1。负责赵一鸣仓库的日常工作2。保证服务的质量和效率3。遵守公司的规范和流程 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神2。能够按时完成上级交付的任务 3。对工作认真负责，能够适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1.按照订单要求将货物配送至指定门店，确保货品完好无损 2.核对收货地址及签收手续，及时反馈异常情况 3.维护配送车辆及装备，做好日常清洁与基础检查 4. 配合仓库完成装货、理货及单据交接工作 5. 遵守交通法规与公司安全操作规范，保障配送过程安全高效 任职要求： 1.身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 2.持有有效驾驶证（C1及以上），熟悉本地路况者优先 3. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 4. 无重大交通违法记录，征信良好 5.学历不限，有物流、快递或同城配送经验者优先

工作时间：月休四天，长白班就近安排上班，只负责一家仓库的配送，单子很多，不用抢 薪资范围：8000-12000元/月发薪日期20号 (郑重承诺:本岗位为门店直聘，非中介，请注意辨别，不收取任何费用)所有员工给予购买保险。

吃住车当天安排 招聘要求: 1.会使用智能手机，会骑车看导航 2.没有严重案底和传染性疾病 3.做事认真，踏实，有上进心 4.年龄18-45周岁(有类似配送经验可放宽年龄) 岗位职责: 1.根据平台派发的单量，按照提示去指定位置取货，送到客户手中(或顾客指定的位置) 2.公司可提供住宿和电瓶车，有骑手餐厅，可以预支工资薪资待遇 底薪3000+提成，平均单价5元，每天单量40-80之间，多劳多得，平均薪资8000以上不封顶

居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动 车送过去即可岗位优势- 1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方！ 2.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等 单 3.全是顺路单，配送范围小，两公里内的社区骑手福利 4.多劳多得，每天轻松80-120单 5.[薪资福利待遇]日收入400-500 周收入2500 月收入工资9000-13000（上不封顶) 综合补贴:底薪+全勤奖+高温补+话补+大额远程补贴+冲 单奖等（800-1500元) 每单配送费5元-7元单，日收入500元以上！！ 6.门店提供电动车(换电方便，无限续航，无任何押) 7.提供住宿（4人间， 干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全) 8.当天直接安排住宿、 安排上岗 没钱可预支工资 9, 10.站长之前也是做骑手的，对人好，上升空间大配送员，骑 手，生鲜配送，水果配送，商超配送蔬菜配送，固定位置取货 配送，上手简单，有老师傅一对一教，不怕学不会!

岗位职责： 1. 按照订单要求准时完成货物配送，确保物品安全、完好送达客户手中 2. 负责配送前的装货核对、配送中的路线规划及签收单据规范填写与回收 3. 主动与客户沟通，提供基础售后服务（如简单退换协调、问题反馈等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车等），保持车况良好及车身清洁 5. 遵守交通法规及公司安全操作规范，保障配送过程零事故 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良驾驶记录 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 熟悉本地道路环境，能独立完成配送任务 4. 会骑电动车或三轮车，有配送经验者优先 5. 学历不限，能识字算数、熟练使用智能手机接单即可

广州招日结送货 会正常使用导航 提供车辆 合适可转全职

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上酒及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 主动活跃现场气氛 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

天海花边招聘信息，每天下午1点集合。 1. 火村正式工，上班地点：东雅路。 2. 笔村织造正式工，要求男性，年龄18-35岁，上班地点：联广路。实行三班倒或两班倒，试用期含税薪资5200~5700元，另加520元餐补和300元房补。试用期后含税薪资6500元至10000元以上，上不封顶，主要根据产量奖金计算。提供工作餐（从工资中扣除），购买广州市社保和住房公积金，享有过节费、旅游等福利。月收入可达6500-10000元以上。 3. 笔村司机，要求持有A2或以上驾照，年龄18-35岁，长白班，每月休息4-5天，身高1.7米以上，五官端正。主要职责为接送老板，但并非每日需要，其他时间负责商务接送、海运码头送货（南沙、北沙、石井）、珠三角送货（东莞、惠州、中山、佛山南海、机场等）、联广路与东雅路之间货运。具体每日任务由主管安排。购买五险一金，工资待遇面谈。

天海花边招聘信息，每天下午1点集合。 1. 火村正式工，上班地点：东雅路。 2. 笔村织造正式工，要求男性，年龄18-35岁，上班地点：联广路。实行三班倒或两班倒工作制。试用期含税薪资5200~5700元，另加520元餐补和300元房补。试用期后含税薪资6500元至10000元以上，上不封顶，主要根据产量奖金计算。提供工作餐，从工资中扣除，购买广州市社保和住房公积金，享受过节费、旅游等福利。月收入6500-10000元以上。 3. 笔村司机，要求持有A2或以上驾照，年龄18-35岁，长白班，每月休息4-5天，身高1.7米以上，五官端正。主要工作为接送老板，但并非每天，其他时间负责商务接送、海运码头送货（南沙、北沙、石井）、珠三角送货（东莞、惠州、中山、佛山南海、机场等）、联广路与东雅路之间货运，具体任务由主管安排。购买五险一金，工资待遇面谈。

