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仓库管理员
5000-6000元/月
库管1-2人
勤劳踏实。
分拣免费培训包住20人以上月结全职
【年龄要求】:18-45岁,男女不限 【招聘岗位】:分拣员 【上班时间】:09:00-19:00,跟随现场 【计件薪资】:(0.28/行+0.15/件) ️员工福利:7月10号至8月31号有保底计时薪资:18元/时。
店员
2000-3000元/月
理货员1-2人
理货,电联出货,
分拣免费培训6-10人月结全职
【薪资待遇】 ①薪资范围:6000-7500 ②薪资构成:底薪+计件提成,多劳多得,上不封顶,月休4天 ③发薪时间:不压工资,不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利:法定节假、带薪年假 ②岗位福利:(部分区域)提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利:全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣工作 【岗位要求】 25-50岁,无案底违法记录,京东无逾期 老员工帮带,晋升空间大 德邦直招,不收取任何费用和押金,同时欢迎离职员工返聘
分装
4000-7000元/月
分拣3-5人
分装 干货 有责任心
分拣包住6-10人月结全职
【薪资待遇】 ①薪资范围:6000-8000元/月。 ②薪资构成:底薪+补贴+提成,多劳多得,上不封顶。 【福利待遇】 ①基础福利:全勤奖、年终奖、带薪年假、法定节假日。 ②岗位福利:食宿补贴、夜班补贴、高温补贴。 ③特色福利:亲情1+1、中秋家礼、春节礼包、互助基金。 【工作职责】 负责将各个目的站的货物分类并整齐的码放在卡板上。 【岗位要求】 ①年龄25-50周岁,有无经验均可。 ②无案底,京东无逾期欠款,可以接受上夜班。 【备注】 ①德邦快递欢迎离职员工重返公司。 ②德邦快递在招聘过程中不收取任何费用,请各位求职者知晓,以免上当受骗。
分拣有提成免费培训包住3-5人月结全职
【薪资待遇】 ①薪资范围:6000-6500元,晚上18-6点,根据货量灵活调整,干完下班; ②薪资构成:底薪:1800 补贴:食宿300,全勤50,晚班补贴5块/晚 提成:组内计件均摊比较稳定,月休4天 ③发薪时间:新工前4个月,次月第5个工作日发预支工资,22号左右发剩余工资;第5个月开始,21号左右发上个月所有 【福利待遇】 ①基础福利:法定节假、带薪年假 ②岗位福利:提供住宿,4-6人间,上下铺、有食堂,自费10-15块左右一餐、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利:全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-50岁、老员工帮带,晋升空间大 德邦直招,不收取任何费用和押金,同时欢迎离职员工返聘!
分拣包吃包住20人以上月结全职
长期工,临时工勿扰,请不要联系 【岗位介绍】 分拣员、扫描员、集包员、倒包员、装车员、卸车员:计件工资5000-6200元/月 白班7.30-18.30,晚班20:00-7:00,中班0.30-13.30 固定班次不倒班、不转班 【福利待遇】 过来当天可以安排宿舍, 免费包吃住、,有工龄奖、全勤奖、不住宿有补贴 【工作要求】 ,男女不限,手脚灵活 【工作地址】 海口市秀英区椰海大道320号(深国际海口智慧供应链基地)
海口分拣月均7000
6000-7000元/月
分拣包住6-10人月结全职
海口分拣员 25周岁-50岁 【岗位介绍】长夜班,晚6点到早6点,中间休息时间0.5-1个小时,上班时长11-12个小时,做完下班 【工作内容】流水线分拣/播货,不用走动,货物30-50斤。 【薪资待遇】综合工资:6000-7000+元/月 【全岗位统一要求】无案底,京东白条无逾期,入职需试工,入园不得穿拖鞋。 【食宿说明】住:不提供宿舍;吃:不包吃(有食堂,) 【面试时间】:周一到周五 上午9:00-12:00点,下午13:30-17:00点
理货员 收银员
3000-5000元/月
