【分拣员】：分拣，质检，理货，打包，年龄要求：18～50岁，男女不限，7000元至9000元，活比较轻松，通通小件。

分拣蔬菜 17点40-22点20 4.5小时每天100满勤加200 每月8号发工资，长期稳定 江桥路32号

淘宝店铺配货员，心细有耐心

电商快递打包

长白班，不体检，包进，包吃2顿 312元/天，312元/天， 没有一丁点套路，实实在在的工资，全部手工活。 嘉定电商仓库 312元/天 员工26元/小时 长白班 不体检 包进 不穿无尘服 年龄 18—45周岁，男女不限。 车厘子仓库打包全部手工活，很轻松。 免费两顿工作餐 住宿6人间 不坐厂车，步行10分钟 长白班:早上9:00—晚上21:00，如果需要加班，要能接受。 工作地址:上海市嘉定区

负责多多买菜分拣

根据客户要求进行分拣货物，确保货物准确无误，按照工作流程进行打包作业，保证操作认真仔细。明天中午12点上班，下班时间不固定，一般不会超过9点。要求工作认真，具备较强的责任心和细致的工作习惯，能适应中午开始工作的工作时间安排。年龄要求18-40岁之间工人

电商快递打包，打纸箱，装袋都有，每周六或者周日全天 都是轻小件，可轻松胜任 9点到18点，中午12点到13点午休

新手入职后也会有人带教的，第一次做的也不用担心！ 上海各区近百家站点就近分配，仓库设有空调冬暖夏凉！ 岗位职责：客户在小象超市app上下单后，分拣员负责把客户买的东西找到装起来就可以了，没什么难度，而且非常简单轻松，(分拣的商品主要就是蔬果、零食之类的)，工作轻松简单比较好上手 负责仓库货物的接收、整理、分类、拣选及发货全流程操作；确保库存数据准确，及时处理订单并完成出库；维护仓库现场整洁有序，遵守安全操作规范；协助完成日常盘点及异常问题处理。 薪资待遇：工资可日结，综合薪资,8000--9000 。上不封顶。 任职要求： 18-40周岁 工作地点：上海各区近百家站点就近分配，仓库设有空调冬暖夏凉！ 工作时间：排班制 月休4天 具体排班以各站点实际安排为准。

上海山姆云仓（日结/周结）打包员300左右一天 工资：22-25一小时日结。 （个别门店提供住宿300-600月） 要求：18-45岁，男女不限，民族不限。 上班时间： 白班7:00-21:30/夜班21:00-8:00 每天排班11小时左右 工作内容：分拣，理货，上架 上班地址:全上海就近安排，具体门店需求看表格安排。

岗位职责： 主要:售后维修和系统门窗纱窗安装。 1.负责门窗安装、塞缝及密封处理，确保安装牢固、密封严实、符合验收标准 2.独立完成各类栏杆（含阳台、楼梯、临边）的测量、安装与固定作业 3.规范进行玻璃安装（含钢化、中空玻璃等），确保安全稳固、无划伤无漏装 4.按工艺要求完成打胶作业（如硅酮耐候胶、结构胶），保证胶线均匀、饱满、无气泡 5.安装并调试各类防护设施（如防坠网、防护栏、临时围挡等），落实现场安全防护要求 任职要求： 1. 具备门窗安装/塞缝、栏杆安装、打胶、玻璃安装或防护设施安装任一方向实操经验 2.熟悉常用安装工具及材料性能，能识图施工，具备基本测量放线能力 3.安全意识强，严格遵守高空作业及现场施工安全规范 4. 身体健康，吃苦耐劳，适应工地环境，具备团队协作精神 5.持有登高证、焊工证或相关上岗证书者优先

嘉定区双林路招电梯司机顶班一名今天12号220。急。能来的速联系，。

嘉定南翔烧烤大排档。招聘服务员两名。5800~6500。要求:22岁至40岁。人勤快，沟通能力强。小炉灶一名。7000~8000。基本功扎实。菜品简单。做事有责任心。捣江湖勿扰。不能熬夜勿扰。如电话没人接，可以。

【订单类型】钟点保姆（14：00-19:00）【工作地点】南翔嘉定【家庭面积】联排别墅4层【家庭情况】6口人【工作内容】保洁烧饭【客户要求】50以内四川阿姨或东北阿姨优先【工作时间】做六休一+13天法定节假日【薪资待遇】5500【上户时间】合适马上长宁四口之家120平双胞胎16个月，需要1个9000住家育儿嫂（家里已有一个阿姨，一起搭档带）硬性条件：净身高162以上，普通话标准。面试合适随时上户试工要求：80后有耐心，性格开朗外向。需要烧饭+基本家务。。

嘉定区嘉定西招蒸箱7500-8000月休4天电话张打电话

招打包6名40一小时现在来打包3角板，地址扎下联系电话

满城集包厂招人:供包人员:4名，持续供包扫描建包人员:10名，分拣，建包换袋子装卸工:3名，小件到货卸车，建包装车加班有加班费用，待遇从优，开心上班，开心赚钱联系电话:（同步).

