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装卸工包住6-10人日结
大量急招装卸工,主要就是装卸日杂小食品,化妆品,药品,饮料等等,都是十到50斤左右的货物,计件工资,多劳多得,工资上不封顶,大概一天180到380左右,不收取任何费用,供吃供住工资日结。招聘 招聘.司机,固定活,B票司机5名C1票8名市内康师傅饮品配送。能吃苦耐劳的,多干多得工资7000-11000元 以上都在工作地点张士开发区5号路多辉物流 招聘A2挂车司机3名,开13.75米和17.5米板车,主要沈阳开发区到辽中抚顺黑山,拉康师傅饮料,工支9000-12000元, 有意者打电话
货物配送20人以上日结工资日结时间自由无任务要求
站点直招同城配送员一单提成6-35元, 不封顶另有夜间补贴3到6块 日结薪资.一天正常收入300日结,当天晚上就给结算,不拖欠。 给配电动车, 有意者投递简历直接联系我
搬运工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结全职
一:货物仓库搬运保底9800一月 5天8小时底薪4500 第一个月加班30一小时 第二个月加班35一小时 工资结构为4500底薪+加班费=保底9800 早8晚8一天工作十小时,中途休息两个小时 一天计薪12小时,超出8小时就算加班 二:季度奖3000一年4次,年终奖12000 三:管三餐住宿,一分不花,4-6人间 一年可到手大约12万 货物搬运保底9800在北京市!!! 货物搬运保底9800在北京市!!! 货物搬运保底9800在北京市!!!
送货工,装卸工
4000-5000元/月
三轮车1-2人月结全职
物流收派货,开个三轮车,工作轻松不累,待遇优厚
搬运工装卸工包住包吃有提成20人以上日结全职全职。兼职。假期工。
工作和面试地点都在沈阳铁西。 平均一天200-300左右。(长期。短期,兼职最少一个月)(年龄20-53岁谢谢配合)。 【薪资待遇】;月薪6000-9500.活多钱准。多劳多得。概不拖欠。。 【工作内容】:负责物流中转货物装卸。一年四季天天有活。前期有人带你干活。 【搬运货品】:货品的平均重量平均10-50斤左右,百八十斤两个人可以抬下。基本2到4个人一车。 【作息时间】:大概早7点晚6。7点左右,可能早点或者晚点。加班自愿。 【提供食宿】:标准工作餐管饱,三室一厅楼房上下铺,二十四小时热水,可洗澡;当天可办理入职
货物配送包住保险高温补贴餐补6-10人周结全职保底单量50-60送餐员外卖员快递员家附近就近分配专人带跑轻松上岗
骑手可周结工资!!! 就近分配系统派单,0元入职,可预支 没有经验的一小时也能挣30元左右: 主要的工作内容是 1各大社区团购配送 2配送药房里的所有药品 3超市大型商超的衣服,鞋子及生活用品。 4办公区的文件礼品 工作要求,18-50周岁,不能有案底,就是不能坐过牢,不能有刑事案件 单价5-30左右一天能挣300多 近距离配送全城配送都可以 单量有保障、有意向直接给我打电话
装卸工包住包吃免费培训20人以上日结全职
博发发装卸服务中心招聘 直招,不收任何费用, 主要负责装卸物流和工厂的活,装车卸车 招22岁到55岁,服从管理,吃苦耐劳就行 工资日结,多劳多得 供吃供住,住宿环境好,都是免费 活非常好干,会结边绳,叠雨布,码拍,分品,查数,就行,,会开叉车的优先 本公司常年有活,一天300左右, 想干装卸活的可以过来看活,咱家没有套路
货物配送20人以上日结兼职日结,活好干
岗位职责: 配送骑手客户订单:日用品、服装、鲜花、文件、药品等等(可自选) 任职要求: 18--55周岁,会骑电动车、会使用智能手机、没有案底。 薪资待遇: 8-45元/单,另有天气、距离、夜班补贴2-8元不等 玩着干200元2-3小时,努力干400元6-8小时。 只要你认干活,月入过万没问题!!! (学生兼职及应届毕业生有福利及政策扶持)