理货员1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列,确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物,及时发现并反馈差异,协助完成入库验收工作 3.定期盘点库存,维护系统数据准确性,协助处理临期、滞销及破损商品 4. 保持理货区域清洁卫生与通道畅通,落实防火防盗等安全要求 5.配合门店促销活动,完成商品调拨、补货及价签更新等支持性工作 任职要求: 1.工作认真细致,责任心强,具备基本数字计算与识字能力 2. 身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动 3.服从安排,具备良好的沟通意识和团队协作精神 4. 有零售、仓储或物流相关经验者优先 5. 学历不限,能熟练使用智能手机进行基础操作者更佳
海南定安招电焊、压力焊
电焊压力焊15-30天1-2人专业师傅技术好吃苦耐劳焊工证
定安县招电焊、压力焊
定安
7月18日 21:57拨打电话
自动化工程师1-3年大专提升机四向车经验电子电气/自动化相关专业
仓储驻场设备运维岗位职责 一、职位描述 1. 设备日常维护:负责仓储现场各类设备设施(如自动化立体仓库、AGV 自动导引车、输送线、分拣设备等)的日常巡检工作,按照标准流程和规范,定时检查设备的运行状态,包括设备的机械结构、电气系统、润滑情况等,及时发现潜在问题并记录相关数据,确保设备正常、高效运转,保障仓储作业的连续性。 2. 故障诊断与修复:在设备出现故障时,迅速响应并进行现场诊断,运用专业知识和技能,准确判断故障原因,制定并实施有效的维修方案。及时处理设备的电气故障、机械故障以及软件系统故障等,确保设备在最短时间内恢复正常运行,减少因设备故障导致的生产停滞时间,提高设备稼动率。对维修过程进行详细记录,包括故障现象、维修措施、更换的零部件等信息,建立设备维修档案,以便后续分析和追溯。 3. 保养计划执行:根据设备的使用情况和厂家建议,制定并执行各类设备的保养计划,包括定期的清洁、润滑、紧固、调试 等保 养工作,确保设备的性能稳定,延长设备的使用寿命。在保养过程中,严格遵守操作规程和安全规范,使用合适的工具和设备,确保保养质量。对保养工作进行总结和评估,不断优化保养计划和流程,提高设备的可靠性和稳定性。 4. 设备巡检与监控:负责日常设备巡检工作,按照巡检路线和巡检内容,仔细检查设备的各项运行参数,如温度、压力、振动等,及时发现设备的异常情况并进行处理。结合设备设施的具体情况,运用智能化、信息化技术手段,如设备监控系统、数据分析软件等,对设备的运行状态进行实时监测和数据分析,提前预测设备可能出现的故障,做好预防性维修计划,降低设备故障率。同时,根据设备的运行情况和易损件的使用寿命,及时提出易损件的采购计划并上报,确保维修备件的充足供应。 5. 技术支持与协作:为仓储现场的操作人员提供设备操作和日常维护方面的技术指导和培训,确保操作人员正确使用设备,减少因操作不当导致的设备故障。与设备供应商、厂家技术人员保持密切沟通和协作,及时获取设备的技术资料和维修支持,共同解决设备运行过程中遇到的疑难问题。参与设备的升级改造项目,提出合理化建议和方案,协助完成设备的安装、调试和验收工作,提高设备的性能和效率。 6. 文档管理与报告:负责整理和保管设备的相关技术资料、说明书、操作规程等文档,确保文档的完整性和准确性。定期撰写设备运行报告、维修报告、保养报告等,对设备的运行状况、故障情况、维修情况等进行详细分析和总结,为设备的管理和决策提供数据支持。同时,及时向上级领导汇报设备的 重大 故障和维修情况,提出改进措施和建议。 二、任职要求 1. 教育背景:大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、物流工程等相关专业优先。 2. 工作经验:3年以上从事仓储设备安装、维护或维修工作经验,具备独立完成AGV、四向车、输出线、堆垛机维修工作的能力,能够熟练处理设备常见故障,运营中的问题。 3. 专业技能:熟悉自动化设备的工作原理和操作方法,能够熟练使用相关工具和仪器进行设备的维修和调试;具备较强的电气、机械知识,能够解决自动化设备常见的电气、机械故障;熟悉设备的保养和维护流程,能够制定合理的保养计划并有效执行;了解智能化、信息化技术在设备运维中的应用,能够运用相关技术手段对设备进行监控和数据分析。 4. 个人素质:具备较高的安全规范和操作规范意识,严格遵守公司的安全制度和操作规程,确保设备运维工作的安全进行;思维缜密,逻辑清晰,有良好的分析能力和问题解决能力,能够快速准确地判断设备故障原因并采取有效的解决措施;具备较强的责任心和团队精神,工作认真负责,积极主动,能够与团队成员密切协作,共同完成工作任务;有较强的工作抗压能力,能够适应仓储现场的工作环境和工作强度,在设备出现紧急故障时能够迅速响应并加班加点进行维修。 5. 其他要求:具备良好的沟通能力和学习能力,能够不断学习和掌握新的设备运维技术和知识,提升自身的专业水平 。
