
仓库打包员
5000-6000元/月
配货员打包免费培训1-2人月结全职
1.岗位职责:负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先
2.薪资待遇:底薪+奖金计提5000-6000元/月
3.年龄25到40岁,做六休一,早8.30晚6.00
日结!韵达快递!工资280-300每天,分拣,扫描
200-300元/天
打包分拣免费培训包住20人以上日结兼职假期工
韵达快递!日结!日结!可以提供宿舍
大量日结工18-50岁,每天12小时,计时工资24元每小时,每天12-13小时,每天工资280-300元每天,上班带好身份证,工作简单,扫描,打包,敲章!分拣,可以提供宿舍!
白班!夜班都要人!需求100人放心过来
白班夜班都要人,直接电话或加微信报名
上海申通快递总部破损件处理员
6000-9000元/月
分拣包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职
申通上海转运中心破损处理;
【工作内容】:负责处理破损、缺失面单快递件,工作简单易上手,零基础小白也可轻松学会;
【招聘要求】:18-53周岁,身体健康,吃苦耐劳,适应夜班,无经验有人带教,无犯罪记录,有物流业工作经验优先考虑;
【薪资】6500-8500
【上班时间】:
1、夜班:19:30-07:30
2、大夜班:1:00-13:00(夜班补贴300元)
3、白夜班:7:30-12:30+19:30-1:00(早晚都要上)
【福利待遇】:
1、园区吃住,免费提供住宿,4-6人空调宿舍,独立卫浴,免费wifi,有食堂每月免费饭卡400/月;
2、有工龄奖:入职满一年享工龄奖100元/年,上限500元;
3、全勤奖:200元/月
4、其他类补贴200元
分拣员(配货员)
8000-15000元/月
快递拣货员配货员分拣有提成免费培训包住6-10人月结全职
一、分拣员工作职责:
1、根据订单分拣货品。
二、任职要求:
1、学历不限,认字就行;
2、有工作经验者优先;
三、工作时间及薪酬待遇:
1、下午16:00-约2:00(夏季会根据当天订单量延迟下班时间)
2、做六休一,首月保底工资5500
熟练后采用底薪+提成方式,综合薪资约8000-15000元
分拣包吃包住月结
直招、直招、直招
【工作内容】快递扫描、分拣、供件、装卸等岗位;
【任职要求】年龄20~48岁,能吃苦耐劳,适应夜班;
【工作时间】平均工作时长10~11小时;
【福利待遇】1、公司免费提供住宿,空调房,24小时热水供应;
2、公司免费提供三餐,食堂菜品丰富;
3、享受工龄奖、年休假、节假日和高峰期福利等;
【薪资待遇】6000起,多劳多得;
上海申通快递扫描员
7000-9000元/月
分拣包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职
申通上海转运中心操作普工岗位,在招岗位有扫描、集包、供件、拆倒包、粗分驳货、破损处理;
【工作内容】:负责快递件的转运分拨工作,工作简单易上手,零基础小白也可轻松学会;
【招聘要求】:18-53周岁,身体健康,吃苦耐劳,适应夜班,无经验有人带教,无犯罪记录,有物流业工作经验优先考虑;
【薪资】6500-8500
【上班时间】:
1、夜班:19:30-07:30
2、大夜班:1:00-13:00(夜班补贴300元)
3、白夜班:7:30-12:30+19:30-1:00(早晚都要上)
【福利待遇】:
1、园区吃住,免费提供住宿,4-6人空调宿舍,独立卫浴,免费wifi,有食堂每月免费饭卡400/月;
2、有工龄奖:入职满一年享工龄奖100元/年,上限500元;
3、全勤奖:200元/月
4、其他类补贴200元
物流操作工—包吃包住
5000-7000元/月
分拣包吃包住月结
【工作内容】:
负责小件快递分拣、扫描等工作(轻松简单易上手)
【薪资待遇】:
操作工:5000元-6500元/月
【岗位要求】:
20-45周岁(以身份证年龄为准),小学及以上学历;
熟练使用智能手机,能吃苦耐劳,责任心强,无不良嗜好,服从管理
【福利待遇】:
1、工龄奖,享受春节带薪休假;
2、节日福利,法定节假日上班法定加班费;
【食宿待遇】免费住宿,餐补500元/人/月
(直招)上海申通快递操作工
6000-9000元/月
分拣包吃免费培训包住20人以上月结全职
申通上海转运中心操作普工岗位,扫描、集包、供件、拆倒包、粗分驳货、破损处理;
【工作内容】:负责快递件的转运分拨工作,工作简单易上手,零基础小白也可轻松学会;
【招聘要求】:男18-55周岁,女18-48周岁;身体健康,吃苦耐劳,适应夜班,无经验有人带教,无犯罪记录,有物流业工作经验优先考虑;
