负责多多买菜分拣

长白班岗位，工作认真听从领导安排，年龄：男女18—46岁.包吃

日结包饭240-280/天 今天20嘉定食品仓库夜班兼职（20/小时，预计保底11.5⼀14小时） 【要求】男女不限22-48周岁，做事认真负责，太酱油捣江湖别来 【内容】生鲜肉类食品，分割，打包，称重，贴标签等… 【薪资】点对点230（加班20/小时包饭）加班需配合 【时间】今晚24.00-次日12.00 【地址】上海市嘉定区世盛路777号 【备注】仓库温度8℃左右，须带上羽绒服或者带厚衣服，必须穿长袖，查好路线确定能到 来的联系情歌，微信同号。

天华服务站——配送、分拣、夜班、水产 位置：上海市嘉定区嘉唐公路838号

该岗位为京东企业内部直招，入职0费用，不是中介、劳务！！！ 【招聘岗位】：拣货员、打包员 【到手薪资】：打包员：7000-8000元/月 拣货员：7500-8500+元/月 【上班时间】：07-19点，12-24点，中途休息一小时，半个月倒一次班。 【任职要求】：以上身体健康，听从安排，愿意在京东长期发展！ 【拣货员】：主要做按照PDA到货架上找指定的商品等操作。 【打包员】：主要就是按照相应的打包要求进行打包。 【吃住待遇】：提供4-6人间，水电平摊；每月餐补360元； 【住宿条件】：上下铺，有空调、独立卫浴； 【公司福利】：夜班补贴(15元/天），季度东券(入职后享受），每半年一次内部晋升，年终奖（年底双薪），工龄奖，京东家礼福利（春节、中秋），婚丧嫁娶补贴等。 【面试备注】：现场面试，面试通过安排试岗，能接受的话直接体检转正。 【体检项目】：必检项血压、辨色、血常规（卫生院就可以做） 【试岗备注】：试岗期间不要穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、大短裤、裙子等，金银首饰等操作也尽量不要穿戴。

日结包饭230-280/天今天19号嘉定食品仓库夜班兼职（20/小时，预计保底11.5⼀14小时）【要求】男女22-48周岁，做事认真负责，太酱油捣江湖别来【内容】生鲜肉类食品，分割，打包，称重，贴标签等【薪资】点对点230（加班20/小时包饭）加班需配合【时间】今晚24.00-次日12.00【地址】上海市嘉定区世盛路777号【备注】仓库温度5℃左右，必须带上羽绒服或者带厚衣服，必须穿长袖，查好路线确定能到。

加2个工，现在过来嘉定电商仓库工：/小时招聘要求：工18-55岁上班时间：9:00-（下班具体根据仓库）工作内容：打包，工作简单轻松，不识字干活灵活的都行。  免费工作餐，[红包][红包]工资是实名制领取，如果实名不是本人信息的，请提前告知[抱拳][抱拳][抱拳]连续放鸽子的后面不再安排上班地址：华博路。

180一天，4.27仓库需要2人上班9:00-19:00，薪资按全天发，工作内容：打包，点数，仓库地址：上海市嘉定区南翔镇嘉好路1328号6号楼3楼报名电话

日结包饭230-280/天今天26号嘉定食品仓库夜班兼职（20/小时，预计保底11.5⼀14小时）22-48周岁，做事认真负责，太酱油捣江湖别来【内容】生鲜肉类食品，分割，打包，称重，贴标签等【薪资】点对点230（加班20/小时包饭）加班需配合【时间】今晚24.00-次日12.00【地址】上海市嘉定区世盛路777号【备注】仓库温度5℃左右，必须带上羽绒服或者带厚衣服，必须穿长袖，查好路线确定能到，。

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按照订单要求准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或手工单据完成出入库数据录入与系统同步 4. 保持作业区域整洁有序，协助完成日常盘点与5S管理 5. 配合主管完成临时性仓储支持任务，保障物流时效性 任职要求： 1. 初中及以上学历，身体健康，能适应仓库环境及体力劳动 2. 有仓库分拣、理货、发货等相关工作经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录能力 4. 能服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5. 接受倒班或旺季加班安排，稳定性强