搬运工装卸工包住包吃交通补助餐补20人以上日结兼职
岗位职责: 1.负责货物的装卸、搬运工作,确保物品安全、准时送达指定位置 2.按照操作规范进行堆码、整理和清点,保持作业区域整洁有序 3.配合仓库或物流团队完成出入库作业,协助核对货品数量与状态 4.正确使用搬运工具(如手推车、叉车等),定期检查设备状况并报告异常 5.严格遵守安全操作规程,预防工伤事故,保障自身及他人作业安全 任职要求: 1.年龄18-50周岁,身体健康,能适应体力劳动,无重大疾病史 2.工作认真负责,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识 3.有相关搬运、装卸工作经验者优先考虑 4.具备基本的安全意识,能够服从现场管理安排 5.学历不限,识字并能理解基础工作指令
备货员
3000-4000元/月
打包理货员分拣配货员包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责建材商品的接收、清点、验货及入库操作,确保单据与实物一致 2.按订单要求精准完成配货、理货、拣选及打包工作,保障发货及时准确 3. 定期整理仓库货位,保持货架整洁有序,执行先进先出原则 4. 协助完成日常库存盘点,及时反馈货品损耗或异常情况 5. 配合物流调度完成装车交接,确保建材配送流程顺畅高效 任职要求: 1.学历不限,有仓储物流或建材行业相关经验者优先 2.身体健康,能适应体力劳动,具备较强责任心和细致度 3.熟悉基础办公软件操作,能简单使用扫码设备或WMS系统者更佳 4.具备良好的沟通协作能力,服从工作安排,执行力强 5. 无不良记录,遵守安全规范,重视作业现场5S管理
辽宁本溪28号,碧春园两套铝镁,3套免漆,全屋踢脚线!有时间的联系
全屋安装踢脚线安装
28号,本溪碧春园两套铝镁,3套免漆,全屋踢脚线!有时间的联系
本溪
4月25日 04:02拨打电话
辽宁本溪下马塘井下矿山招勾机司机一人,电话
挖机司机1-2人
本溪下马塘井下矿山招勾机司机一人,电话
本溪
4月25日 03:56拨打电话
辽宁本溪 樱桃小区,现在用三人,拌沙子水泥灰,用云梯上料,用三人,150元,四五个小时的活
150元/天
力工5-14天6-10人
 樱桃小区,现在用三人,拌沙子水泥灰,用云梯上料,用三人,150元,四五个小时的活,
本溪
4月25日 02:56拨打电话
辽宁本溪东风湖用钩机司机,早七晚五。350元电话
350元/天
挖机司机
本溪东风湖用钩机司机,早七晚五。350元 电话
本溪
4月25日 01:36拨打电话
服务员配菜东北菜厨师
李沧店急聘厨师,配菜,服务员,有夫妻间,主要东北菜,海鲜家常菜,厨师成手550一天,月工资130004天休息,配菜350,二把刀300,月工资90004天休息服务员6000一月,有事业心,供吃住,本广告长期有效,欢迎餐饮界经营来电李沧店电话天华董事长辽宁本溪店同时招聘,以上人才,如果能去本溪工作,待遇更加优厚
本溪
4月25日 01:29拨打电话
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人月结兼职假期工全职
日均350-500 月均8000-13000元 10:00-14:00,16:00-20:00 每周可预支/免费配车/有吃住 新人入职奖励一条芙蓉王 名额有限,抓紧找我报名!可长期短期
电动车维修三轮车
招聘:维修/配送员(月薪4000元、包吃)-永宏电动车 薪资:4000-6000元/月 【岗位要求】 1、会骑二轮、三轮车,有驾驶证会开车的优先 2、负责上街区及周边的配送工作,有简单的电动车维修经验的优先,不会的可以慢慢学习 【薪资待遇】 月薪4000起,管饭,其他面议。 如有需要,可投递简历直接电话联系!!!