天海花边招聘，每天下午1点集合。 1. 火村正式工，员工，上班地点：东雅路。 2. 笔村织造正式工：男员工，18-35岁，上班地点：联广路。三班倒/两班倒，试用期含税5200~5700元+520餐补+300房补，试用期后含税6500元~10000以上（上不封顶），主要拿产量奖金。提供吃（从工资扣），购广州市社保/住房公积金，过节费/旅游等福利齐全。月收入6500-10000元以上。 3. 笔村司机，持A2或以上驾照，18-35岁，长白班，每月休息4-5天，身高1.7以上，五官端正。主要是接送老板，但不需要每天，其他时间做其他事情（1、商务接送，2、海运码头送货：南沙、北沙、石井，3、珠三角送货：东莞、惠州、中山、佛山南海、机场等，4、联广路与东雅路之间货运。具体每天任务由主管安排）。购买五险一金，工资待遇面谈。

招聘人员前往广州黄埔从事公寓相关工作，涉及面积二万方。有意者可详聊。

山姆超市驻店骑手直招!(店面不满意可调换) 武汉全城就近安排，入职无任何费用 接受全职，兼职，暑假工 免费提供车住，全职收入稳定月综合薪资9000-15000 入职当天可安排入住 工资到点就发不拖欠 新人有老师傅带，任职要求18到五十周岁这是硬指标

1、山姆超市固定一家商店取货。 2、可短期、兼职、全职。 3、日结，周结、月结(10000-15000)人走账清。 4、就近分配工作岗位。 5、全天干满8个小时即可。 6、公司可以提供车辆/住宿。 7、公司直招，拒绝中介。 任职要求:18-50岁以内，无犯罪记录即可。

只送一个门店的订单，取货只在一个地方 2配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走 不用等单 3.全是顺路单，配送范围小，两公里内的社区 -骑手福利一 1.多劳多得，每天轻松50-70单 2.每单配送费5-8元/单，日收入300元以上 3门店可提供电动车（换电方便，无限续航) 一其他福利一 1.当天直接安排住宿、安排上岗 2.可周结 3站长之前也是做骑手的，对人好，上升空间大

招日结工，短期工，兼职 干两个月，三个月都行！！一个月， 可预支工资有师傅带简单好上手 送餐员配送员骑手大学生实习，全职兼职均可! 承诺入职不收取任何费用！提供车电拿身份证就 可办理入职！ 零元入职，不用交任何押金 提供住宿 可预支工资 就近分配，也可住宿。 岗位职责: 配送餐饮，鲜花，药品，蛋糕， 成人用品等，一单4到12块，阶梯式的，跑的越多单 价越高，多劳多得，一天新手60到80单，跑的多的 60到100单，综合八千，九千一个月没问题。

招日结工，短期工，兼职 干两个月，三个月都行！！一个月， 可预支工资有师傅带简单好上手 送餐员配送员骑手大学生实习，全职兼职均可！ 岗位职责: 《入职要求》 1、18-50周岁 2、会骑电瓶车 3、是否有身份证 4、会使用手机导航 5、无犯罪前科记录符合要求即可找我报名 1、工作内容： 居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动车送过去即可： 2.只送一个门店的订单，取货只在一个地方 3.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 4.全是顺路单，配送范围小，两公里内的社区薪资福利：多劳多得，每天轻松80-120单 2.每单配送费5-8元一单，日收入500元以上 3.门店提供电动车（换电方便，无限续航，无任何押金 4.提供住宿（4人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机 俱全）

【工作内容】 1. 统筹仓储中心日常运营，制定并优化出入库流程，确保货物周转效率与准确率达标； 2. 负责仓储团队的人员调度、绩效考核及技能培训，提升作业标准化水平与团队执行力； 3. 主导仓库现场安全管理，定期排查消防隐患，落实6S管理要求，确保零安全事故； 4. 对接物流系统与供应链上下游，监控库存数据波动，协调处理异常订单及突发状况； 5. 定期输出运营分析报告，基于数据驱动持续改进仓储成本结构与服务交付质量。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理或相关专业背景，持有相关职业资格证书优先； 2. 五年以上物流仓储管理经验，三年以上同等岗位项目管理经历，熟悉WMS系统操作； 3. 精通仓储作业流程规划，具备优秀的成本控制意识及突发事件应急处理能力； 4. 具备良好的数据分析能力、跨部门沟通协调能力及较强的团队领导力与抗压性； 5. 工作严谨负责，能适应物流行业快节奏工作环境； 6. 接受经常出差；