【上班时间】:
1、夜班:19:30-07:30
2、大夜班:1:00-13:00(夜班补贴300元)
3、白夜班:7:30-13:00+19:30-1:00(早晚都要上)
【福利待遇】:
1、园区吃住,免费提供住宿,4-6人空调宿舍,独立卫浴,免费wifi,有食堂每月免费饭卡400/月;
2、有工龄奖:入职满一年享工龄奖100元/年,上限500元;
3、全勤奖:200元/月
青浦快递贴单员白班包吃300一天
276-312元/天
打包快递拣货员包吃20人以上日结
日结包饭276-312/天️青浦华隆路化妆品电商仓库兼职40人
【要求】男女不限16-50岁,
【内容】化妆品、日用品、零食类拣货、包装之类的,很轻松没大件
【时间】早9-晚9(吃饭半小时,有加班必须配合
【薪资】24/小时(吃饭半小时)276-312左右/天
【地址】青浦华隆路
【备注】提供日租房25/天,被褥都提供,拎包入住,离上班地方100米。
有工作视频
泥瓦工钢筋工建筑木工
无锡江阴厂房项目四项大劳务按建筑面积430每平方米,瓦工带小型工具包含薄膜,木工带材料,止水螺杆公司提供,钢筋工带辅材,接头套筒公司提供,架子工带材料,建筑面积按图纸上标注的建筑面积计算,包含3个点的税。
保姆月结
㊗㊗㊗一手新单917
非常好相处的老客户
收纳整理培训过的新手半新手家务订单
住家保姆
青浦区,200平,4口之家,,做饭保洁搭手带7岁男宝,孩子已上2年级,有司机接送,阿姨50以下,高中以上学历,有爱心,责任心,服务意识强,能踏踏实实长期做的,不要属蛇,属猴,做六休一,7000元/月。初八上班,急预定。
机械设计工程师
1.5-3万元/月
机械工程师5-10年本科及以上团队管理经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验机电设备经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 承担机械设备的方案设计、研发及优化工作。
2. 参与项目初期技术调研,拟定具体设计规划。
3. 负责机械产品的测试验证,确保满足功能与性能标准。
4. 跟踪开发流程,及时处理研发中的技术问题。
5. 与团队协同配合,保障项目按计划推进。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力与良好的团队协作意识。
2. 熟练操作机械设计相关专业软件。
3. 热爱机械设计工作,富有创新思维。
4. 工作认真负责,能在压力环境下保证工作进度与质量。
电商服饰设计专员
1.1-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上现场办公饰品周末双休服装鞋履女装五险
职位详情:
1.依据季度设计企划方案,结合商品销售节奏,推进相关设计任务落地
2.确保产品按月度关键节点完成有效款式的开发目标
3.熟悉极简都市风格调性,掌握面辅料搭配逻辑,了解开发成本及基础服装工艺,具备独立调整样衣能力,并能跟进样衣制作进度
4.统筹规划整体款式搭配方案与视觉呈现效果,协助主播提炼并传达产品卖点
5.负责日常基础工作对接,以及相关流程的辅助优化事宜
6.完成上级领导安排的其他工作任务
岗位要求:
1.全日制统招大专或以上学历,服装艺术设计、服装设计与工程专业,具备3年以上工作经验
2.具备良好审美水平,学习与适应能力强
3.对新媒体运营和平面设计有一定认知
4.熟练操作PPT、WORD、EXCEL等办公软件
5.熟练运用Photoshop、Illustrator设计工具
配货员库管
湖南盛大管业(玛钢点)招聘:
❣送货司机兼配员:7000-8000
✅能够熟练:驾驶C1本类车辆
❣仓储库管7000~8000元
❣配货员:7000-8000元
联系电话:
包装工打包配货员
招聘 招聘 招聘
岗位:花洒配货打包10名
订单稳定,无淡季
任职要求:识字 工作认真积极,负责任,有团队精神
工作轻松 氛围愉快 不定期有下午茶 经常请假的勿扰
联系人: (李)
地址:仑苍高新技术园(三匹马附近)
配货员月结
招聘:招聘配货,贴条码发货人员,需要长期
薪资:面议
招聘配货发货人员,男女不限,需要会电脑 25岁以下,活不重,需要长期干,表现优秀的还可以再涨薪
快递员理货员
长坂坡韵达快递,招聘客服工作内容:门店快递入库,寄快递。整理货架。每天入库300票。打包快递100件。工作自由,无约束。工作空闲时间无约束工作时间:早8点半至晚8点(12-1点关门休息)居住附近优先工作地点:长坂坡路金鹤苑旁韵达快递门店。待遇:每月工资3500,每月3休意向