郑州 上街区
4月25日 02:23拨打电话
店员营业员货物配送
招聘禽类分解师傅 1工作内容 :装货,送货,开膛,剁(简单的很) 2工作时间 :6.30到6点 3工作待遇:6000元(后期做熟了,可以涨工资)短期勿扰,包宵夜! 4工作要求:吃苦耐劳,听安排。 5作息时间:六点半到六点 6工作地址:汉口北新华南海鲜市场D3区111-112 7联系电话 : 【武汉鲜时达配送有限公司】 【加汉口北站长,免费找工作】
武汉
4月25日 01:53拨打电话
货物配送3-5人月结
全嘉兴就近安排,便利店送水350一天,人走账清,公司提供车辆,要求无酒驾案底,薪资当天做当天结,公司直招,,不体检
货物配送包住保险高温补贴社保餐补20人以上月结全职无经验可做
1,只送一个门店的订单,主要配送零食,蔬菜,水果等商品 2,配送范围1-2公里,驻店配送无需到处找商家 3,每天可送80-120单左右,日均收入300-500,可提前预支薪资 职位要求: 1,身体健康,吃苦耐劳,人品端正,做事认真 2,年龄18-50周岁 薪资福利: 1,综合工资6000-8000元/月,多劳多得 2,提供住宿和专送车辆,可预支生活费 3,享受加班补助,交通补助,饭补,话补,房补等 4。可就近安排,日结月结都可以日结300-500不等 工作门店就近安排!!!
打包日结
特产打包小时工 要求工作认真有责任心,40岁以下优先录用。特产分选、快递打包,没有重东西 薪资福利:工资当天下班就结算,11元/小时 应聘请说看到的 工作地址:本溪市内程家木春山珍东北特产
本溪
4月18日 10:38拨打电话
挖机司机装卸工力工工厂搬运工
找星期六日白班替班,华优电站长期的,秦<br/>岗位职责:<br/>1. 装车对准车厢、分斗均匀,不撒料、不偏载<br/>2. 刷坡按放线、按坡度来,不啃线<br/>3. 和铲车、自卸车配合好,别抢道别挡道<br/>4. 开工前查液压油、履带、油位、制动
本溪
4月18日 16:20拨打电话
文员餐补月结
库房文员 1、高中以上学历,熟练使用办公软件。2、诚实可靠,做事认真仔细,有较强的条理性和原则性。3、有餐饮行业仓储管理经验优先。1、负责仓库日常物资验收、入库、码放、保管、盘点、对账。2、保证存货数量准确,临期物料及时通知相关部门,保证原材料不过期不变质。3、打印配送单。4、其他临时性工作。 薪资福利:3000—4000元。有餐补200元,有保险。 更多招聘请看--免费登记发布 工作地址:本溪市彩屯北
本溪
4月19日 09:13拨打电话
搬运工有提成月结
家电搬运工招聘启事:辽宁本溪地区免费登记发布,身体健康者待遇优渥,月薪达三千底薪加提成加保险及公休,旺季收入可突破万元。
本溪
4月24日 17:55拨打电话
物流/仓储项目经理3-5年大专中大型供应链管理经验库存控制流程质量管控物流承运商管理熟练使用WMS系统团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
岗位职责:(一)物流体系规划与建设 规划和优化配送路线,根据门店分布、销量和交通情况,设计高效、经济的配送方案。评估并引入先进的物流技术、设备和系统(如WMS仓库管理系统、TMS运输管理系统、冷链监控技术等),提升物流效率。 (二)仓储管理 制定和完善仓库的各项标准作业流程,包括收货、验货、入库、存储、分拣、打包、出库、退货等环节。确保仓库严格执行食品安全和卫生标准,特别是对不同温区(冷冻、冷藏、常温)的温度监控和环境管理。管理仓库的空间利用率和库存准确性,定期组织盘点,并分析差异原因,提出改进措施。负责仓库的安全运营,包括设备操作安全、人员安全和货物安全,杜绝安全事故。 (三)运输与配送管理 管理公司自有的或第三方物流的冷链运输车队,确保车辆状况良好,温控设备正常运行。监督日常配送作业,确保准时、准确、无损地将商品送达各门店及各部门。处理配送过程中的异常情况(如交通延误、温度异常、货损、门店投诉等),并制定应急预案。不断优化装载率和配送路线,以降低运输成本。 (四)团队管理与培训 负责物流中心团队的建设、培训、考核和激励,提升团队的专业技能和工作效率。