物流仓库分拣打包员 综合薪资制，岗位底薪2800+计件，多劳多得，上不封顶，月综合收入5K-10K。 自动化分拣与扫描（5K-8K） 自动化供件（5K-8K） 拉包倒包（6K-8K） 装卸（7K-10K） 上班时间：白班：7点-17点，中班：21点-7点，上半夜：18点-4点； 缴纳深圳的五险；月休：2-4天

青浦长白班开始招聘周期工 招聘岗位：拣货、包装、质检等岗位 工作时间：包装、质检岗位：9：00—22：00左右 拣货岗位：8：00—9：00左右 薪资：22/小时，工期做到2月25日左右结束 面试时间周一（1月12日）

免费吃住（提供被褥）独立卫浴，可预支薪资 工作内容：仓库整理出入库打包 薪资待遇：8000-9000，过年双薪 福利待遇多多

公司直招，不收取任何费用！ 【岗位职责】 *负责物流散货（一般10-50斤左右，重货使用叉车）的移动分拣。 *分拣有工具，轻松易学。 【岗位要求】 *学历不限，能识字； *身体健康，吃苦耐劳； *具有相关体力劳动经验者优先； *年龄18-48周岁。 【薪酬福利】 *综合薪资：7000-11000元，每周有固定休息； *免费住宿：4-6人间空调/热水器集体宿舍，面试当天安排入住； *300元/月饭补； *工龄奖：满一年100元/月，每多一年加50元； *婚假3天、产假128天、陪产假10天； *节日礼品、培训机会、晋升为组长每月加900元奖金； *夫妻同岗享300元/人外宿补贴。

【叮咚买菜上海区域分拣员！】 综合薪资：7000-9000 薪资构成：底薪+绩效+职级津贴+按单计酬 每月12号发上月工资 工作内容： 1、负责产品的打包：生鲜果蔬零食等。分拣过程中注意对产品质量的把控以及整体分拣时长的把控。 2、货品的及时补充及摆放。负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。 福利待遇： 1、提供工龄津贴、为员工免费缴纳商业保险。 2、叮咚为直营站点，站长全部从一线岗晋升上来，发展空间大。 招聘要求： 1、18-45岁，男女不限，有健康证（无证可面试通过后办理）。 2、性格开朗、沟通交流好、有时间观念、渴望赚钱。 3、有良好的服务意识，服从管理。 【各区域人员需求量不一致，具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】

招工/包吃住/男女不限/0费用入职/发被褥 8000---12000 扫码，贴标签 20---45以内随时安排

工作内容/薪资待遇： ，年龄20-40岁，（有相关经验，会用扫码枪，可放宽至43岁） ②：手持扫码枪分拣食品，以海底捞门店/霸王茶姬奶茶店门店需要的食材，火锅底料，纸杯，餐具等，前七天保底200元/天，（冷藏仓低温补贴200、冷冻仓低温补贴500），夜班补贴300元/月，综合薪资6000-9000 ③：夜班晚7早7，免费三餐，包住宿，宿舍4人间，水电平摊 ④：每个月12号发上月薪资，可预支工资

一、分拣员工作职责： 1、根据订单分拣货品。 二、任职要求： 1、学历不限，认字就行； 2、有工作经验者优先； 三、工作时间及薪酬待遇： 1、下午16:00-约2：00（夏季会根据当天订单量延迟下班时间） 2、做六休一，首月保底工资5500 熟练后采用底薪+提成方式，综合薪资约8000-15000元

