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岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符 2. 规范使用WMS系统或手工台账进行库存记录与更新，定期开展盘点并提交差异分析报告 3. 按照先进先出（FIFO）原则管理物料，做好库位规划与标识，保持仓储环境整洁、安全、有序 4. 配合采购、生产及物流部门完成跨部门协作，及时响应出入库需求与异常处理 5. 执行仓库6S管理标准，落实防火、防盗、防潮等安全措施，发现隐患及时上报 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，有仓储系统操作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等基础体力劳动） 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服从工作安排，执行力强 4. 无不良从业记录，能接受轮班或旺季加班安排

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【岗位职责】 - 负责仓库日常管理，包括货物出入库登记与盘点； - 协助装卸货，确保物资安全、有序存放； - 配合完成物流专员点货、敛货、仓储及发放工作。 【职位要求】 - 1-3年仓库相关工作经验，有装卸货经验优先； - 熟悉仓库作业流程，能适应白班工作； 【工作时间】 长白班，早八点到晚五点半，全年法定假日30天 ，春节6天，其余每月两天 【薪资福利】 - 试用期3800，转正后4100起，次年年底有工龄奖金1200元，逐年递增1000元，十年一万封顶。 - 五险保障；

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

仓库管理员职位核心要求： - 流程掌握：精通货物验收、存储、分拣、出入库及盘点等全流程操作。 - 系统操作：熟练使用仓库管理软件（WMS）或ERP系统进行库存管理。 - 细心负责：具备高度责任心和严谨性，确保账实相符与库存准确。 - 沟通协作：拥有良好的团队沟通能力，能与采购、销售等部门高效配合。 - 基础学历：通常要求中专或大专及以上学历，物流仓储相关专业者优先。

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