招聘快递操作员 一、主要工作内容: 负责快件的扫描，分拣，供件，卸车，异常处理等(结合岗位需求及个人意愿各作业环节任选其一)； 二、任职要求: 1、18～50周岁，男女不限，可以放宽到55周岁。（1971年以后出生）身体健康； 2、长期稳定，踏实肯干。 3、工作简单，有老员工带。 三、福利待遇: 1、工作时间: 班次1: 早6-晚5晚6-早5. 以上班次月休2天，不休有加班补贴； 2、薪资待遇 5000-8000元/月+供吃住(三餐)+节假日福利礼品 3、新增卸车岗位工资6500～8000福利待遇同上。 1.长白班6:00-13:00 薪资3300左右 2.两班倒6:00-18:00/18:00-6:00薪资5000-6500（根据淡旺季，淡季白班下午一点半就可下班） 3.长夜班18:00-6:00（进港/出港）薪资5500-7000（出港凌晨3点货量少即可下班） 4.中班22:30-10:30薪资5500-7000 55周岁以下 50周岁以下（必须满18周岁） 免费吃住 ️工装免费 ️班车免费 工龄奖 当天可安排食宿 每月15号发工资 四、工作地点: 长春市宽城区吴中街与海门路交汇，极兔速递转运中心。 班车路线： 路线一：吉林森工（新民路）→万龙银河城→邱家小区→公园1号→北环城（凯旋路）→筑福里→澳海梦想城→北湾新城（明斯克路）→兴华A区（应化南路）→兴华B区（大棚）→兴华E区→长春转运中心 路线二：英俊名城出发（惠泽园、英俊名城）→爱琴湾（经开九区、恒大帝景、聚宝家园）→东方广场（地铁站）→洋浦大街（洋浦壹号、金色橄榄城、凯利中心）→长春转运中心

本店招聘兼职人员: 岗位一: 鲜花分拣员(-9日)，年龄25-45岁，，手脚麻利，认真负责！ 岗位二: 客服(-9日)，要求电脑打字快，服务态度好，有耐心有责任心！ 岗位三: 打包(-9日)，干活速度快，细心认真！ 地址:长春市绿园区春郊路239号 电话:

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岗位内容： 1、负责物料的搬运、摆放及装卸车。 2、负责仓库货品的分类、入库、出库、盘点等工作。 3、负责出库产品激光打标工作。 4、维护仓库物资存放的整洁和安全，并负责仓库设施设备的维护保养。 任职要求： 1.具备一定的仓储管理、物流操作相关知识，熟悉常用办公软件。 2.具备良好的学习能力、接受新事物的能力和适应能力，积极主动地开展工作。 3.落实公司安全管理制度，遵守公司相关规章制度和操作规程，遵从上级领导的安排和指导，有团队合作精神。

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一、工作内容： 1-负责所辖区域内终端营业部的全面运营管理，优化区域运营表现，控制并降低运营成本； 2-依据集团战略方向，推动业务拓展并落实经营目标； 3-统筹站点日常运营总结、数据报表管理、员工培训实施及团队组织建设等工作。 希望你了解：新锐之星是京东物流重点打造的人才储备与发展项目，旨在通过1-3年的系统培养，打造支撑基层业务可持续发展的核心骨干力量；通过多岗位轮岗实践，深入积累一线操作经验，全面掌握公司供应链运作模式，识别关键问题并提出有效改进措施；通过推进流程标准化与持续优化，保障各环节高效运转，不断提升服务品质，强化运营效能与客户满意度； 二、任职资格 1-毕业时间在2025年10月1日至2026年9月30日之间，理工科类或物流相关专业优先； 2-对物流行业有浓厚兴趣，具备长期发展意愿；认同京东企业文化与战略方向，愿意扎根一线、从基础岗位成长，立志成为行业优秀管理者； 3-具备较强的逻辑分析能力与沟通协调能力，富有责任感，具备良好的团队合作精神及初步管理潜力； 4-拥有强烈的学习驱动力，能主动思考并解决实际问题；善于归纳经验，推动流程改善； 5-可接受轮岗安排，能够适应基层岗位工作要求； 原标题：《京东新锐之星》

轻食店店员岗位职责1.负责轻食店日常点餐、收银、出餐服务，快速响应顾客点餐需求，保证服务高效贴心；2.维护门店环境卫生，包括餐区清洁、餐具消毒、食材陈列整理，打造干净整洁的就餐环境；3.协助完成轻食食材简单备料、餐品打包、订单核对工作，配合后厨保障出餐效率；4.熟悉店内轻食餐品、饮品品类，为健身人群推荐适配餐食，解答餐品食材、热量等基础疑问；5.做好门店货品盘点、食材保鲜管理，及时补充耗材，维持门店正常运营。任职要求1.年龄18-35岁，形象干净清爽，做事细心、有责任心，沟通态度温和；2.热爱餐饮服务行业，有餐饮门店服务、收银工作经验者优先；3.了解健身、轻食养生知识，对健康饮食有基础认知者优先；4.能适应轮班工作制，手脚麻利，具备良好的服务意识和团队协作能力；5.人员需长期稳定。薪资待遇1.底薪3500-4000元，大小休，月休6-7天；2.员工福利：免费享用员工餐，享受店内餐品员工折扣。工作时间：9:00-20:00工作地点：VICTOR威克多青梧听澜羽球休闲馆(银川街店)联系电话：

零食店招聘1、年龄38岁以内，有一定的销售经验，热爱销售行业，吃苦耐劳，有正能量，有团队意识，考虑。2、薪资4000+月休息2天，免费工服，上下午倒班电话:(同步)工作地点:住邦城市广场一楼欢迎你的加入[鼓掌][鼓掌]

•运营统筹：规划园区日常运营方案，协调仓储、运输、安保、后勤等部门协作，保障园区整体运作高效有序。 •资源管理：统一调配园区内的场地、设备及人力资源，科学调度，提升资源使用效率，防止资源闲置或冲突。 •流程管控：监管货物进出、仓储作业、车辆安排等关键流程执行情况，确保操作规范，及时应对异常（如货物积压、设备故障等）。 •客户服务：与入驻企业、物流服务商等客户保持沟通，掌握其需求并推动问题解决，维系良好合作关系，提高客户满意度。 •安全与合规：落实园区安全生产责任，涵盖消防、货物及人员安全，组织定期巡查，确保符合国家和行业相关法规要求。 •数据统计与分析：汇总园区运营数据（如吞吐量、周转率、投诉率等），开展分析并提出改进措施，为管理决策提供依据。 •应急处理：建立应急响应机制，在突发状况（如极端天气、安全事故等）下主导协调处置，减少对园区运行的干扰。 •合作协调：与交通、海关、检验检疫等外部单位保持对接，确保园区与外部系统协同顺畅。

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