[红包][红包]长白班留年奖金元每天日结生活费，天天有钱花 【青浦水果仓库】 5度冷藏生鲜仓，长白班 水果包装仓，两班倒 [强][强][强] [强][强][强] 此次招聘留年人员，入职需签留年协议！ 过年期间留年奖金1900 轻松自由把钱赚[勾引][勾引][勾引] 18-43岁 月薪7300-11000左右 岗位一配货员： 面试好第二天直接上班 生鲜冷藏仓常年温度5度左右（发工作棉服） 薪资架构：底薪2340+住宿补贴10/天+夜班补贴10/天+低温补贴8元/天+计件工资=8300-8700 工作内容： 将批量货物通过地牛分发到仓库具体位置，按照要求摆放。 岗位二：水果包装员 入职需办理健康证， 5-6人一组，进行瓜果蔬菜挑拣、打包、称重、贴标等工作，仓库常年15°左右，80%都是工人在做，阶梯时薪，小组计件制，做的越多小时单价越高，月综合工资6500-7500 手机都可以带[握手] 可以带着耳机边听歌边干活[机智][机智][机智] 每月15号准时发工资 住宿4-6人间：独立空调卫浴，独立洗衣机，环境相当不错，水电平摊，就在仓库后门！周边繁华商业街，配套设施齐全！ ！ ！ 日结持续前30个自然日，后期周周可预支，周六周日以及当天工时低于10个小时不日结 面试需携带一支笔和两张复印件 下午午1点发车[庆祝][庆祝]

青浦韵达日结230-小件仓，没有重活！天天日结天天要人，21/小时 每天要人，每天日结 上班 16:30-4点30班次 16:30-6夜班，吃饭半小时 男女不限18-53岁以内 能吃苦耐劳，踏实靠谱 分拣，拣货、扫描，简单 21小时具体按考勤结算 带身份证！不卡点，不迟到！ 小徐！ ，不备鸽子， 嘉松中路3728号韵达

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明天青浦要一个小工开槽在外青松路和枫泾村路口工资300能八点到联系我

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电商物流厂内直招正式工月薪8000-12000元+留年奖励5000-8000+满月新人奖1000，包吃住，，无中介套路。 衣服和小饰品的分拣，工作简单，不需要经验，不需要搬运，新手可做 #破万工资希音跨境电商，做过都了解，现场教面试技巧!正常干：260-300元+/天+(包吃包住)。勤快干：300-400元+/天+(包吃包住)。快干：300-400元+/天+(包吃包住)。拼命干：400-500元+/天+(包吃包住)上班10天可以先借支1000元 1，认识26个英文字母和拼音 2，年龄18-40岁，不查案底，不查征信薪资待遇： 1，底薪+个人计件+绩效+岗位补贴+高温补贴-夜班补贴-多劳多得，综合薪资8000-12000元 2，每天上班有餐补15元/人/天 3，提供住宿水电费平摊(外宿补贴220/月)，空调热水器洗衣机都有 4，入职当月购买当地； 5，每月10号发放上月工资，公司统一办工资卡 6，根据借支当月出勤天数评估可预支金额(7天500元，9天600元，10天800元，13天及以上1000。

年前短期工/3⃣0⃣天短期/5⃣5⃣周岁/不面试/需要认字/工期结束免车费回家 薪资2⃣2⃣0⃣元左右/天➕黑户案底可接收➕不体检➕人走结清80％ 【浙江分拣包装】 15号周四下午2:00点菏泽火车站统一免费发车(,工期结束免费拉回)； 18～55周岁(71年卡月)；主要操作工, 分拣, 马货, 工作简单自由, 不体检, 不面试, 直接上班； 薪资：点对点约2⃣2⃣0⃣元左右,员工薪资20元每小时点对点, 免费工作餐两餐； 福利待遇: 厂外住宿6-8人间, 提供工作餐,(住宿150元/月水电平摊,）； ‼年底工期结束结清百分之八十工资,工期,剩余工资在次月发薪日发放,； ‼； 同步

新厂要正式工啦！在环城西路加工区里，加班少工资高 想交社保的看过来是正式工哦！ 2-3月后 【美渠电商环城西路新厂仓库】 新厂年龄：18-35岁 高中学历 常日班 工作餐免费 9:00-18:00，偶尔加班，喜欢加班少的来 第一个月4500元/月 第二个月5000-5500元， 领导和蔼可亲，团队氛围良好。 喜欢找长白班的工作首选哦 面试通过第二天就上班！ 周一至周五上午9:30，下午1点面试！ —————————————— 报名联系