配送食品饮料百货送到指定位置 年龄18-50周岁，身体健康，能使用智能手机 会看导航，能吃苦耐劳 如果你没有经验，有人教有人带保证快速上手 上午10:00-2:00下午17:00-21:00 保底400一天 可日结周结月结，各类生活补贴 工作自由 提供吃住，可就近安排上班 每月自由调休；带薪培训；提供住宿和车子详 情请及时联系我

因公司需求现招聘各岗位保安条件如下： 1、身体健康。服从管理，听丛指挥 2、年龄18--55周岁，身高155以上，，有无工作经验均可。 【工资待遇：】 1、面试合格签订合同后可立即上岗安排食宿，月薪6000至6800元。 2、每天工作时间8--12小时，不压工资。工作7天后可预支零花钱。 【职位描述：】 分为站岗、坐岗和巡逻岗、公司服务项目有高档小区、写字楼、学校、酒店门岗、医院等。 福利待遇：包吃、包住、独立洗澡间、洗衣6机、专职厨师做饭。 (有些项目包吃住，有些项目包住不包吃，具体待遇以实际面试项目个人形象为准) 面试合格后马上安排上岗！

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

铲墙皮，工资280元9个小时，摸鱼勿扰

55岁以下C照司机 月薪6000元 包住宿 汽车充电站招聘挪车员20名，夜间9:30上班，7点下班。55岁以下，驾龄5年以上。c照即可，工资6000，包住。工作地点嘉定安亭江桥曹安公路沿线 51岁以下电工 300元一天 有吃的 交上海社保 港建路招聘电工 5 名，18-50岁有经验的51—52岁也行，要看人，只要有电工证就行，不要经验会有人带，工资300一个班，600元的安全奖每个月都有，每个月23—24个班 ，12小时，两班倒，缴纳上海社保，夏天有高温补贴4个月，法定假日上一个班830，个人社保到手工资7000左右，有吃没住，附近也有房子，不贵，几百元一个床位。 51岁以下电工 300元一天 有吃的 交上海社保 港建路招聘电工 5 名，18-50岁有经验的51—52岁也行，要看人，只要有电工证就行，不要经验会有人带，工资300一个班，600元的安全奖每个月都有，每个月23—24个班 ，12小时，两班倒，缴纳上海社保，夏天有高温补贴4个月，法定假日上一个班830，扣掉个人社保到手工资7000左右，有吃没住，附近也有房子，不贵，几百元一个床位。 联系:徐老师

徐州寻找物流收货顶班人员，要求有经验，一天报酬两百元，完成即支付，有意者请联系我。

岗位名称：仓库打包配货；成品仓库管理员。岗位要求：1.年龄介于18-35岁；2.男女不限；3.熟悉电商配货、打包工作（仓库打包配货）；4.具有至少一年的相关工作经验（成品仓库管理员）。薪资待遇：仓库打包配货薪资为4200-5000元；成品仓库管理员薪资为4500-6000元。

太原市尖草坪区优洁佳品百货商行招聘仓库配货员，要求年龄在18至45岁之间，身体健康且性格踏实稳重，工作地点在丈子头附近，待遇优厚，薪资5000+，联系方式为山西省太原市尖草坪区，具体联系方式请应聘者另行查询。

浙江温州招聘仓库理货打包职位，年龄要求25-40岁，主要负责打单理货和打包工作，薪资范围4500-5000元。

米堆儿仓储生活超市招聘配货员4名1.负责线上订单分拣、拣货、打包、贴单，保证货品准确无误；2.日常商品上架、补货、理货、排面整理，保持仓库货架整洁；3.商品入库验收、盘点，核对货品数量、保质期，及时清理临期/破损商品；4.仓库环境卫生清洁、物资整理收纳，维持仓储区域干净有序；5.配合处理订单异常、退换货对接，服从店内日常工作安排；6.做好库存整理，协助完成每日基础台账核对。工作时间：白班：08:00–20:00（12h）夜班：20:00–次日08:00（12h）月薪：4000元月休4天工作简单易上手，氛围轻松，稳定长期任职要求：1.手脚麻利，做事认真细心；2.服从管理，吃苦耐劳，有无经验均可，新手可培训；3.能适应电商订单高峰工作量，配合轮班/早晚班。工作地点：包头市稀土高新区总部府邸售楼处底商联系电话：有意者可直接电话联系或到店面谈。