海南定安招压路机、摊铺机
6000-7000元/月
压路机司机摊铺机司机1-2人
定安县招压路机、摊铺机
定安
7月18日 21:53拨打电话
自动化工程师1-3年大专有相关经验即可社保五险电子电气/自动化相关专业
仓储驻场自动化运维岗位职责 一、职位描述 1. 设备日常维护:负责仓储现场各类设备设施(如自动化立体仓库、AGV 自动导引车、输送线、分拣设备等)的日常巡检工作,按照标准流程和规范,定时检查设备的运行状态,包括设备的机械结构、电气系统、润滑情况等,及时发现潜在问题并记录相关数据,确保设备正常、高效运转,保障仓储作业的连续性。 2. 故障诊断与修复:在设备出现故障时,迅速响应并进行现场诊断,运用专业知识和技能,准确判断故障原因,制定并实施有效的维修方案。及时处理设备的电气故障、机械故障以及软件系统故障等,确保设备在最短时间内恢复正常运行,减少因设备故障导致的生产停滞时间,提高设备稼动率。对维修过程进行详细记录,包括故障现象、维修措施、更换的零部件等信息,建立设备维修档案,以便后续分析和追溯。 3. 保养计划执行:根据设备的使用情况和厂家建议,制定并执行各类设备的保养计划,包括定期的清洁、润滑、紧固、调试 等保 养工作,确保设备的性能稳定,延长设备的使用寿命。在保养过程中,严格遵守操作规程和安全规范,使用合适的工具和设备,确保保养质量。对保养工作进行总结和评估,不断优化保养计划和流程,提高设备的可靠性和稳定性。 4. 设备巡检与监控:负责日常设备巡检工作,按照巡检路线和巡检内容,仔细检查设备的各项运行参数,如温度、压力、振动等,及时发现设备的异常情况并进行处理。结合设备设施的具体情况,运用智能化、信息化技术手段,如设备监控系统、数据分析软件等,对设备的运行状态进行实时监测和数据分析,提前预测设备可能出现的故障,做好预防性维修计划,降低设备故障率。同时,根据设备的运行情况和易损件的使用寿命,及时提出易损件的采购计划并上报,确保维修备件的充足供应。 5. 技术支持与协作:为仓储现场的操作人员提供设备操作和日常维护方面的技术指导和培训,确保操作人员正确使用设备,减少因操作不当导致的设备故障。与设备供应商、厂家技术人员保持密切沟通和协作,及时获取设备的技术资料和维修支持,共同解决设备运行过程中遇到的疑难问题。参与设备的升级改造项目,提出合理化建议和方案,协助完成设备的安装、调试和验收工作,提高设备的性能和效率。 6. 文档管理与报告:负责整理和保管设备的相关技术资料、说明书、操作规程等文档,确保文档的完整性和准确性。定期撰写设备运行报告、维修报告、保养报告等,对设备的运行状况、故障情况、维修情况等进行详细分析和总结,为设备的管理和决策提供数据支持。同时,及时向上级领导汇报设备的 重大 故障和维修情况,提出改进措施和建议。 二、任职要求 1. 教育背景:大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、物流工程等相关专业优先。 2. 工作经验:3年以上从事仓储设备安装、维护或维修工作经验,具备独立完成AGV、四向车、输出线、堆垛机维修工作的能力,能够熟练处理设备常见故障,运营中的问题。 3. 专业技能:熟悉自动化设备的工作原理和操作方法,能够熟练使用相关工具和仪器进行设备的维修和调试;具备较强的电气、机械知识,能够解决自动化设备常见的电气、机械故障;熟悉设备的保养和维护流程,能够制定合理的保养计划并有效执行;了解智能化、信息化技术在设备运维中的应用,能够运用相关技术手段对设备进行监控和数据分析。 4. 个人素质:具备较高的安全规范和操作规范意识,严格遵守公司的安全制度和操作规程,确保设备运维工作的安全进行;思维缜密,逻辑清晰,有良好的分析能力和问题解决能力,能够快速准确地判断设备故障原因并采取有效的解决措施;具备较强的责任心和团队精神,工作认真负责,积极主动,能够与团队成员密切协作,共同完成工作任务;有较强的工作抗压能力,能够适应仓储现场的工作环境和工作强度,在设备出现紧急故障时能够迅速响应并加班加点进行维修。 5. 其他要求:具备良好的沟通能力和学习能力,能够不断学习和掌握新的设备运维技术和知识,提升自身的专业水平 。
