292元一天；292元一天 招聘小时工292元一天（全职 一个月发两次工资 10号发一次；25号发一次 小件仓库招聘小时工 【岗位名称】运作员 【招聘要求】男女都可以 【年龄要求】18-48周岁 【其他要求】无不良记录 【工作时间】18.00-06.00 【薪资待遇】8000-9500左右 【班别安排】夜班18.00-06.00 【食宿问题】免费住宿豪华四人间+餐补16元 【面试资料】身份证原件 【面试时间】09.00-12.00

免费住宿/福利待遇很好 纹身烟疤不查/案底已满 吃饭先吃后补//每月360 综合月薪6500-8500元/月 综合月薪6500-8500元/月 正式工缴纳上海五险一金 正式工缴纳上海五险一金 ️ 正式工薪资待遇：基本工资绩效奖金质量奖金全勤防暑防寒补贴 稳岗补贴计件工资 男女不限，年龄25-45岁 ️招聘岗位：普工，打包，拣货，盘点，高位叉车工 ️工作时间，做六休一 ①早班07:00-19:00 ②中班12:00-24:00 ③晚班19:00-07:00 ️打包/拣货/叉车：早晚班轮班，两周一轮 ️其他岗位：早中班轮班，两周一轮（实际以业务安排为准） ️打包拣货：前3个月保护期6000-6500元，后期计件6500-8000元，多劳多得 ️额外福利：年终奖、工龄奖、寒暑补贴 ️住宿：免费4-6人间，酒店宿舍距园区4公里，有班车 入住 水费30元/人/月 电费1.2元/度 -️吃饭：包住不包吃，每月发放餐补360元 发薪日期:每个月月底发上个月21号到本月20号薪资 ️入职临时工一周左右转正，临时工期间17元/小时，

叮咚招聘蔬果打包店员，无学历限制， 本岗位适合：不想进工厂，想要自由，能够通过自己努力挑战高薪的人！ 【本公司承诺】，此职位叮咚招聘分拣打包称重理货员，不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，，全市就近安排！ 【福利待遇】 无责底薪，加上各种补贴，计件提成，多劳多得， 新手第一个月7000左右，熟练之后综合薪资8000-10000 【工作内容】 工作内容主要是分拣，称重，打包，贴标签蔬菜水果，简单轻松，容易上手。 【任职要求】 1、18-40周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 33、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真有较强的抗压能。

京东物流仓 普工20人，男女不限 25—45岁 双班点对点7-7 包住不包吃、有餐补360/月 薪资6000-7000 缴纳上海6险一金、 年底有年终奖、 年底13薪、 福利待遇齐全岗位要求 1.年龄18-40岁，认识26个英文字母，识字 2.经验不限，学历不限 薪资 1、高叉司机26/小时，平叉司机24元/时，每月25号发薪 2、包吃包住，工作餐免费，住宿免费（4人间） 3.上班时间8:30-20:30，每天在11个小时左右

（金山长白班水果仓库）招聘要求-男女不限20~48岁、视力良好无近视-可以带手机~长白班~包吃包住工作内容-主要负责水果切配、剥柚子、菠萝蜜，以及称重、打包等工作-工作轻松自由，管理人性化；车间温度10-15℃，需穿分体式无尘服薪资待遇-薪资结构：底薪3000元+绩效1000元+加班费22元/小时-月综合工资8000-10000元，订单充足加班多，法定节假日加班享3倍薪资上班时间-正常班7:00-16:00，超出时长按22元/小时计算加班费福利保障-包吃包住，免费提供工作餐-住宿为4~6人间豪华宿舍，配独立卫生间、洗衣机，水电费平摊-厂区距宿舍700米，不住宿每月补贴200元其他说明-每月15日发放薪资-面试通过当日可安排住宿-11点发车或者自行到达___________________________宏帮小瑞：

京东直招，无费用；包住宿有餐补；上海五险一金；异地带薪培训！ 【招聘岗位】 （1）操作：拣货、打包岗位，负责拣货找货、打包装箱单一模块。 （2）盘点：盘点员、异常员、收发货岗位，负责在库盘点、货物扫描入库、货物异常记录等单一模块。 （3）高叉司机：负责驾驶高位叉车对货物进行上下架。 【工作时间】 （1）操作/叉车：早晚班轮班①早班07-19②晚班19-07； （2）盘点：早中班轮班①早班07-19②中班12-24； 【福利待遇】 （1）交六险一金，额外意外险，上海社保 （2）盘点货到手6000-6500；叉车到手7000-8000；操作拣货打包前3个月保护期到手6000-6500，后期个人件7000-8000，多劳多得； （3）年终奖、工龄奖、寒暑补； 【食宿】包住不包吃，每个月发餐补360；免费住宿，4-6人间，距离园区4公里左右； 【要求】认真负责细心，责任心强，服从管理； 【地址】上海市金山区枫泾镇万枫公路2788号。 【面试流程】每天10:30线上面试；4月8日集中线下参观试岗后入职试用期，3-5天转正；4月9日-4月19日太仓异地培训（包住宿路费带薪）； 【体检】三项：血常规血压辨色力，驾照可代替辨色力，血压可直接拍机器。 【发薪】本月月末发上月21号到本月20号工资