负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工
5000-6000元/月
配货员打包免费培训1-2人月结全职
1.岗位职责:负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先
2.薪资待遇:底薪+奖金计提5000-6000元/月
3.年龄25到40岁,做六休一,早8.30晚6.00
亚储物流招聘物流主管
9000-14000元/月
物流经理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责开发新的车队及承运商资源,具备一定的运力整合能力;
2、对现有承运商与车队信息进行统计与归集。
3、持续优化现有承运商及车队的运输价格体系。
4、对公司内部岗位设置及相关流程进行核查与规范。
5、收集、整理并分析车队及承运商运营数据,包括业务量、运输成本、车辆使用效率等,定期输出业务分析报告,为管理决策提供数据支撑。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、拥有5年以上物流行业业务拓展经验,熟悉第三方物流运作流程及管理模式。
3、具备良好的沟通协调能力,能承受较强工作压力。
4、能够接受频繁出差的工作安排。
5、熟练操作办公软件,精通Excel函数、公式及数据透视表功能
运营总监(上海第三方物流)
2-2.5万元/月
物流总监5-10年本科及以上中大型供应链管理经验流程质量管控运输SOP制定接受出差有客户资源熟练使用WMS系统仓储管理团队搭建/管理熟练使用ERP系统三方物流运营管理经验
岗位职责:
1. 团队建设 - 负责现有团队的培训与优化调整,推进组织架构完善及新团队的筹建;
2. 体系建设 - 制定公司运营发展的战略方向与实施计划,梳理并优化运营管理流程与制度,强化公司整体运营体系的培训与落地执行;
3. 绩效考核 - 科学设定运营团队各岗位的绩效评估与激励机制,并监督有效实施;
4. 产品建设 - 协同总部及销售、商务、采购等相关职能部门,结合市场实际,推动产品创新与优化,确保培训到位、执行有力,实现良好经济效益;
5. 协同效应 - 统筹协调各部门及各分公司间的协作关系,明确流程分工,落实岗位职责,提升执行效率;
6. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,年龄45岁以下,具备5年以上专职运营管理经验,尤其在第三方运输与仓储管理领域有深厚积累;
2. 熟悉市场资源布局及第三方物流运作模式;
3. 精通供应商全流程管理及绩效考评机制;
4. 熟练掌握公司自有车辆的运营管理;
5. 注重细节,具备较强的统筹能力、沟通影响力和自信心;
6. 熟练操作办公软件及TMS、WMS、OMS等系统的基本原理与实操细节;
7. 可适应出差,品行端正,情商高,表达流畅,管理作风严谨细致。
8. 工作地点:上海
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
年前人走账清,15天工期人账清,想跨年挣高工资自愿留。【青浦快递小件】招18-55岁,男女不限。主要在仓库打包,分拣,扫描,装卸,等岗位。管吃,管住。(住宿10元/天,水电平摊)22元/小时[红包](人走账清)26元/小时,必须能做到[庆祝]不体检,不面试,过来携带行李直接安排宿舍直接入职。[庆祝]。[庆祝]有人提前发名单,当天安排住宿,当天上班。[庆祝][庆祝]。[庆祝],不查案底烟疤纹身。。
物流专员大专及以上
1.统筹仓库日常现场运营,全面监督货物入库验收、库位规划、订单拣选、打包复核、出库配送全流程,确保各环节高效衔接,达成日均/周/月运营目标(如订单履约率、出库准确率)。
2.负责仓库操作团队(分拣员、叉车工、复核员等)的管理,包括人员招聘、排班调度、技能培训及绩效评估,提升团队整体操作效率与专业能力。
3.严格执行仓库安全管理规范,涵盖消防安全、设备操作安全、货物存储安全,定期组织安全检查与演练,及时排查并解决安全隐患,降低事故发生率。
4.分析现场操作数据(如分拣效率、库存周转率、耗材使用率),识别流程痛点,推动优化方案落地(如优化库位布局、引入分区拣货模式),在保障服务质量的同时,合理控制运营成本(如耗材、人力成本)。
5.处理仓库现场突发问题,如货物破损、拣货差错、配送延迟等,协调内外部资源(如采购、物流团队)快速解决,确保运营秩序稳定。
6.配合库存管理工作,定期组织库存盘点,确保账实相符,监督滞销品、临期品的处理流程,提升仓库空间利用率。
三、任职要求
1.学历与经验:大专及以上学历,物流管理、供应链管理等相关专业优先;3年及以上仓库管理经验,其中至少1年现场操作团队管理经验,有电商仓库、生产型仓库经验者优先。
