春节不回家周期工80人 普工:28元/小时 叉车:35元/小时 18-55岁，工 活动时间: 2.10日-2.12日，3天 2.15日当天 2.18日-2.22日，5天 共计9天 叉车工:2.15日当天 2.18-2.21日3天 所有人员包吃住 工作地址:奉贤区航塘公路嘉里大通

岗位职责： 1，负责分拣自动贩卖机柜子内的货物，确保每一件货物分拣正确； 2.需要对货物进行仔细检查，确保货物无损并且符合分拣标准； 3.协助团队成员完成货物的包装和扫描工作； 任职要求： 1，可以接受白夜班换班，吃苦耐劳，愿意挣钱； 2，认识字，有责任心； 3，收入不低，能接受不管吃住； 薪资待遇： 1，工作时间长8-10个小时，每天休息时间2-4个小时； 2，工作时间，做六休一，白班早上10点到晚上10点，晚班7点上班，次日早上7点下班； 3，按件计费，单件计费0.1元/件，1瓶水或者1颗卤蛋可以理解为1件货；

奉贤 仓 长白班，不穿无尘服 下午2点面试 工人18-40岁 坐满一周可预支500-1000 工资22/小时+超产奖0-300-900不等，月7500左右！每月15号发薪。 食宿：吃饭先吃后补12元一餐（餐补需要打卡满7天以上才有） 公寓住宿4-6人间，设备齐全，，水电平摊。 工作时间：长白班08-20，固定上班，工时稳定。 工作内容：包装，拣货，售后等，工作轻松简单。 离职提前7天申请！ ！

1.跟班分拣扫描 2.操作完负责上货

包住【奉贤晨光文具仓库】【16-45岁内-长白班24/小时】 厂内吃住，过年不回家-，不面试，不体检 过年不回家 上班5天后，每天日结200，剩下的工期到3月15号结清 招16-45岁，男女不限。 主要在仓库打包，分拣，找单，等岗位。 管住，（ 不管吃（厂区有内部食堂便宜 24元/小时[红包][ 不体检，不面试，过来携带行李直接安排宿舍直接入职 不查案底烟疤纹身 地址:奉贤区奉耀路

分拣，扫描，挑货，加工

长白班小时工22小时 招长期小时工 16-40岁 22/小时+超产奖0-300-900， 包装拣货售后 不穿无尘服， 工时稳定， 月7500左右！ 餐补：上班4小时以上10小时以下补贴一顿12元，10小时以上(包括10小时)补贴两顿24元，餐补会和工资同步发放。 ，离职提前7天申请！ 每月15号发工资 有意向可以联系我咨询和报名

工作轻松

‍盒马冷链仓 周期工，工期到2月25日，25每小时 每天280-330左右，每天下班按20每小时发，做到工期补齐差价，  工作内容：主要是分拣，打杂，包缠绕膜，工作自由，中间休息吃饭   年龄要求：18-45岁   上班时间：下午17:00上班 车间温度:0-4度

有出口拼箱经验的固定工、最好会开叉车的、有装箱拼箱经验，负责货物分类核对，数据测算，拍照

上海奉贤国顺路寻求技艺精湛的打胶师傅。

上海市奉贤区招铝扣板吊顶

上海市奉贤区招工地小工/杂工

明天奉贤区沧海路需要一个大工有高空证，吊机上面装发光字联系

上海奉贤区招聘指挥岗位，月薪5500元，加班补贴另计，年龄限制在50岁以内。

淮安清江浦区翔天物流城院内招聘配货工人两名，工作轻松且长期稳定，主要任务为拣货配货。，年龄介于22至42岁之间，性格勤快麻利，并优先考虑有经验的应聘者，薪资为每小时15元。

岗位名称：仓库工；仓库搬运工；叉车司机（可选）。 岗位要求：1.负责成品出入库包装及搬运工作。2.熟练使用工具进行货品搬运，包括人工、叉车、电动叉车等。3.服从领导安排，完成其他与仓库搬运相关的工作。 薪资待遇：薪资范围6000至7000元。