岗位职责: 1. 负责物流环节中货物的全程追踪与日常管理，保障运输流程高效运行。 2. 与上下游客户保持顺畅对接，及时协调处理各类物流相关事宜。 3. 开展物流数据的收集、整理与分析，为运营决策提供有效支持。 4. 完成账务核对工作，确保物流信息记录真实、完整、准确。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与组织协调能力，能妥善维护客户合作关系。 2. 熟悉物流运作模式，熟练使用常用办公及物流管理软件工具。 3. 拥有较强的数据处理与分析能力，能精准完成数据录入与管理工作。 4. 工作细致认真，具备良好职业操守，能独立完成日常物流事务处理。

18-19号摊位促销协助18号时间：现在出发几点到-21点。19号时间：10-21点摊位小吃随便吃工资：150+175[红包][红包][红包]要求：20-33岁以内形象气质佳，无美甲，有摊位经验的优先。然后形象好一点的。活泼开朗，胆大不社恐。有市集售卖经验的优先。能叫卖的。如果提前下班按时长结算，正常不会提前地址：嘉定宝龙广场简单制作售卖。不会的摊主会教。会做饭的。吃苦耐劳的，无美甲。

岗位职责： 1、负责在运满满平台进行车辆调配，依照公司整体运营规范执行货物配送管理相关制度； 2、针对不同项目的货品特性，合理安排车型调度与物流路径规划，保障服务品质与运作成本的平衡，按时完成每日专车派发任务； 3、快速响应并处理运输过程中的突发状况，提升客户满意度的同时有效控制综合运营成本； 4、根据客户具体需求，完成询价、报价及日常沟通协调工作，达成个人业绩目标； 5、积极配合上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，熟练使用办公软件，具备至少5年三方合同物流公司调车经验； 2、熟悉各类物流系统工具及车型资源，了解第三方物流运作流程，具备一定区域网络布局能力，逻辑思维清晰，组织协调能力较强； 3、具备良好的沟通表达能力和团队合作意识，自我驱动力强，工作严谨务实，热爱物流行业。

岗位职责： 一、仓储管理 1. 负责库区整体规划与安全管理，建立健全仓库管理制度，科学设计货物存储区域及摆放方式，落实防火、防潮、防盗等安全防护措施。 2. 推行5S现场管理，持续优化仓库存储布局，提升作业效率与出货准确率。 3. 保障库存数据真实准确，组织并执行周期性盘点工作，分析盘点差异原因，确保账目与实物一致。 4. 统筹调度叉车操作员及装卸人员作业，实施全过程监督，保障作业安全、货物无损、流程顺畅，同时负责叉车设备的日常维护与保养。 二、运输配送管理 1. 统筹车辆调度与装载安排，依据订单要求完成配载装车及到站卸货任务，实时跟踪物流动态，及时处理配送过程中的异常情况，并与目的地负责人保持有效对接。 2. 制定配送应急响应机制，持续优化运输方案，提升配送时效与客户体验。 3. 第三方承运商管理。开展物流服务商筛选、评估与合作管理，监督合同履约情况，合理控制配送支出。 三、成本控制与数据分析 1. 持续优化物流成本结构，深入分析仓储与运输环节费用构成，通过流程优化、装载率提升和货损管控等方式降低运营成本。 2. 审核物流服务费用单据，协同客服部门完成票据交接，核实费用明细及货物信息准确性。 3. 基于收发存数据生成统计报表，监控库存周转水平，输出分析结论并提出可行性改善建议。 四、上级交办的其他物流运营事务：合理配置团队人力，认真履职尽责，按时高效完成各项任务，落实员工绩效考核与日常管理。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，吃苦耐劳，拥有5年以上物流专线从业经验，其中至少3年担任专线管理岗位，熟练操作WMS/TMS系统，精通物流全链条运作流程，具备客户维系与市场开拓能力。 2. 具备较强的组织与协调能力，能科学规划专线作业流程，统筹资源配置，推动各环节高效协作。 3. 具备一定的团队领导力，能够带动成员积极性，保障工作有序推进。 4. 具备良好的沟通表达能力，可与多方业务关联方进行顺畅沟通与协商。 5. 遵守公司规章制度，执行力强，问题响应迅速，能及时发现并解决物流运作中的各类突发状况。 6. 持有叉车操作证，叉车操作熟练，了解上海地区物流市场环境，拥有一定客户资源者优先考虑！

