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有得物球鞋个卖经验优先 底薪6k有提成 住房补贴2k 周末双休正常节假日休 加班有加班费200一天 试用期一个月4k底薪无提成 早10晚7不加班

240-330/天北京七鲜超市就近分配高峰期小时工（必须做到2.16号） 薪资： 22/小时，2.1-13号次日结 溢价2.14号-16号30/小时 内容： 仓库小时工，男女不限,18-45岁，可接受寒假工（本周入职不需要提供健康证，入职完一周后觉得合适继续干就需要办理健康证 工作地点：北京各区七鲜超市

管吃住日结长白班 亦庄服装仓轻松，简单 ，要求过年不回家 免费两餐，提供宿舍。园区内4-6人间公寓式宿舍，宿舍在库房旁边。园区内篮球场 发货组薪资：综合6000-9000， 工作时间：长白班 要求如下： 一、18-40岁长期稳定工人，男女不限 主要工作：工作比较轻松，扫码、包装、复合、发货等 必须认识26个英文字母； 上班地址：通州亦庄京东总部附近

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工作地点：北京丰台区大灰厂 工作日期：今天~明天 工作时间：夜1-早8 工作费用：200一天 工作内容：果蔬分拣 要求：熟练使用智能手机 联系方式：

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我们是一家专业做餐具清洗消毒的单位，从业17年，车间员工近百人，餐具清洗流程有完整的sop，随着生产量的增加需要更多的管理人员的加入，生产并不复杂，需要管理人员踏实、认真、好学、肯干。希望有志同道合的有识之士加入。（不要求你必须从事过餐具清洗行业，只要做过食品、制造等车间管理岗位）

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平谷绿谷通达供应链 招聘： 1⃣叉车司机，要求有叉车证 主要负责产品出入库及叉车维护 待遇：税后6000元/月、社保 工作时间：12小时、一个月公休2天 2⃣仓管员，有2年以上仓库工作经验 会使用办公软件、ERP等 待遇：税后5000元/月、社保 工作时间：12小时、上六休一 联系电话：

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马坊库房招叉车司机一个月6000，两天公休，餐补20，上保险 保管员一个月5000,公休4天,餐补20,上保险 马坊招两个装卸工 平谷维达纸业招两个装卸工 联系电话☎ 同步

一、岗位概述 作为基地供应链车队队长，我全面负责车队运输资源的管理与优化，保障物流运作高效顺畅。在组织架构中，我处于供应链管理的核心环节，与仓储、生产、销售及项目等相关部门紧密协作，共同推进公司物资配送任务的顺利完成。 二、管理车队 1. 运输资源管理  负责车队车辆的日常维护与保养监督，确保车况良好，满足各项运输需求。  科学规划车辆调度，结合订单量、货物属性及运输路径等因素，合理配置运力，减少空驶情况。  实时监控车辆运行状态，快速响应并处理故障问题，保障运输任务准时达成。 2. 物流工作优化  与仓储团队协同配合，优化装货、打包等作业流程，提升装载效率，控制运输支出。  制定并落实行车方案，避开拥堵路段和高峰时段，提升整体运输效能。  动态跟踪货物在途信息，确保按时交付，满足客户交付要求。 三、安全保障措施 1. 货物安全保障  建立货物防护机制，防止运输过程中出现破损、遗失或被盗现象。  定期开展货物检查与清点工作，确保数量准确、质量达标、安全可控。 2. 行车安全保障  定期组织驾驶员参加安全培训与考核，强化安全意识与驾驶能力。  严格执行交通法规及公司安全管理规定，对违规行为进行相应处理，保障行车安全。  定期核查车辆安全装置，如制动系统、照明系统等，确保车辆处于安全行驶状态。 四、协调与沟通  统筹仓储、配送等相关环节的工作衔接，保障物资及时出入库及送达。  保持与客户的有效沟通，掌握服务需求，提供高质量的物流支持。  面对突发状况，如道路拥堵、恶劣天气等情况，迅速调整运输安排，确保任务顺利推进。 五、成本控制与效率提升 1. 成本控制  分析运输费用结构，探索降本空间，例如优化路线设计、提升装载率等措施。  与运输服务商洽谈合作价格，争取更具竞争力的运输条件。  严格管控车队运营中的各项开支，杜绝非必要消耗。 退伍军人优先 A2驾照

 马坊装礼盒，能去的私信我，平谷管接送17一小时，管午饭，晚饭，身边有能干的也可以，限制到55岁，男女都行

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