岗位名称：装卸工；分拣工（男女不限）。 岗位要求：1.装卸工：，年龄1850周岁；工作涉及货物装卸。2.分拣工：（年龄上限至48周岁），；涉及分拣操作。 薪资待遇：1.装卸工薪资：卸车工资72007800元，加上福利补贴；装车工公休两天，工资为75008500元加上福利补贴。2.分拣工薪资：月工资为60007000元，加上福利补贴。福利待遇：包吃住，宿舍环境好，有洗漱空调等设施。国家法定节假日三薪，节假日发放礼品，统一过生日并发放生日礼物。

招聘蔬菜水果理货员和生鲜打包理货挑拣员，工作地点在内蒙古赤峰，工作时间为早6:30至晚6:30，中间休息一小时。

招聘河北保定库房配货理货员一名，要求头脑灵活细心，需通过为期十天试用期，工作时间早八晚七无公休，月薪面议，适合做事利落不拖沓的人，不接受态度矫情者。

长期短期均可，包吃包住，4-6 人间公寓，独立卫生间，洗衣机、空调等设备一应俱全，16岁以上，薪资可观，入职后可预支工资，年前发高薪及各种奖励，留年有高额奖励，过年有 10 天带薪假，想赚钱的宝子们 欢迎咨询

招聘仓管员1名 【工作内容】 1、负责仓库日常管理，收发存，保证帐物卡一致； 2、日常单据的整理与录入，确保数据准确无误； 3、完成库存盘点及物料出入库的记录与核对； 4、维护仓库文件资料，保持工作区域整洁有序； 5、配合业务部门完成订单发货及台帐； 【任职要求】 1、大专学历，有仓库管理经验2年，有责任心和良好的沟通能力； 2、熟悉基本的办公软件操作，如Excel、Word、ERP等； 3、工作细致认真，具备较强的学习能力和团队合作精神； 4、住奉贤西渡附近 工作时间与待遇 1、8小时大小休，享受法定假 2、底薪+加班费+全勤奖+工龄奖 3、无尘车间需穿防尘服（半身服，不是连体服），介意的勿扰

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岗位职责： 1、全面负责公司仓储体系的日常运营管理工作，涵盖自营仓库及第三方合作仓（含海外仓）的统筹协调。 2、建立并持续优化仓储作业流程，包括收货入库、上架管理、库存盘点、拣货作业、包装规范、出库操作等标准规程（SOP），并监督执行落地。 3、主导与海外仓储服务商的合作管理，设定关键绩效指标（如到货处理时效、订单准确率、发货响应速度等），定期评估服务质量，推动持续改进。 4、协同采购、财务等相关业务团队，保障海外供应链各环节高效衔接与稳定运行。 5、制定并管控海外仓储物流预算，跟踪各项成本支出，通过流程优化和资源整合降低单票运输与仓储费用。 6、及时响应并妥善处理海外物流突发状况（如清关受阻、仓容紧张、配送异常等），制定应急方案并快速实施。 7、主导清关异常情况的排查与解决，联动货运代理、报关机构进行高效协作处理。 8、定期整理分析海外仓储运营核心数据（如库存准确性、周转效率、成本占比、订单履约时效等），输出运营分析报告，支撑管理层决策。 岗位要求： 1、具备良好的英语能力，能够熟练运用英语进行书面及口头沟通，满足日常工作交流需求。 2、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业者优先考虑。 3、拥有5年以上仓储物流领域工作经验，其中至少3年专注于海外仓运营或国际物流管理实操。 4、了解跨境电商物流运作模式（B2C/B2B），具备FBA运营管理及海外第三方仓实际操作经验者优先。 5、熟悉国际货物运输方式（海运、空运），掌握主要市场（如欧美地区）进出口清关规则及VAT税务相关政策。 6、具备扎实的数据分析能力，能熟练操作Excel、WMS、ERP等常用办公与系统工具，善于通过数据识别问题并提出优化建议。 7、具有出色的跨部门协作能力、项目推进能力以及供应商统筹管理经验。 8、责任心强，抗压能力突出，具备应对复杂问题的判断力与执行力，可接受跨时区会议与远程协作。

在奉贤青村地区的招聘中，寻找两名打包小工，提供包含吃住的薪资福利。

本公司招营业跟单一名，本科学历 40岁以下 英语稍好，有工作经验优先 薪资6000-8000，五险一金，双休，13薪，有各种福利，地址：奉贤区北村路77号。有意者联系电话

