、社会公共行为准则，遵守学校章程和校纪校规；热爱学校，作风正派、坚持原则，办事公道，勤政廉洁，爱岗敬业，具有良好的个人品质和职业道德；有思想，有能力，有担当，有创新精神，有真才实学，符合岗位基本任职资格要求，具有履行本岗位职责的资格条件及能力。不属于曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；具有法律法规规定不得招聘的其他情形的人员。1.统领专业群建设：负责制定和实施专业的中长期发展规划，领导高水平专业群的申报与建设工作。2.推动教学改革：主持各级教学改革与研究项目，将行业最新技术融入课程与教材，开发优质教学资源。3.提升科研服务：牵头开展应用技术研究，承担企业技术服务项目，推动科技成果转化与社会培训。4.加强团队管理：组建并培养教学创新团队，制定内部发展计划，提升团队教师的教学与专业实践能力。5.深化校企合作：对接行业龙头企业，共建共享实训基地与产业学院，管理学生实习与企业实践项目。6.负责竞赛育人：指导学生在各级职业技能竞赛中取得优异成绩，并将竞赛标准反哺于日常教学。薪资福利:（1）工资薪酬30-50万；（2）五险一金；（3）职称评定、专业技能培训等；（4）免费通勤班车、免费体检、餐补、交通补贴、生日福利、过节福利等。招工人数:3应聘方式为将重庆电讯职业学院教职工应聘申请表（见附件）填写完毕，学历证明及相关证明材料打包(命名格式：应聘岗位+姓名+专业+学历+毕业院校＋高校)发送至学校党委组织人事部招聘邮箱；学校对应聘材料进行审核，将符合条件者列为考核对象统一考核；根据报名情况组织考核面试；考核优秀人员进行考察复审；体检参照最新《教师资格认定体检标准》执行，；考察、

重庆土主美宜佳 #长期小时工 #拣货员 2名 限，流水线作业，冻货仓库零下15度，要带厚点的保暖衣服，厂区提供厚外套 要求：20-40岁 工资待遇:18元/小时 综合工资：4500-6000元 内容：打包，拣货 上班时间:07：00-18：00 中午休息扣1小时吃饭时间，入职，不体检 做过物流捡货优先。 身份证原件+2张复印件 宿舍4人间独立wifi 卫浴 备注：包住包吃，每月25号发工资，冷冻仓库零下15度，长白班 长白班 长白班

岗位职责： 1.按照订单信息准确完成商品拣选、分类、复核及打包作业 2. 规范操作叉车、地牛等仓储设备，安全高效完成装卸与理货任务 3. 实时核对库存数据，及时反馈货品差异、破损或标签异常情况 4.配合优化分拣动线与作业流程，提升仓配效率与准确率 任职要求： 1. 年龄20-45周岁，身体健康，能适应站立作业及中等强度体力劳动 2. 具备基本读写能力，可识别汉字标签、物流单据及系统操作界面 3.责任心强，服从安排，具备良好的沟通意识与团队协作精神 4. 有电商仓配、快递分拣、超市理货或物流装卸经验者优先 5. 学历不限，吃苦耐劳，工作稳定性强 待遇. 月薪5500-6000

岗位职责： 1.按要求完成当日工作任务，当日结算 2. 配合团队完成相关工作内容，确保效率与质量 3. 适应灵活工作安排，服从工作调度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能与团队顺畅协作 2、责任心强，能按时完成分配的任务 3、能快速适应工作环境，灵活应变 4.年龄18-45

年龄18-45岁，男女不限，学历不限 配合工作人员完成每天的工作任务， 简单易上手，有老师带 工作日，节假日，周末都可以做 欢迎组队 工资每天日结，不拖不压，人走帐清 不收任何费用

