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【薪资待遇】 ①薪资范围：6500-7000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：入职前4月，每月发两次工资，5号发预支工资，21号发剩余工资，第5个月起每月21日发薪，工资不压，不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25周岁-50岁、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金！

负责线上超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 薪资：按小时算，月到手6000+ 时间 7:00-21:30 不限经验，做事稳定

【岗位要求】 17-50周岁、身体健康、没有夜班 【薪资待遇】 叉车工:6500-8000;个人计件，多劳多得，平均工资7500 分拣工:6800-7500;集体计件，大部分人都能干，平均工资7300 计件工：三分-2元不等，月薪过万不在话下 薪资构成:底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶 发薪时间:新人一月发两次工资，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 基础福利:法定节假三薪、带薪年假，内部晋升(管理内部选拔) 岗位福利:提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴特色福利:亲情1+1、全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 直招，同时欢迎离职员工返聘

❶、招聘物流送货收货，提货，工资面谈.包吃一餐，工作地址.海曙区云林中路168号物流园，联系电话

宁波极兔中心操作员 工作内容 分拣、扫描、供件、拆包、集包、装车、卸车 职位要求 能适应长期夜班，认真负责，服从现场管理安排 工资待遇 分拣、扫描、供件、拆包、集包（5500-7000）不等，计件、多劳多得 装车、卸车（6500-8500）不等计件、多劳多得 福利待遇 夏季高温补贴；可提供食宿，宿舍有空调；春节；开门红包。工资每月20号发，不拖欠 面试地址：余姚市泗门镇丰树物流园8号库8C-1二楼右转综合办公室 面试时间：周一至周五，9:00-17:00

"我们这边招流水线分拣工，分拣工主要负责分类货物： 平均工资6500-7000 构成：底薪+补贴2280+集体计件提成 休息3-4天每月，每月21号发上月工资，新工前四个月可以预支 包住宿（宿舍距离走路10分钟），不包吃（有食堂自费） 班次：16点-4点需求25人，22-10点需求25人"

上海青浦有楼梯那位师傅有空。

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深圳前海招聘:拣货员 24元/小时白班留年奖 招聘岗位:~长白班～拣货1名 明天8：30面试，9点上班 工时稳定，做事轻松 24元/小时，住宿23元/小时 岗位职责： 1、负责操作仓库贴标、、扫描、打包等； 2、负责货物数量核对； 3、完成上级交由其他工作任务； 4、工作稳定性强； 岗位要求： 1、20-40周岁，男女不限，持有有效身份证件； 2、 会识字写字及26个英文字母； 3、能够适应加班，长期稳定； 薪资福利： 1、工资：按劳动法折合成小时计算， 外宿：24元/小时； 2、住宿：水电费用平摊； 3、商保：：； 备注： 长白班，每天9:00-21:00，上班可以带手机， 加班多，每天约10小时左右，月休约4天，月综合工资6000元-7000元 入职一周后，每周可借支500元； 员工离职需提前一周书面申请，，； 工作地点：深圳前海保税区 每月12日发放上个自然月工资 工作时间：9：00-21:00 温馨提示： 前两周试工期工价20元/小时，试工期合格转长期按以上计算工资

岗位职责：零食配货、理货、分拣、打包、发货送货 任职要求：18-45岁，手脚勤快，不偷懒耍滑 职位亮点：无中介，抽成放心，直聘有保障，高补贴 薪资待遇：日结200~350，月薪6500起 职位福利：短途不跑远、省时省力、轻松好做 投递指引：在线咨询，马上安排就近站点

招聘 一、操作员 1.工作内容:负责快递的翻件或扒件等工作 2.工作要求:22-45岁，长期稳定 3.工作时间:凌晨5点——下午2点，下班时间看货量 4.薪资待遇: 4500元+全勤奖100元/月，月休2天 二、挑大货 1.工作内容:负责快递的挑大货等工作 2.工作要求:22-45岁，长期稳定 3.工作时间:凌晨5点——下午2点多，下班时间看货量 4.薪资待遇: 4800元+全勤奖100元/月+午餐+工龄 三、场内拉货 1.工作内容:负责快递的拉件等工作 2.工作要求:22-45岁，长期稳定，会开电动三轮车 3.工作时间:凌晨5点——下午2点多，下班时间看货量 4.薪资待遇: 4800元+全勤奖100元/月+午餐+工龄 （工龄补贴：工作满半年，100元/月，300元封顶） 工作地点:潮州市潮安区海沟一横路15号之1号极兔速递 联系人：8:30-17:30      陈女士   （同）

（室内小时工）上海山姆云仓仓内分拣打包员 招聘要求： 年龄20——45岁。 入职3天内办理食品健康证（）。 吃苦耐劳，服从仓内主管工作安排。 白班上班时间：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制；可能因单量调整 夜班上班时间：21：00-次日7点，可能因单量调整 工作内容： 分拣打包：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 员工薪资情况：综合薪资6K - 8K； 白班：时薪 22 元 / 小时， 夜班：时薪 24 元 / 小时， 表现优秀者每月奖励 200 元，工作 3 个月以上有绩效奖；​ 培训期间正常上班计时实操 工作地址：上海就近安排 1. 海市黄浦区翟溪路988号汇曝生活广场F1 2.上海市奉贤区南桥路839号