砂石系统操作工包吃高温补贴包住1-2人月结全职
中控室操作岗(砂石系统): 一、岗位职责: 1.负责砂石骨料生产线的中央控制系统操作与监控,确保设备安全、稳定运行; 2.通过DCS/PLC系统调整参数(如给料量、破碎机转速、筛分效率等),优化生产效率; 3.实时监控生产数据(产量、质量、能耗等),发现异常及时上报并配合处理; 4.协调现场巡检人员,指导设备启停及故障应急操作; 5.填写生产日志、报表,协助分析生产数据并提出改进建议; 6.遵守安全生产规范,参与应急预案演练。 二、岗位要求 1.年龄:30-50岁 2.学历:大专及以上学历,机电、自动化、矿业、建材等相关专业优先; 3.经验:2年以上年产500万吨以上砂石系统运行经验、大型水泥或矿山行业中控操作经验; 4.技能: (1)熟悉砂石生产线工艺流程(破碎、筛分、输送等); (2)能操作中控系统(如西门子、ABB等),具备基础电气/机械知识; (3)熟练使用办公软件,具备数据分析能力。 5.素质:身体健康,责任心强,适应倒班制(双班运转),抗压能力好。 三、待遇 包住宿/餐食、进场交通补贴等(根据公司政策);岗位薪酬按照8000元/月,新入职人员前2个月为考察期,考察期岗位薪酬按照6500元/月;表现良好、能够胜任工作,考察期可提前结束;特别优秀者,薪资待遇可面议。
分拣日结
咸阳润锦祥多多仓[强][强]日结[强][强]长白班————————————【招聘要求】男女不限,20-50岁【工作内容】扫码,拉包,换袋子,捡篮子全部小件【薪资待遇】150/天,!【发放时间】次日发放工资,周末及节假日顺延【工作时间】07:30-19:30【食宿情况】吃住自理温馨提示:需提前20分钟到场集合点名。报名电话:同步
咸阳
7月19日 05:45拨打电话
打包分拣有提成
招人1.仓库分拣打包薪资按工时核算,按劳取酬,时间安排灵活,可短期可长期场地环境舒适,通风凉爽工作地点:南阳维尼斯家私有限公司院内(仲景立交桥万豪家具城后方)2.线上直播人员基础薪资3500-4500元,另有业绩提成性格开朗、善于沟通即可工作地点:万正广场联系方式:
南阳
7月19日 05:45拨打电话
北京韵达,申通,极兔三家供配来几个长期机动每天6点上班靠谱的联系
分拣
韵达,申通,极兔三家供配来几个长期机动每天6点上班靠谱的联系
北京
7月19日 05:45拨打电话
物流叉车工打包
 明天下午1.30面试。新项目,虢镇保税区吉利极速物流打包,20-42岁普工每天190元,17+2(2元为餐补,,)叉车每天220元,20+2(2元为餐补,不满月没有,)我的手机号
宝鸡
7月19日 05:44拨打电话
新疆乌鲁木齐顺丰冷库打包一小时15元现在到的打电话
15元/时
打包
顺丰冷库打包一小时15元现在到的打电话
乌鲁木齐
7月19日 05:44拨打电话
收银员月结
宜之客招聘收银员宜之客便利店(和平南路)1、负责超市卫生,商品进货、盘点、销售、收银工作;2、要求能胜任超市收银工作性质,诚实守信,吃苦耐劳,服务热情,服从管理,稳定性强;要求年龄18周岁以上,不要兼职或短期工4、上班时间:每天8小时,主要为中班(16:00-24:00),2-3天夜班/月,月休8天,不要暑期工;5、工资待遇:月工资1900元+;6、地点:定安县定城镇和平南路宜之客便利店(耶利亚酒店旁)联系电话:王店长
定安
7月10日 09:04拨打电话
分拣月结
【薪资待遇】 薪资范围:7000-9000元/月 薪资构成:底薪+计件提成,多劳多得,上不封顶,月休4天 发薪时间:半月发一次工资,不压工资、不拖欠工资 【福利待遇】 基础福利:法定节假、带薪年假 岗位福利:有住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利:全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描等工作 【岗位要求】 25-47岁、老员工帮带,晋升空间大 德邦直招,不收取任何费用和押金,同时欢迎离职员工返聘!