岗位职责： 1、负责产品的出入库登记、核对与系统录入，确保与账务相符。 2、按规范摆放货物，做好防尘、防破损、先进先出管理。 3、定期库存盘点，提交盘点报表，及时上报差异、临期、破损等问题。 4、配合生产、发货需求，完成备货、分拣、打包、装卸协助等工作。 5、维护仓库的环境卫生、安全秩序等。 任职要求： 1、男女不限，16-39岁 2、工作态度良好，无工作经验有人带 3、认识字，会简单使用电脑/手机录入数据，做事细心负责 4、能吃苦耐劳，服从安排，适应仓库日常工作节奏 5、遵守厂规，有责任心、团队意识，重视食品安全与仓库安全 薪资待遇： ·薪资：月入6000+，准时发薪不拖欠 ·岗位包吃住，宿舍有独立卫生间、wifi、热水器、空调 ·工作稳定，晋升空间：仓管助理—＞仓管—>仓库组长—>仓库主管

快递分拣 18-45 下班结账 岗位职责： 1.负责快递包裹的接收、分类、扫描及分拣作业，确保快件准确高效流转 2. 按订单完成商品的拣选、复核、打包及发货操作 3. 核对物流单据信息，及时录入系统并更新货物状态 4. 保持分拣区域整洁有序，定期维护设备与工具 5.配合团队完成日结任务，确保当日货件100%清零 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应快节奏作业环境 2.学历不限，具备基本识字算数及智能手机操作能力 3. 工作认真负责，服从安排，有较强执行力和团队意识 4. 无不良记录，能接受倒班或旺季加班安排

岗位职责 日常打包发货：按订单要求精准、高效完成打包，确保包装牢固、标签规范，严控错发 / 漏发风险。 仓库整理：维护仓库 5S 标准，物料 / 货品分类摆放整齐，定期完成库存盘点，保障仓储环境整洁、动线顺畅。 来货质检：对入库货品进行质量、数量核验，及时记录异常并反馈，杜绝不合格货品入库。 产品 / 物料手工处理：按规范完成贴耳朵、装袋、塑封、产品修复、潮沙打包等工作，外包场景下做好对接监督，保障工艺质量。 跨岗协作与应急响应：配合运营、客户成功岗完成订单履约对接、问题解决；在订单激增、货品异常等突发情况时，服从统筹安排，快速响应保障交付。 能力要求 细心严谨：对订单、货品数量与质量敏感，能精准核对，避免错漏。 责任心强：主动维护仓库整洁与库存准确，对包装质量、工艺标准有高度责任感。 抗压能力：能适应高强度工作节奏，在突发场景下保持稳定输出。 团队意识：愿意配合跨岗协作，服从统筹安排，以整体履约目标为导向。 学习能力：能快速掌握产品特性（如雪茄盒材质、工艺）及操作规范。 加分项 有手工工艺（如产品修复、定制包装）或质检岗位经验。 熟悉实木制品、包装材料特性，了解雪茄盒相关工艺者优先。 能熟练使用 Excel/ERP 系统进行库存记录与异常反馈。 福利待遇 薪酬体系：基础薪资 + 绩效奖金（与岗位职责完成度、交付质量深度绑定），多劳多得，上不封顶。 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、团队聚餐。 发展空间：小型团队灵活成长，可参与仓储流程优化、工艺改进等核心工作，表现优异者可晋升为仓储主管或工艺负责人。 工作氛围：扁平化管理，同事友好，注重实干与价值，拒绝无效内耗。

仓管员长期工需求 可每周五预支500，工资每月25号发上月工资 男女不限18-45，身体健康 底薪+绩效+200全勤，加班20块钱一小时。 上班时间08：30—18：00，夜班18：00-2：00包住，水电费平摊

1. 全面负责仓库的日常运营管理，统筹仓储规划、货物收发、分拣盘点、库位优化等工作，确保仓储流程高效、规范落地； 2. 搭建并完善现代化仓储管理制度与操作流程，推行标准化作业，提升仓储周转率与空间利用率； 3. 管控仓储运营成本，合理调配人力、物料资源，降低损耗与浪费，保障外包仓运营效益； 4. 负责仓库团队的管理、培训与考核，打造高效、合规的仓储作业团队，协调内外部沟通对接（含公司总部、外包合作方等）； 5. 运用现代化仓储管理理念与工具，推动仓储数字化、智能化升级，解决仓储运营中的各类问题，防范安全与运营风险； 6. 定期复盘仓储运营数据，提交运营报告与优化方案，持续提升仓库管理水平。