上禾冷库招长工 上青21斤4元一件 大利17斤2.5元一件 金丝白18斤3元一件 黄白22斤2.2元一件 水芥17斤2.2元一件 油麦19.8斤2.6元一件 芹菜16.3斤2.5元一件 电话

岗位名称：装卸工；分拣员； 岗位要求：1. 年龄在18-48岁之间；2. 能够识字并正常沟通；3. 能适应倒班制度，工作时间为20:00至次日8:00。 薪资待遇：装卸工待遇为月薪6000-7000元；分拣员待遇为月薪5000-6000元。提供住宿，不提供餐饮。每月发放两次工资，分别在5号和25号。试岗时间为20:00，需提前一小时到达。

岗位职责：负责线上货物的搬运 任职要求：年龄16-55岁，身体健康，男女不限，学历不限 薪资待遇：月综合工作6500-8000元/月，每月10号发工资 福利待遇： 衣：要求员工统一着装，配发工作服两套，宿舍配套洗衣房。 食：食堂配套多种餐饮项目，各种炒菜面条、米饭、小食一应俱全。 住：为员工提供免费宿舍，4-6人间，空调，有扫地阿姨打扫卫生。

岗位名称：入库出库操作员；仓库管理员；物流操作员。 岗位要求：1.负责云仓库内操作，打包配货。2.维护库位整理，确保产品顺利发运。3.年龄要求：30周岁以下，有经验者可放宽至35岁；高中以上学历，会驾驶高叉者优先。 薪资待遇：试用期薪资为4000元；转正后薪资为4500元；月休24天。

搬运工： 一，薪资待遇： 月结300一天 2.分拣，称重240左右一天 二，工作内容： 1.搬运日常生活用品：方便面，大米，食用油等等。 2.有些时候会去下火车皮。 3.蔬菜，水果等等生活用品分拣，称重 三，其它： 1.吃饭免费，可以选2素一荤。米饭随便吃，不浪费就行。 2.提供住宿水电费平摊一个月30～50左右。 3.宿舍有免费的洗衣机，热水洗澡。 4.每月15号准时发上个月工资。 5.年龄要求：16-45周岁 6.身高150厘米以上。 7.会简单的汉字和认识26个英文字母。 8.身体健康，无传染疾病和其它异常状况。

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岗位名称：仓库配货员 岗位要求：1.有仓库配货能力与经验；2.负责拿单配货、点货，协助送货师傅装货；3.到货时需清点数量，安排堆放位置，并核算工人工资。 薪资待遇：面议；满勤200；上班时间为7:40收完货下班；月休息一天。

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分拣员 薪资福利:工资计件制，新资4500一7000+，上三休一 招工人数:一名 工作地址:纳雍县

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奇瑞商用车山海二路，山海路仓库招分拣员、仓管员数名长白班，工作时间8-10小时，20元/小时，需要叉车司机2名22元/小时 ，男女不限，年龄18-48周岁，工资月结，联系电话

快递招聘 凤泉湖高新区招快递自动化分拣人员（近铁铺镇） 1、卸车岗位：月薪6000-7000元起，月休2天，不休补工资，包住，餐补600元。（满人） 2、装车岗位：月薪5000元起，月休2天，不休补工资，包住，餐补600元。 3、供包岗位：月薪4200元起，月休2天，不休补工资，包住，餐补600元。 4、集包，拉包岗位：月薪4500元起，月休2天，不休补工资，包住，餐补600元。 白班上班时间：凌晨4点-下午3点，中间有休息，工作时间9小时左右 联系人：张先生（应聘请）

陈店招聘 门店配货打包 多名 ✅ 会电脑基础 ✅ 男女不限，18-25岁 ✅ 包吃，新手可学 ✅ 有责任心、能吃苦耐劳 薪资面谈 联系电话：

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薪资福利:13000 招工人数:2 16号进场 工作地址:贵州毕节

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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毕节新途径公考机构招聘 工作日期： 工作时段： 7:45:00-08:45 11:00-13:30 16:30-17:00 薪资待遇：80元/天 招聘14号省考考试旗手(举刀旗)10人 联系电话:(同微)

一、岗位职责 1.现场作业指挥：负责货运装卸全流程指挥，规范起重机、叉车等设备操作，精准下达手势/对讲机指令，确保货物起吊、转运、堆放安全有序。 2.安全管控核心：检查作业区域环境、设备状态及人员防护装备，划定安全警戒线，及时排查吊装、装卸环节安全隐患，杜绝违规操作。 3.货物与流程管理：核对货物种类、数量及装箱状态，监督货物轻拿轻放、堆码规范（大不压小、重不压轻），做好作业记录与交接手续。 4.应急与协调：协调装卸工、设备司机、场站调度等多方人员协作，突发设备故障、货物异常时快速启动应急处置，保障列车正点作业。 二、任职要求 1.年龄与身体：，16-55周岁，身体健康，无高血压、心脏病等基础疾病，能适应户外作业、具备较强体力与耐力。 2.能力要求：反应敏捷，能接受公司的统一安排；责任心强，能吃苦耐劳，服从场站工作安排与班组管理。 三、薪资福利 1.基础保障：底薪+绩效奖金+高温/高寒补贴+夜班补助，月综合收入8500-15000元。 2.生活福利：包吃包住（宿舍配独立卫浴、空调），免费发放安全帽、防护鞋、反光背心等劳保用品。 3.职业发展：提供货运安全规范、装卸指挥技能专项培训，表现优异者可晋升装卸班组长、场站调度岗，有明确职业晋升通道。 4.其他福利：带薪年假、法定节假日加班三倍工资、节日福利（端午/中秋/春节礼包）、年度健康体检。

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