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岗位职责： 1、负责分拨中心日常物流运营管理，保障分拨流程的高效、准时与准确执行； 2、编制物流分拨方案并定期复盘，制定相应策略以达成既定工作目标； 3、统筹运输成本管控，优化配送模式及物流网络，提升运营效能并降低支出； 4、维护客户关系，保持高效沟通，及时响应并满足其物流服务需求； 5、开展物流业务的数据分析与绩效评估，推动优化措施落地实施； 6、带领并管理物流团队，确保人员作业效率与服务质量达标。 任职资格： 1、具备5年以上相关领域工作经验，精通分拨中心各项操作流程，能有效组织与协调中心内各类工作； 2、具备物流分拨计划制定与执行经验，可快速应对突发状况并妥善处理； 3、熟悉运输成本结构及控制方法，能够通过优化运输路径和网络提升运作效益； 4、拥有良好的沟通协调能力、团队协作意识以及团队管理经验； 5、具备较强的物流业务分析能力，持续推动流程改进与运营升级

岗位职责： 1、执行仓库日常的进出库作业； 2、按时编制库存相关统计报表； 3、负责收货凭证等资料的整理与归档； 4、统筹安排部门人员的工作任务； 5、组织柜体的装卸作业安排； 6、及时响应并处理客户的各类需求与反馈； 7、完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1、具备物流行业从业经历者、掌握基础英文者优先考虑； 2、具备良好的倾听与沟通技巧，擅长引导并应对突发状况； 3、具有出色的组织协调能力、项目把控能力及客户交流能力； 4、拥有主动服务意识，善于从对方角度思考问题； 5、积极学习岗位相关操作知识，并能以专业水平为客户解答疑问。 上班时间：8:30-18:00，中间休息1小时，周日固定休息

【工作内容】 超轻松：不用你搬货、不用你卸货，全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车，数清楚数量对不对；路上盯着货物安全，到了目的地再核对一遍，别多下少下；最后让客户签个单，把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。 - 短途路线： ️保底9500-12000元，适合想常回家的人； - 长途路线： ️保底12000-15000元，省内外都能选，想多赚钱就选这个！ 每月10号准点发工资，从不拖欠，还能各地跑着玩（长途路线）。 [玫瑰][玫瑰]最香的是福利：公司直接解决吃住，不用自己掏住宿和吃饭，还有五险一金等，每个礼拜能接受，预支等于工资到手全是纯利润！ 你看你有意向跑长途还是短途的？

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【招兼职】 招兼职30人，150一天，8做小时，可以做一个礼拜到10天，在石锲但可韵旁边，主要工作擦灰拖地，电话，蔡女士

1、根据公司年度经营目标，制定部门工作计划并推进落实，达成各项关键绩效指标 2、统筹本部门组织架构设计与岗位编制优化，组织实施人员配置及绩效考核管理 3、全面负责公司PMC生产计划与仓储物流体系管理，主导各环节资源需求的申报与执行落地 4、牵头开展订单评审工作，识别并评估生产排程与交付周期中的潜在风险 5、持续优化PMC计划管控机制，提高物料周转效率，控制物料运输及生产运营成本 6、监管本部门生产投入与产出数据，确保各项运营数据准确、真实、可追溯 7、维护与客户及供应商的良好协作关系，不断提升物流服务响应速度与质量水平 8、落实本部门安全生产责任制，规范文明生产流程，负责特种设备的运行管理 任职资格 1、大专及以上学历，物流管理相关专业优先，熟练掌握常用物流管理软件操作 2、具备5年以上同行业一级配套企业相关岗位工作经验，熟知汽车零部件制造工厂整体运作流程，精通仓储与物流配送管理 3、熟悉IATF16949质量管理体系要求，具备较强的书面撰写、语言表达及对外沟通谈判能力 4、抗压能力突出，擅长跨部门协调沟通，富有责任心，工作细致严谨，具备良好的团队协作意识

招聘 集装箱运输经理 需有经验，大专以上学历，薪资8K-10K，优秀人才，薪资面议，缴纳五险一金 年龄:35以上 岗位： 1.统筹全链条——海运、运输、堆场，负责整体流程优化、团队管理及成本控制。 2.制定并实施物流运营的战略规划，优化物流网络布局，提升整体物流效率； 3.监督物流运营流程，确保服务质量，降低成本，提高客户满意度； 4.领导团队进行物流技术创新，推动自动化与数字化进程； 5.监控物流预算与费用，进行成本效益分析，优化资源配置； 6.构建高效的团队，进行人才培养与梯队建设，增强团队综合能力。 任职要求： 1.拥有丰富的物流管理经验，熟悉物流行业的运作模式和最佳实践；集装箱堆场的箱管（收箱、存箱、提箱）、场地规划、设备调度及库存核对； 2.具备出色的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标； 3.精通物流数据分析，能够基于数据做出有效决策； 4.优秀的沟通协调技巧，能够跨部门协作，解决复杂问题； 5.对物流自动化和数字化趋势有深刻理解，并能应用于实际工作中。 联系:(李)

调度文员 ，学历不限，年龄25岁左右。车辆调度及相关数据整理等 薪资福利:工资面议 招工人数:2名 ， 工作地址:庄市街道同心湖

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招聘：仓库统计文职 薪资：4000-5000元 人品端正，工作积极，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力。电脑办公软件熟练，悟性强，有相关工作经验优先。