7000直招装卸工
6000-7000元/月
分拣20人以上月结
(公司直招,不收取任何费用及押金!) 1.【工作内容】3-4人一组负责装车卸货; 2.【到手工资】6000-7500+,工资准时; 3.【福利】食宿补贴、工龄奖、高温补贴、节假日福利。 4.【内介奖金】介绍朋友入职,奖励300元/人。 5.【招聘要求】身体健康,服从管理,有体力劳动经验优先; 6.【工作地点】海口市秀英区新南北通物流园海口安能分拨中心(导航可查:新南北通物流园) 7.【路线提醒】最近公交站:“新南北通物流园”站 (具体招聘详情可以咨询相关招聘专员)
理货员
3000-5000元/月
理货员1-2人月结全职能力优秀可培养成店长
岗位职责: 1.负责门店日常接待、收货,理货,拣货出餐,商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘,公司提供带教培训 3.工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制,服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先
超市拣货员
100-200元/天
理货员3-5人月结全职兼职
收货入库,外卖拣货,库存整理
分拣免费培训包住6-10人月结
海南澄迈零食仓 ================== 优势:挑战自我不设限 优势:长白班,月休4天 =================== 【薪资】员工薪资计件,综合6 k-9k/月 #前期计时保底18元/H 【招聘岗位】 #打板员 计件:0.07/件 【面试要求】年龄22-45岁 【企业优势】管理亲和,上六休一,长白班 【注意事项】面试禁止穿拖鞋,短裤 【高温福利】出勤7天以上有高温补贴
陈列摆货员
100-150元/天
理货员1-2人日结兼职听话照做,吃苦耐劳
搬运货物,货物上架,货物下架,打扫卫生,抹货架,抹商品,需要有耐心吃苦耐劳,有力气,能拿重物,
仓库管理员
5000-6000元/月
库管包住包吃1-2人月结全职
电力行业仓库管理员岗位职责: 1.负责电力行业仓库物资的收发、入库验收、出库登记及盘点工作 2. 按规范分类存放物料,保持库区整洁有序,确保账实相符 3. 使用仓储管理系统(或手工台账)准确记录库存动态,及时更新数据 4.配合质检人员完成物资质量核验,协助处理不合格品退换事宜 5. 执行仓库安全管理制度,做好防火、防潮、防盗等日常防范工作 任职要求: 1.学历不限,有仓库管理或电力行业相关经验者优先 2. 工作认真细致,具备基本的数据录入和文档整理能力 3. 能适应仓库环境,具备一定的体力劳动能力 4. 服从安排,责任心强,具备良好的沟通与协作意识 5. 无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
打包分拣包住11-20人日结兼职假期工
日结兼职,做一天结一天,可以只做一天,大量要人 【薪资待遇】170~180元/天。 【招聘年龄】18-53岁,无需经验 【招聘岗位】电商打包、分拣、扫描(无需经验)活轻松,全部小件。 不用交任何费用和押金。
普工/操作工
5000-7000元/月
分拣包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职假期工包吃包住有食堂社保
工作内容: 1、负责货物装卸、分拣、扫描、破损处理; 2、拉件扫描、翻面单、供件、集包、拆倒包; 3、工作简单,上手易操作,有人带。 工作要求: 21-45周岁,男女不限,身体健康,吃苦耐劳。 工作时间: 早班:07:30-18:30(综合薪资4000-4300) 中班:00:30-13:30(综合薪资5500-6500) 晚班:20:00-07:00(综合薪资6000-6500) 注:以上班次中间都有休息时间 福利待遇: 底薪2250+计件提成,工资计件,多劳多得,上不封顶 包食宿4-6人间,空调热水器独卫,免费网络,工作住宿吃饭一个地方,15号发工资 干满1个月
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鱼泡直聘为工人提供定安县诚聘仓库理货员150一天在线招聘信息,主要招聘定安配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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