岗位职责 1、ERP系统操作：负责物资基础信息的录入、更新与维护，确保ERP系统内数据与实际物资信息精准匹配；熟练运用ERP系统查询库存状态、调取出入库记录，为物资管理及采购决策提供可靠数据支持。 2、出入库存管理：严格执行出入库流程，负责船舶备件、耗材、工具等物资的入库验收记录，详细登记物资名称、规格、数量、供应商等关键信息，准确填写入库单并同步至ERP系统；核对出库需求与领用单据的一致性，规范填写出库凭证，及时完成系统出库登记，保障出入库数据可追溯。 3. 协助打包发货：配合仓库发货流程，按照发货清单精准核对待发物资的种类、数量及规格；协助完成物资打包、封装工作，确保包装牢固且符合运输要求；粘贴物流标签、填写发货单据，协助安排货物出库运输，同步记录发货信息。 4. 物流跟单对接：船舶物资到货后，及时通知采购部门进行验货；若验货过程中发现问题，第一时间反馈给采购部门协调处理；负责整理物资运单、签收单等相关单据，按规范完成归档留存工作。 5. 物流费用汇总：收集整理物资采购及运输环节产生的运费、装卸费、仓储费等各类费用单据，严格核对单据的真实性与完整性；按要求完成费用分类、统计及汇总工作，编制费用报表，为财务核算提供准确基础数据。 6. 仓库日常协助：参与仓库定期盘点工作，核对库存数据与系统记录，排查物资积压、短缺、损坏等异常情况并及时上报；协助维护仓库环境整洁，规范物资分区存放及标识管理；整理归档出入库单据、费用凭证等各类文档资料，确保资料存放有序、便于查询。 8、领导安安排的其他工作； 9、遵守公司的规章制度。 任职要求 1、工作经验：有仓储、物流相关经验优先，欢迎相关专业实习生，有转正机会； 2、技能要求：熟练操作ERP系统及Office办公软件，熟悉仓储管理基本流程；具备较强的细心度、责任心及数据敏感度，能精准完成各类记录与统计工作；了解船舶物资相关知识者优先，能快速适应仓库工作节奏，英语四级。 3、学历要求：大专及以上学历，物流管理、仓储管理等相关专业优先； 4、个人素质：具备团队协作意识，良好的沟通能力。和服务意识，有责任心执行力强有上进心认真仔细。

打包小工在奉贤青村上海的招聘中，提供包含吃住的薪资福利，共招聘两名员工。

仓库 工作地址:奉贤晨光文具仓库 45岁内

岗位职责： 1、全面负责公司仓储体系的日常运营，涵盖自营仓库及第三方合作仓（含海外仓）的统筹管理。 2、设计并持续优化入库、上架、盘点、拣货、包装、出库等环节的标准操作流程（SOP），确保流程落地执行。 3、维护与海外仓服务供应商的合作关系，实施关键绩效指标考核（如入仓时效、订单准确率、出库效率等），推动服务水平不断提升。 4、协同采购、财务等相关职能部门，保障海外供应链各环节高效衔接与顺畅运转。 5、制定并管控海外仓储物流预算，跟踪各项成本支出，通过运营策略调整实现单票物流费用的有效降低。 6、及时响应并妥善处理海外物流突发状况（如清关延迟、仓库超负荷、配送异常等），提供高效应对方案。 7、协调解决货物清关过程中的各类异常情况，与货运代理、报关机构保持紧密协作。 8、定期汇总分析海外仓储物流核心数据（库存准确率、周转率、费用占比、订单履约时效等），形成运营分析报告，支撑管理决策。 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上仓储物流领域工作经验，其中至少3年专注于海外仓储或国际物流管理工作。 3、熟悉跨境电商物流运作模式（B2C/B2B），拥有FBA运营管理及海外第三方仓实操经验者优先。 4、了解国际运输方式（海运、空运）全流程，掌握主要市场（如欧美地区）进出口清关规则及VAT税务相关政策。 5、具备扎实的数据分析能力，熟练运用Excel、WMS、ERP等办公及业务系统，善于通过数据驱动问题解决。 6、具有良好的跨部门沟通协调能力、项目推进能力以及供应商管理经验。 7、责任心强，抗压能力突出，具备处理复杂问题的能力，可适应跨时区工作安排。 8、英语流利，听说读写能力优秀，能够使用英语作为主要工作语言。