主要的工作是，办公室日常合同处理，盖章，人才信息获取，赛事活动查询整理，和博士人才沟通等，线下参加投融资活动接触项目方，兼职形式，做得好后面可以转全职

耐克仓库高价小时工元每小时 25/小时——25/小时[色] 【嘉定耐克仓库】[爆竹][爆竹] 马陆：DW仓《18——35岁》 保护期内：白班/夜班《含1元全勤，2元补贴》 保护期内薪资：包含2元补贴，发工资日需在职，发工资日不在职不享受补贴。 ️转计件：底薪计件提成各项补贴，月综合工资7000——10000元 注意：员工入职一周，️每周预支500——800元，[抱拳] 工作内容：主要负责，潮牌衣服，鞋子，等物品，拍照，质检，鉴定，售后，等工作流程。 随时提供住宿，宿舍设施应有尽有，服务周到。

每天 仓库来货收货 仓库发货 需要年轻体壮 勤奋好学 能吃苦耐劳的 有叉车证优先录取 工资面议

按照客户订单要求配货扫描打包（全是小件产品） 冷链车间：常年2-8度车间 工作时间：早9晚9倒班制 年龄：18～45岁男女不限 个人或小组计件制，多劳多得 岗位操作简单易学 夏季车间环境相当舒适 车间团队氛围轻松活跃 每天乐呵上下班，充满活力和激情

1⃣【上海金山打杂工】30-58岁 男女不限/工作简单/工作自由 员工1⃣8⃣元/天。

上海金山招腻子/大白/墙漆

上海市金山区招油漆工

明天上海金山朱泾，要一个八吨随车吊，跑一趟杭州，2400，，

金山区新工地找指挥53岁，55岁，加班多，工资5500加班20一小时 唐先生

招聘岗位：小件快递分拣，扫描，拆包，倒包，装车，卸车等 要求：认识26个字母及基本汉字。 待遇： 分拣/扫描：19.5元/时包吃住一日三餐装车/卸车：22元/时包吃住一日三餐 发薪日：每个月15号发工资 福利：免费提供三餐，饭菜品种多样， 不需要自己花钱免费住宿6人间， 空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜， 每层配备热水/洗衣房/洗衣机

招聘岗位：小件快递分拣，扫描，拆包，倒包，装车，卸车等。 要求：认识26个字母及基本汉字 待遇： 分拣/扫描：19.5元/时包吃住一日三餐 装车/卸车：22元/时包吃住一日三餐 发薪日：每个月15号发工资 福利：免费提供三餐，饭菜品种多样， 不需要自己花钱免费住宿6人间， 空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜， 每层配备热水/洗衣房/洗衣机

分拣员 年龄18 - 40岁，熟悉智能手机。分拣蔬菜日用百货 薪资福利:1500 - 2000（计件、多劳多得） 上班时长5:00，下班时间分拣完下班 工作地址:纸厂对面电子商务产业园

招聘：包装工（5000以上）薪资：5000-7000元/月工作内容：上秤称重→记得清零、取样精准点数装袋→100个/袋不能少1个塞单贴签→把单子放进袋+贴品名标签（内包、外箱）装箱封带→箱封紧不散外箱标记→大字贴清批次号登记入库要求：做事细致有条理，对数字敏感上班时间：8:00到20:30，加班工资另外计算

招聘配货员2名 薪资4000+

金山康佳9楼3组下午开始打包1个

操作员1.不限工作年限，没有经验者培训上岗2.有良好的团队意识，服务意识佳，服从管理3.普通话标准，五官端正，身姿矫健，善于沟通，对小孩有亲和力4.年龄20-45岁。1.负责乐园设备开关，游客游玩安全，放行操作2.引导游客安全使用游乐设施，避免事故发生3.负责安排对游玩的设施设备的日常检查4.配合公司领导临时安排工作工作地址:金山植物公园

金山玻璃店招聘工人1名要求：干过的优先，年龄20至45.工资4500至6500元联系电话

八、猪肉师傅2名，4000-5500元，工作地址：金山

负责门店全屋定制产品的客户接待、咨询解答，精准挖掘客户装修需求与预算； 上门量房并结合户型、风格偏好，出具定制设计方案与报价，完成方案讲解和洽谈； 跟进客户意向，处理方案修改、异议解答，推动合同签订与； 协同设计、安装团队，跟进订单生产、安装全流程，把控交付进度与客户体验； 做好老客户维护与转介绍拓展，同时通过线上/线下渠道开发新客户，完成销售业绩指标； 整理客户资料与销售数据，及时反馈市场需求和竞品信息。

超市面点 售卖面食 要求45岁以下 头脑灵活 干活麻利利索

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1.工作经验：具备仓储管理或相关领域的实际操作经验，曾独立带领不少于20人的团队完成项目运作； 2.仓储专业知识：掌握仓库运营的基本规范与流程，熟悉货物进出、库存管控、仓区规划等环节； 3.组织协调能力：能科学规划物资存储与出库安排，保障仓储环境的整齐与高效运转； 4.熟悉B2B及B2C模式下的仓储作业场景，了解主流电商平台的发货标准与操作要求； 5.注重细节：工作严谨、责任心强，可精准完成物资出入库的数据登记与核对； 6.沟通协作能力：能够与团队成员、供应商及客户保持顺畅、高效的交流与对接； 7.计算机应用能力：熟练使用常用办公软件，如Excel等，用于库存数据处理与报表制作； 8.熟练操作聚水潭WMS系统； 9.品行良好，具备强烈的责任意识和良好的抗压素质。