2.专业能力:熟悉仓库收、存、拣、发全流程操作标准,掌握库存管理、物流设备(叉车、分拣系统等)操作规范,能使用ERP、WMS等仓库管理系统者优先。
3.管理能力:具备较强的团队领导与沟通协调能力,能有效统筹人员与任务分配;有清晰的成本管控意识与数据复盘能力,可通过数据优化现场运营。
4.职业素养:具备较强的责任心与抗压能力,能适应仓库现场快节奏工作,面对突发问题可快速决策并解决;严格遵守安全规范,注重细节与操作准确性。
快递打包工正式工
5000-6000元/月
打包20人以上月结全职
主要打包快递
做六休一
月薪5000~6000
上下班时间:9:00~20:00
20:00以后算加班加班费15元/小时
餐补12元
主要有卷画,有秤洋葱,用封箱机封箱等
招聘时间:长期招聘微信同号
质量管控主管
1.8-2.5万元/月
物流总监5-10年大专及以上仲裁质控全链路质量
岗位职责:
1、全面主持品控部门日常运作,主导内部流程体系搭建,并参与跨部门协同流程的规划与优化;
2、依据公司年度战略目标,制定品控部年度工作计划及中长期发展路径,确保部门发展方向与公司战略保持一致;
3、组织制定并持续优化品控管理制度,监督制度落地执行情况,保障管理有效性;
4、负责与各职能部门间的对接与协作,推动跨部门问题高效解决;
5、指导区域客服团队开展工作,实施虚线管理,牵头处理重大客户投诉并跟进闭环;
6、定期汇总分析履约达成、客户投诉、仲裁理赔等数据,形成报告并推动运营端改进落实;
7、构建覆盖网点质量、时效等关键节点的全链路考核指标体系,跟踪业务部门整改方案执行进度,实现质量提升闭环管理;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、十年以上客服或质控相关工作经验,具备冷链行业背景,且有五年以上团队管理经历;
3、曾主导或推动过部门级或公司级重点项目落地;
4、深刻理解客户服务本质,熟悉加盟模式下的管理体系运作;
5、坚持制度化管理,注重理念引导,擅长团队凝聚力建设;
6、业务能力强,管理方法具有创新性;
7、敢于面对挑战,具备较强抗压能力,作风务实,责任心强,富有创新思维。
鼎湘物流招聘物流主管
8000-12000元/月
物流经理1-3年学历不限中大型供应链管理经验进出口物流工作经验物流网络规划有客
1、了解国内外物流行业现状,涵盖快运、专线、冷链、第三方物流等领域,或具备国际海运货代相关经验;
2、精通物流业务开拓及推广方式(包含短视频制作与直播运营),能够精准把握客户需求,擅长维护重点客户关系,并持续复盘优化推进策略;
3、熟悉物流项目运作流程与成本管理,在货物运输全周期中实现有效监控,严格控制取货、配送等环节的成本支出与运输安全;
4、公司正筹备建设上海、温州台州分流站点,具有专线物流、城市配送工作经验者优先录用;
5、诚邀有创业意愿的物流人才加入,依托公司平台从零起步,成长为专线负责人、区域网点合伙人或项目合伙人,借助完善平台资源实现轻资产创业当老板;
公司面向应届毕业生大规模招聘,提供系统化专业培训及清晰的职业发展通道。
上海申通快递总部供件员
7000-9000元/月
分拣包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职
申通上海转运中心在招供件员
【工作内容】:负责快递件的转运分拨工作,工作简单易上手,零基础小白也可轻松学会;
【招聘要求】:18-53周岁,身体健康,吃苦耐劳,适应夜班,无经验有人带教,无犯罪记录,有物流业工作经验优先考虑;
【薪资】6500-8500
【上班时间】:
1、夜班:19:30-07:30
2、大夜班:1:00-13:00(夜班补贴300元)
3、白夜班:7:30-12:30+19:30-1:00(早晚都要上)
【福利待遇】:
1、园区吃住,免费提供住宿,4-6人空调宿舍,独立卫浴,免费wifi,有食堂每月免费饭卡400/月;
2、有工龄奖:入职满一年享工龄奖100元/年,上限500元;
3、全勤奖:200元/月
4、其他类补贴200元
兼职营业员做一休一
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结兼职全职
营业员,做1休1,负责销售,外出派发传单,整理货物,收银,运营微信群
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供青浦区招聘仓库配货员100一天在线招聘信息,主要招聘青浦配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。