营造积极向上的团队氛围,明确各岗位职责,确保部门工作高效协同。 (五)成本与绩效管理 制定和控制物流部门的日/旬/月/季/年度预算,并对各项成本(人力、仓储、运输、损耗等)进行严格监控和分析。建立并追踪关键绩效指标(KPI),如:配送准时率、库存准确率、商品损耗率(特别是生鲜品)、订单满足率、单位物流成本(成本占销售额的比例),通过数据分析,发现流程中的问题点,持续推动降本增效。 (六)跨部门协同 与采购部门紧密合作,根据到货计划和促销活动,合理安排仓储和运力资源。与门店运营及营运部门密切沟通,及时了解门店需求,解决门店在收货、退货等方面的问题,支持门店销售。与门店运营及营运部门(如财务、IT)协作,优化流程和数据对接。 任职要求:(一) 每日核心工作流程 1. 清晨:监控配送与复盘 (通常为 4:00 - 6:00 AM) 实时追踪:到岗第一件事,通过云鲜生系统和车辆GPS,实时监控所有在途冷链车辆的配送状态、温度是否异常、能否准时抵达门店。 应急处理:对配送延误或温度异常等突发情况立即做出反应,联系司机和门店及各部门,启动应急预案,最大限度减少对门店开业及部门的影响。 复盘昨日损耗:查阅前日的生鲜损耗报告,分析高损耗商品的品类和原因(是收货环节、仓储环节还是运输环节),并通知相关主管跟进。 2. 上午:现场巡查与日常运营配送 (通常为 8:00 - 12:00 AM) 温度检查:巡查各温区(冷冻、冷藏、常温、果蔬)库温是否在标准范围内,并查看记录。 卫生与安全:检查仓库环境卫生、货物堆码规范、设备停放安全、员工操作是否符合SOP。 工作进度:观察早晚班员工的收货、分拣作业流程是否高效顺畅。 每日晨会:召集物流配送经理、配送主管、仓管(仓储、运输)开一个简短的晨会,沟通当日重点工作、注意事项和昨日出现的问题。 资源协调:与采购部门沟通,确认明日及未来的到货计划和品项数量,以便提前规划库位和人力。 3.下午:规划与沟通 (通常为 13:00 - 18:00 PM) 盘点管理:每天巡查盘点是否真实准确无误。 订单审核:审核各门店提交的订单,根据库存情况、配送能力和促销计划进行微调或确认。 生成作业计划:在云鲜生系,合理安排明日的配送车辆、路线和司机,确保运力与配送量匹配。 跨部门会议:参加与采购、门店运营、营运等部门的协同会议,解决物流相关问题,同步信息。 4. 傍晚:夜班准备与总结 (通常为 20:00 - 次日8:00 AM) 交接班会议:白班与晚班物流配送经理进行工作交接,明确夜间的收货、加工和配送准备任务。 当日数据汇总:查看当日的数统中生成明日的分拣任务单和波次,系统优化拣货路径,提升效率。 运力规划:确定车队排班表据,如工时效率、订单处理量、收货及时率等。 离岗前检查:最后确认夜间工作已安排妥当,无重大安全隐患后离岗。保持手机畅通,应对突发状况。 (二)每旬核心工作流程 旬初计划:召开部门旬会,总结上旬绩效,布置本旬重点工作(如盘点、培训、设备维护)。 绩效分析:深入分析上旬的核心KPI报告(损耗率、准时率、成本率等),找出趋势性问题,制定改进计划。 资源规划:根据销售预测,评估本旬及下旬的人力需求和运力需求,必要时安排临时工或外调车辆。 协同会议:参加与总部的旬度产销协同会,与采购和计划部门对齐未来的货量和大促计划。 (三)每月定期核心工作流程 财务复盘:分析上月物流部门的全面预算执行情况,审核各项成本(人力、燃油、仓储、损耗),进行成本效益分析。 全面盘点:组织并监督月度全面盘点工作,分析盘点差异,调整库存数据,并追究差异原因。 绩效管理:完成下属的月度绩效评估(KPI考核),并进行一对一的面谈沟通。 持续改进:主导或参与一项流程优化项目(如引入新设备、优化库位、改进包装方式等),撰写项目报告。 安全培训:组织月度安全培训或演练,强化员工的安全意识。 原标题:《物流总经理》
搬运工库管
食品批发招聘出库工人负责货品的出库入库,需要在库房里搬货,货不重,要求:男女不限,55岁以内,身体健康,无不良嗜好,能吃苦,能长期稳定工作。管饭,老板人好事少。工资:3000地址:辽宁省本溪市明山区大峪联系方式:
本溪 明山区
4月16日 09:27拨打电话
快递包装快递员交通补助免费培训6-10人日结全职
顺丰快递员岗位: 工作内容就是站点周边几公里派送快递,收快递~有人带,接受无经验小白哦~ 【工作地点】 就近安排,你想去离家近、想去派件多的都可以安排~ 【薪资福利】 1、平均6-8000,旺季1w+,计件提成,多劳多得,上不封顶; 2、提供五险; 3、提供交通工具,自带车审核通过后提供车补油补; 【工作时间】 7:00上班,派件完成后下班,中间的时间很自由~月休4-6天,具体以实际营业点为准 【发展方向】 快递员_储备网点负责人-替班主管_网点主管_运作主管_分部经理 【岗位要求】 1、吃苦耐劳,品行端正; 2、交通工具:可提供电动车; 【岗位职责】 1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作; 2、根据公司要求包装快件,指导客户填写运单; 【薪资福利】 1、提供车补,高温补贴,每月员工座谈会补贴; 2、公司为员工提供各类免费学习和培训机会,以及内部竞聘的机会
快递员6-10人月结
快递员 年龄30 - 45岁之间。京东物流直聘!!!重货快递员,需自带面包车或4米2厢式货车,三者保险100万,座位险10万。工作内容为配送,配送区域为本溪市内及周边站点,每日2派,派送范围小,单量密度大,下班时间无固定时间,弹性大,配送完自己路区即可下班。 薪资福利:薪资区间8500 - 9000,绩效工资多劳多得上不封顶,平均工资范围在7000 - 12000元,寄件计提无上限;入职后五险一金(养老,医疗,失业,工伤,生育,意外伤害险,住房公积金);工作满1年工龄奖金100元,满2年工龄奖金200元,依次递增500元封顶;入职满半年后每月享受360元餐费补助;每年寒季暑季均有补助;五年以内的自有车辆每月都有补助;每月跑的公里数按照固定比例补贴;员工入职后每人每季度可享受600元商城东券;年底根据年度绩效评定发放年终奖。 招工人数:10人 招聘有效期至2026年5/18日为止;表现优异者可优先提前转正;每季度营业部组织全员团建,聚餐娱乐等;表现优异者可申请晋升管理岗,发展空间大;打电话时请说是在看到的 工作地址:辽宁省本溪市溪湖区彩北华航驾校旁京东快递
本溪 溪湖区
4月19日 12:55拨打电话
快递员月结
京东快递岗位 薪资与揽派件量关联,派送范围小,单量密度大 薪资福利:绩效工资,多劳多得上不封顶,工资范围在6000 - 12000元;入职后五险一金(养老,医疗,失业,工伤,生育,意外伤害险,公积金);入职满半年后每月享受360元餐费补助;员工享受年底13薪,有油补;员工入职后每人每季度可享受600元商城东券 应聘试岗后即可入职;良好的晋升渠道,表现优异者可晋升管理岗,发展空间大 工作地址:明山区
本溪 明山区
4月24日 12:58拨打电话
快递员月结
井号菜鸟速递 高薪诚聘 岗位:派送员/取件员/机动快递员/号卡专员 负责地区:平山区/明山区/溪湖区/ 薪资待遇:5000-9000元,计件工资,看个人能力,上不封顶 要求20-55岁之间,无犯罪不良记录。吃苦耐劳,善于沟通。同行业者优先,汽车有油补。派送件均2.3元左右。工作强度不大,工作环境自由。工作能力强可入职服务承揽,享受星级补贴,年节福利等。 近期业务量激增,大量招募人才,有意者从速。 联系人电话:刘先生 ,同步!
本溪 平山区
4月16日 18:41拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供本溪招聘仓库配送员4000一月在线招聘信息,主要招聘本溪送货/配送员相关人才。作为送货/配送员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解送货/配送员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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