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招聘员工及储备店长各1名。员工岗位负责店面日常运营，协助完成销售服务工作，保持环境整洁有序。储备店长岗位协助店长管理团队，参与门店运营决策，培养管理能力，为晋升打基础。任职要求包括责任心强，工作踏实，能吃苦耐劳；有良好的沟通能力和亲和力，善于与顾客及同事协作；服从管理，具备基本的团队精神和学习意愿；无不良嗜好，遵守公司规章制度。薪资待遇为底薪加绩效奖金，具体面议。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

招聘收银员一名工作范围：收银(包含理货)上班时间：6:30-15:30薪资待遇：底薪2800+奖金月休2天要求：年龄45岁以下，无需工作经验，善于沟通，能吃苦耐劳。：朱店短期，暑假工勿扰