岗位职责： 1、执行并落实公司制定的营销方针、制度及业务规划，整合内部优质资源，推动业务拓展，积极开发新客户； 2、深入掌握客户需求，提供中越陆路、海运、铁路运输等多式联运的专业咨询服务，挖掘并整理潜在客户信息； 3、快速响应并妥善处理客户突发问题，持续提升客户满意度与合作关系； 4、负责客户资料的系统化管理以及客户服务团队的组织建设； 5、完成其他与岗位相关的各项工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历（优秀者可放宽至大专），物流、供应链、英语、市场营销等相关专业优先； 2、具备5年以上销售管理经验，过往业绩突出，拥有广泛的渠道资源，有物流行业尤其是铁路、海运、陆运领域销售管理背景者更佳； 3、能独立开展业务运营，适应短期或阶段性出差安排； 4、综合素质佳：具备良好的沟通表达能力与抗压能力，为人诚信、责任心强，善于协调协作，具备较强的统筹规划与执行力； 5、有物流行业从业经历者优先，熟悉中越（东南亚）方向陆运、海运、铁运、报关及运输流程者优先考虑。 福利待遇及上班时间： 1、早8:30——晚17:30 上6 休1 base苏州园区 2、年新25-40万+（具体薪资面议）

负责日常开单。货物查询。回单。对账等相关工作

仓库小时工 工作地址:嘉定区北和公路255号 二班倒，目前做4休2为主，吃饭不扣除时间 28元/小时+1元全勤+1元绩效 缴纳五险一金夜班额外补贴30元 有仓库工作经验，会熟练电脑收发料 38岁以下，必须要有叉车证，初中及以上学历

嘉定罗宾森永辉：酒饮招聘周末促一名，年龄58岁以内，能守住排面，会推销，不捣浆糊，有意向联系（）

物流调度是物流运营中的关键职能，主要承担运输资源的统筹安排与优化配置，保障货物高效、准时送达。作为连接各环节的重要纽带，物流调度人员需具备较强的责任意识和严谨的工作作风。以下是物流调度经理的核心职责： 1. 运输方案规划 - 结合客户订单、货品特性、运输里程等要素，制定科学的运输方案。 - 统筹车辆、驾驶员及行驶路线，提升整体运输效能。 - 综合考虑天气变化、道路通行情况等外部条件，提前拟定应对预案。 2. 成本管理与优化 - 通过路线优化与配载改进，有效降低运输支出。 - 针对项目类业务提供匹配的运输支持报价。 - 开展专线采购谈判，争取更优运价，同时监管专线与车队的服务质量与价格执行，具备拼车意识与全局观念，严格把控调车成本并监督他人报价，实现成本精细化管控。 3. 车辆与驾驶员调配 - 科学分配运输车辆与驾驶人员，提高车辆使用效率。 - 跟踪车辆运行数据（如燃油消耗、维保记录等），确保车况良好。 - 合理安排驾驶员作业班次，在任务紧张时可自行驾车完成配送，保障运输任务按时履约。 4. 货物全程追踪 - 实时掌握货物运输动态，确保安全及时交付。 - 保持与驾驶员、仓储端及客户的沟通，快速响应运输中出现的问题。 - 借助物流管理工具（如GPS、运掌柜TMS等）跟踪车辆位置与运输进度，同步监控调车费用。 5. 突发情况应对 - 及时处理运输途中发生的异常事件，如车辆故障、司机纠纷、客户投诉等。 - 快速调整运输安排，最大限度减少对客户的影响。 - 登记异常案例并进行根因分析，提出预防与改善措施。 6. 数据整理与汇报 - 汇总并分析相关数据（如供应商价格波动、服务表现、运输时效、成本水平、自有车辆利用率等），形成调度分析报告。 - 基于数据分析结果，提出流程优化建议。 - 定期向上级反馈调度执行情况及改进计划。 7. 发货方协作对接 - 与发货单位保持密切联系，准确理解其需求并提供可行解决方案。 - 妥善处理客户意见与投诉，持续提升服务满意度。 - 协同客户、仓库与运输团队之间的协作，确保信息传递顺畅。 8. 合规与安全监管 - 确保所有运输活动符合国家法律法规要求（如道路交通安全管理规定等）。

邮件预约，计划下发，数据核对等