快递分拣员 45以下，手脚麻利。三转盘圆通库房招聘：快递分拣员一名7点30上班，提前干完提前就可以走 薪资福利:面议 招工人数:1人 工作地址:点击查看职位详情

岗位职责： 1.按照装卸货地点，合理安排司机行车路线； 2.统计并管控自有车辆的燃油消耗、通行费用及其他运营支出； 3.对闲置自有车辆进行市场货源匹配与调度； 4.负责驾驶员的招聘及入职手续办理；

岗位描述：搭建物流体系，统筹运输、仓储、配送全流程，优化物流成本，保障供应链高效运转，对接上下游合作伙伴。 岗位要求：3年+物流管理经验，熟悉物流运作流程，具备成本控制与风险管控能力，熟练使用物流管理系统。

职位描述： 1、梳理各平台考核指标的取值逻辑与评判规则，并组织实施监控，确保标准清晰、执行到位； 2、督导并协助网点推进各项指标达成，结合日/周/月KPI完成情况，深入分析落后网点问题根源，制定针对性改进措施并推动落地； 3、对接系统端口，提交业务指标相关功能需求，跟进系统上线及迭代优化进度，每周汇总更新优化进展； 4、为集散点及网点提供考核指标提升所需的支持与赋能，助力运营效率提升； 5、定期与平台保持联动，及时传递代理区实际诉求与运营难点，同步平台最新政策要求至代理区执行，并协同内部各部门高效协作。 职位要求： 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2、具备五年以上快递行业运营指标管理相关工作经验； 3、熟练运用Office等办公工具，具有较强的数据分析处理能力及制度文件编写能力； 4、工作主动性强，思维缜密，富有责任心，具备良好的沟通协调能力。

职位描述： 1、负责问题件登记场景的梳理与处理进展分析，开展相关赋能培训，推动系统功能迭代优化，专项对接重点代理区域，持续完善指标达成策略； 2、监控问题件登记及时率、处理准确率及回复及时率等核心指标，实施动态跟踪与优化措施，提升问题件24小时内处理及时率达到100%； 3、主导虚假问题件的识别与整治工作，通过全流程管控实现全网零虚假问题件目标； 4、通过制度优化与流程完善，规范问题件的登记与处理机制，全面提升问题件处理效率与客户服务满意度。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上指标管理相关工作经验； 2、具有同行业总部或区域运营、退转件/问题件管理或平台类指标管控经验者优先考虑； 3、熟练掌握Office办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 4、思路清晰，逻辑性强，具备良好的抗压能力与跨部门协作沟通能力。

1、负责提货安排、干线运输及中转配送的调度与跟进； 2、全程监控订单运输过程，确保节点可控； 3、协调处理运输途中各类异常情况，保障交付时效； 4、开展运输成本的数据分析与优化控制； 5、承运商日常管理及绩效考核工作。

【工作内容】： 负责小件快递分拣、扫描等工作（轻松简单易上手） 【薪资待遇】： 操作工：5000元-6500元/月 【岗位要求】： 20-45周岁（以身份证年龄为准），小学及以上学历； 熟练使用智能手机，能吃苦耐劳，责任心强，无不良嗜好，服从管理 【福利待遇】： 1、工龄奖，享受春节带薪休假； 2、节日福利，法定节假日上班法定加班费； 【食宿待遇】免费住宿，餐补500元/人/月

1、掌握配载作业，合理安排车辆调度 2、精通专线运输操作流程 3、熟悉专线各环节运作流程 4、持有C类驾驶证，实际驾驶经验超3年 5、叉车操作熟练

炸鸡店出餐员

上海山姆电商仓库，大量招聘男女打包员！拣货员！收货员！高位叉车！年龄18-45岁，计时计价工资，能者多劳，月薪8000-10000元，公司提供宿舍，工作餐免提供，想挣钱得同志可以报名啦！

储备店长 工作地址:青浦区清河湾路1635弄12 5500-12000 协助店长完成门店管理工作；学习运营、库存、人员管理等技能；通过考核后晋升为店长1年以上餐饮行业经验 20岁-35岁专科学历