【招聘要求】男女不限，17-45岁，无明显纹身，、入职简单 工作轻松，简单易上手，要求能做一个月以上或者做到年前 【工作内容】主要负责库房收货，对单，分拣，物料补差，打包 【工作时间】7:30-19:30，要求能接受偶尔加班，最晚下班21:30

拣货，理货， 配货 ，等，年龄18~40岁

物流跟踪，货物分拣贴标，物流开单出单，系统操作

长期周结/月结，长白班，20-55岁，可带耳机，电商仓库，工资6500+ 【招聘岗位】叠衣服、烫衣服、出单岗 【岗位需求】男女不限，20-55岁，手脚麻利 [拳头][拳头][拳头]不查案底 【薪资待遇】19元/小时(清凉补贴200元) [庆祝]满6个月有机会转派遣工，工资6500+ 【工期要求】2个月-长期 出勤不足7天少2元 【食宿要求】不包吃住 【工作时间】 10:00-19:00(加班不超22点)，月休2-4天 【面试时间】全天面试 【面试要求】带好身份证原件 【上班地址】展贸城 早上10点面试

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆与装备的清洁检查 5. 配合站点完成快件分拣、装车及数据录入等基础运营支持 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳 4.会骑电动车/摩托车并持有相应驾驶证者优先 5. 无犯罪记录，能提供有效身份证明

庆丰安能物流 招长期工人，收件，送货，联系

【岗位职责】 1. 负责商品、物流管理及驻店送酒水。 2. 负责门店内商品的陈列摆放，处理门店周边订单。 3. 引导客户关注公众号并下单，完成酒水跟单。 【工作时间】 全职：下午16点至凌晨2点，月综合薪资7000~12000元。 兼职：18-23点、19-24点、20-01点等班次，月综合薪资3000~5000元。 【岗位要求】 1. 有无经验均可，新人有师傅带，有专人培训。 2. 全国有上千家门店，各区都可以就近安排。

岗位职责: 1. 负责仓库的日常运营及维护工作 2. 保障仓储物资的安全性与环境整洁 3. 持续优化仓内作业流程，提高运作效率 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与现场管理能力 2. 能够高效执行仓内各项操作任务 3. 具有良好的团队协作精神，能与同事密切配合完成工作

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到： 1. 【优厚的薪资待遇】：试用期7350元，入职半年内保底8058元，按单提成，上岗6个月有入职半年奖，一次性发放，综合薪酬8-15K； 2. 【专业的培训体系】：完善的培训带教体系，入职9天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教； 3. 【清晰的晋升通道】：公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升；销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4. 【完善的福利制度】：多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖； 5. 【愉快的工作氛围】：轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建。 6. 【贴心的工作配置】：配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车； 【岗位职责】 1. 协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2. 开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3. 及时关注货物信息，处理货物异常； 4. 处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5. 通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6. 积极配合和执行公司下达的章程。 【岗位要求】 1. 熟练使用办公软件； 2. 年龄24～33岁，形象气质佳，五官端正，口齿清晰、活泼开朗； 3. 热爱销售，全日制大专及以上学历。

【岗位职责】 1. 物流体系搭建与管控：牵头搭建东南亚、美洲、欧洲区域物流网络，涵盖国际运输（海运、空运、陆运）、清关、仓储、末端配送等全链路，制定标准化物流操作流程（SOP），实现物流环节闭环管理； 2. 日常运营：统筹东南亚区域物流日常运营工作，监控货物运输、清关、仓储、配送全流程进度，及时处理物流异常（如滞港、扣关、破损、延误等），确保订单交付时效与货物安全； 3. 成本管控：建立物流成本核算体系，分析各环节成本构成，通过优化链路、谈判议价、整合资源等方式，在保障服务质量的前提下，实现物流成本合理化降低，达成成本控制目标； 4. 优化与创新：定期复盘物流运营数据（时效、成本、破损率、投诉率等），识别链路瓶颈与优化空间，推动物流流程、运输方案、仓储布局等方面的持续优化； 5. 合规与风险管控：深入掌握东南亚各国海关政策、关税法规、物流行业监管要求及特殊贸易条款，确保物流全流程合规操作，规避清关、税务、贸易壁垒等风险。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，物流管理、国际贸易、供应链管理等相关专业优先； 2. 3年以上东南亚、美洲、欧洲市场垂直深耕的跨境物流管理经验，曾任职跨境电商、外贸企业、物流企业海外物流负责人岗位，拥有目标区域核心国家物流链路及行业资源，具备独立搭建目标区域物流体系的成功案例； 3. 精通东南亚、美洲、欧洲区域各国海关政策、关税体系、贸易合规要求，熟悉海运、空运、陆运及多式联运操作模式，掌握海外仓选址、运营及管理逻辑； 4. 具备极强的资源整合能力、谈判能力及成本控制意识，能高效对接各类物流服务商，搭建高性价比的物流网络； 5. 具备良好的职业素养，诚信正直、责任心强、结果导向，英语可作为工作语言者优先。

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