分拣工人50岁以内。每天工作3小时，早6.30-8.30，午1.30-2.30招工人数:5名

招聘库房配货工人 库房配货工人，地点：14道街北外环东兴佳园小区,年龄30~45，工作时间：早7晚5，工资：保底2600+带薪休假一天+供饭 电话：

地址：揭东龙砂 招聘电商退件处理（日结，长期可做） 工作内容：拆包，贴单 任职资格：服从工作安排，满18岁到45岁。有经验优先， 上班时间：09：00-18：00 薪资待遇：16.5元/小时。日结 联系方式：

负责武汉到上海的货物调车和配送

岗位职责： 1、负责管辖区域内补货人员的统筹管理及客户关系维护，确保公司各项政策与运营目标在区域内的有效执行； 2、开展所辖区域补货团队的日常管理，包括区域划分、人员招聘、培训实施、操作规范监督及绩效考核工作； 3、持续维护区域客户关系，增强客户对产品与服务的认可度，提升合作稳定性，减少客户流失； 4、结合线下实际反馈与业务数据分析，识别流程痛点，优化区域运营策略，输出可落地的改进方案； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备快递、物流运力或配送团队管理相关经验，有客户开发或客户维护经历者优先； 3、对数据敏感，执行力强，具备良好的资源协调能力与跨部门协作意识，能适应高强度工作节奏； 4、熟练掌握EXCEL、PPT、WORD等常用办公软件

1.工作内容：仓库收发货、包装、贴标签、扫描及仓库日常管理。 2.工作要求:初中以上学历（含初中）会26个英文字母字体工整，对工作认真负责服从领导工作安排 3.工作时间：8：00—17：00做六休一，有加班

晚班文员，负责开单系统录入

1. 要求：35岁以上，大专及以上学历，5年及以上外勤业务拓展经验，有危险品运输、物流行业资源者优先。 2. 工作内容：负责公司危险品运输业务开发、客户维护、市场拓展，需外出跑业务。 3. 待遇：工资面议，入职购买社保，薪资上不封顶。

岗位职责： 1、负责部门日常物流运营工作，涵盖运输、仓储、配送及车辆管理等相关事务； 2、统筹车辆调度，合理安排司机提货作业，监督夜间装车流程，确保各线路配车与发运有序进行； 3、跟进货物运输动态，及时处理异常情况，持续提升客户服务质量与满意度； 4、参与部门物流成本预算的制定与管控，优化运作效率； 5、协助设计物流执行方案，提高服务响应能力与客户体验； 任职资格： 1、具备高中及以上学历； 2、具有两年以上物流专线实操经验； 3、熟悉上海地区运输路线，了解道路交通相关法律法规； 4、具备叉车操作技能者优先考虑； 5、责任心强，能吃苦耐劳，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力和执行力；

岗位职责： 一、仓储管理 1. 负责库区整体规划与安全管理，建立健全仓库管理制度，科学设计货物存储区域及摆放方式，落实防火、防潮、防盗等安全防护措施。 2. 推行5S现场管理，持续优化仓库存储布局，提升作业效率与出货准确率。 3. 保障库存数据真实准确，组织并执行周期性盘点工作，分析盘点差异原因，确保账目与实物一致。 4. 统筹调度叉车操作员及装卸人员作业，实施全过程监督，保障作业安全、货物无损、流程顺畅，同时负责叉车设备的日常维护与保养。 二、运输配送管理 1. 统筹车辆调度与装载安排，依据订单要求完成配载装车及到站卸货任务，实时跟踪物流动态，及时处理配送过程中的异常情况，并与目的地负责人保持有效对接。 2. 制定配送应急响应机制，持续优化运输方案，提升配送时效与客户体验。 3. 第三方承运商管理。开展物流服务商筛选、评估与合作管理，监督合同履约情况，合理控制配送支出。 三、成本控制与数据分析 1. 持续优化物流成本结构，深入分析仓储与运输环节费用构成，通过流程优化、装载率提升和货损管控等方式降低运营成本。 2. 审核物流服务费用单据，协同客服部门完成票据交接，核实费用明细及货物信息准确性。 3. 基于收发存数据生成统计报表，监控库存周转水平，输出分析结论并提出可行性改善建议。 四、上级交办的其他物流运营事务：合理配置团队人力，认真履职尽责，按时高效完成各项任务，落实员工绩效考核与日常管理。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，吃苦耐劳，拥有5年以上物流专线从业经验，其中至少3年担任专线管理岗位，熟练操作WMS/TMS系统，精通物流全链条运作流程，具备客户维系与市场开拓能力。 2. 具备较强的组织与协调能力，能科学规划专线作业流程，统筹资源配置，推动各环节高效协作。 3. 具备一定的团队领导力，能够带动成员积极性，保障工作有序推进。 4. 具备良好的沟通表达能力，可与多方业务关联方进行顺畅沟通与协商。 5. 遵守公司规章制度，执行力强，问题响应迅速，能及时发现并解决物流运作中的各类突发状况。 6. 持有叉车操作证，叉车操作熟练，了解上海地区物流市场环境，拥有一定客户资源者优先考虑！

超市里卖熟食，会简单的切割

岗位职责： 1、主导供应链中运输与仓储板块的业务拓展； 2、负责仓储运营体系搭建及团队组建工作； 3、推动外部业务资源的对接与有效转化。 任职要求： 1、具备5年以上物流供应链领域工作经验，有团队管理经验（领导力），行业涉及新能源、高端制造、汽车产业链方向； 2、具有较强的业务开拓能力，尤其擅长大客户开发； 3、具备经营数据分析及成本优化能力（经营维度）； 4、在所在区域拥有丰富业务资源者优先考虑； 前期工作地点位于总部东莞，后续将根据安排派驻至对应管辖区域； 5、年龄要求35至45周岁。

物流分拣、扫描 薪资:7000～13000 任职要求： 1. 年龄18～60周岁 2. 学历不限 3. 无经验要求 福利待遇 1.包吃包住