机电城招长期分拣工两名，工资面谈，联系电话

整理归纳 货框货架 打包 扫码 20-22一个小时 包吃包住

工作：分拣，装卸 薪资：180-216/天 要求：18‑42岁，身体健康，无不良记录

深国际下午三点上班，要3个蔬菜分拣员，工资16小时，另加餐补10元，工资日结，做得好可长期，有意者联系，

周结小时工！！！9.29京东物流招聘临时小时工包住，不体检直接上班。每周五结算上一周基本工资招聘岗位：仓储员内容：捡货，打包，上架常温工资：18元/小时冷链工资：20元/小时年龄：18-45岁，男女不限时间:8:00-23:00左右或12:00-2:00左右（以上岗位含2元稳岗补贴，需要做到工期在职）工作内容:装车-卸车免费住宿/平摊水电费。（） 面试地点：京东物流亚洲一号巴南物流园1区（东门）面试时间：下午13点，请准时到场联系人:田老师打卡18天1000无V+200注意事项：面试不能穿 ，短裤，短裙，拖鞋，否则不能面试。

负责电商平台订单的配货，打包发货。要求手脚灵活，能吃苦耐劳。

【岗位职责】 负责区域内的物品准时送达，入库,理货,寄件, 【任职要求】 1、无不良记录身体健康,无重大犯罪记录;

礼嘉欣荣物流招聘，非流水线工作，可携带手机，长白班，不穿无尘服，工作轻松灵活。每月25号发放上月薪资。提供一顿工作餐，并提供住宿。 岗位一：交付。年龄23-45岁。试用期15天，按147-156元/天计算；转正后为1800元绩效加计件，综合薪资4000-6000元。 岗位二：包装/器具整理。年龄55岁以内，男女不限。试用期7-15天，按126-138元/天计算；转正后为1800元绩效加计件，综合薪资4000-6000元。 岗位三：驾驶员。年龄50岁以内。试用期15天，按207元/天计算；转正后按趟数计件，加绩效奖500元和安全奖200元，综合薪资6000-8000元。要求熟手，必须有主机厂经验，持B2驾照及以上和货运资格证，驾驶9.6米大货车。 面试地点：导航普洛斯物流园。面试时请携带身份证原件，请勿穿拖鞋、凉鞋、背心、短裤。

周二龙兴中联物流井号不体检0入职井号工作轻松井号只要长期工岗位：操作工-要求：40-55周岁、男女不限，身体健康，吃饭先吃后补，住宿免费，水电费平摊二、岗位薪资待遇操作工主要做产品的翻包，拣货分选到箱子里面，全是小件很轻，身体健康，认识26个字母薪资待遇：底薪3100元+餐补12元/顿+绩效300+加班费15元/小时+夜班补助10元/天，综合工资4000-4500元面试时间：上午10：30工作地址：中联重科西部基地配套产业园西门联系电话：井号打卡15天1000含税

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物流分拣岗位：按订单分拣货物，规范装箱、封口、贴标，确保包装牢固、信息准确，处理异常件，保持工作区整洁。高效完成当日任务 【薪资待遇】 综合薪资：7800-8500元 【招聘要求】 1.年龄：16-45岁，男女不限 2.要求：经验不限，生熟手不限 3.证件：临时身份证，复印件，都可以。 【食宿环境】 1.包吃包住，入职发放饭卡，6人一间宿舍 2.空调，热水，洗衣机，无线网，一应俱全 【工作环境】 1.车间有：吸烟区，休息间、饮水机 2.园区有：篮球场，健身房，图书室 3.全坐班，个人岗位，工作轻松，普通工衣！

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招聘启事岗位：物流员地点：重庆要求：25岁以内，能吃苦，有力气，手脚麻利。待遇：4600-7500元，提供工作餐，工资周结。多劳多得。工作环境好。工资按时发放。

招聘两名工人，在市区从事零散工作。

蔡家两江名居兴悦里乡村基招聘计时工3名，长期的（寒暑假能来周末不能来的勿扰）上班时间正常班（9-14.0017.30-21.0）晚班11.00-21.00

招聘：营业员 薪资：3000-5000元/月 超市拣货员，工作内容收货拣货，回答顾客的问题，做好基本售后

要工一小时18

富泽便利店货品上架，保质日期检查收银等工作

招聘：披萨店店员薪资：面议岗位职责1.负责门店日常点单、收银、披萨制作、出餐2.做好店内环境卫生、桌面清洁、物料整理补货3.遵守门店规章制度，配合店长完成日常排班、盘点、交接班工作4.学习披萨制作、外卖打包，协助门店日常运营任职要求1.年龄18岁以上，身体健康，形象干净清爽，有无经验均可2.性格开朗热情，有服务意识，做事细心负责，手脚麻利3.能接受轮班、早晚班，服从排班安排，有团队合作精神4.长期稳定优先，只招长期工工作地点酉阳碧津广场来电时请备注来意

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4. 协助开展促销活动，及时反馈顾客需求与市场信息 5. 配合库存盘点与损耗管控，确保账实相符 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的数字计算与学习能力 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

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